Artigo_ A Reforma Trabalhista

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Artigo: A Reforma Trabalhista
Questões: 
1 - O que é Reforma Trabalhistas? 
Resposta: A Reforma Trabalhista representa uma revisão das leis do trabalho em um país, buscando ajustar e modernizar as relações entre empregadores e empregados, com o intuito de torná-las mais flexíveis.
2 - Quem é afetado pela reforma trabalhista? 
Resposta: A reforma afeta tanto trabalhadores quanto empregadores, promovendo mudanças nas normas que regem o ambiente de trabalho.
3 - Para o empregado, quais as principais mudanças apresentadas pela reforma trabalhista com relação a: 
a) Acordos Trabalhistas
Resposta: Maior flexibilidade nas negociações, possibilitando acordos que prevalecem sobre a legislação em alguns casos.
b) Férias 
Resposta: Divisão das férias em até três partes, com pagamento de 1/3 em forma de abono pecuniário.
c) Jornada de Trabalho 
Resposta: Ampliação da jornada diária para até 12 horas, com intervalos negociáveis.
d) Demissões e rescisões 
Resposta: Introdução da demissão consensual, possibilidade de distrato e mudanças na homologação de rescisões.
e) Admissões 
Resposta: Continuidade da terceirização para todas as atividades, implementação do trabalho intermitente, e penalidades para contratação irregular.
f) Contribuições sindicais 
Resposta: Tornaram-se facultativas, dependendo da manifestação de interesse do colaborador.
4 - Para o empregador, quais as principais mudanças apresentadas pela reforma trabalhista? 
Resposta: Para o empregador, as principais mudanças incluem maior flexibilidade em acordos, alterações nas regras de férias, jornada de trabalho, demissões, admissões, e contribuições sindicais.
5 - O que não muda com a reforma trabalhista? 
Resposta: O que permanece inalterado com a reforma são as normas de saúde e segurança no trabalho, assim como os benefícios previdenciários, como Fundo de Garantia Por Tempo de Serviço, 13º salário, salário-família e seguro-desemprego.