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AVALIAÇÃO- PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E PORTFÓLIOS EM TI

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AVALIAÇÃO- PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO E PORTFÓLIOS EM TI
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O planejamento é uma das funções principais do processo administrativo, possui conceitos mais amplos do que
simplesmente organizar os números e adequar às informações, considerando o que foi estudado assinale a
opção CORRETA:
 
Resposta Marcada :
O planejamento estratégico é realizado pelos líderes, com níveis hierárquicos mais alto dentro da organização, onde
na maioria das vezes são os que possuem visão global da organização.
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Esta etapa inicial do planejamento é definida como o momento no qual os profissionais colhem, interpretam e
sintetizam todas informações necessárias para o planejamento, assinale a opção CORRETA: que apresente
conceito da análise horizontal:
Resposta Marcada :
A análise situacional deve abranger aspectos relevantes de eventos passados, a realidade atual e até prever condições
possíveis no futuro.
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De uma forma mais simples, Maximiano (2004) explica que o processo de planejamento é formado por três
etapas: dados de entrada, processo de planejamento e elaboração de planos. De acordo com que foi estudado
assinale a alternativa CORRETA:
Resposta Marcada :
Na primeira etapa são coletadas informações essenciais para mostrar a realidade da empresa, onde são consideradas
ameaças, oportunidades e necessidades.
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Stoner e Freeman (1999) relatam sobre a existência de um processo formal e planejamento.
De acordo com o que foi estudado sobre tema, todas alternativas abaixo são etapas deste processo, EXCETO:
Resposta Marcada :
Medida e controle do Regresso.
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O planejamento estratégico é um processo contínuo de previsões de situações contingenciais e de tomada de
decisão estratégica, podendo ser considerada ainda, uma forma racional e ousada de se guiar no ambiente
turbulento e incerto. Pode ser dividida em vários momentos descritos abaixo, EXCETO:
Resposta Marcada :
Momento real: elemento objetivo e fundamental na formulação intelectiva do plano estratégico.
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O planejamento se torna cada vez mais importante dentro das organizações, adotando desempenho e traçando
objetivos para sua sobrevivência, levando em consideração onde pretende chegar, os consumidores que quer
alcançar, os concorrentes que precisará enfrentar.
Considerando o que foi estudado, RELACIONE a primeira coluna com a segunda.
I. PLANEJAMENTO TÁTICO
II. PLANEJAMENTO OPERACIONAL
III. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
( ) É um planejamento mais especifico, que se envolve limitadamente, a nível departamental, envolvendo
apenas uma determinada unidade organizacional, se responsabilizando para que ações que foram
desenvolvidas no planejamento estratégico sejam atingidas.
( ) Este planejamento é diário que trata de cronogramas, tarefas especificas e alvos mesuráveis e envolve
gerentes em cada unidade que será responsável pela realização do plano.
( ) é na realidade uma evolução e uma conquista organizacional. É uma nova maneira de se pensar e agir no
planejamento e na coordenação de empresas.
A sequência CORRETA é:
Resposta Marcada :
I. II. III.
90 / 100
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Em se tratando da ação de planejar, se produz uma peça propositiva que é o plano. Analise as frases a seguir e
assinale a opção CORRETA:
I. A finalidade do planejamento é instruir e a da gestão é processar tal instrução sobre processos de
intervenção em saúde.
II. No processo de gestão hospitalar profissionalizado, é essencial iniciar com a elaboração de um minucioso
Diagnóstico Situacional, possibilitando a identificação de todos os vícios e problemas da organização.
Assinale a alternativa CORRETA:
Resposta Marcada :
A asserção I e II são verdadeiras.
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A TI tem desempenhado um importante papel na estratégia de empresas líderes nos mercados competitivos.
Considerando o que foi estudado, assinale a alternativa CORRETA:
Resposta Marcada :
Estratégico: a TI é muito importante na estratégia atual do negócio e as novas aplicações planejadas manterão essa
importância estratégica no futuro.
PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10
Preencha a lacuna CORRETAMENTE:
A segunda etapa do ________ refere-se ao estabelecimento de objetivos, que busca apontar aonde a
organização quer estar no futuro. ___________ define ___________ como “os resultados desejados, que
orientam o intelecto e a ação”.
Resposta Marcada :
Planejamento, Maximiano, Objetivos.
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Preencha as lacunas CORRETAMENTE, na ordem apresentada no texto:
Ainda Bonham (2005) define que um _________ deve ser maximizado em referência à metas corporativas
como a___________, deve ser balanceado através de várias dimensões (mais comumente entre risco e retorno)
e deve ser alinhado com as unidades de negócio e finalmente com a estratégia da___________.
Resposta Marcada :
Portfólio, Lucratividade, Organização.
Total

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