Portifolio individual 2 semestre administracao

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SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
Administração
brunna nogueira boaventura vieira
estrutura de mercado do setor supermercadista.
Anápolis
2015
brunna nogueira boaventura vieira
estrutura de mercado do setor supermercadista.
Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Microeconomia e Macroeconomia; Metodos Quantitativos; Etica, Politica e Sociedade; Seminario.
Professor: Leuter Duarte Cardoso Jr. 
Professora: Paula Klefens
Anápolis
2015
INTRODUÇÃO
Este trabalho tem como finalidade esclarecer e entender melhor os assuntos estudados sobre, Microeconomia e Macroeconomia, Métodos Quantitativos e Ética, Política e Sociedade de uma forma objetiva e clara. Estes assuntos são indispensáveis para a formação de um bom administrador. Em relação à microeconomia e macroeconomia existem três grandes temas relevantes sobre o nível de produção e o emprego, a taxa de câmbio e a inflação. Quanto a métodos quantitativos aplicados à gestão empresarial é um conceito que auxilia os gestores na tomada de decisões dentro do ambiente organizacional. E quem é capaz de entender a informação e usá-la de maneira eficaz será assim um gestor bem sucedido. A ética política e sociedade são valores e costumes que alteram a organização social e também a gestão administrativa, ou seja, a administração passa a ser gerida a partir de um modelo voltado para conquista de consumidores. 
PALAVRAS-CHAVE: Administrador; Empresas; Concorrência.
SUMÁRIO
MICROECONOMIA E MACROECONOMIA. ------------------------------------5
1.1. CONCERRENCIA PERFEITA; -----------------------------------------------6
1.2. MONOPOLIO; ---------------------------------------------------------------------7
1.3. OLIGOPOLIO; ---------------------------------------------------------------------8
METODOS QUANTITATIVOS APLICADOS Á GESTÃO EMPRESARIAL.------------------------------------------------------------------------10
2.1. MEDIDAS DESCRITIVAS; ---------------------------------------------------10
2.2. MEDIDAS DE TÉNDENCIA CENTRAL; ---------------------------------10
2.3. MEDIDAS DE DISPERÇÃO; ------------------------------------------------11
2.4. TÉCNICAS DE AMOSTRAGEM PROBABÍLISTICA; ----------------11
2.5. NÚMEROS – ÍNDICES; -------------------------------------------------------11
2.6. DEFLAÇÃO DE DADOS; -----------------------------------------------------12
ÉTICA, POLITICA E SOCIEDADE. ----------------------------------------------12
CONCLUSÃO. --------------------------------------------------------------------------14
REFERENCIAS. -----------------------------------------------------------------------15
DESENVOLVIMENTO
1-MICROECONOMIA E MACROECONOMIA
O conceito de mercado, as descrições de suas tipologias e as classificações de suas principais estruturas serão o ponto de partida no estudo da microeconomia e macroeconomia. Embora vários conceitos de mercado sejam possíveis, o que enfatiza seus atributos econômicos fundamenta-se nas tensões decorrentes de duas forças, e, princípio antagônico, as da procura e as da oferta. Os fatores que as determinam e suas configurações definem antagonismo e conflitos de interesse, que, no entanto, tendem para soluções, á medida que se estabelecem as relações de troca que equilibram os interesses envolvidos. 
A medida macroeconômica, como toda política possui metas a serem atingidas. Dentre essas metas temos: alto nível de emprego, estabilidade de preços, distribuição da renda e crescimento econômico. O alto nível de emprego é importante, pois, dessa forma, as pessoas recebem um salário e têm condições de adquirir mercadorias. Ao contrário, o desemprego gera pouca demanda, fazendo com que os produtos permaneçam nas prateleiras. Logo, se não há procura de produtos, a produção diminui e consequentemente o lucro também. Assim existe uma preocupação quanto ao nível de emprego para que haja um equilíbrio entre a demanda e a oferta. Um fator que influencia na estabilidade dos preços é a tão famosa inflação. É ela a responsável pelo aumento contínuo e generalizado no nível de preços. Contudo, se aceita que um pouco de inflação seja integrante dos ajustes de uma sociedade em crescimento, porque esse avanço econômico dificilmente se realiza sem que ocorram elevações dos preços.
A microeconomia, que se preocupa em estudar elementos mais simples do sistema econômico, como o consumidor individual, ou seja, a pessoa que se dirige ao mercado com uma determinada renda para adquirir bens e serviços. O consumidor e análise da procura. Outro exemplo do objeto de estudo da microeconomia é a unidade produtora tomada isoladamente, que passaremos a chamar de empresa. A empresa e análise da oferta. Dessa forma, a microeconomia se concentra no estudo de como a demanda e oferta de determinado bem ou serviço determina seu preço. O foco da Microeconomia recai sobre a escolha individual, isto é, diz respeito à tomada de decisão de um indivíduo ou uma empresa e suas consequências para o mercado.
Referente à estrutura de mercado, são considerados fatores como a participação do governo, integração vertical, elasticidades de demanda e economias de escala de produção, diferenciação de produtos, distribuição e nú​mero de vendedores e compradores, existência de barreiras à entrada de novos concorrentes, classificando-se como: oligopólio, monopólio, concorrência monopolística (ou imperfeita) e concorrência perfeita.
Segundo o trabalho de Everson Vieira dos Santos, a estrutura em que operam as empresas tende a influenciar a conduta, a postura e o desempenho das empresas, o que, por sua vez, traz reflexos sobre o grau de satisfação dos clientes das redes varejistas. Também são considerados como fatores das estruturas de mercado, a diferenciação do produto, o número de firmas produtoras no mercado, distribuição e número de vendedores e compradores, existência de barreiras à entrada de novas empresas, integração vertical, elasticidades de demanda e economias de escala de produção.
As várias formas ou estruturas de mercado dependem fundamentalmente de 03 características:
Número de empresas que compõem esse mercado;
Tipo do produto (se as firmas fabricam produtos idênticos ou diferenciados);
Se existem ou não barreiras ao acesso de novas empresas nesse mercado.
1.1. Concorrência Perfeita: Uma estrutura que se divide nas seguintes estruturas: atomização, Homogeneidade, mobilidade, permeabilidade, preço-limite, extra preço e transparência.
Os exemplos mais aproximados de acordo com essas estruturas são dados pelo mercado da maior parte dos produtos agrícolas, e que normalmente. Existe atomização, homogeneidade dos produtos, livre mobilidade dos agentes, dos produtos, e dos recursos produtivos, embora tal mobilidade exija sempre algum período de tempo. Mas, mesmo no caso dos mercados de produtos agrícolas, muito produtos sofrem influência externas como de programas governamentais. Consequentemente, mesmo os mercados de produtos agrícolas deixam de corresponder aos atributos rigorosos que se exigem de estruturas perfeitamente competitivas. 
Mercado atomizado: Mercado com infinitos vendedores e compradores
(como “átomos”), de forma que um agente isolado não tem condições de afetar o preço de mercado. Assim, o preço de mercado é um dado fixado para empresas e consumidores (são price-takers, isto é, tomadores de preços, volume, e as variáveis que usamos na leitura de fluxo de ordens no mercado). 
Produtos Homogêneos: Todas as firmas oferecem um produto semelhante, homogêneo. Não há diferenças de embalagem, qualidade nesse mercado.
Mobilidade de firmas: não há barreiras para o ingresso de empresas no mercado.
Racionalidade: Os empresários sempre maximizam lucro e os consumidores maximizam satisfaçãoou utilidade derivada do consumo de um bem, ou seja, os agentes agem racionalmente.
Transparência do mercado: Consumidores e vendedores têm acesso a toda informação relevante, sem custos, isto é, conhecem os preços, qualidade, os custos, as receitas e os lucros dos concorrentes; 
Obs.: Uma característica do mercado em concorrência perfeita é que, em longo prazo, não existem lucros extras ou extraordinários (onde as receitas supram os custos), mas apenas os chamados lucros normais, que representam a remuneração implícita do empresário (seu custo de oportunidade, ou o que ele ganharia se aplicasse seu capital em outra atividade). 
1.2. Monopólio: Na estrutura de mercado identificada como monopólio, o setor é a própria firma, porque existe um único produtor que realiza toda a produção. E esse único produtor fixa o preço do seu produto. As condições que podem caracterizar essas estruturas são: Unicidade, Insubstituível, Barreira, Poder, Extra preço e Opacidade.
Uma única empresa produtora do bem ou serviço;
Não há produtos substitutos próximos; 
Existem barreiras à entrada de firmas concorrentes.
As barreiras de acesso podem ocorrer de várias formas:
Monopólio puro ou natural = devido à alta escala de produção requerida, exigindo um elevado montante de investimento. A empresa monopolística já está estabelecida em grandes dimensões e tem condições de operar com baixos custos. Torna-se muito difícil alguma empresa conseguir oferecer a um preço equivalente à firma monopolista.
Patentes = direito único de produzir o bem. 
Controle de matérias-primas chaves, exemplo: o controle das minas de bauxita pelas empresas produtoras de alumínio. 
Monopólio estatal ou institucional, protegido pela legislação, normalmente em setores estratégicos ou de infraestrutura. 
Obs.: Diferentemente da concorrência perfeita, como existem barreiras à entrada de novas empresas, os lucros extraordinários devem persistir também em longo prazo em mercados monopolizado.
1.3. Oligopólio: É uma estrutura de mercado na qual existe um reduzido número de produtores e vendedores ofertando bens e serviços que são substituídos entre si. Características: Número de concorrentes, Diferenciação, Rivalização, Barreiras, Preço, extra preço e poder, e Visibilidade. O oligopólio pode ser definido em duas formas: Oligopólio concentrado; pequeno número de empresas no setor. Oligopólio competitivo; um pequeno número de empresas domina um setor em que existem muitas. Empresas.
Desta forma:
Pequeno nº de empresas no setor. Ex. Indústria automobilística.
Ou um pequeno nº de empresas domina um setor com muitas empresas. Ex.: Brahma e Antártica. 
Devido à existência de empresas dominantes, elas têm o poder de fixar os preços de venda em seus termos, defrontando-se normalmente com demandas relativamente inelásticas, em que os consumidores têm baixo poder de reação a alterações de preços.
No oligopólio, assim como no monopólio, há barreiras para a entrada de novas empresas no setor.
Tipos de oligopólio: com produto homogêneo (alumínio, cimento); com produto diferenciado (automóveis).
Obs.: Em longo prazo os lucros extraordinários permanecem, pois as barreiras à entrada de novas firmas persistirão.
Formas de atuação das empresas: concorrem entre si, via guerra de preços ou de promoções (forma de atuação pouco frequente); 
Formam cartéis (conluios, trustes). Cartel é uma organização (formal ou informal) de produtores dentro de um setor, que determina a política para todas as empresas do cartel. O cartel fixa preços e a repartição (cota) do mercado entre as empresas.
Muitas empresas, produzindo um dado bem ou serviço; 
Cada empresa produz um produto diferenciado, mas com substitutos próximos; 
Cada empresa tem certo poder sobre os preços, dado que os produtos são diferenciados, e o consumidor tem opções de escolha, de acordo com sua preferência. 
Obs.: Como não existem barreiras para a entrada de firmas, em longo prazo há tendência apenas para lucros normais como em concorrência perfeita, ou seja, os lucros extraordinários em curto prazo atraem novas firmas para o mercado, aumentando a oferta do produto, até chegar-se a um ponto em que persistirão lucros normais, quando então cessa a entrada de concorrentes.
O setor de supermercado gaúcho parece enquadrar-se na situação de oligopólio fraco no Rio grande do sul, onde asa grandes redes conseguem, de fato, exercer o poder de mercado que detém; trecho do trabalho de Everson Vieira dos Santos. p.169 e 173 - 
Concorrência Monopolística: Trata-se de uma estrutura mais próxima da realidade do que a concorrência perfeita. Características: Competitividade, Diferenciação, Substituição, Preço-Prêmio e Baixas Barreiras. As empresas produzem um produto diferenciado, embora substituto próximo. As firmas têm uma leve influência sobre os preços dos produtos no mercado. Há livre mobilidade.
Concorrência Perfeita = existe uma oferta abundante do fator de produção (ex.: mão-de-obra não especializada), o que torna o preço desse fator constante. 
Monopólio = Há somente um comprador para muitos vendedores dos serviços dos insumos. 
Oligopólio = Existe poucos compradores que dominam o mercado para muitos vendedores. Ex.: Indústria de laticínios.
Monopólio bilateral = Ocorre quando um monopolista, na compra do fator de produção, defronta-se com um monopolista na venda desse fator. 
2-MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS Á GESTÃO EMPRESARIAL
Os métodos quantitativos só tem um destaque, principalmente quando se fala em números elevados ou metas a serem realizadas, neste campo empresarial, as evidencias em sentido de geração de uma gestão só tem a ampliar o conhecimento administrativo e alicerçar todos os campos de uma determinada organização para que o diferencial competitivo diante de seus concorrentes, os métodos utilizando vão variar de acordo com as necessidades da empresa sendo assim uma forma de levantar um capital para essa empresa sem influenciar na medida e nos métodos que a gestão empresarial seja prejudicada.
2.1. Medidas Descritivas
As medidas descritivas têm como objetivo reduzir um conjunto de dados numéricos a um pequeno grupo de valores que deve fornecer toda a informação relevante a respeito desses dados, além de preverem a mensuração de variáveis previamente estabelecidas, verificando e explicando sua influencia sobre outras variáveis, mediante analise de frequências e de correlações estatísticas.
2.2. Medidas de Tendência Central
A média, assim como a mediana e a moda são medidas de tendência central, ou seja, são usadas para indicar um valor que tende a tipificar, ou a representar melhor, um conjunto de números, conforme ensina STEVENSON, que prefere conceituar as medidas de tendência central como estatísticas, cujos valores estão próximos do centro de um conjunto de dados. Já MEDRI, prefere afirmar que as medidas de tendência central são aquelas que produzem um valor em torno do qual os dados observados se distribuem, e que visam sintetizar em um único número o conjunto de dados. Essa última definição, que remete ao aspecto da distribuição dos dados, parece ser a mais correta, porque as medidas de tendência, não necessariamente representam melhor o conjunto, ao final de uma análise e porque a noção de centro, não significa, necessariamente, proximidade. 
2.3. Medidas de Dispersão
Apurado um valor médio para os elementos de um rol torna-se necessário examinar as medidas de dispersão dos demais elementos em relação à tendência central, como meio de definir a variabilidade que os dados apresentam entre si. Somente não haverá dispersão quando todos os elementos do rol forem iguais. As medidas de dispersão, assim, apresentam o grau de agregação de dados.
2.4. Técnicas de Amostragem Probabilística
As técnicas probabilísticas garantem a possibilidade de realizar afirmações sobre a população com base nas amostras. Normalmente, todos os elementos da população possuema mesma probabilidade de serem selecionados. Assim, considerando N como o tamanho da população, a probabilidade de cada elemento ser selecionado será 1/N. Estas técnicas garantem o acaso na escolha. São técnicas probabilísticas:
• Amostragem Aleatória Simples: processo mais elementar e frequentemente utilizado. 
• Amostragem Estratificada: Quando a população possui características que permitem a criação de subconjuntos, as amostras extraídas por amostragem simples são menos representativas.
• Amostragem Sistemática: Esta técnica de amostragem em populações que possuem os elementos ordenados, em que não há a necessidade de construir um sistema de referência.
• Amostragem por Conglomerados: Esta técnica é usada quanto á identificação dos elementos da população é extremamente difícil, porém pode ser relativamente fácil dividir a população em subgrupos heterogêneos representativos da população global.
2.5. Números – Índice
Na tentativa de construção do Número-índice, é necessário primeiramente selecionar variáveis, e posteriormente ponderá-las. Esses dois aspectos do problema serão abordados nesse trabalho, usando duas técnicas de análise multivariada. A Análise de Grupamento será usada para seleção das variáveis, e a Análise de Componentes Principais será usada para ponderá-las.
2.6. Deflação de Dados: 
Deflação entende-se como o processo inverso à inflação, uma diminuição do índice de preços no consumidor, uma queda de preços. Difere da desinflação, pois esta é a desaceleração do ritmo do aumento de preços. Quando a inflação reduz-se de 10% ao mês para o de 5%, por exemplo, pode-se dizer que houve desinflação. A inflação reduz o valor real do dinheiro ao longo do tempo; inversamente, a deflação aumenta o valor real do dinheiro. Isto é, compra-se uma maior quantidade de bens com a mesma quantidade de moeda. A deflação está normalmente associada a períodos de recessão, como a Grande Depressão.  Deflação é a redução do nível geral de preços de um país. Caracteriza-se pela baixa nos preços de alguns produtos no mercado de forma não generalizada, e não contínua. O processo de deflação ainda pode ser iniciado, ou agravado, pela baixa oferta de moeda. Pode ser gerada pela baixa procura de determinados produtos ou serviços.
3-ÉTICA POLÍTICA E SOCIEDADE.
Quando falamos em Ética, Politica e Sociedade tem-se a posição de varias opiniões, principalmente quando isso se refere a valores e meios de vivencia social. Em alguns critérios a vivencia o setor prático utiliza diversas maneiras como estratégias de comunicação, e no ramo empresarial a comunicação é a prática para bons negócios, mais na visão de compromisso os limites vêm agregados a pratica de não passar informações demais para uma concorrência esquecida que não é atualmente visível. Por essa mesma razão pode identificar modos de consumo éticos e diferenciá-los de modos não éticos. Hoje isso não é apenas desejável, mas necessário e urgente. De um modo geral, a ideia consumista provavelmente nunca ira desaparecer.
Compramos e consumimos sem pensar nem analisar quais serão os impactos, ou o que faremos com o lixo depois. Porém, é possível fazer com que estas pessoas entendam como funciona o ciclo da natureza para poder se tornar consumidores mais conscientes. A Política é uma prática social que abrange as relações entre grupos humanos como classes sociais, nações etc. Abrange, ainda, as atividades dos referidos grupos sociais por meio das suas organizações tradicionais (partidos políticos, sindicatos etc.) e das suas organizações novas (organizações não governamentais, centros culturais etc.). Pode ser utilizado como um conjunto de regras ou normas de uma determinada instituição.
É imprescindível para uma empresa implantar um programa de cidadania empresarial, utilizando como marketing social. Uma das vantagens é uma otimização no ambiente de trabalho, pois os funcionários sentem-se mais a vontade e criativos. Aumenta a automotivação dos funcionários. O que leva uma imagem de idoneidade da empresa para a sociedade etc. Assim veremos:
O capitalismo moderno traz a tona umas novas formas de cidadania, a cidadania contemporânea emprega o processo de aprendizagem social e da construção de novas formas de relações sociais e práticas de política concreta. Grande parte das propagandas aborda o vinculo afetivo para incentivar que o consumidor se sensibilize, um exemplo claro são as propagandas da Coca-Cola, que estimula o consumo do publico alvo.
Sempre querendo passar a mensagem que os consumidores se sentirão melhores quando consumirem, ou que o produto é necessário para o sujeito ser bem aceito no meio social. Com os conceitos de preservação ambiental e consumismo consciente, as empresas estão investindo em ações de desenvolvimento sustentável.
 A visão social dos consumidores está mais consciente e exigente, estão cobrando condutas sociais e ambientais das corporações. E também pensando no bem-estar de seus colaboradores. Há uma série de condutas éticas estabelecidas pela ética empresarial para preservar as relações no ambiente externo e interno de uma empresa, seja essa relação empresa x consumidor; empresa x colaborador ou colaborador x colaborador. Tendo como finalidade assegurar a conduta ética no ambiente corporativo, no Brasil existe o Código de ética elaborado pelo Comitê de Ética. Que tem como dever esclarecer duvida e avaliar as infrações do Código de Ética. 
4-CONCLUSÃO
O trabalho apresentado teve como objetivo apresentar as fundamentações sobre a Macroeconomia e Microeconomia sem dizer que todos os demais subtemas foram adentrados nesse mesmo tópico e que as realizações feitas sobre juros e taxas de câmbio, inflação esses são assunto que fazem parte do marco empresarial e administrativo. Este estudo conclui que os vários aspectos da economia, os métodos quantitativos e a ética empresarial influenciam bastaste o bom desempenho de uma empresa e da sociedade. Utilizando adequadamente as informações dispostas na mídia é possível através delas atingir objetivos reais, onde o meio empresarial e os indivíduos só tendem a crescer. Posso dizer que foi gratificante participar da construção desse trabalho e que todas as informações contidas neste contexto faz parte da formação estrutural e profissional de um administrador de empresa e do setor de gestão empresarial. E com apoio das aulas presenciais, dos livros e de orientações cedidas pela universidade posso relatar que complementarão e fortaleceram o meu processo de aprendizagem administrativo. 
5-REFERÊNCIAS
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file:///C:/Documents%20and%20Settings/regina.malassine/Meus%20documentos/Downloads/Ven%C3%A2ncio_Ferreira_Mendon%C3%A7a_braga_2008_Concentracao-e-ganhos-de-efici_4952%20(1).pdf
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FREUND, Jonh E. Estatística Aplicada: Economia, Administração e Contabilidade. 11. Ed. Porto Alegre: Bookman, 2006.
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LARSON, Ron; FARBER, Betsy. Estatística Aplicada. 2. Ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2004.
LEVIN, Jack; FOX, James Alan. Estatística para Ciências Humanas. 9. Ed. São Paulo: Pearson, 2004.
MCCLAVE, James T.; BENSON, P. George; SINCICH, Terry. Estatística para administração e economia. 10. Ed. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2009.
NEUFELD, Jonh L. Estatística Aplicada á Administração: usando Excel. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2003.
DOMINGUES JUNIOR, jurandir et al. Economia. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional, 2014.184p