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Legislação Previdenciária e Social

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Questões resolvidas

A respeito da Legislação aplicável à Previdência Social, assinale a alternativa correta:
A) A Constituição Federal de 1988 basta para a aplicação da legislação previdenciária, haja vista que é norma geral e consta no ordenamento jurídico brasileiro.
B) Apenas a Lei Específica, no caso, a Lei Federal n. 8.212/91, é competente para que seja aplicada a legislação previdenciária.
C) Apenas a Lei Complementar n. 109/2001 basta para aplicar a legislação previdenciária pública.
D) A aplicação da Previdência Social depende de várias normas a serem analisadas conjuntamente, desde a Constituição Federal de 1988 até as normas específicas.
E) Apenas com a análise da Constituição Federal de 1988 e a Lei Complementar 109/2011 bastam para a aplicação da previdência privada.

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A respeito da Legislação aplicável à Previdência Social, assinale a alternativa correta:
A) A Constituição Federal de 1988 basta para a aplicação da legislação previdenciária, haja vista que é norma geral e consta no ordenamento jurídico brasileiro.
B) Apenas a Lei Específica, no caso, a Lei Federal n. 8.212/91, é competente para que seja aplicada a legislação previdenciária.
C) Apenas a Lei Complementar n. 109/2001 basta para aplicar a legislação previdenciária pública.
D) A aplicação da Previdência Social depende de várias normas a serem analisadas conjuntamente, desde a Constituição Federal de 1988 até as normas específicas.
E) Apenas com a análise da Constituição Federal de 1988 e a Lei Complementar 109/2011 bastam para a aplicação da previdência privada.

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ter direito ao benefício. IV. A assistência social possui abrangência universal, sendo qualquer pessoa por ela amparada, não importando a capacidade financeira que possuir indivíduo necessitado. A) Todas as afirmativas estão corretas. B) Somente está correta. C) Apenas II e IV estão corretas. D) Apenas I e estão incorretas. E) Apenas III e IV estão corretas. Questão 3: A respeito da Legislação aplicável à Previdência Social, assinale a alternativa correta: A) A Constituição Federal de 1988 basta para a aplicação da legislação previdenciária, haja vista que é norma geral e consta no ordenamento jurídico brasileiro. B) Apenas a Lei Específica, no caso, a Lei Federal n. 8.212/91, é competente para que seja aplicada a legislação previdenciária. C) Apenas a Lei Complementar n. 109/2001 basta para aplicar a legislação previdenciária pública. D A aplicação da Previdência Social depende de várias normas a serem analisadas conjuntamente, desde a Constituição Federal de 1988 até as normas específicas. E) Apenas com a análise da Constituição Federal de 1.988 e a Lei Complementar 109/2011 bastam para a aplicação da previdência privada Questão 4: A respeito do auxílio-reclusão, assinale a alternativa correta: A) Restringir a concessão do auxílio-reclusão aos dependentes dos segurados de baixa renda dá efetividade ao princípio da irredutibilidade do valor dos benefícios. B Restringir a concessão do auxílio-reclusão aos dependentes dos segurados de baixa renda dá efetividade ao príncípio da seletividade e distributividade na prestação dos benefícios. C) Restringir a concessão do auxílio-reclusão aos dependentes dos segurados de baixa renda dá efetividade ao princípio da equidade na forma de participação no custeio. D) Restringir a concessão do auxílio-reclusão aos dependentes dos segurados de baixa renda dá efetividade ao princípio da universalidade da cobertura. E) Restringir a concessão do auxílio-reclusão aos dependentes dos segurados de baixa renda dá efetividade ao princípio da universalidade do atendimento. Questão 5: Cardoso, aproveitando-se de seu cargo de confiança, retirou dinheiro do caixa, continuamente, durante nove meses, sem autorização prévia, para investir em seu próprio negócio. Juscelino, empregador de Cardoso, quando soube da situação, questionou Cardoso, que se justificou dizendo que devolveria a quantia que retirou. Diante do exposto, assinale a alternativa que apresenta uma medida possível a Juscelino: A) Demitir Cardoso por justa causa em virtude de sua insubordinação, já que não solicitou autorização prévia. B) Demitir Cardoso por justa causa em virtude de sua indisciplina, já que não solicitou autorização prévia. Demitir Cardoso por justa causa em virtude de ato de improbidade. D) Cardoso não poderá ser demitido pois tinha a intenção de devolver a quantia que retirou do caixa. E) Cardoso não poderia ser demitido acaso já tivesse devolvido a quantia equivalente.

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