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15:36 85 AV-SAÚDE DO TRABALHAD... CORRE 34-De fundamental importância em cenários onde há vigilância em saúde, o conhecimento de agravos. Sobre este tema, analise as asserções abaixo. I. contribui para que a realidade epidemiológica de uma área geográfica seja fielmente retratada PORQUE II. está capacitado a fornecer subsídios para explicações causais de agravos em que a notificação é compulsória e indicar quanto expostas a riscos as pessoas estão. Marque a alternativa que apresenta a relação correta entre as asserções e II. asserções i e ii são proposições verdadeiras. b) a asserção é uma proposição verdadeira e a asserção ii é uma proposição falsa. asserção i é uma proposição falsa e a asserção ii é uma proposição verdadeira. d) as asserções i e ii são proposições verdadeiras, mas a ii não é uma justificativa da i. E) AS ASSERÇÕES E SÃO PROPOSIÇÕES VERDADEIRAS, SENDO A É UMA JUSTIFICATIVA DA I. 35-A Psicologia Organizacional é uma formação dentro dos cursos de graduação de Psicologia. Sua especialidade exige o envolvimento com mundo do trabalho e áreas multidisciplinares como campo da Segurança e da Saúde do Trabalhador. Sobre essa temática, analise as asserções abaixo. I-A atuação do psicólogo pode ser vinculada a programas de prevenção junto aos órgãos externos como; sindicatos, associações e até instâncias como a CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) e o SESMT (Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho). PORQUE II-Torna-se importante entender, sob uma abordagem humana e de saúde, os aspectos que são desfavoráveis nas instituições e as razões que fazem com que as medidas preventivasde acidentes e doenças sejam ineficazes. Marque a alternativa que apresenta a(s) afirmativa(s) correta(s). F) AS ASSERÇÕES E SÃO PROPOSIÇÕES VERDADEIRAS, e A É UMA JUSTIFICATIVA DA I. 36- Clima Organizacional da empresa influirá e demonstrará aos dirigentes da organização a predisposição dos funcionários ao ambiente organizacional, identificando os pontos de satisfação e insatisfação interna. Sobre a definição de clima organizacional, analise as afirmativas. I. 0 clima organizacional possui relevante papel no estabelecimento e manutenção do estímulo dos profissionais da empresa. II 0 clima organizacional possui relevante papel na melhoria no desempenho da empresa. III 0 clima organizacional é algo que não se pode ver ou tocar, por isso é de difícil detecção dentro de uma organização. IV 0 clima organizacional possui relevante papel no aumento da produtividade da empresa. Marque a alternativa que apresenta as afirmativas corretas. APENAS AS AFIRMATIVAS I, E IV ESTÃO CORRETAS. 37-Cultura organizacional, cultura empresarial ou cultura corporativa são os termos que definem conjunto de hábitos firmados por meio de normas, expectativas e atitudes compartilhados por todos os integrantes de uma empresa. São exemplos de cultura organizacional: D) CRENÇAS VALORES TRADIÇÕES. 38-Estudos sobre o clima organizacional são fundamentais para o diagnóstico do ambiente interno das organizações, possibilitando planejamento de intervenções e mudanças, independentemente da organização ser pública ou privada. Sobre tema marque a alternativa correta. E) o PLANEJAMENTO DE PESSOAS É OIS ESTÁ DIRETAMENTE LIGADO À APTIDÃO DE CADA INDIVÍDUO EM PREENCHER DETERMINADA FUNÇÃO. Pede ifood Ofertas incríveis todos os já! dias?