29 - AVALIAÇÃO PRESENCIAL TÓPICOS DE ATUAÇÃO PROFISSIONAL ADM - UNIP 2023

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AVALIAÇÃO PRESENCIAL TÓPICOS DE ATUAÇÃO PROFISSIONAL ADM - UNIP 
2023 
Autor: Ronaldo Fonseca 
 
Questões de múltipla escolha 
Questão 1: João está em uma fase da carreira em que busca galgar cargos de liderança, 
MBA, autonomia de tomada de decisão, supervisão de processos. Qual fase é esta? 
A) Início da carreira. 
B) Processo de estabilização. 
C) Estabilização. 
D) Diversificação. 
E) Desaceleração. 
 
 
Questão 2: Toda empresa deseja que seus funcionários pensem grande, trabalhem muito, 
sejam inspirados e até mesmo sejam inspiradores. Podemos aplicar a Hierarquia de 
Necessidades de Maslow para mostrar como os funcionários podem ser apoiados para 
alcançar os mais altos níveis de autoatualização - permitindo que as empresas atinjam 
excelência e sucesso financeiro. Sobre a relação entre os níveis da pirâmide de Maslow e a 
carreira profissional, um indivíduo que busca garantia de estabilidade no emprego, bom 
salário para suprir além dos gastos básicos e um ambiente de trabalho seguro e livre de 
acidentes durante o exercício da atividade está em qual nível da pirâmide de Maslow? 
A) Fisiológico. 
B) Segurança. 
C) Estima. 
 
D) Afiliação. 
E) Autorrealização. 
 
Questão 3: A hierarquia de necessidades de Maslow é uma teoria motivacional, muito 
utilizada na psicologia, desenvolvida por Abraham Maslow, nos Estados Unidos, em 1943. 
Maslow queria descobrir o que poderia tornar a vida significativa para as pessoas. O nível 
em que o profissional busca construir amizades no ambiente organizacional, o que faz com 
o trabalhador sinta-se acolhido pelos membros da empresa, é o nível: 
A) Necessidades fisiológicas. 
B) Necessidades de segurança. 
C) Necessidades de afiliação. 
D) Necessidades de estima. 
E) Necessidades de autorrealização. 
 
Questão 4: Quando planejada, a transição de carreira é um processo que faz parte de uma 
boa gestão de carreira. Para dar passos seguros rumo ao sucesso na carreira é preciso que 
cada escolha faça parte de um plano com objetivos bem definidos. A transição de carreira 
está pautada em pilares. A única alternativa que NÃO apresenta um destes pilares é: 
A) Não envolvimento. 
B) Desistência. 
C) Desmontagem. 
D) Desencanto. 
E) Desorientação. 
 
 
Questão 5: Soft skills são competências comportamentais, ou seja, atributos pessoais que 
você precisa ter para ser bem-sucedido no local de trabalho. Em geral, as soft skills estão 
relacionadas à sua capacidade de interagir com outras pessoas no local de trabalho. Sobre 
as soft skills assinale a única alternativa correta. 
A) Exemplos de habilidades pessoais (ou soft skills) incluem ter uma atitude positiva, 
comunicar-se bem, pensamento criativo, trabalho em equipe e resolução de problemas. 
B) As soft skills (ou habilidades pessoais) são atributos profissionais quantificáveis e 
mensuráveis. 
C) As soft skills são coletivas, então o desenvolvimento depende, principalmente, da equipe 
de trabalho. 
D) Soft skills é um termo em inglês usado por profissionais de recursos humanos para definir 
habilidades comportamentais, competências objetivas, fáceis de avaliar. 
E) Todas as afirmações anteriores descrevem corretamente as características de soft skills 
para o profissional de Administração. 
 
Questão 6: Profissionais de Administração que atuam em empresas multinacionais devem 
atentar-se às diferenças culturais, familiarização da equipe, interesses da matriz em relação 
às unidades produtivas. Para profissionais que atuam no mercado globalizado existe uma 
máxima que diz: 
A) Pensar localmente e agir internamente. 
B) Pensar globalmente e agir localmente. 
C) Pensar individualmente e agir intensamente. 
D) Pensar colaborativamente e agir localmente. 
E) Pensar globalmente e agir internamente. 
 
 
Questão 7: Alguns pontos têm ganhado relevância na elaboração do curriculum, como o 
destaque de trabalho sociais e as habilidades pessoais do candidato. Algumas das 
informações mais importantes do seu currículo podem ser vistas a seguir, exceto: 
 
 
A) Foto. 
B) Habilidades sociais. 
C) Experiências. 
D) Vivências no voluntariado. 
E) Vivência no exterior. 
 
 
Questão 8: O profissional de Administração pode atuar como docente em diferentes cursos 
e níveis, já que sua formação lhe permite lecionar na área de marketing, finanças, gestão 
de pessoas, gestão estratégica, análise de tendências e cenários, entre outras. Sobre a 
carreira docente do profissional de Administração assinale a alternativa correta: 
 
A) Desenvolver a atividade docente não pode acontecer, em paralelo, com outras atividades 
profissionais. Muitos consultores, funcionários públicos e da iniciativa privada, bem como 
empreendedores, também, são docentes. 
B) O nível de formação para ser um professor é, no mínimo, o mestrado. 
C) É exigido do professor universitário pesquisas, publicações de artigos, orientação de 
pesquisas e participação em congressos e encontros de sua área de atuação. 
D) A idade máxima para ingresso na carreira docente é de 30 anos, visto que o profissional 
deverá ter tempo hábil para se aposentar nesta carreira. 
E) Nenhuma das alternativas anteriores estão corretas sobre a carreira docente para o 
profissional de Administração. 
 
 
 
Questão 9: Pense localmente, atue globalmente é uma abordagem implementada por 
algumas das empresas mais bem-sucedidas em vários setores, de acordo com a qual ter um 
ponto de vista e planos globais, mas, ao mesmo tempo, responder e se adaptar às 
diferenças locais é a melhor estratégia que uma empresa pode adotar em termos de 
expansão internacional. A estratégia de pensar globalmente e agir localmente é 
potencializada por: 
A) Crise econômica local. 
B) Visão proativa. 
C) Globalização econômica. 
D) Segmentação econômica. 
E) Política econômica. 
 
Questão 10: O Dia do Administrador é comemorado no dia 9 de setembro desde 1968. O 
motivo pelo qual esta data é considerada o Dia do Administrador é: 
A) Aniversário do primeiro administrador do Brasil. 
B) Abertura da primeira faculdade de Administração no Brasil. 
C) Fundação do Conselho Federal de Administração. 
D) Abertura da primeira empresa formal no Brasil. 
E) A data de assinatura da Lei n. 4769 que criou e regulamentou a profissão de 
Administrador.