Avaliação Final (Objetiva) - Individual

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GABARITO | Avaliação Final (Objetiva) - Individual (Cod.:744741)
Peso da Avaliação
3,00
Prova
43855034
Qtd. de Questões
12
Acertos/Erros
9/2
Canceladas
1
Nota
10,00
(ENADE, 2014) O trabalho é uma relação social fundamental dos homens com a natureza, que leva à criação do indivíduo e da 
sociedade. Essa atividade do homem, em sua apropriação e transformação do mundo, é, ao mesmo tempo, processo histórico e processo de 
humanização, desencadeados pela dupla relação dos homens com a natureza e entre si. Sobre o exposto, avalie as asserções a seguir e a 
relação proposta entre elas:
I- O homem é mais que sua individualidade, é ator de mudança nas interações sociais.
PORQUE
II- A transformação permanente do homem, em seu contato com a natureza e com os outros homens, gera a constante mudança da 
sociedade.
A respeito dessas asserções, assinale a alternativa CORRETA:
A As assertivas I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
B A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa
C A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
D As assertivas I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
A educação a distância surgiu muito antes do uso das TICs. Sobre o surgimento da educação a distância no Brasil, classifique V para as 
sentenças verdadeiras e F para as falsas:
 
(    ) 1904 - Escolas Internacionais ofereciam cursos pagos por correspondência.
(    ) 1927 - Criação da Comissão de Cinema e Educação - Rio de Janeiro.
(    ) 1930 - Lançamento do Manifesto da Escola Nova.
(    ) 1934 - Criação da Rádio Escola Municipal do Rio de Janeiro.
(    ) 1985 - Uso do computador “stand alone” ou rede local nas universidades.
(    ) 1973 - Início do Projeto Minerva.
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
 
A V - F - F - V - V - F.
B V - V - V - F - V - V.
C F - V - V - F - V - V.  
D V - V - F - V - V - F.
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Atenção: Esta questão foi cancelada, porém a pontuação foi considerada.
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Jose Carlos Bento Junior
Gestão da Tecnologia da Informação (3934611)
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29/04/2024, 11:50 AVA
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No cenário do perfil do aluno que busca a educação a distância, é preciso ter um perfil que apresente algumas características essenciais, 
apresentando habilidades e competências para tal. Sobre algumas características do aluno que pretende aprender on-line, analise as 
seguintes afirmativas:
 
I- Ser capaz de se motivar.
II- Ser responsável pelo seu processo de aprendizagem.
III- Ser capaz de organizar seu tempo de estudo.
IV- Ser capaz de interagir com os colegas.
 
Assinale a alternativa CORRETA:
 
A Somente a afirtmativa I está correta.
B Somente a afirtmativa III está correta.
C As afirmativas I, II, III e IV estão corretas.
D Somente a afirtmativa II está correta.
A educação a distância é também um processo de ensino-aprendizagem, mediado por tecnologias, onde professores e alunos encontram-se 
separados espacial e/ou temporalmente.
Com relação à EAD, assinale a alternativa CORRETA:
A É uma modalidade de ensino antiga.
B É um nível de ensino do presente século.
C É um nível de ensino que surgiu em virtude da pandemia do coronavírus (Covid-19).
D É uma modalidade de ensino atual.
De acordo com o Ministério da Educação, algumas características podem ser observadas nas IES, de acordo com a sua finalidade e função, 
inclusive os tipos de cursos e graus. 
Neste sentido, quais são as características do Bacharelado?
A Curso superior que confere ao diplomado competências para atuar como professor na educação básica, com o grau de licenciado.
B
Cursos de educação superior compreendendo os programas de mestrado e doutorado acadêmico ou profissional, que conferem diploma
aos concluintes.
C
Cursos superiores que conferem diplomas, abertos a candidatos que tenham concluído o Ensino Médio ou equivalente e tenham sido
classificados em processo seletivo, conferindo os graus de Bacharelado, Licenciatura ou Tecnologia.
D
Curso superior generalista, de formação científica ou humanística, que confere ao diplomado competências em determinado campo do
saber para o exercício de atividade profissional, acadêmica ou cultural, com o grau de bacharel.
São muitos os fatores que influenciam nos índices de empregabilidade e também na qualidade de vida dos trabalhadores. 
A que estão relacionados os maiores salários e melhores empregos?
A Maior nível de instrução de uma população.
B Procura maior pela graduação.
C Taxa de ocupação entre gêneros.
D Lei da oferta e procura.
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Jose Carlos Bento Junior
Gestão da Tecnologia da Informação (3934611)
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29/04/2024, 11:50 AVA
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Postura profissional e imagem são dois conceitos distintos. O primeiro se refere aos comportamentos e a sua relação com as áreas de 
atuação, o segundo com a marca pessoal que caracteriza os sujeitos e possibilita reconhecê-los. Tendo como base esses dois conceitos, urge 
a noção de que é fundamental para o sucesso dos sujeitos o conhecimento acerca das regras do meio em que estão inseridos. Qual o 
conceito de imagem profissional?
 
A Uma boa imagem pessoal num mundo dinâmico não pode ser um diferencial numa carreira bem-sucedida.
B
A imagem representa a personalidade, o caráter e a postura dos indivíduos frente a determinadas situações cotidianas, é como somos
conhecidos.
C
Imagem profissional é um conjunto de qualidades que representam percepções sobre sua competência e personalidade. Em outras
palavras, é como as pessoas não vão enxergar e lembrar de você no ambiente de trabalho.
D
A imagem não pode ser construída pela primeira impressão, que é formada instantaneamente ao conhecermos alguém, pela imagem
inicial, formada a partir dos primeiros contatos, e a imagem propriamente dita, que já está formada e que se tem que manter ou melhorar.
(ENADE, 2018) No cenário atual, o desenvolvimento e a construção das carreiras dos funcionários deve se dar de forma compartilhada 
entre as organizações e os próprios funcionários. Nesse contexto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: 
I- Os profissionais devem planejar suas carreiras de forma a garantirem sua competitividade no mundo do trabalho. 
PORQUE 
II- A motivação dos profissionais com as suas carreiras resulta também no crescimento da organização onde trabalham. 
Assinale a alternativa CORRETA: 
FONTE: FRANÇA, A. C. L. Práticas de Recursos Humanos: ferramentas e procedimentos. São Paulo: Atlas, 2011 (adaptado).
A As asserções I e II são proposições falsas.
B As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
C A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
D As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Para o mundo acadêmico, é fundamental a iniciação ao conhecimento através das práticas científicas. Quando iniciada a elaboração de um 
projeto de pesquisa, o acadêmico precisa estar a par da literatura na área escolhida, além da leitura e entendimento dos artigos já 
publicados. Para a elaboração de um projeto de pesquisa, normalmente, necessita-se de alguns elementos principais para a assertiva 
condução de uma pesquisa. A respeito disso, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
(    ) Apêndice.
(    ) Agradecimentos.
(    ) Metodologia sugerida.
(    ) Objetivos gerais e específicos.
(    ) Resultados esperados.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - F - V - V - V.B V - V - V - F - V.
C V - F - F - V - F.
D F - F - V - V - F.
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Jose Carlos Bento Junior
Gestão da Tecnologia da Informação (3934611)
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29/04/2024, 11:50 AVA
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Foram identificadas sete características bem comuns a bons profissionais. Este conjunto de características ditas como “olho de tigre” se 
enquadram perfeitamente na evolução de muitas profissões de grande sucesso. Uma das características é a maneira com que o profissional 
encara os obstáculos que aparecem no seu caminhar, pois este profissional tem atitudes diferenciadas, direciona sempre sua positividade 
para as situações, não se paralisa frente a um problema.
Que característica é essa?
A Desenvolver e manter a rede de contatos.
B Capacidade de identificar oportunidades menores.
C Ter dedicação extrema.
D Ser criativo.
Ao estar na etapa das entrevistas, é fundamental que você entenda que os profissionais de recrutamento contam com inúmeras técnicas, 
procedimentos e critérios para realizar a seleção de candidatos a uma determinada posição dentro da empresa. Alguns pontos importantes: 
adaptabilidade; motivação; personalidade, caráter e temperamento; valores morais; raciocínio; atitude; capacidade de trabalhar em equipe; 
comando; facilidade para a tomada de decisão; adequação ao cargo proposto etc. Assinale a alternativa CORRETA a respeito de “raciocínio":
A
Você fará testes que visam perceber sua facilidade para formulação e exposição de ideias, cálculos (quando for pertinente) e
encadeamento lógico de ideias.
B Vão ser observados sinais de liderança e manifestação de autoridade, principalmente se o cargo for de supervisão.
C
Existem funções que requerem absoluta individualidade e isolamento e os recrutadores vão buscar esses candidatos. Porém, na maioria
das vezes, também há aqueles em que o trabalho em equipe é central, e, por isso, é necessário que o avaliador procure essas
características nos entrevistados.
D Você será avaliado em várias situações com o objetivo de verificar seu modo de agir e proceder.
Para garantir a empregabilidade, o profissional deve estar sempre atento a alguns aspectos: relacionamento pessoal e profissional; 
atualização permanente; domínio de línguas estrangeiras e de informática; atualização do currículo; apresentação pessoal; preocupação em 
cooperar e resolver os problemas; prioridade; criatividade; vida social e vida particular; qualidade no trabalho; organização; procurar soluções 
alternativas; desenvolver a empatia; participação em reuniões; praticar os 5 Cs; manter sempre bons relacionamentos; comunicação; 
responsabilidade social etc.  Assinale a alternativa CORRETA a respeito de “manter sempre bons relacionamentos":
A Vendo e sendo visto é que você será lembrado, de preferência por boas ações.
B
Seja claro ao se manifestar; seja correto, evitando erros no seu trabalho; seja consistente, apresentando um trabalho com objetividade e
informações adequadas; seja conciso, realizando um trabalho preciso e sintético; seja completo, realizando um trabalho inteiro, sem falhas
e omissões.
C
Colocar-se no lugar do outro, pois com isso você consegue entender melhor as atitudes dos que nos cercam e, consequentemente,
ganhar respeito e consideração, tanto de subordinados quanto de superiores.
D
Sempre que possível, opine, manifeste-se não com o objetivo de impor sua vontade, mas buscando passar o conhecimento ou a
alternativa que percebe sobre determinado ponto.
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Jose Carlos Bento Junior
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29/04/2024, 11:50 AVA
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