Psicologia nas organizações resumo para prova presencial

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Resumão para prova
Psic. organiz.: estudo científico do comportamento humano em organiz. de trabalho. 1913* surgimento da psic. do trab.( 2 textos d Hugo Munsterberg). Hugo munsterberg: discípulo de Wundt aplicou no ambiente de trabalho.Observaçao e experimentaçao. 1° psicólogo industrial: Walter Scott- o homem= a máquina destinado a produção. ADM. clássica/ teoria x / produçao pura -Estudos ou experimentos de Hawthorne conduzidos por Elton Mayo: valorizaçao do elemento humano, recurso humano ADM. Neoclássica/ homem RH/ estímulos / adequaçao ao trabalho. -A Psic. organ. contemporânea enfatiza a interaçao das características do trabalhador,a natureza do trabalho, a estrutura organiz. e o ambiente externo.globalizaçao. _o aspecto interdisciplinar do comportamento organizacional: Psic., Sociologia,Antropologia, C. Políticas, Economia, Adm etc. _ a diversidade das denominaçoes: Psic industrial, do trabalho, organizacional. - Europa: Psic. Organizacional e do trabalho... no Brasil EUA- Psic industrial e Organiz. As ativadades do Psic. Org. segundo Howard: 1)Aval. Individual: seleçao de pessoal, analise do trabalho, avaliaçao de desempenho,etc.2) Treinamento: treinamento de pessoal, avaliaçao dos programas, etc. 3)Comportamento Organiz.: atitudes dos funcionarios, qualidade de vida no trabalho,motivaçao,produtividade etc.4) Desenv. Organ. (D.O.): cultura e clima organ.,liderança,tomada d decisao, relaçoes interpessoais, resoluçoes de conflitos etc. valores no ambiente. 5) Desenv. do Empregado: desenv. de carreira, stress, ética, trabalho efamília, etc. No Brasil predomínio 1 e2 /c pouca inovaçao 3,4.5 pouco usado. Metas da Psic. Org.: *Extrapolar a visao tradicional de ajustamento do indivíduo ao trab. e busca d eficiencia máxima. * Priorizar o desenvolvimento da pessoa por meio de mudanças planejadas e participativas. *Preparar o homem p/ o controle d suas próprias mudanças e do ambiente exterior. *O aumento da produtividade deve ser pensado, priorizando a melhoria da qualidade d vida d quem produz, consome, e a preservaçao máxima do ambiente. * busca d uma relaçao equilibrada entre empregado-empregador( diálogo). Conceito d Psic. _ Ciência que estuda o comportamento humano e os processos mentais c/ o objetivo d entender por q as pessoas pensam, sentem e agem da maneira q o fazem. Especialidades em Psic.: * Psic.Clínica: trata o indivíduo; aplicada na avaliaçao, diagnosticos e tratamentos d problemas emocionais e transtornos mentais. * Psic. Social: esttudo d como as pessoas pensam e se sentem sobre seu mundo social e como interagem e se influenciam. * Psic Organ.- estudo de pessoas, grupos e suas interaçoes nas estruturas organizacionais. * Outras especialidades: Psicol. Escolar, Jrídica,Hospitalar,etc. Visao Hisórica da Psic. : 1879_ Início da Psic. Moderna ( 1° laboratório de Psic. Alemanha). Fundador W.Wundt( PSIC. d WUNDT) . Influencia da filosofia e da Fisiologia. _ observaçao e experimentaçao cuidadosamente controladas p/ estudar a mente humana. * objeto de estudo: a consciencia; * Tópicos d pesquisa: visao,audiçao,atençao, sensaçoes tateis,sentido d tempo,sentimentos etc. referencia historica.estruturalismo.associalismo. FUNCIONALISMO: (EUA) 1900 a 1910 Fundadores: William James e DEwey * Influencia da teoria da evoluçao de Darwin *Enfase no funcionamento da mente e como esta opera para q um organismo possa se adaptar e funcionar em seu ambiente. * Interesse na aplicaçao dos conhecimentos da Psic. no mundo real. ( Ex.: construçao dos 1° testes mentais, Psic. industrial, etc.) Referencia historica COMPORTAMENTALISMO: ( EUA) ou Behaviorismo Fundador: JOHn Watson * Tarefa da Psic.: prever e controlar o comportamento; * metodo: Reflexo condicionado/condicionamento; * Posiçao Ambientalista: todo comportamento é resultado d condicionamento. *Interesse pelo tema aprendizagem.. reforço positivo e negativo. estimulo e resposta. PSIC DA GESTALT: ( Alemanha/ EUA) ou Forma Fundadores: Wertheiner,Kofta e Kohler *Interesse pelo tema percepçao(Prin´cipios da Org. Perceptiva) * O todo é diferente das somas d suas partes * Aprendizagem relaciona-se ao conceito insight( discernimento subito de uma situaçao problematica) # Comportamentalismo *Boa forma figura e fundo. lei do fechamento PSICANALISE: (AUstria) Fundador:Sigmund Freud 1°Teoria FReud-consciente e inconsciente . *Objeto de estudo: Comportamento anormal * Metodo: Observaçao clínica * Lança o conceito de Inconsciente (pensamentos,impulsos,desejos e emoçoes dos quais nao temos consciencia) * Discute o conceito de sexualidade ampliando-o * Principiuo do determinismo Psíquico(todo ato psíquico possui sentido,tem significado) * Transferencia afetiva (deslocamento de um afeto p/ outro objeto q nao produziu originalmente a carga afetiva em questao, ex, a admiraçao pelo chef pode ser uma transferencia do amor e respeito q se tem pelo pai) ESTRUTURA DA PERSONALIDADE: *Id- busca do prazer; componente biologico; nao tem contato c/ arealidade *Ego-componente psicologico; o executivo da personalidade(mediador) do Id e Superego; Regido pelo principio da realidade. *Superego: Componente social; representante internodos ideais e vrs morais d uma sociedade. uma censura(forças repressoras)