Gestão Governamental 5

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Gestão Governamental 
 
A liderança como sendo um atributo do gestor tem técnicas desenvolvidas por diversas 
abordagens ao longo tempo. As abordagens, em algum grau, se diferenciam em termos de 
conteúdo. Cabe destacar, ainda, que estas teorias foram desenvolvidas para lidar com 
situações de cada período histórico. 
 
Diante das abordagens da liderança, tem-se que uma dessas aponta que liderança é uma 
capacidade inata, esta abordagem se chama 
 
Assinale a alternativa CORRETA 
A). Novas abordagens de liderança. 
B). Comportamento de liderança. 
C). Traços de personalidade (Alternativa correta C). 
D). Capacidade inata de liderança. 
 
O trabalho dos gestores de recursos humano não é limitado ao recrutamento de pessoas, mas 
também envolve o acompanhamento dos funcionários e inclusive a avaliação. Para tanto é 
necessário técnicas para que o trabalho além do recrutamento ocorra de forma eficiente. 
 
Um dos objetivos que os gestores de recursos humanos buscam fazer avaliação do pessoal que 
trabalha na organização é 
Assinale a alternativa CORRETA 
A). Para reduzir a discriminação 
B). Para favorecer comportamentos ruins 
C). Para aumentar a competitividade 
D). Para obter desenvolvimento dos funcionários (Alternativa correta D).