BD QUESTOES SEMINÁRIOS INTEGRADOS EM ADMINISTRAÇÃO

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1. O SINAES analisa as instituições, os cursos e o desempenho dos estudantes. Das opções apresentadas assinale a que NÃO é considerada nesse processo de avaliação.
	
	Ensino
	 
	Localização
	
	Extensão
	 
	Pesquisa
	
	Responsabilidade social
	
2. O Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior - SINAES analisa as instituições, os cursos e o desempenho dos estudantes. O processo de avaliação leva em consideração aspectos como ensino, pesquisa, extensão, responsabilidade social, gestão da instituição e corpo docente. Compõe o SINAES, EXCETO:
	 
	Avaliação de Desempenho 360 graus
	
	Avaliação dos cursos
	
	Conceito Preliminar do curso - (CPC)
	
	Avaliação das Instituições
	
	Avaliação dos estudantes
	
3. A Filosofia possui data e local de nascimento: final do séc. VII e início do séc VI a.C. nas colônias gregas da Ásia menor na cidade de Mileto. Surge pela necessidade de um outro tipo de explicação para a ordem do mundo -explicação racional. O primeiro filósofo foi:
	
	Pitágoras.
	
	Platão.
	
	Diógenes de Apolônia.
	
	Sócrates.
	 
	Tales de Mileto.
	
4. É uma ideologia político-social que defende a validade e a riqueza de qualquer sistema cultural e nega qualquer valorização moral e ética dos mesmos por elementos externos a estes sistemas. Defende que o bem e o mal são relativos a cada cultura.
	
	Universalismo
	
	Cultura
	
	História
	
	Diversidade Cultural
	 
	Relativismo Cultural
	
5. Uma consciência ecológica de preservação do planeta, por parte de todos os habitantes do planeta Terra, faz-se necessária. A isso denominamos:
	
	Biodiversidade
	
	Globalização
	
	Ecossistema
	 
	Ecologia
	 
	Sustentabilidade
	
5. É o território que no interior do qual uma espécie encontra condições de vida:
	
	Comunidade biótica
	
	Nicho ecológico
	 
	Habitat
	
	População
	
	Comunidade
	6. Novas relações mundiais implicam numa nova compreensão do lugar do ser humano, mulheres e homens, no conjunto das instituições sociais e nos ecossistemas. Entretanto, sabemos bem, que um novo mundo de relações não acontece de uma hora para outra. Ele vai se preparando lentamente ao longo de séculos de História até que passa a ter maior visibilidade e passa a integrar os novos comportamentos sociais. Pelo trabalho o homem se relaciona com o mundo físico e com o mundo cultural de todos os homens. Entretanto, diversas relações de trabalho surgiram ao longo da história, segundo Mozart Victor Russomano. Assinale a alternativa que NÃO SE APLICA.
	
	Regime do Salariato
	
	Regime de Servidão
	 
	Regime da escravidão no Brasil
	 
	Regime das Corporações
	
	Regime das Manufaturas
	
7. É uma das formas de representação dos relacionamentos afetivos ou profissionais dos seres humanos entre si ou entre seus agrupamentos de interesses mútuos. Na web são as páginas/canais que propiciam a interação entre pessoas de diferentes regiões, oferecendo diversos recursos para que a mesma aconteça. Assinale a alternativa CORRETA:
	
	Net
	
	Twitter
	
	Orkut
	
	Internet
	 
	Redes Sociais
	
8. De acordo com a Resolução n°4, de 13 de julho de 2005 do CNES/CES, a organização curricular dos cursos de Administração está estruturada em quatro campos interligados de formação. Podemos considerar como estratificação dos conteúdos de Formação Básica as seguintes disciplinas:
	
	Pesquisa de Mercado, Microeconomia e Gestão de Processos
	
	Estatística Aplicada, Matemática Financeira e Mercado Financeiro
	
	Teoria Geral da Administração, Gestão da Cadeia de Suprimentos e Análise Textual
	 
	Macroeconomia, Legislação Tributária e Contabilidade Gerencial
	
	Contabilidade de Custos, Fundamentos de Comércio Exterior e Análise Organizacional
	
9. De forma a atender o perfil do profissional de Administração desejado, busca-se, através do Projeto Pedagógico do Curso, o desenvolvimento de três linhas gerais de habilidades, que são de grande importância para o aluno. Sobre a habilidade técnica é correto afirmar:
	
	Relaciona-se com a utilização de ferramentas que facilitem a aceitação, por parte dos subordinados, das diretrizes organizacionais
	
	Relaciona-se com a capacidade de utilização de todas as ferramentas existentes em determinada linha de produção
	
	Relaciona-se com a capacidade de aplicação dos conhecimentos técnicos e ferramentas necessárias à execução de atividades gerais, independente da área que atua.
	 
	Relaciona-se com a capacidade de aplicação dos conhecimentos técnicos, métodos e ferramentas necessárias à execução de atividades específicas ligadas à profissão.
	
	Relaciona-se com a necessidade de aplicação dos conhecimentos técnicos para o treinamento e desenvolvimento de novos colaboradores
	10. Processo que tem como finalidade aferir o rendimento dos alunos dos cursos de graduação em relação aos conteúdos programáticos, suas habilidades e competências e avaliar a qualidade das Instituições de Ensino Superior de todo o Brasil. Assinale a ÚNICA alternativa CORRETA.
	
	CPC
	
	SINAES
	
	ICG
	 
	ENADE
	
	MEC
	
11. O CPC é um indicador prévio da situação dos cursos. Nos processos regulatórios, em regra, a IES ou o curso se submete a avaliação de uma comissão do INEP/MEC, que se utiliza de instrumentos de avaliação para os seguintes atos autorizativos. EXCETO:
		
	
	RECONHECIMENTO/RENOVAÇÃO DE RECONHECIMENTO
	
	AUTORIZAÇÃO
	 
	MATRÍCULA ESTUDANTE
	
	CREDENCIAMENTO
	
	RECREDENCIAMENTO
	
12. Assinale a alternativa que mais atende a essa questão: A arte também manifesta fatos, acontecimentos, expressa ideias e, nesse sentido, possui também a função:
	
	Observação
	
	Observação critica
	 
	Formativa e educativa.
	 
	Percepção do mundo
	
	Educativa e punitiva
	
13. A Filosofia surge pela necessidade de um outro tipo de explicação para a ordem do mundo. Marque a única alternativa CORRETA.
	 
	Explicação racional.
	
	Explicação física.
	
	Explicação nominal.
	
	Explicação matemática/exata.
	
	Explicação espiritual.
	
14. Uma consciência ecológica de preservação do planeta, por parte de todos os habitantes do planeta Terra, faz-se necessária. A isso denominamos:
	
	Globalização
	
	Ecossistema
	
	Biodiversidade
	
	Ecologia
	 
	Sustentabilidade
	
15. A CPA é responsável por disseminar a cultura avaliativa na IES, através de processos de avaliação interna e de acompanhamento e análise das avaliações externas. A Comissão é constituída por ato do dirigente máximo da IES, possui Regulamento próprio e atuação autônoma em relação aos Conselhos. Sua composição assegura a participação de representantes dos segmentos da comunidade acadêmica - corpo docente, corpo discente e corpo técnico - administrativo e da sociedade civil organizada. A CPA conduz os processos de avaliação interna, bem como sistematiza e presta as informações solicitadas pelo INEP. Para tanto, organiza o Relatório Anual de Autoavaliação, analisando as ações implementadas por todos os setores da IES, de acordo com as 10 dimensões estabelecidas pelo SINAES, com especial destaque para a análise do PDI - Plano de Desenvolvimento Institucional.
Que componente, tem grande importância na realização da CPA e que sua contribuição tem grande peso no processo melhorias na Instituição de Ensino?  
	 
	Colaboradores Terceirizados
	
	Sociedade
	
	Governo Federal
	
	Estudantes do Ensino Médio
	 
	Estudantes
	
16. Luiza é a Diretora de ensino da Universidade XYZ. Analisando os documentos regulatórios pelos quais o MEC avalia a instituição, ela se deteve no capítulo sobre o CPC. O Conceito Preliminar de Curso é um indicador prévio para o MEC, da situação dos cursos. O conceito é composto por duas avaliações: as provas do ENADE feito pelos alunos e os insumos. No caso dos insumos, ela preferiu anotar cada uma das variáveis que compõem osinsumos, pois notou que são diversificadas. Para chegar a totalização dos insumos, qual teria sido a lista de Luiza?
	
	Nota de acionistas e parceiros, nota de gestão de recursos humanos e nota de índice de pesquisas científicas.
	 
	Nota de alunos, nota de gestão de marketing e nota de grau de insatisfação dos alunos.
	
	Nota de pais dos alunos, nota de gestão de atendimento e nota de grau de evasão de alunos.
	 
	Nota de professores, nota de infraestrutura e nota de organização didático-pedagógica.
	
	Nota de administradores, nota de gestão financeira e nota de capacidade dos laboratórios.
	
17. Período compreendido entre a invenção da escrita e a queda do Império Romano do Ocidente:
	
	Idade Contemporânea
	 
	Idade Média
	
	Idade Moderna
	
	Arte Pré-Histórica
	 
	Idade Antiga
	
18. "A sociedade humana é feita de organizações que fornecem os meios para atendimento de necessidades das pessoas" (MAXIMIANO, 2007,p.3). Como alcance e reconhecimento de tal finalidade algumas das características das empresas neste Terceiro Milênio podem ser resumidas da seguinte maneira :
	 
	Ética e Responsabilidade Sócio - Ambiental
	
	Papel dos gerentes
	 
	Administração na era da informação
	
	Evolução dos modelos clássicos de gestão
	
	Administração de qualidade
	
19. Leia o trecho:
O movimento antiglobalização apresenta-se, na virada deste novo milênio, como uma das principais novidades na arena política e no cenário da sociedade civil, dada a sua forma de articulação/atuação em redes com extensão global. Ele tem elaborado uma nova gramática no repertório das demandas e dos conflitos sociais, trazendo novamente as lutas sociais para o palco da cena pública, e a política para a dimensão, tanto na forma de operar, nas ruas, como no conteúdo do debate que trouxe à tona: o modo de vida capitalista ocidental moderno e seus efeitos destrutivos sobre a natureza (humana, animal e vegetal). GOHN, 2003.
Nesse contexto, é INCORRETO afirmar que o movimento antiglobalização referido nesse trecho: *********
	
	Defende um outro tipo de globalização, baseado na solidariedade e no respeito às culturas, voltado para um novo tipo de modelo civilizatório, com desenvolvimento econômico, mas também com justiça e igualdade social.
	 
	É composto por atores sociais tradicionais, veteranos nas lutas políticas, acostumados com o repertório de protestos políticos, envolvendo, especialmente, os trabalhadores sindicalizados e suas respectivas centrais sindicais.
	
	Utiliza-se de mídias, tradicionais e novas, de modo relevante para suas ações com o propósito de dar visibilidade e legitimidade mundiais ao divulgar a variedade de movimentos de sua agenda.
	
	Recusa as imposições de um mercado global, uno, voraz, além de contestar os valores impulsionadores da sociedade capitalista, alicerçada no lucro e no consumo de mercadorias supérfluas.
	
	Cria uma rede de resistência, expressa em atos de desobediência civil e propostas alternativas à forma atual a globalização, considerada como o principal fator da exclusão social existente.
	
20. A atmosfera terrestre é composta pelos gases nitrogênio (N2) e oxigênio (O2), que somam cerca de 99%, e por gases traços, entre eles o gás carbônico (CO2), vapor de água (H2 O), metano (CH4), ozônio (O3) e o óxido nitroso (N2O), que compõem o restante 1% do ar que respiramos. Os gases traços, por serem constituídos por pelo menos três átomos, conseguem absorver o calor irradiado pela Terra, aquecendo o planeta. Esse fenômeno, que acontece há bilhões de anos, é chamado de efeito estufa. A partir da Revolução Industrial (século XIX), a concentração de gases traços na atmosfera, em particular o CO2, tem aumentado significativamente, o que resultou no aumento da temperatura em escala global. Mais recentemente, outro fator tornou-se diretamente envolvido no aumento da concentração de CO2 na atmosfera: o desmatamento.
BROWN, I. F.; ALECHANDRE, A. S. Conceitos básicos sobre clima, carbono, florestas e comunidades. A.G. Moreira & S. Schwartzman. As mudanças climáticas globais e os ecossistemas brasileiros. Brasília: Instituto de Pesquisa Ambiental da Amazônia, 2000 (adaptado).
Considerando o texto, uma alternativa viável para combater o efeito estufa é: *******
	
	Reduzir o calor irradiado pela Terra mediante a substituição da produção primária pela industrialização refrigerada.
	 
	Reduzir o desmatamento, mantendo-se, assim, o potencial da vegetação em absorver o CO2 da atmosfera.
	
	Promover a queima da biomassa vegetal, responsável pelo aumento do efeito estufa devido à produção de CH.
	
	Aumentar a concentração atmosférica de H2O,molécula capaz de absorver grande quantidade de calor.
	
	Remover moléculas orgânicas polares da atmosfera, diminuindo a capacidade delas de reter calor.
	
21. A maneira que as diferenças entre mulheres e homens assumem nas sociedades, no transcorrer da história, chama-se:
	 
	Gênero
	
	Desigualdade Social
	
	Pessoa Física
	
	Estado Civil
	 
	Sexo
	
22. A responsabilidade social em questões ambientais tem-se traduzido em adoção de práticas que extrapolam os deveres básicos tanto do cidadão quanto das organizações (Dias, 2011). As ações de responsabilidade social abrangem a relação da empresa com: *****
	 
	Clientes, funcionários, fornecedores, comunidade, acionistas, governo, meio ambiente.
	
	Clientes, funcionários, fornecedores, comunidade, acionistas.
	
	Clientes e funcionários.
	
	Fornecedores, comunidade e órgãos de controle ambiental.
	 
	Comunidade, sociedade e acionistas.
	
23. "Permitirá ao aluno atuar de forma ética em um ambiente de competitividade e internacionalização do mercado de trabalho, podendo ainda adotar uma visão empreendedora, estabelecer estratégias para tomada de decisão e atuar em ambiente de mercado globalizado e de grande competitividade."
O conceito acima encontra-se inserido em qual tópico do Projeto Pedagógico do Curso de Administração? *****
	
	Público-alvo
	
	Estrutura Curricular
	
	Habilidades específicas
	 
	Objetivos
	
	Perfil do egresso
	
24. De forma a atender o perfil do profissional de Administração desejado, busca-se, através do Projeto Pedagógico do Curso, o desenvolvimento de três linhas gerais de habilidades, que são de grande importância para o aluno. Sobre a habilidade conceitual é correto afirmar: *****
	
	Relaciona-se com a integração de todos os departamentos da organização de forma a atingir os objetivos através de liderança autocrática
	
	Relaciona-se com a integração entre as culturas de diversos países dentro de uma organização multinacional.
	 
	Relaciona-se com o entendimento de todos os conceitos que são de relevância técnica para a execução de uma determinada tarefa
	
	Relaciona-se com o entendimento das diferentes linguagens dos colaboradores
	 
	Relaciona-se com a percepção, dentro de uma visão abrangente e integradora do mundo e da sociedade, as diferenças culturais, econômicas e suas sinergias
	
25. É uma forma criativa de como a humanidade expressa suas emoções, sua história e sua cultura através de alguns valores estéticos, como beleza, harmonia, equilíbrio. Ela pode ser representada através de várias formas, em especial na música, na escultura, na pintura, no cinema, na dança, entre tantas outras. Estamos nos referindo a: *****
	
	Cultura
	 
	Arte
	
	Filosofia
	
	Crença
	
	Ideal
	
26. "A variabilidade entre os seres vivos de todas as origens, a terrestre, a marinha e outros ecossistemas aquáticos e os complexos ecológicos dos quais fazem parte: isso inclui a diversidade no interior das espécies, entre as espécies e entre espécies e ecossistemas". A isso chamamos de: ****
	
	Biologia
	
	Fauna Marinha
	 
	Biodiversidade
	
	Flora marinha
	
	Ecossistema
	
27. As teorias administrativas surgiram ao longo do século XX como tentativa de solucionar os problemas existentesem sua época. Assim, cada teoria apresentava uma ênfase, segundo a visão de seu idealizador, para contribuir com a melhoria da atuação do administrador.As conclusões da experiência de Hawthorne contribuíram para o surgimento da Teoria das Relações Humanas nos EUA, tendo como responsável Elton Mayo e sua equipe. O surgimento desta teoria associou-se à necessidade de humanizar as relações de trabalho no início do século XX. Dessa forma, podemos concluir que tal teoria possuía:
	
	Ênfase na estrutura.
	 
	Ênfase nas pessoas.
	
	Ênfase nas organizações.
	
	Ênfase nas tarefas.
	
	Ênfase no ambiente.
	28. Em gestão da cadeia de suprimentos a cadeia de valor é:
	
	O conjunto de preocupações de uma organização, desde as relações com fornecedores, ciclos de representação, venda até a distribuição aos fornecedores.
	
	O conjunto de procedimentos de uma empresa, desde as relações com os clientes, ciclos de venda até a entrega final.
	 
	O conjunto de atividades de uma organização, desde as relações com fornecedores, ciclos de produção, venda até a distribuição final.
	
	O conjunto de atividades de uma organização, desde as relações com funcionários, ciclos de produção, venda até a distribuição final.
	
	O conjunto de atividades fins de uma organização, desde as relações com stakeholders, ciclos de armazenamento até a distribuição final.
	29. Os pilares da boa gestão financeira são:
	
	Segurança, Rentabilidade e Capital.
	
	Segurança, Investimento e Liquidez.
	
	Segurança e Rentabilidade.
	 
	Segurança, Rentabilidade e Liquidez.
	
	Rentabilidade e Capital.
	30. A Adminstração de Recursos Humanos (ARH) evoluiu qualitativamente ao longo dos anos, não havendo apenas uma mudança no nome "Recursos Humanos", mas também, em sua forma prática de gerir pessoas. Nesse contexto, qual é a missão da ARH?
	
	Estabelecer o que a organização pretende ser.
	
	Definir a cultura organizacional da empresa.
	
	Promover o desenvolvimento da estratégia das organizações.
	 
	Promover o desenvolvimento das pessoas e das organizações.
	
	Estabelecer os objetivos que a organização pretende alcançar.
	
31. O ambiente geral é um nível de ambiente externo à organização formado por componentes que normalmente têm amplo escopo e sobre o qual a organização não tem nenhum controle. Assinale a seguir qual componente diz respeito a esta definição.
	
	Fornecedores
	 
	Clientes
	
	Mão de obra
	 
	Político legal
	
	Órgãos de classe
	
32. Nos processos regulatórios, em regra, a IES ou o curso se submete a avaliação de uma comissão do INEP/MEC, que se utiliza de instrumentos de avaliação para os seguintes atos autorizativos: Marque a alternativa INCORRETA.
	
	CREDENCIAMENTO
	
	RENOVAÇÃO DO ALUNO
	
	AUTORIZAÇÃO
	
	RECREDENCIAMENTO 
	
	RECONHECIMENTO
	33. As instituições realizam a autoavaliação continuamente e publicam o relatório anual com: Marque a resposta INCORRETA. 
	
	Potencialidades
	
	Resultados
	
	Fragilidades 
	
	Ações realizadas
	
	Ações corretivas
	
34. Assinale a alternativa que mais atende a essa questão: A arte também manifesta fatos, acontecimentos, expressa ideias e, nesse sentido, possui também a função: 
	
	Observação
	
	Educativa e punitiva
	
	Formativa e educativa.
	
	Observação critica
	
	Percepção do mundo
	
35. Uma consciência ecológica de preservação do planeta, por parte de todos os habitantes do planeta Terra, faz-se necessária. A isso denominamos: *****
	
	Sustentabilidade
	
	Ecossistema
	
	Globalização
	
	Biodiversidade
	
	Ecologia
	
36. Assinale a opção correspondente. As desigualdades de gênero foram construídas historicamente, em decorrência de um modelo de sociedade, marcadamente: *****
	
	Filosófica
	
	Pobre
	
	Visionária
	
	Patriarcal
	
	Feminista
	
37. O Projeto Pedagógico do Curso (PPC) de Administração está, fundamentada na autonomia e no desenvolvimento de atividades, modelando um desenho para o ensino e aprendizagem que garanta condições básicas para inserção satisfatória no mundo do trabalho, à plena atuação na vida cidadã e os meios para continuar aprendendo. Assim entendemos que o PPC é:
	
	O Projeto Pedagógico de Curso (PPC) é um documento acadêmico que concentra a concepção do curso de graduação em Administração. Este documento contempla vários elementos desde a história da criação do curso, objetivos, perfil do egresso, estrutura curricular, trabalho de conclusão de curso, estágio supervisionado etc.
	
	O Projeto Pedagógico de Curso (PPC) é a flexibilização do currículo que se caracteriza pela verticalidade. A flexibilização vertical prevê diferentes formas de organização do saber ao longo do período de formação.
	
	O Projeto Pedagógico de Curso (PPC) é o currículo que foi concebido como uma realidade dinâmica, flexível, propiciando a integração teoria e prática, o diálogo entre as diferentes ciências e saberes, e as atividades facilitadoras da construção de competências.
	
	O Projeto Pedagógico de Curso (PPC) é um documento acadêmico que concentra a concepção do curso de graduação em qualquer área de gestão. Este documento contempla vários elementos desde a história da criação do curso, objetivos, perfil do egresso, estrutura curricular, trabalho de conclusão de curso, estágio supervisionado etc. 
	
	O Projeto Pedagógico de Curso (PPC) é a flexibilização do currículo que se caracteriza tanto pela verticalidade, quanto pela horizontalidade. A flexibilização vertical prevê diferentes formas de organização do saber ao longo do período de formação.
	
38. Marque a alternativa CORRETA. A Filosofia possui data e local de nascimento: final do séc. VII e início do séc VI a.C. nas colônias gregas. O primeiro filósofo foi:
	
	Platão
	
	Thomas Piketty
	
	Sócrates
	 
	Tales de Mileto
	
	Aristóteles
	
39. As Atividades Acadêmicas Complementares (AAC) tem a finalidade de incentivar o aluno a realizar desde os primeiros períodos do Curso, ações práticas relacionadas à futura profissão, possibilitando uma melhor qualificação para o mercado de trabalho. O TCC , Trabalho de Conclusão de Curso tem a finalidade de:
	
	É concebido como conteúdo curricular implementador do perfil do egresso. Sendo assim, a matriz curricular do curso contempla o TCC , Trabalho de Conclusão de Curso, composto de 300 horas e apresenta regulamento específico.
	
	É componente curricular porém não é obrigatório para que o aluno conclua o curso e receba o grau de bacharel em Administração.
	 
	É componente curricular obrigatório para que o aluno conclua o curso e receba o grau de bacharel em Administração.
	
	Segundo, a Resolução nº 4, de 13 de julho de 2005 do CNE/CES, o TCC, Trabalho de Conclusão de Curso foi eliminado do curso de Administração ficando igual aos cursos de nível superior tecnológicos.
	
	O TCC , Trabalho de Conclusão de Curso viabiliza a integração ensino, pesquisa e extensão e o desenvolvimento de ações de responsabilidade social, proporcionando aos alunos a vivência de situações que contribuem para o crescimento dos alunos como cidadãos e profissionais.
	
40. As teorias administrativas surgiram ao longo do século XX como tentativa de solucionar os problemas existentes em sua época. Assim, cada teoria apresentava uma ênfase, segundo a visão de seu idealizador, para contribuir com a melhoria da atuação do administrador. A partir do início da década de 1960, surge um movimento denominado DO que apresentava um conjunto de ideias sobre o homem, a organização e o ambiente com a finalidade de favorecer o crescimento e o desenvolvimento das organizações. O DO está relacionado aos conceitos de mudança e capacidade adaptativa da organização à mudança. 
Dessa forma, podemos concluir que tal movimento possuía:
	
	Ênfase nas organizações.
	
	Ênfase nas tarefas.
	
	Ênfase na estrutura.Ênfase no ambiente.
	 
	Ênfase nas pessoas.
	
41. O sistema de operações de uma empresa é responsável por transformar em produtos as ideias concebidas pelo marketing. Sobre esse sistema é correto afirmar: 
I. Os resultados dos processos de transformação são produtos e serviços, que são comprados pelos clientes em função das suas utilidades. 
II. As operações de produção industrial e de prestação de serviços são sistemas muito diferentes, em suas entradas, processamento e saídas. 
III. Ela faz a transformação e cria valor para os clientes e outras partes interessadas da empresa.
	
	Somente II e III estão corretas.
	
	Somente III está correta.
	 
	Somente I e III estão corretas.
	
	Somente I e II estão corretas.
	
	Todas estão corretas.
	
42. Uma das atividades da ARH é a avaliação do desempenho. Das opções apresentadas, assinale a que melhor define essa avaliação.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	 
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura medir a adequação do conteúdo do cargo ao perfil de seu ocupante, ou seja, procura avaliar se os cargos estão sendo ocupados pelas pessoas certas.
	
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	43. A tecnologia, enquanto domínio de uma técnica e o meio para um determinado fim ou uso, é o resultado de uma atividade essencialmente humana. Toda tecnologia, todo avanço tecnológico tem por finalidade a realização de desejos humanos. Os avanços tecnológicos neste século XXI com mais impacto no dia a dia das pessoas estão relacionados à:
	
	Fórmula I
	
	Aviões de última geração
	 
	Tecnologia da informação
	
	Tecnologia de novos celulares
	
	Tecnologia de automóveis
	
44. A interface clima/sociedade pode ser considerada em termos de ajustamento à extensão e aos modos como as sociedades funcionam em uma relação harmônica com seu clima. O homem e suas sociedades são vulneráveis às variações climáticas. A vulnerabilidade é a medida pela qual uma sociedade é suscetível de sofrer por causas climáticas. AYOADE, J. O. Introdução a climatologia para os trópicos. Rio de Janeiro: Bertrand Brasil, 2010 (adaptado). Considerando o tipo de relação entre ser humano e condição climática apresentado no texto, uma sociedade torna-se mais vulnerável quando:
	
	Apresenta estoques elevados de alimentos.
	 
	Concentra suas atividades no setor primário.
	
	Introduz tecnologias à produção agrícola.
	
	Possui um sistema de transportes articulado.
	
	Diversifica a matriz de geração de energia.
	
45. O marketing mix é o conjunto singular de decisões de cada empresa a respeito de: ******
	
	Produto, Preço e Publicidade.
	
	Conveniência, Cliente e Custo.
	
	Conveniência, Cliente, Custo e Comunicação.
	
	Produto, Praça, Publicidade e Propaganda
	 
	Produto, Preço, Praça e Promoção.
	
46. O ambiente geral é um nível de ambiente externo à organização formado por componentes que normalmente têm amplo escopo e sobre o qual a organização não tem nenhum controle. Assinale a seguir qual componente diz respeito a esta definição. ******
	
	fornecedores
	
	órgãos de classe
	 
	político legal
	
	mão de obra
	
	clientes
	
47. "Concebido como conteúdo implementador do perfil do egresso, compõe-se de 300 horas, apresenta regulamento específico e contempla a matriz curricular do curso de Administração."
Qual é o importante componente da matriz curricular do Curso de Administração citado acima?*****
	
	Atividades Acadêmicas Complementares
	
	Trabalho de Conclusão de Curso
	
	Integralização do Curso
	
	Experiência Profissional
	 
	Estágio Supervisionado em Administração
	
48. O SINAES reúne informações do Exame Nacional de Desempenho de Estudantes (ENADE) e das avaliações institucionais e dos cursos. Com relação às informações obtidas nesse exame, analise as afirmações sobre sua utilização e escolha a opção correta.
I - Para orientação institucional de estabelecimentos de ensino superior e para embasar políticas públicas. 
II - São úteis para a sociedade, especialmente aos estudantes, como referência quanto às condições de cursos e instituições.
III - São utilizados por empresas na seleção de funcionários e estagiários. 
	
	Somente II está correta.
	
	Somente I está correta.
	
	Somente I e II estão corretas.
	
	Todas estão corretas. 
	
	Somente I e III estão corretas. 
	
49 . Trata-se de um compromisso ético voltado para a criação de valores para todos os públicos com os quais a empresa se relaciona: clientes, funcionários, fornecedores, comunidade, acionistas, governo, meio ambiente.  
O conceito em questão denomina-se:
	
	Identidade Social.
	
	Responsabilidade Social.
	
	Responsabilidade Cívica.
	
	Certificação Ambiental.
	
	Sustentabilidade.
	50. Segundo, a Resolução nº 4, de 13 de julho de 2005 do CNE/CES, a organização curricular dos cursos de Administração está estruturada em campos interligados de formação, que congregam em seu bojo, os conteúdos do curso. Esta organização curricular está estratificados em: 
	
	Conteúdos de Estudos Quantitativos e suas Tecnologias e Conteúdos de Formação Gerenciais.
	
	Conteúdos de Formação Complementar; Conteúdos de Formação Gerenciais; Conteúdos de Estudos Quantitativos e suas Tecnologias. 
	
	Conteúdos de Formação Básica; Conteúdos de Formação Profissional; Conteúdos de Estudos Quantitativos e suas Tecnologias e Conteúdos de Formação Gerenciais. 
	
	Conteúdos de Formação Básica; Conteúdos de Formação Profissional; Conteúdos de Estudos Quantitativos e suas Tecnologias e Conteúdos de Formação Complementar. 
	
	Conteúdos de Formação Básica; Conteúdos de Formação Gerenciais; Conteúdos de Estudos Quantitativos e suas Tecnologias. 
	
51. A Teoria Clássica da Administração de Fayol surgiu em 1916, na França, e seu fundador foi o engenheiro Henri Fayol, que se preocupava com o problema da falta de eficiência. Ao contrário de Taylor, Fayol manteve sua ênfase na estrutura que a organização deveria ter. As funções administrativas para Fayol são representadas por quais elementos?
	
	Prever; Processar; Organizar; Comandar e Controlar.
	
	Prever; Comandar; Distribuir; Coordenar e Controlar.
	
	Prever; Organizar; Comandar; Coordenar e Controlar.
	
	Prever; Organizar; Coordenar e Controlar.
	
	Organizar; Comandar; Coordenar e Controlar.
	
52. A contabilidade produz relatórios contábeis e demonstrações financeiras, com informações resumidas e ordenadas que servem como fonte de informação para diferentes grupos de interesse, divididos basicamente em dois grupos os usuários internos e os usuários externos. Assinale a opção que NÃO representa uma das funções desses relatórios. ******
	
	Para os investidores os relatórios ajudam a identificar a situação econômica e financeira da empresa.
	
	Para os usuários internos esses relatórios servem como parâmetros para o controle, planejamento e decisão. 
	
	Através desses relatórios os fornecedores de crédito avaliam a capacidade de pagamento da empresa.
	
	Através desses relatórios os gestores podem avaliar a aceitação de seus produtos no mercado.
	
	As informações contidas nesses relatórios são utilizadas pelos bancos para aprovação de empréstimos.
	
53. O Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior - SINAES analisa as instituições,os cursos e o desempenho dos estudantes. O processo de avaliação leva em consideração aspectos como ensino, pesquisa, extensão, responsabilidade social, gestão da instituição e corpo docente. Compõe o SINAES, EXCETO: *****
	
	Avaliação dos estudantes
	
	Conceito Preliminar do curso - (CPC)
	 
	Avaliação de Desempenho 360 graus
	
	Avaliação dos cursos
	
	Avaliação das Instituições
	
54. O CPC é um indicador prévio da situação dos cursos. O conceito é composto por: Marque a reposta CORRETA. *****
	
	Coleta de dados e avaliação.
	
	Autoavaliação e prova.
	 
	Autoavaliação e Coleta de dados.
	
	Prova e correção.
	
	Autocorreção e avaliação.
	
55. De forma a atender o perfil do profissional de Administração desejado, busca-se, através do Projeto Pedagógico do Curso, o desenvolvimento de três linhas gerais de habilidades, que são de grande importância para o aluno, que são:
	
	Técnicas, humanas e exploratórias
	
	Estratégicas, táticas e operacionais
	
	Humanas, exatas e conceituais
	 
	Técnicas, humanas e conceituais
	
	Sistêmicas, conceituais e formais
	56. As teorias administrativas surgiram ao longo do século XX como tentativa de solucionar os problemas existentes em sua época. Assim, cada teoria apresentava uma ênfase, segundo a visão de seu idealizador, para contribuir com a melhoria da atuação do administrador. A administração Científica foi criada pelo engenheiro Frederick Winslow Taylor. Sua proposta principal era eliminar o problema do desperdício identificado nas fábricas. Teve sua atenção voltada para o método de trabalho, movimentos necessários para realização de uma tarefa e tempo padrão. 
Dessa forma, podemos concluir que tal teoria possuía:
	
	Ênfase no ambiente.
	 
	Ênfase nas tarefas.
	
	Ênfase nas tecnologias.
	
	Ênfase nas pessoas.
	
	Ênfase na estrutura.
	
57. Junto com o desenho do produto, é preciso organizar o processo que vai fornecê-lo regularmente, ou seja, o arranjo físico que suportará o processo de transformação. Assinale a opção que NÃO representa um dos detalhes do arranjo físico das instalações produtivas.
	 
	Entender qual é o produto ou serviço e o que é necessário fazer para fornecê-lo.
	
	Pensar na aparência das instalações, causando boas impressões nos clientes, funcionários e visitantes.
	 
	Definir as características do produto que será processado.
	
	Identificar as operações necessárias para produzi-lo e sua sequência.
	
	Identificar equipamentos e insumos necessários.
	
58. O sistema de operações de uma empresa é responsável por transformar em produtos as ideias concebidas pelo marketing. Sobre esse sistema é correto afirmar: I. Os resultados dos processos de transformação são produtos e serviços, que são comprados pelos clientes em função das suas utilidades. II. As operações de produção industrial e de prestação de serviços são sistemas muito diferentes, em suas entradas, processamento e saídas. III. Ela faz a transformação e cria valor para os clientes e outras partes interessadas da empresa.
	
	Somente II e III estão corretas.
	
	Somente III está correta.
	 
	Somente I e III estão corretas.
	
	Todas estão corretas.
	 
	Somente I e II estão corretas.
	
59. Uma das atividades da ARH é a avaliação do desempenho. Das opções apresentadas, assinale a que melhor define essa avaliação.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	 
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura medir a adequação do conteúdo do cargo ao perfil de seu ocupante, ou seja, procura avaliar se os cargos estão sendo ocupados pelas pessoas certas.
	
60. Um dos seguidores de Taylor, revolucionou o processo de produção de carros porque ele entendia que era possível fabricar e comercializar carros a preços mais baratos para que as pessoas pudessem comprar. No período de 1905 a 1910, ele promoveu a produção em massa. Quem foi esse seguidor? *****
	
	Ludwig Von Bertalanfy
	
	Henri Fayol
	 
	Henry Ford
	
	Max Weber
	
	Elton Mayo
	
61. O Just in Time (JIT) é um método criado pela Toyota Motor Company, no Japão, em meados da década de 1970. O objetivo do sistema é melhorar continuamente o processo produtivo. Uma das formas de alcançar esse objetivo é:
		
	
	Definir um processo produtivo suficientemente eficiente para que não precise mais ser ajustado por muito tempo.
	 
	Reduzir os estoques, que muitas vezes servem de camuflagem para problemas.
	
	Manter estoque de matéria prima de forma a garantir a continuidade do processo produtivo, evitando algum problema relacionado à contingência.
	
	Trabalhar com funcionários especialistas, cada qual em sua função, permitindo que os mesmos possam ser cada vez mais produtivos.
	
	Manter produtos estocados para atender as necessidades imediatas dos clientes.
	
62. Contabilidade é uma ciência que controla a situação patrimonial da organização, a sua evolução e os instrumentos usados na tomada de decisões. Seu objetivo é:
	
	Melhorar o resultado financeiro da empresa.
	
	Traduzir em demonstrativos o resultado das ações de responsabilidade social da empresa e de seus funcionários.
	 
	Permitir que cada grupo de partes interessadas possa avaliar a situação econômico-financeira da empresa, em um determinado momento, bem como as tendências.
	 
	Fornecer dados necessários a avalição de desempenho econômico-financeiro e social da empresa, em um determinado momento e possibilidades futuras.
	
	Avaliar os impactos das ações socioambientais no resultado das operações financeiras da empresa.
	
63. Nos processos regulatórios, para a IES ou para o curso, são levados em conta os referenciais de qualidade IGC (Índice Geral de Cursos) e o CPC (Conceito Preliminar de Curso). Assinale a ÚNICA alternativa que NÃO faz parte desse processo.
	
	Sustentabilidade financeira
	
	Infraestrutura / Biblioteca
	 
	Atendimento a Terceira Idade
	
	Atendimento ao estudante
	
	Planejamento e avaliação
	
64. O CPC é um indicador prévio da situação dos cursos. Ele é composto por:
	
	ENADE e CPA.
	 
	ENADE e Autoavaliação.
	
	CPA e Censo e cadastro.
	
	ENADE e Censo e cadastro.
	 
	Autoavaliação e censo e cadastro.
	
65. Marque a alternativa CORRETA. A Filosofia possui data e local de nascimento: final do séc. VII e início do séc VI a.C. nas colônias gregas. O primeiro filósofo foi:
	
	Aristóteles
	
	Platão
	
	Sócrates
	 
	Tales de Mileto
	
	Thomas Piketty
	
66. Considerando os conceitos básicos de cultura, assinale a opção que NÃO corresponde a um desses conceitos:
	
	Múltipla e variável, no tempo e no espaço, de sociedade para sociedade.
	 
	Conhecimento inato do ser humano.
	 
	É toda forma de intervenção humana na natureza.
	
	Transmitida de geração a geração, nas diferentes sociedades.
	
	Criação exclusiva dos seres humanos.
	
67. A Globalização não é um fenômeno novo. É só lembrarmos das Grandes Navegações realizadas por portugueses e espanhóis e veremos que até mesmo a descoberta do Brasil já faz parte de um processo de integração global. Só que naquela época não se utilizava este termo. Abaixo, algumas das características da Globalização. Marque a única alternativa INCORRETA.
	
	Desconcentração do aparelhoestatal.
	
	Internacionalização do estado.
	
	Fragmentação das atividades produtivas nos diferentes territórios e continentes.
	
	Mundialização da economia.
	 
	Restrição econômica.
	
68. A Globalização não é um fenômeno novo. É só lembrarmos das Grandes Navegações realizadas por portugueses e espanhóis e veremos que até mesmo a descoberta do Brasil já faz parte de um processo de integração global. Só que naquela época não se utilizava este termo. Abaixo, algumas das características da Globalização. Marque a única alternativa INCORRETA. *****
	
	Desconcentração do aparelho estatal.
	
	Internacionalização do estado.
	
	Fragmentação das atividades produtivas nos diferentes territórios e continentes.
	
	Mundialização da economia.
	 
	Restrição econômica.
	
69. Aponte a alternativa INCORRETA. O conceito de responsabilidade social aplicado à gestão dos negócios se traduz como um compromisso ético voltado para a criação de valores para todos os públicos com os quais a empresa se relaciona com:
	 
	Meio Ambiente
	
	Fornecedores
	 
	Acionistas Majoritários
	
	Comunidade
	
	Funcionários
	
70. O princípio da interdisciplinaridade, propicia o diálogo entre os vários campos do conhecimento e a integração do conhecimento. Visa superar uma organização curricular tradicional, que coloca as disciplinas como realidades estanques, fragmentadas, isoladas e dificulta a apropriação do conhecimento pelo aluno. A interdisciplinaridade, ao contrário, busca favorecer uma visão contextualizada e uma percepção sistêmica da realidade, permitindo uma compreensão mais abrangente do saber. É correto afirmar que:
	 
	A interdisciplinaridade tem sua origem na necessidade de corrigir os desvios causados pela fragmentação disciplinar, resultante da compartimentação que marca a produção científica de caráter positivista.
	
	A interdisciplinaridade definitivamente não permite integrar o saber, propiciando a compreensão da relevância e do significado dos problemas estudados, pois quase sempre são diferentes.
	
	Não permite a reorganização e a recomposição dos diferentes âmbitos do saber por meio do estabelecimento de intercâmbios cognitivos.
	
	A integração entre as disciplinas do currículo nem sempre propicia condições para a pesquisa e para a criação de modelos explicativos que efetivamente consigam captar a complexidade da realidade.
	 
	A interdisciplinaridade baseia-se na necessidade de alinhar os objetivos causados pela fragmentação disciplinar, resultante da compartimentação que marca o projeto pedagógico de cada curso.
	
71. De forma a atender o perfil do profissional de Administração desejado, busca-se, através do Projeto Pedagógico do Curso, o desenvolvimento de três linhas gerais de habilidades, que são de grande importância para o aluno. Sobre a habilidade humana é correto afirmar:
	
	Relaciona-se com a capacidade de desenvolver problemas técnicos e a resolução destes através da contratação de consultores
	
	Relaciona-se com a capacidade de desenvolver relatórios gerenciais para os acionistas e colaboradores
	 
	Relaciona-se com a capacidade para trabalhar com pessoas, entendendo os processos motivacionais e utilizando-se de técnicas de liderança situacional
	
	Relaciona-se com as relações entre os colaboradores, somente
	
	Relaciona-se com a capacidade de lidar com as pessoas e lidera-las, utilizando-se de técnicas de liderança autocrática
	
72. Luiza é a Diretora de ensino da Universidade XYZ. Analisando os documentos regulatórios pelos quais o MEC avalia a instituição, ela se deteve no capitulo sobre o CPC. O Conceito Preliminar de Curso é um indicador prévio para o MEC, da situação dos cursos. O conceito é composto por duas avaliações: as provas do ENADE feito pelos alunos e os insumos. No caso dos insumos, ela preferiu anotar cada uma das variáveis que compõem os insumos, pois notou que são diversificadas. Para chegar a totalização dos insumos, qual teria sido a lista de Luiza?
	
	Nota de acionistas e parceiros, nota de gestão de recursos humanos e nota de índice de pesquisas científicas.
	 
	Nota de professores, nota de infraestrutura e nota de organização didático-pedagógica.
	 
	Nota de alunos, nota de gestão de marketing e nota de grau de insatisfação dos alunos.
	
	Nota de pais dos alunos, nota de gestão de atendimento e nota de grau de evasão de alunos.
	
	Nota de administradores, nota de gestão financeira e nota de capacidade dos laboratórios.
	
73. É uma forma criativa de como a humanidade expressa suas emoções, sua história e sua cultura através de alguns valores estéticos, como beleza, harmonia, equilíbrio. Ela pode ser representada através de várias formas, em especial na música, na escultura, na pintura, no cinema, na dança, entre tantas outras. Estamos nos referindo a:
	 
	Arte
	
	 1a Questão (Ref.: 201602864822)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O marketing mix é o conjunto singular de decisões de cada empresa a respeito de:
		
	 
	Produto, Praça, Publicidade e Propaganda
	 
	Produto, Preço, Praça e Promoção.
	
	Produto, Preço e Publicidade.
	
	Conveniência, Cliente, Custo e Comunicação.
	
	Conveniência, Cliente e Custo.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201602871923)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O Just in Time (JIT) é um método criado pela Toyota Motor Company, no Japão, em meados da década de 1970. O objetivo do sistema é melhorar continuamente o processo produtivo. Uma das formas de alcançar esse objetivo é:
		
	 
	Trabalhar com funcionários especialistas, cada qual em sua função, permitindo que os mesmos possam ser cada vez mais produtivos.
	
	Definir um processo produtivo suficientemente eficiente para que não precise mais ser ajustado por muito tempo.
	 
	Reduzir os estoques, que muitas vezes servem de camuflagem para problemas.
	
	Manter estoque de matéria prima de forma a garantir a continuidade do processo produtivo, evitando algum problema relacionado à contingência.
	
	Manter produtos estocados para atender as necessidades imediatas dos clientes.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201602914508)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Uma cadeia de suprimentos compreende os elos entre uma empresa e seus fornecedores, distribuidores e clientes. Toda empresa faz parte de uma cadeia de suprimentos que abrange todas as atividades de transformação e distribuição, desde o fornecimento de insumos até a procura pelos bens e serviços, dentro da empresa e em suas interfaces. Assinale abaixo a alternativa que representa uma das atividades que compreendem a administração de uma cadeia de suprimentos:
		
	 
	Treinamento de novos colaboradores da linha de montagem
	
	Planejamento de Marketing
	
	Capacitação de novos colaboradores da área de compras
	
	Administração Financeira
	 
	Coordenação do fornecimento de matérias-primas
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201602871921)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Junto com o desenho do produto, é preciso organizar o processo que vai fornecê-lo regularmente, ou seja, o arranjo físico que suportará o processo de transformação. Assinale a opção que NÃO representa um dos detalhes do arranjo físico das instalações produtivas.
		
	
	Entender qual é o produto ou serviço e o que é necessário fazer para fornecê-lo.
	
	Identificar as operações necessárias para produzi-lo e sua sequência.
	 
	Definir as características do produto que será processado.
	
	Identificar equipamentos e insumos necessários.
	
	Pensar naaparência das instalações, causando boas impressões nos clientes, funcionários e visitantes.
	
	
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201602867040)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Produtividade significa a relação entre o produzido(output) e os recursos empregados para produzir(inputs), ou seja, o quociente obtido. No caso de uma empresa que produziu 1250 unidades de um produto A usando 800 homens hora, qual foi a sua produtividade;
		
	 
	1,80 unidades/homem-hora
	
	1,45 unidades /homem-hora
	
	1,65 unidades /homem-hora
	
	1,74 unidades /homem-hora
	 
	1,56 unidades/homem -hora
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201602864821)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	De modo simplificado, a atividade de marketing de uma empresa consiste em:
		
	
	Determinar apenas as necessidades dos mercados-alvos e satisfazê-los de forma mais eficaz que os concorrentes.
	 
	Determinar apenas os desejos dos mercados-alvos e satisfazê-los de forma mais eficaz que os concorrentes.
	 
	Determinar as necessidades e os desejos dos mercados-alvos e satisfazê-los de forma mais eficaz que os concorrentes.
	
	Determinar as necessidades e os desejos dos mercados-alvos de forma igual aos concorrentes.
	
	Determinar as necessidades e os desejos dos mercados-alvos.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201602871922)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	A capacidade de medir o desempenho é um fator crítico para o sucesso da empresa. Essa medição fornece dados que permitem ao gestor verificar até que ponto o planejamento está sendo realizado e definir novos objetivos e padrões. A definição dos indicadores deve levar em consideração o padrão de competitividade no ramo de negócios da empresa. Assinale a opção que NÃO representa uma das principais categorias de indicadores da área de operações.
		
	 
	Eficiência no uso do tempo.
	
	Produtividade.
	
	Flexibilidade.
	 
	Volume de produção.
	
	Capacidade.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201602914509)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O sistema de produção enxuta foi desenvolvido pela Toyota especificamente para a indústria automobilística, mas pode ser usado em todos os ramos de negócios. Tem como princípio, a maximização da eficiência por meio da eliminação de todos os tipos de desperdícios. Podemos considerar como desperdício de um processo produtivo:
		
	 
	Tempo de espera elevado entre etapas produtivas
	
	Menor tempo de produção
	
	Operações relevantes no processo de manufatura
	
	Produção inferior ao volume necessário
	
	Estoque e equipamentos relevantes à produção
	
	 1a Questão (Ref.: 201602871929)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	As demonstrações do fluxo de caixa indicam a origem de todo o dinheiro que entra no caixa, assim como a aplicação de tudo que saiu. Analise as afirmativas sobre as principais transações que afetam o caixa, e escolha a opção correta. I - São exemplos de transações que aumentam o caixa: integralização do capital pelos sócios ou acionistas; empréstimos bancários e financiamentos; venda à vista e recebimento de duplicatas a receber; e venda de itens de ativo permanente. II - São exemplos de transações que diminuem o caixa: pagamento de dividendos aos acionistas; pagamento de juros e amortização da dívida; aquisição de item do ativo permanente; compra à vista e pagamento a fornecedores; e pagamentos de despesa/custo, contas a pagar e outros. III - São exemplos de transações que não afetam o caixa: depreciação, amortização e exaustão; provisão para devedores duvidosos; e reavaliação de itens do ativo permanente.
		
	 
	I, II e III estão corretas.
	 
	Apenas II e III estão corretas.
	
	Apenas I e III estão corretas.
	
	Apenas II está correta.
	
	Apenas I e II estão corretas.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201602914513)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O objetivo da Contabilidade é permitir que cada grupo de partes interessadas possa avaliar a situação econômico-financeira da empresa, em um determinado momento, bem como as tendências. Os usuários internos utilizam-na com a finalidade de gestão. Assinale abaixo a alternativa que compreende a funcionalidade da Contabilidade para os usuários internos:
		
	
	organização, planejamento e controle
	 
	controle, planejamento e decisão
	
	aquisição de insumos, demissão e consultoria externa
	
	Compra de materiais, controle, planejamento financeiro
	
	direção, planejamento e compras
	
	
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201602871931)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	A contabilidade de custos preocupa-se com a mensuração do valor dos estoques da empresa. Ela fornece ao administrador a informação do custo que a empresa teve para produzir um produto ou prestar um serviço. Analise as definições de curso apresentadas e escolha a opção correta. I - Custo é todo gasto, bem ou serviço consumido direta ou indiretamente, para a obtenção de receitas, ou seja, os gastos relativos à administração, às vendas e aos financiamentos. II - Custos fixos são valores que se mantêm inalterados, dentro de certos limites, independentemente das variações da atividade ou das vendas. Independem do nível de produção e vendas. III - Os custos diretos podem ser diretamente apropriados aos produtos, bastando haver uma medida de consumo.
		
	
	Apenas II está correta.
	 
	Apenas II e III estão corretas.
	
	I, II e III estão corretas.
	
	Apenas I e II estão corretas.
	
	Apenas I e III estão corretas.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201602871927)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	A contabilidade produz relatórios contábeis e demonstrações financeiras, com informações resumidas e ordenadas que servem como fonte de informação para diferentes grupos de interesse, divididos basicamente em dois grupos os usuários internos e os usuários externos. Assinale a opção que NÃO representa uma das funções desses relatórios.
		
	
	Para os usuários internos esses relatórios servem como parâmetros para o controle, planejamento e decisão.
	 
	Através desses relatórios os fornecedores de crédito avaliam a capacidade de pagamento da empresa.
	
	As informações contidas nesses relatórios são utilizadas pelos bancos para aprovação de empréstimos.
	 
	Através desses relatórios os gestores podem avaliar a aceitação de seus produtos no mercado.
	
	Para os investidores os relatórios ajudam a identificar a situação econômica e financeira da empresa.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201602864827)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Em condições do ambiente econômico para empresas, em termos objetivos, o ambiente econômico compreende basicamente:
		
	
	conjuntura econômica e conjuntura global.
	
	conjuntura do mercado, conjuntura global e conjuntura empreendedora.
	 
	conjuntura econômica, conjuntura do mercado e conjuntura global.
	 
	conjuntura global e conjuntura empreendedora.
	
	conjuntura empreendedora e conjuntura global.
	
	
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201602914514)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O objetivo da Contabilidade é permitir que cada grupo de partes interessadas possa avaliar a situação econômico-financeira da empresa, em um determinado momento, bem como as tendências. Os usuários externos utilizam as informações contidas nos demonstrativos contábeis para a avaliação e decisão de investimentos. Podemos representar os usuários externos por:
		
	
	concorrentes, investidores e vendedores
	 
	investidores,fornecedores de crédito e bancos
	 
	bancos, consultores e gestores
	
	clientes internos, concorrentes e bancos
	
	clientes, concorrentes e mercado de trabalho
	
	
	
	
	 7a Questão (Ref.: 201602871937)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	A oferta é a quantidade que os vendedores estão dispostos a vender. Representa o somatório das quantidades individuais oferecidas pelos fornecedores de determinados produtos ou serviços.   Os principais fatores que influenciam a oferta são:
		
	
	Custos; Preço de venda e Preço dos insumos.
	 
	Preço de venda; Custos e Tecnologia.
	
	Custos; Preço dos insumos e Tecnologia.
	 
	Preço de venda; Preço dos insumos e Tecnologia.
	
	Despesas; Preço dos insumos e Tecnologia.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 8a Questão (Ref.: 201602914515)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Um ambiente econômico saudável é a condição básica para estimular investimentos na criação de empresas. O ambiente econômico compreende basicamente três condições: conjuntura econômica, conjuntura de mercado e conjuntura global. Sobre Conjuntura global, é correto afirmar que:
		
	
	É representada pela demanda agregada e pelo PIB, ou seja, agregados macroeconômicos.
	
	É representada pela unilateralidade dos países e por seu comércio local.
	 
	É representada pela globalização, significando aumento da competição internacional e do livre comércio entre países.
	
	É representada pela análise do desemprego conjuntural bem como sua comparação entre os países globalizados.
	
	É representada pela economia individual do consumidor e pela análise da globalização e seus reflexos na taxa de juros mundial
	
	
	
	 1a Questão (Ref.: 201602864832)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Em quais níveis a área de RH atua nas empresas?
		
	 
	Nível de diretoria e Nível de operações.
	 
	Nível gerencial e Nível de diretoria.
	
	Nível estratégico e Nível tático.
	
	Nível gerencial e Nível tático.
	
	Nível de operações e Nível tático.
	
	
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201602864830)
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	A Administração visa interpretar os objetivos propostos pelas organizações e transformá-los em ação empresarial. Quais são os recursos que uma organização necessita para atingir seus objetivos?
		
	
	recursos administrativos
	
	recursos humanos
	 
	recursos organizacionais
	
	recursos financeiros
	
	recursos materiais
	
	
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201602914517)
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	"Consiste no processo sistemático de alterar o comportamento dos empregados na direção do alcance dos objetivos organizacionais. Representa ainda, o direcionamento da equipe no que se refere às oportunidades para adquirir ou corrigir a falta de conhecimentos, habilidades e atitudes necessárias para o desempenho dos cargos que ocupam e alcance das metas e objetivos da empresa." Qual o importante conceito relacionado aos subsistemas da Administração de Recursos Humanos inserido no texto acima?
		
	
	Planejamento da mão de obra
	 
	Recrutamento e Seleção
	
	Administração de cargos e salários
	
	Contratação
	 
	Treinamento
	
	
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201602864829)
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	A Adminstração de Recursos Humanos (ARH) evoluiu qualitativamente ao longo dos anos, não havendo apenas uma mudança no nome "Recursos Humanos", mas também, em sua forma prática de gerir pessoas. Nesse contexto, qual é a missão da ARH?
		
	
	Estabelecer os objetivos que a organização pretende alcançar.
	 
	Definir a cultura organizacional da empresa.
	
	Promover o desenvolvimento da estratégia das organizações.
	 
	Promover o desenvolvimento das pessoas e das organizações.
	
	Estabelecer o que a organização pretende ser.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201602864831)
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	Uma das atividades da ARH é a avaliação do desempenho. Das opções apresentadas, assinale a que melhor define essa avaliação.
		
	
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	 
	A avaliação de desempenho procura conhecer e medir a contribuição do empregado para os objetivos da empresa, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura mensurar o quanto o empregado está qualificado para o cargo, isto é, procura dimensionar os resultados de trabalho apresentados em função das responsabilidades do cargo.
	
	A avaliação de desempenho procura medir a adequação do conteúdo do cargo ao perfil de seu ocupante, ou seja, procura avaliar se os cargos estão sendo ocupados pelas pessoas certas.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201602914516)
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	A Administração de Recursos Humanos é um campo de conhecimento que estuda e trata todas as questões relacionadas às pessoas no ambiente de trabalho. Com o objetivo de melhorar a qualidade de vida e o valor do capital humano bem como o resultado das organizações, tem como missão:
		
	
	Promover o desenvolvimentos das pessoas através da ampliação das organizações, gerando mais emprego e satisfação.
	 
	Promover o desenvolvimento das pessoas através de revisão de política salarial, treinamento e avaliação de desempenho
	
	Promover o desenvolvimento das organizações através da contratação de profissionais mais capacitados para cada uma das funções.
	 
	Promover o desenvolvimento das organizações através do desenvolvimento das pessoas e vice versa.
	
	Promover o desenvolvimento das organizações através do aumento de salários e vice versa.
	 1a Questão (Ref.: 201602864836)
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	Planejamento estratégico é:
		
	 
	O processo de focar os problemas encontrados.
	 
	O processo de tomar decisões sobre a estratégia da empresa.
	
	O processo de construção da missão e objetivos.
	
	O processo de elaboração dos objetivos e metas.
	
	O processo de construção da missão, visão e valores.
	
	
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201602864835)
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	A estratégia define:
		
	 
	A direção da empresa e a forma de compreender essas ações.
	
	A direção da empresa e a forma de diagnosticar o ambiente.
	
	A direção da empresa e a forma de implementar as ações.
	 
	A direção da empresa e a forma de competir com outras empresas.
	
	A direção da empresa e a forma de criar novas estratégias.
	
	
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201602867070)
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	O ambiente geral é um nível de ambiente externo à organização formado por componentes que normalmente têm amplo escopo e sobre o qual a organização não tem nenhum controle. Assinale a seguir qual componente diz respeito a esta definição.
		
	 
	clientes
	
	fornecedores
	
	órgãos de classe
	 
	político legal
	
	mão de obra
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201602864834)
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	De acordo com Peter Drucker a finalidade do processo de planejamento é enfrentar a incerteza do futuro. Na verdade, apenas uma parte do futuro é incerta ou desconhecida. Uma outra parte é conhecida eprevisível. Portanto segundo Drucker, planejar consiste em tomar quais tipos de decisões?
		
	 
	Definir foco e Definir visão.
	
	Definir missão, Definir visão, Definir valores.
	 
	Definir objetivos, Definir cursos de ação, Definir meios de execução.
	
	Definir metas, Definir cursos de ação, Definir meios de execução.
	
	Definir objetivos e Definir metas.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201602864837)
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	Para preparar um plano estratégico é necessário:
		
	 
	Definir sua missão e entender sua situação estratégica, analisar o mercado da empresa para identificar as ameaças e oportunidades e definir suas estratégias.
	
	Definir suas estratégias, sua missão, visão e valores.
	
	Entender sua situação estratégica, analisar o mercado da empresa para identificar as ameaças e oportunidades, fazer o diagnóstico da empresa e definir suas estratégias.
	 
	Definir sua missão e entender sua situação estratégica, analisar o mercado da empresa para identificar as ameaças e oportunidades, fazer o diagnóstico da empresa e definir suas estratégias.
	
	Definir sua missão e analisar o mercado da empresa.