Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX

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08/04/24, 19:31 Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX
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Prova Impressa
GABARITO | Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX
(Cod.:648501)
Peso da Avaliação 4,00
Prova 25432921
Qtd. de Questões 2
Nota 9,00
Em síntese, os sistemas abertos interagem com o ambiente, procuram ser "adhocráticos", 
enquanto sistemas fechados não interagem com o ambiente, como as organizações altamente 
burocráticas. Com relação aos principais tipos de sistemas organizacionais, disserte sobre os sistemas 
fechados e os sistemas abertos e sua relação com as organizações.
Resposta esperada
Sistemas fechados: não apresentam intercâmbio com o meio ambiente que os circunda, pois são
herméticos a qualquer influência ambiental. Assim, não influenciam os ambientes. Não recebem
recurso externo e nada que produzem é enviado para fora. A rigor, não existem sistemas fechados
na acepção exata do termo. A denominação “sistemas fechados” é dada aos sistemas cujo
comportamento é determinístico e programado e que operam com pequeno e conhecido
intercâmbio de matéria e energia com o meio ambiente. Também o termo é utilizado para os
sistemas estruturados, em que os elementos e as relações se combinam de maneira peculiar e
regida, produzindo uma saída invariável. São denominados mecânicos, como as máquinas e os
equipamentos.
Sistemas abertos: apresentam relações de intercâmbio com o ambiente por meio de inúmeras
entradas e saídas. Os sistemas abertos trocam matéria e energia regularmente com o meio
ambiente. São adaptativos, isto é, para resolver. Devem reajustar-se constantemente às condições
do meio. Mantêm um jogo recíproco com o ambiente e sua estrutura é otimizada quando o
conjunto de elementos dos sistemas se organiza por meio de uma operação adaptativa. A
adaptabilidade é um contínuo processo de aprendizagem de auto-organização.
Minha resposta
Sistemas fechados : não apresentam intercâmbio com o meio ambiente que os circunda, pois são
herméticos a qualquer influência ambiental. Assim, não influenciam os ambientes. Não recebem
recurso externo e nada que produzem é enviado para fora. Sistemas abertos : apresentam relações
de intercâmbio com o ambiente por meio de inúmeras entradas e saídas. Os sistemas abertos
trocam matéria e energia regularmente com o meio ambiente. São adaptativos, isto é, para
resolver. Devem reajustar- se constantemente às condições do meio.
As críticas à Teoria Clássica são numerosas. Todas as teorias posteriores da Administração se 
preocupam em apontar falhas, distorções e omissões dentro da abordagem que representou durante 
várias décadas o figurino que serviu de modelo, sendo elas: a abordagem simplificada da organização 
formal e a ausência de trabalhos experimentais (CHIAVENATO, 2011). Nesse sentido, disserte sobre 
as principais críticas feitas a Fayol e à Teoria Clássica.
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08/04/24, 19:31 Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX
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FONTE: CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à teoria geral da administração. 8. ed. Rio de Janeiro: 
Elsevier, 2011.
Resposta esperada
As críticas feitas a Fayol dizem respeito a sua pouca originalidade na definição dos princípios
gerais da Administração, concepção com ênfase exagerada na estrutura, insistência na utilização
da unidade de comando e centralização da autoridade, denotando a influência das antigas
concepções militares e eclesiásticas. Ainda com relação a sua abordagem, os seguintes aspectos
podem ser destacados: abordagem simplificada da organização formal; ausência de trabalhos
experimentais; extremo racionalismo na concepção da administração: abordagem típica da teoria
da máquina.
Minha resposta
As críticas feitas a Fayol dizem respeito a sua pouca originalidade na definição dos princípios
gerais da Administração, concepção com ênfase exagerada na estrutura, insistência na utilização
da unidade de comando e centralização da autoridade, denotando a influência das antigas
concepções militares e eclesiásticas. Ainda com relação a sua abordagem, os seguintes aspectos
podem ser destacados: abordagem simplificada da organização formal; ausência de trabalhos
experimentais; extremo racionalismo na concepção da administração: abordagem típica da teoria
da máquina.
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