Buscar

AV ETICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

Fechar
	Avaliação: CCE0488_AV_201402013264 » ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL
	Tipo de Avaliação: AV
	Aluno: 
	Professor:
	DENISE ALVES TAVARES FREIRE
	Turma: 9003/AC
	Nota da Prova: 7,0    Nota de Partic.: 2   Av. Parcial 2  Data: 17/06/2016 19:27:49
	
	 1a Questão (Ref.: 201402639879)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Os princípios éticos que orientam a conduta do indivíduo no ambiente de trabalho também fundamentam e solidificam a imagem de uma empresa confiável. O que podemos esperar em relação à integridade profissional e pessoal compatível com os valores da empresa e busca por resultados?
		
	
Resposta: O colaborador de uma determinada empresa que valoriza o desenvolvimento etico entre ambos, ficará feliz, e consequentemente produzirá muito mais e trará resultados significativos para a empresa, ou seja, trará bons resultados. Pois quando a indentidade de uma pessoa corresponde a da empresa, sem duvida trará bons resultados para ambos. Lembrando que isso é muito bom para a imagem da empresa ao publico.
	
Gabarito: Avaliação com autocrítica de situações que podem caracterizar conflitos entre os seus interesses e os da empresa, para evitar futuros prejuízos à empresa.
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201402056242)
	Pontos: 0,5  / 1,0
	Estando a comunicação, no terceiro setor, voltada à conscientização a respeito de problemas socioambientais, à promoção do engajamento nas ações, à capacitação de agentes e beneficiários, à difusão e troca de experiências, à formação do sentido social solidário e democrático e à promoção de políticas públicas, o plano de comunicação para o terceiro setor tem como premissas a construção participativa e o compartilhamento de conhecimentos para promover ação destinada ao bem de todos. CONCORDE ou DISCORDE e explique o que significa a expressão "terceiro setor":
		
	
Resposta: Concordo. Pois o terceiro setor citado acima, pode se dizer que é o setor mais desenvolvido da economia. Consequentemente a propagação de informações de consientização socio ambiental será muito mais propagada, via internet, e midia em geral. Sendo assim a chance de engajar muitas pessoas fica sendo muito maior, visto que a troca de experiencia é muito dinamica.
	
Gabarito: A afirmação está correta. O Terceiro Setor é assim chamado porque engloba instituições com fins públicos, porém de caráter privado, que não se enquadram, portanto no Primeiro Setor (Estado). São regidas pelo direito privado, mas não possuem objetivos mercantis, também não sendo qualificadas como instituições do Segundo Setor (Mercado). Fazem parte do denominado espaço público não estatal.
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201402246763)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Segundo A. Comte, como são chamados os instintos que aproximam os indivíduos?
		
	
	Peripatéticos
	
	Dialéticos
	
	Apáticos;
	
	Antipáticos
	 
	Simpaticos
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201402712574)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Era Pós industrial é o nome que damos à segunda fase da ética empresarial. Está colocada entre a Era industrial e a Era da Informação. Como a Ética vai acompanhando a mudança Social e cultural e se modificando com a sociedade ao longo da história, propõe diferentes posicionamentos em sua sistematização da moral empresarial. Podemos apontar como característica marcante da Ética empresarial Pós- industrial:
		
	
	Manutenção das principais características da ética empresarial da Era industrial, principalmente na relação com os clientes. Praticamente repetição da fase anterior.
	 
	Grande importância aos stakeholders os acionistas e todos os envolvidos com a empresa. O lucro como um elemento, mas não como o único critério determinante da ação empresarial.
	
	O lucro como elemento catalisador de todos os esforços da empresa, basicamente o único critério determinante da ação empresarial.
	
	Reduzida importância aos stakeholders os acionistas e todos os envolvidos com a empresa, pois não se reconhece pontos convergentes entre eles e os interesses da empresa.
	
	O lucro como elemento claramente secundário na missão empresarial, determinando relações pouco transparentes com os stakeholders.
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201402713549)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	A forma de uma empresa tomar decisões, a sua maneira de fazer os seus negócios. São elementos que permitem ...
		
	
	Uma forma de mascarar suas reais intenções ;
	
	Entender melhor os concorrente e o mercado
	
	Meios inibidores da identificação da empresa;
	 
	Identificar essa Empresa;
	
	Criar facilidades negociais;
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201402713312)
	Pontos: 1,0  / 1,0
	Sobre o direito à privacidade é CORRETO afirmar que
		
	 
	ele cessa quando entra em questão o bem publico.
	
	Não existe relação entre privacidade e bem público.
	
	ele nunca será limitado pelo interesse público.
	
	ele é cada vez mais ilimitado por conta da globalização.
	
	ele é irrestrito, pois é garantido pelos Direitos Humanos.
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201402259027)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Cada vez mais as empresas estão se conscientizando da importância do cuidado com o meio ambiente, até para dar conta aos seus stakeholders. Quando falamos dos componentes do meio que podem agir diretamente sobre os seres vivos, ao menos durante uma fase do seu ciclo de desenvolvimento, estamos nos referindo aos ______________.
		
	
	Controladores ambientais
	
	Incidentes críticos
	
	Motivadores ambientais
	 
	Fatores ecológicos
	
	Ecologia organizacional
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201402649291)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	A sociedade contemporânea está atenta ao desempenho das empresas quanto às suas tarefas sociais, como proteção aos consumidores, saúde e segurança, preservação  dos recursos naturais, qualidade de vida das comunidades onde se situam e onde fazem negócios, bem como de seus funcionários.
Assinale a opção que não representa uma boa pratica para a gestão de excelência.
		
	 
	Tolerância ao ritmo de cada colaborador
.
	
	Eliminação do trabalho infantil.
	
	Respeito à comunidade e consumidores.
	
	Preocupação com sustentabilidade. 
	
	Respeito ao trabalhador.
	
	
	 9a Questão (Ref.: 201402078233)
	Pontos: 0,5  / 0,5
	Analise as proposições abaixo: I - A Responsabilidade Social é um fenômeno restrito à esfera das organizações privadas. II - Somente uma gestão voltada para o trinômio "social, ambiental e lucratividade" alcançará seus objetivos de sustentabilidade. III - Os investimentos nas áreas social e ambiental visam obter uma imagem que seja, no mínimo, simpática ao público. IV - A sobrevivência das organizações está ligada à sua Responsabilidade Social. Estão corretas apenas as proposições:
		
	
	I e II
	
	I e III.
	 
	II, III e IV.
	
	II e IV.
	
	I, II e IV.
	
	
	 10a Questão (Ref.: 201402591525)
	Pontos: 0,0  / 0,5
	O balanço social abrange quatro vertentes. Quando a empresa paga seus impostos, taxas, encargos etc., ela está na vertente:
		
	
	Empresa e produtos, melhorando a qualidade.
	
	Empresa e meio ambiente, divulgando o investimento na despoluição.
	 
	Empresa e empregados, descrevendo despesas.
	 
	Empresa e sociedade, como elemento de distribuição de renda.
	
	Empresa e sociedade, fazendo filantropia.

Outros materiais