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03/02/24, 09:46 Estácio: Alunos https://simulado.estacio.br/alunos/ 1/1 Robbins (2008) refere-se ao comportamento organizacional sendo o estudo sistemático das ações e atitudes que as pessoas apresentam dentro das organizações. Embora haja discordâncias entre os estudiosos do comportamento organizacional, a maioria é consensual em apontar tópicos básicos para seu estudo. Assinale a alternativa que NÃO faz parte deste estudo: Robbins (2002) apresenta um modelo de 5 estágios para o desenvolvimento de grupos. Como podemos caracterizar o estágio do desempenho? A i ã f ilit ti ã l f i á i d ã d f it tá O terceiro nível referente à estrutura, ilustrado por todos os funcionários de uma empresa. 6. Planejamento do trabalho Estresse no trabalho Personalidade Motivação Poder de liderança Explicação: Conforme destacado na web aula, o comportamento organizacional investiga o impacto que indivíduos, grupos e estrutura global tem sobre o meio organizacional, e dentre os fenômenos que se evidenciam nesses estudos são os relacionados à motivação humana, ao comportamento da liderança e o exercício do poder, ao processo de comunicação interpessoal, aos processos e funcionamento dos grupos, ao processo de aprendizagem humana, ao desenvolvimento de atitudes e da percepção humana, ao planejamento do trabalho, e ao estresse no trabalho. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 7. No estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento do desempenho se observa a incerteza, a insegurança, integrantes conversam sobre assuntos neutros. Período inicial grupo, de conhecimento, �liação e agrupamentos. No estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento do desempenho se observam os atritos, os con�itos e confrontos pelas diferenças de opiniões, ocorrendo também hostilidades e discussões. É nesse momento que são de�nidos os papéis e as atribuições de cada um. No estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento desempenho se observa que as resistências são vencidas, e surge a coesão com a integração inicial do grupo. São estabelecidas as regras e normas de convivência. No estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento do desempenho se observa que o grupo se prepara para sua dissolução. Todas as atenções se voltam para a conclusão das atividades. No estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento do desempenho se observa que os integrantes entendem e aceitam as contribuições de cada um. Estágio da Realização com o surgimento de um grupo maduro, organizado e que funciona bem. Explicação: Conforme web aula o estágio de formação dos grupo onde ocorre o momento do desempenho é aquele em que o grupo mantêm comportamento funcional. javascript:duvidas('737709','7396','6','11456720','6'); javascript:duvidas('737709','7396','6','11456720','6'); javascript:duvidas('3026060','7396','7','11456720','7'); javascript:duvidas('3026060','7396','7','11456720','7'); javascript:duvidas('737718','7396','8','11456720','8'); javascript:duvidas('737718','7396','8','11456720','8');
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