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	  CRIATIVIDADE E INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL
	
	Simulado: NPG0023_AV_201501743392  
	Aluno(a): GRAZIELA SILVA DOS SANTOS CERQUEIRA
	Matrícula: 201501743392 
	Desempenho: 1,2 de 2,0
	Data: 01/11/2016 20:03:41 (Não Finalizada)
	
	 1a Questão (Ref.: 201502082175)
	2a sem.: A CI como estratégia organizacional
	Pontos: 0,4  / 0,4 
	Marque a alternativa que NÃO se enquadra: O desenvolvimento de uma estratégia de Criatividade e Inovação e a elaboração e desenvolvimento de processos inovadores, não são suficientes para implementar uma mentalidade de Criatividade e Inovação na organização de modo a evitar possíveis resistências organizacionais. Esse cenário, exige o envolvimento da alta administração e de investimentos destinados à inovação, de modo a avaliar, selecionar e priorizar as propostas de inovações de acordo com a disponibilidade de recursos. Dessa forma, os processos de Criatividade e Inovação exigem: 
		
	
	Que o envolvimento e responsabilidade seja da área de gestão de Pessoas;
	
	Perceber e absorver as oportunidades que se apresentem;
	
	Que as ideias de Criatividade e Inovação se transformem em valor para a organização;
	
	Que os colaboradores tenham pensamento com espírito empreendedor. 
	
	Um pensamento não convencional dos colaboradores e de exploração o desconhecido;
		
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201502082226)
	4a sem.: Estratégias para implementar CI
	Pontos: 0,4  / 0,4 
	Indique a resposta que NÃO se aplica. A criatividade como entendida por John Kao (especialista norte-americano em Inovação Empresarial) nos diz que a única forma para superar a crise econômica mundial, é através da inovação. Organizações estão criando estratégias voltadas para a Criatividade e Inovação, onde essas estratégias são consideradas como "um processo através do qual as ideias são geradas, desenvolvidas e transformadas em valor". Ele afirma que "não podemos usar velhos métodos para novos problemas". Dessa forma, essas estratégias poderiam significar:
		
	
	A certeza de que dando ideias alcançarei o objetivo.
	
	Uma boa dose de risco.
	
	Minimizar a presença de "silos" organizacionais.
	
	A Criatividade e Inovação é a arte de lançar novas ideias.
	
	Análise das opções de investimentos para todos os recursos disponíveis.
		
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201502082170)
	3a sem.: A importância da CI nas organizações
	Pontos: 0,0  / 0,4 
	As organizações para se manterem mais competitivas no mercado que atuam, devem enfatizar alguns fatores que venham a impulsionar o desempenho organizacional que deve ser cada vez maior e melhor. Um desses fatores é conhecido como Criatividade e Inovação que pode ser desenvolvido através das seguintes práticas: I - Ter uma estrutura organizacional constante e atuante; II - "Time que deu certo até agora não se mexe"; III - Os colaboradores são os detentores de conhecimentos; IV - Um ambiente organizacional flexível com as demandas. Estão corretas as seguintes afirmações: 
		
	
	I e IV
	
	I e III
	
	II e III
	
	III e IV
	
	I e II
		
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201502082209)
	2a sem.: A CI como estratégia organizacional
	Pontos: 0,4  / 0,4 
	O aspecto da competitividade implica que os gestores adotem técnicas para criar o tão falado "diferencial competitivo". Antônio da Silva, patrocinador principal de uma empresa de prestação de serviços em segurança física e patrimonial decidiu implementar mais um tipo de serviço à sua organização. Serviço de escolta armada para acompanhar caminhões em rodovias, devido ao crescente número de ocorrências (roubo de cargas) dessa natureza. Antes mesmo de implementar esse serviço, ele apresentou essa ideia aos seus colaboradores para que eles pudessem contribuir com ideias e sugestões, as estratégias que deveriam ser traçadas para depois, implementar esse serviço. Ele então, resolveu adotar a técnica do "brainstorming" que significa: I - A técnica da comparação sistemática dos processos e desempenhos organizacionais; II - A técnica de quando se pretende obter ideias ou sugestões sobre um determinado tema ou objetivo; III - A técnica conhecida "tempestade de ideias"; IV - A técnica que compara duas organizações para se obter um maior desempenho. Estão corretas as seguintes afirmativas: 
		
	
	I e III
	
	I e II
	
	I e IV
	
	III e IV
	
	II e III
		
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201502082169)
	4a sem.: A importância da CI nas organizações
	Pontos: 0,0  / 0,4 
	O sr. Almeida é o principal gestor da AMARELINHA S.A. empresa de sucesso fornecedora de varais de roupa no Rio de Janeiro e em Minas Gerais. Foi identificado durante um levantamento feito por uma consultoria, que A AMARELINHA precisava implementar modelos de Criatividade e Inovação, pois o produto que ela desenvolvia (varal de roupas) era considerado um produto sem muitas alterações. Foi então, que o sr. Almeida decidiu investir em uma política de Criatividade e Inovação. Para isso, foi preciso que: I - Pesquisasse o que o concorrente está fazendo; II - Criar um ambiente organizacional propício à essa prática; III - Desenvolver nos colaboradores espírito de equipe; IV - Conhecer o que está executando para manter os resultados positivos. Estão corretas as seguintes afirmações: 
		
	
	II e IV
	
	II e III
	
	I e IV
	
	I e III
	
	I e II
		
	
	
	 
	
	Período de não visualização da prova: desde até .
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