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O advento do mundo globalizado trouxe consigo uma demanda crescente que exige cada vez mais dos profissionais soluções inovadoras para os problemas que surgem. Essas soluções fazem usos de ferramentas e metodologias das mais diversas como por exemplo a CPS e a TRIZ. A CPS é uma metodologia composta por um processo relativamente simples, onde os problemas são destrinchados para que possamos ter uma avaliação mais assertiva deles, visando soluções mais eficazes através da geração de ideias. Dentro dessa metodologia todos somos capazes de desenvolver a criatividade que se torna um processo de aprendizado e constante melhora. O equilíbrio dos pensamentos divergentes e convergentes é essencial e saber trabalhar as ideias no momento certo é a chave para produzir soluções nessa metodologia. A forma de encarar o problema deve ser expandida ao máximo, buscando o maior número de soluções possíveis por mais estranhas que possam parecer, evitando sempre o pré-julgamento e buscando respostas com foco no SIM. O CPS é composto por 7 fases: 1. Confusão (Mess-finding - MF) Nessa fase buscamos identificar qual o real objetivo a ser alcançado 2. Apuração de fatos (Fact-finding – FF) É onde se reúne toda a informação buscando a máxima compreensão do desafio a ser vencido. 3. Localização de problemas (Problem-finding – PF) Onde se identifica o problema a ser resolvido criando as prioridades de solução e refinando o objetivo identificado na primeira fase. 4. Busca de ideias (Idea-finding – IF) Aqui buscamos todas as possibilidades possíveis de solução de tudo que foi identificado nas etapas anteriores. 5. Localização da solução (Solution-finding – SF) Nessa etapa ocorre o refinamento do que foi levantado na etapa anterior, identificando a viabilidade das soluções encontradas 6. Busca de aceitação (Acceptance-finding – AF) Para finalizar com a solução em mãos buscamos um plano de ação para colocá-la em prática. Já na metodologia TRIZ usamos uma sistemática para o desenvolvimento de ideias lançando mão de diversas ferramentas que nos ajudam na compreensão do processo inovativo. Essa metodologia faz uso de alguns passos conforme descrito abaixo: Define-se uma contradição: Aqui identificamos a causa do problema Avalia-se o objeto do estudo: Nesse passo fazemos um inventário de recursos disponíveis para a solução do problema desde materiais, pessoas, equipamentos etc. Tudo que esteja disponível para nos ajudar nessa solução Planeja-se os resultados: O que esperamos dessa solução? Isso é definido nesse passo. Desenvolve-se as ideias: Na TRIZ temos 40 princípios que são usados na geração de insights nesse passo Abaixo temos os 40 princípios básicos da TRIZ: 1. Segmentação ou fragmentação 2. Remoção ou extração 3. Qualidade localizada 4. Assimetria 5. Consolidação 6. Universalização 7. Aninhamento 8. Contrapeso 9. Compensação prévia 10. Ação prévia 11. Amortecimento prévio 12. Equipotencialidade 13. Inversão 14. Recurvação 15. Dinamização 16. Ação parcial ou excessiva 18. Vibração mecânica 19. Ação periódica 20. Continuidade da ação útil 21. Aceleração 22. Transformação de prejuízo em lucro 23. Retroalimentação 24. Mediação 25. Autosserviço 26. Cópia 27. Uso e descarte 28. Substituição de meios mecânicos 29. Construção pneumática ou hidráulica 30. Uso de filmes finos e membranas flexíveis 31. Uso de materiais porosos 32. Mudança de cor 33. Homogeneização 34. Descarte e regeneração 35. Mudança de parâmetros e propriedades 36. Mudança de fase 37. Expansão térmica 38. Uso de oxidantes fortes 39. Uso de atmosferas inertes 40. Uso de materiais compostos Avaliando os 40 princípios podemos perceber como essa metodologia é voltada para sistemas técnicos principalmente na área de engenharia. Fundamentada em idealidade, contradição e recursos que busca a solução das contradições em sistemas através da geração de ideias fazendo uso de recursos disponíveis.
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