POLÍTICAS PÚBLICAS - DIREITOS - discriminação racial

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· Políticas Públicas / Direitos
O Brasil implementou diversas políticas e iniciativas para combater a Discriminação Racial e promover a igualdade racial. A população afro-brasileira tem direito a participar de atividades políticas, econômicas, empresariais, educacionais, culturais, esportivas e de lazer, adequadas a seus interesses e condições.
Algumas das principais ações na luta contra a discriminação e desigualdade racial incluem:
· A Lei Afonso Arinos, de 3 de julho de 1951, que quem recusasse hospedagem em hotel, entrada em estabelecimento comercial, matrícula em escola ou contratação em empresa pública ou privada, desde que “por preconceito de raça ou de cor”, poderia ser condenado a pagar multa e cumprir até um ano de prisão;
· A Constituição de 1988 tornou a prática do racismo crime sujeito a pena de prisão, inafiançável e imprescritível;
· A Lei 7.716, de 05 de janeiro de 1989, conhecida como lei Caó, que pune todo tipo de discriminação ou preconceito, seja de origem, raça, sexo, cor, idade;
· A Lei 8.801, de 21 de setembro de 1990, que explicita os crimes praticados pelos meios de comunicação ou por publicação de qualquer natureza e as penas aplicáveis aos atos discriminatórios ou de preconceito de raça, cor, religião, etnia ou procedência nacional;
· A Lei 10.639, de 9 de janeiro de 2003, faz alterações à Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional para implantar a obrigatoriedade do ensino de História e Cultura Afro-Brasileira nas escolas públicas e privadas;
· A Lei 10.678, de 23 de maio de 2003, cria a Secretaria Especial de Políticas de Promoção da Igualdade Racial, da Presidência da República;
· A Lei nº 12.288, de 20 de julho de 2010, é bem abrangente e trata dos direitos fundamentais para a igualdade racial, dentre eles o direito à saúde, à educação, cultura, esporte e lazer, liberdade de consciência, de crença e religiosa, acesso à moradia e trabalho;
· A Lei 12.711, de 29 de Agosto de 2012, conhecida como a Lei de cotas, assegura a reserva de vagas para pessoas negras, indígenas e deficientes nas instituições de ensino superior;
· A Lei 12.990/2014,  reserva aos negros 20% das vagas oferecidas nos concursos públicos para provimento de cargos efetivos e empregos públicos;
· A Lei 14.532, de 11 de janeiro de 2023, que equipara o crime de injúria racial ao de racismo. E cria o crime de injúria racial coletiva, além de prever novas penas para casos de racismo em religiões, atividade esportivas e recreações.