[ADM]ANO1CCMB3S20A1

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Educação 
Profissional 
Paulista
Técnico em 
Administração
Apresentação em vídeo e carta de 
apresentação
Código da aula: [ADM]ANO1CCMB3S20A1
Planejamento e preparação 
profissional (criação de CV e uso 
de LinkedIn)
Carta de apresentação: passaporte para oportunidades
Construindo seu LinkedIn.
Apresentação em 
vídeo e carta de 
apresentação.
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Você está aqui!
Como construir um 
bom currículo 
(cada vaga, um 
currículo): plano de 
ação profissional.
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Planejamento e 
preparação 
profissional (criação 
de CV e uso de 
LinkedIn)
Mapa da 
unidade 4
Apresentação em vídeo e 
carta de apresentação 
Você está aqui!
Código da aula: [ADM]ANO1CCMB3S20A1
Carta de apresentação: 
passaporte para 
oportunidades
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Planejamento e 
preparação 
profissional (criação 
de CV e uso de 
LinkedIn)
Mapa da 
unidade 4
Objetivos da aula Competências técnicas
Recursos didáticos
Duração da aula
Competências socioemocionais
50 minutos.
• Introduzir os estudantes ao conceito e à 
importância da carta de apresentação, 
ensinando sua estrutura básica, de modo a 
fornecer dicas práticas e exemplos reais 
para uma compreensão mais 
aprofundada.
• Utilizar ferramentas adequadas para 
encontrar oportunidades de trabalho, 
destacando habilidades, experiências e 
conquistas relevantes, além de aplicar 
técnicas de narração pessoal em 
entrevistas e na construção de redes 
profissionais.
• Trabalhar em equipe, avaliando diferentes 
perspectivas, identificando problemas, 
desenvolvendo alternativas e 
implementando soluções eficazes durante 
a execução de projetos, ao mesmo tempo 
em que se pratica a escuta ativa 
expressando-se de forma clara e assertiva.
• Livro de Carreira.
• Canetas e/ou lápis.
• Roteiro de Atividade Prática com modelo 
de carta de apresentação.
Diálogo
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images. 
Primeiras
ideias
A carta de Leonardo da Vinci
Fonte: GRANATO, 2018. 
O que você achou da estratégia usada por Leonardo da Vinci para 
escrever uma carta para Ludovico Sforza destacando suas 
experiencias e habilidades?
Considerando os avanços tecnológicos atuais, como a facilidade de 
compartilhamento de conteúdo visual por meio de vídeos, você 
acha que Leonardo da Vinci, se estivesse vivo hoje, poderia preferir 
enviar um vídeo em vez de uma carta?
Se Leonardo da Vinci optasse por enviar um vídeo, você acredita 
que teria o mesmo impacto persuasivo que sua carta teve na 
época? Por quê?
Leonardo da Vinci procurou emprego com Ludovico Sforza, duque 
de Milão, no final do século XV. Em uma carta, ele destacou suas 
experiências, produções e habilidades, expressando interesse 
em um cargo em que pudesse aplicar seus conhecimentos. 
Ludovico, encantado com sua competência, ofereceu-lhe um 
cargo como engenheiro e arquiteto em sua corte.
Diálogo
Ponto de
partida
1. Você já ouviu falar sobre cartas de apresentação? Se sim, 
poderia compartilhar o que sabe sobre elas?
2. Você já teve a oportunidade de escrever ou ler uma carta de 
apresentação antes? O que você sabe sobre o seu propósito 
e conteúdo?
3. Como você acredita que uma carta de apresentação pode 
diferenciar um candidato dos demais durante um processo 
seletivo?
© Getty Images
Construindo 
o conceito
© Getty Images
Introdução
Nas últimas aulas desta unidade, 
exploramos a habilidade de 
construir um currículo e de criar e 
otimizar um perfil no LinkedIn, além 
de discutir aspectos essenciais de 
planejamento e preparação 
profissional.
Hoje iremos conhecer a carta de 
apresentação, uma ferramenta 
adicional que será fundamental 
para impulsionar nossas carreiras e 
abrir portas para o crescimento 
profissional.
Construindo 
o conceito Carta de apresentação
A carta de apresentação é um documento que tem como 
objetivo apresentar o candidato em um determinado contexto.
É comumente solicitada por empresas e instituições de ensino 
para complementar o currículo.
Dica
Construindo 
o conceito Carta de apresentação
Os recrutadores utilizam a carta de apresentação para 
conhecer melhor o candidato antes da entrevista. Ela permite 
detalhar experiências para além das profissionais 
(participação em cursos, voluntariado, atividades como 
esportes, artes etc.) e mostrar mais da personalidade do 
candidato, o que nem sempre é possível no currículo.
Dica
A carta de apresentação é opcional, mas pode aumentar o 
interesse do candidato ao demonstrar sua afinidade com a 
vaga e a empresa, desde que seja relevante para o contexto do 
processo seletivo.
Construindo 
o conceito
© Getty Images
Especificações
Cada empresa ou instituição de 
ensino pode estabelecer suas 
próprias diretrizes em relação ao 
formato, tamanho e conteúdo da 
carta de apresentação, assim 
como à sua forma de envio. 
Por exemplo, algumas podem 
preferir receber a carta no corpo do 
e-mail, enquanto outras podem 
solicitar que seja enviada como um 
arquivo separado.
Construindo 
o conceito
Fonte: EXAME, 2023.
1. Saudação
Estabeleça uma conexão imediata e 
pessoal com o destinatário, utilizando seu 
nome sempre que possível.
Crie um ambiente de comunicação 
próximo e demonstre interesse genuíno 
na oportunidade.
2. Introdução
Desperte a curiosidade com uma narrativa 
envolvente sobre sua trajetória profissional 
e pessoal.
Destaque suas realizações e permita ao 
destinatário vislumbrar o interesse pela vaga.
3. Corpo da carta
Resuma suas principais realizações e 
habilidades, estabelecendo uma relação 
clara com os requisitos da vaga a que você 
está se candidatando.
Evidencie conquistas que estejam alinhadas 
aos objetivos da empresa ou instituição.Imagens: © Getty Images
Construindo 
o conceito
Fonte: EXAME, 2023.
4. Diferenciais e valores
Destaque suas habilidades técnicas e 
seus valores como pessoa, adotando 
uma abordagem autêntica.
Enfatize como seus valores estão 
alinhados com os princípios e a cultura 
da empresa ou instituição.
5. Encerramento
Demonstre otimismo em relação à 
oportunidade e entusiasmo para 
contribuir significativamente.
Transmita confiança ao expressar a 
convicção de que suas experiências e 
seus valores são ideais para os objetivos 
da empresa ou instituição.
Imagens: © Getty Images
Construindo 
o conceito Estratégias
 Seja breve e claro. Mantenha o foco no que é relevante para a vaga.
 Produza o texto com antecedência para revisões e ajustes.
Não se esqueça, antes de escrever a carta, de pesquisar sobre a empresa, 
verificando quais são sua missão, sua visão e seus valores. Assim, você 
poderá adequar suas experiências aos objetivos da empresa.
Tome nota
• Não utilize informações genéricas.
• Não inclua dados inadequados para o momento – como 
documentos pessoais.
• Não destaque pontos negativos.
• Evite linguagem típica de redes sociais, emoticons e intimidades.
Construindo 
o conceito
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Processo seletivo na Lanchonete Lisboa
O negócio da Anna Lisboa está 
crescendo e obtendo ótimas vendas. 
Recentemente, a lanchonete abriu 
processo seletivo para contratar um 
auxiliar de lanchonete. Anna e a mãe, 
Beatriz, receberam vários currículos e 
cartas de apresentação de 
candidatos interessados na posição.
Relato fictício elaborado especialmente para o curso.
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images.
Construindo 
o conceito
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images.
Construindo 
o conceito
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images.
Construindo 
o conceito
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images.
Construindo 
o conceito
Elaborado especialmente para o curso com imagens © Getty Images.
Construindo 
o conceito
Construindo 
o conceito Análise de uma carta de apresentação
© Getty Images
Considerando a familiaridade 
adquirida com o formato e a 
importância da carta de 
apresentação, a próxima etapa 
envolve a análise de cartas 
específicas na área de Técnico 
em Administração.
Isso possibilitará uma compreensãomais aprofundada sobre como 
adaptar o conteúdo e evidenciar as 
habilidades pertinentes ao campo 
de atuação desejado. 
Materiais necessários Passo a passo
Colocando
em prática
Baixe o roteiro dessa atividade / Baixe o material de apoio dessa atividade
• Livro de Carreira.
• Canetas e/ou lápis.
• Roteiro de Atividade Prática com 
modelo de carta de 
apresentação.
Passo 1: realizar a leitura do Roteiro de 
Atividade Prática.
Passo 2: analisar a carta de 
apresentação identificando 
informações incorretas ou que não 
deveriam constar no documento.
Passo 3: faça o registro, no seu Livro de 
Carreira, de todas as não 
conformidades encontradas na carta.
Análise de uma carta de apresentação
Objetivo: identificar os 
elementos fundamentais 
de uma carta de 
apresentação e 
compreender os critérios 
pelos quais ela é avaliada.
15 minutos
Registro
Registrar no Livro 
de Carreira
Individual
Construindo 
o conceito
Fechamento da atividade: análise de uma 
carta de apresentação
Parabéns a todos pela análise das cartas de apresentação!
Esta atividade representou uma oportunidade significativa para 
aprimorar habilidades de comunicação escrita e evidenciar 
qualificações de forma mais detalhada. É importante ressaltar 
que a carta de apresentação desempenha um papel 
fundamental no processo de seleção, permitindo que os 
candidatos se destaquem além do currículo.
A continuidade no desenvolvimento dessa habilidade será 
benéfica para futuras jornadas profissionais.
Construindo 
o conceito
Iremos aprofundar nossa compreensão sobre cartas de 
apresentação, explorando os principais pontos identificados na 
análise que fizemos do modelo dado.
Principais pontos identificados:
Fechamento da atividade: análise de uma 
carta de apresentação
Construindo 
o conceito
Saudação genérica: a carta ainda começa com uma saudação 
genérica, como "Prezado Sr.", em vez de utilizar o nome do destinatário 
específico. Essa abordagem reduz a conexão pessoal e o impacto inicial 
da mensagem.
Introdução genérica: embora a introdução demonstre interesse na 
vaga, falha em oferecer detalhes específicos ou motivos convincentes 
para o interesse da candidata. Um início mais envolvente poderia 
aumentar o interesse do leitor.
Falta de detalhes e conexão com a vaga: a carta não destaca 
realizações específicas ou habilidades relevantes para o cargo em 
questão. A falta de conexão direta com os requisitos da vaga diminui a 
eficácia da candidatura.
Fechamento da atividade: análise de uma 
carta de apresentação
Construindo 
o conceito
Falta de entusiasmo e confiança: embora haja menção à empolgação 
com a oportunidade, a carta poderia transmitir entusiasmo e confiança na 
capacidade da candidata de contribuir para a empresa. Um tom mais 
confiante e entusiasta poderia aumentar a persuasão da mensagem.
Erros gramaticais: a carta contém erros gramaticais, como “Prizado”, 
“abilidades” e “esperiencias”, que podem prejudicar a credibilidade e o 
profissionalismo da candidatura.
Contato: a ausência de informações de contato dificulta a comunicação 
posterior e pode reduzir as chances de feedback ou acompanhamento por 
parte do empregador.
Fechamento da atividade: análise de uma 
carta de apresentação
O que nós
aprendemos 
hoje?
© Getty Images
Nuvem de palavras
Diálogo
O que nós
aprendemos 
hoje?
© Getty Images
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A carta de apresentação é um documento que tem como 
objetivo apresentar o candidato em um determinado contexto. 
Ela complementa o currículo.
Uma carta de apresentação profissional segue uma estrutura 
simples: saudação inicial, introdução destacando suas realizações, 
corpo resumindo habilidades relevantes e valores, além de um 
encerramento otimista demonstrando entusiasmo e confiança.
Elaborar uma carta de apresentação eficaz exige concisão e 
relevância, além da produção antecipada para revisões. Evitar 
informações genéricas ou cópias é crucial, mantendo sempre o 
profissionalismo e evitando detalhes pessoais ou inadequados.
Então ficamos assim...
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atualizadas sobre o tema abordado, por exemplo, uma 
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ferramentas úteis para a criação de diversos tipos de 
materiais gráficos. 
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CANVA. Modelos de cartas de apresentação, [s.d.]. 
Disponível em: 
https://www.canva.com/pt_br/cartas/modelos/
apresentacao. Acesso em: 27 maio 2024.
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https://www.canva.com/pt_br/cartas/modelos/apresentacao/
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Referências da aula
Identidade visual: Imagens © Getty Images.
DIAS, M. Carta de apresentação: veja modelo pronto, como fazer e mais! Gupy, 21 dez. 2023. Disponível em: 
https://www.gupy.io/blog/carta-de-apresentacao. Acesso em: 27 maio 2024.
EXAME. Carta de apresentação: como fazer e modelos, 29 dez. 2023. Disponível em: 
https://exame.com/carreira/carta-de-apresentacao-como-fazer-e-modelos. Acesso em: 27 maio 2024.
FREITAS, C. O que é e como fazer uma carta de apresentação? Guia da Carreira, 21 dez. 2021. Disponível em: 
https://www.guiadacarreira.com.br/blog/o-que-e-e-como-fazer-uma-carta-de-apresentacao. Acesso em: 27 
maio 2024.
DOURADO, R. 10 dicas para escrever uma carta de apresentação perfeita. O Tempo, 2 fev. 2024. Disponível em: 
https://www.otempo.com.br/economia/10-dicas-para-escrever-uma-carta-de-apresentacao-perfeita-1.3323540. 
Acesso em: 27 maio 2024.
STEWART, C. J.; CASH JUNIOR, W. B. Técnicas de entrevista: estruturação e dinâmica para entrevistados e 
entrevistadores. Porto Alegre: AMGH, 2015.
TAJRA, S. F.; SANTOS, W. dos. Planejando a carreira: estratégias para o mundo do trabalho. São Paulo: Érica, 2020
GRANATO, L. Você deveria fazer o currículo do jeito que Leonardo da Vinci fez em 1482. Exame, 8 maio 2018. 
Disponível em: https://exame.com/carreira/voce-deveria-fazer-o-curriculo-do-jeito-que-leonardo-da-vinci-fez-
em-1482. Acesso em: 27 maio 2024.
https://www.gupy.io/blog/carta-de-apresentacao
https://exame.com/carreira/carta-de-apresentacao-como-fazer-e-modelos/
https://www.guiadacarreira.com.br/blog/o-que-e-e-como-fazer-uma-carta-de-apresentacao
https://www.otempo.com.br/economia/10-dicas-para-escrever-uma-carta-de-apresentacao-perfeita-1.3323540
https://exame.com/carreira/voce-deveria-fazer-o-curriculo-do-jeito-que-leonardo-da-vinci-fez-em-1482/
https://exame.com/carreira/voce-deveria-fazer-o-curriculo-do-jeito-que-leonardo-da-vinci-fez-em-1482/
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