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AV. INTRODUÇÃO Á ADMINISTRÇÃO

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20/09/2015 BDQ Prova
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   INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO   Lupa  
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Exercício: GST0580_EX_A5_201508655758  Matrícula: 201508655758
Aluno(a): EDINEUMA MARTINS FIRMINO Data: 20/09/2015 14:32:30 (Finalizada)
  1a Questão (Ref.: 201509422397)  Fórum de Dúvidas (1 de 11)       Saiba   (6)
Frederick Herzberg ficou conhecido pelos estudos sobre motivação humana. Seus estudos levaram a
construção da Teoria dos dois fatores de Herzberg. Sobre os fatores higiênicos dessa teoria, leia com
atenção as afirmativas abaixo e depois responda o que se pede: I ­ Segundo a sua teoria, a satisfação
e a insatisfação no trabalho decorrem de dois conjuntos substancialmente diferentes e separados de
fatores: os de higiene e os de motivação. II ­ Os fatores de higiene são aqueles cuja ausência cria
insatisfação. III ­ São exemplos de Fatores de Higiene: como as condições de trabalho, salário,
status e segurança), IV ­ Os aspectos insatisfatórios diziam respeito às condições dentro das quais o
trabalho era executado (fatores extrínsecos ou higiênicos). Sobre as afirmativas acima, marque a
resposta correta:
Somente as afirmativas II, III e IV estão corretas e a afirmativa I está incorreta.
  Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas e as afirmativas III está incorreta.
Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas e a afirmativa II está incorreta.
  As afirmativas I, II, III IV estão corretas.
Somente as afirmativas I, II e III estão corretas e a afirmativa IV está incorreta.
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  2a Questão (Ref.: 201509421430)  Fórum de Dúvidas (1 de 11)       Saiba   (1 de 6)
Sobre a Teoria dos Traços de Liderança podemos afirmar que: I ­ Seus estudos objetivaram a
identificação dos traços e características individuais dos líderes, como iniciativa, determinação,
inteligência, etc. II ­ Partia da premissa de que os líderes possuem características individuais que são
comuns a todas as pessoas. III ­ Seu fracasso abriu espaço para o desenvolvimento de outros
estudos. IV ­ Investigaram quais circunstâncias situacionais influenciavam a eficácia do líder.
Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas
  Somente as afirmativas I e III estão corretas
Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas
Somente as afirmativas I, II e III estão corretas
Somente as afirmativas II, III e IV estão corretas
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20/09/2015 BDQ Prova
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  3a Questão (Ref.: 201509421498)  Fórum de Dúvidas (11)       Saiba   (1 de 6)
Um dos aspectos da gerência é a comunicação. Em que consiste esse aspecto?
  Em identificar os traços e características individuais dos líderes, como iniciativa,
determinação, inteligência, etc.
  Em passar informação e compreensão de uma pessoa para outra.
Em verificar se o que foi realizada está de acordo com o planejado.
Em garantir a execução do plano estratégico.
Em oferecer recompensas capazes de satisfazer as necessidades dos subordinados.
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  4a Questão (Ref.: 201508897294)  Fórum de Dúvidas (1 de 11)       Saiba   (6)
Influência interpessoal exercida em uma situação e dirigida por meio do processo de comunicação
humana para o alcance de objetivos específicos, podendo ser autocrática, democrática ou liberal.
Este é o conceito de:
Organização.
Controle.
Planejamento.
  Liderança.
Motivação.
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  5a Questão (Ref.: 201508962033)  Fórum de Dúvidas (4 de 11)       Saiba   (2 de 6)
Qual a função da administração que é responsável pela condução e pela orientação da ação
empresarial por meio da dinamização das atividades realizadas em todas as áreas e níveis da
empresa. É uma função predominantemente voltada para o desempenho das pessoas, visando
proporcionar as condições necessárias para fazer acontecer.
Organização.
  Direção.
Avaliação.
Planejamento.
Controle.
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20/09/2015 BDQ Prova
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  6a Questão (Ref.: 201509291555)  Fórum de Dúvidas (11)       Saiba   (6)
As comunicações formais ou informais são fundamentais para o comportamento humano nas
organizações sendo o processo de passar informações e qualificando a compreensão de uma pessoa
por outra. Esse processo pode ser influenciado por:
transmissão, ideação e canal.
ideação, codificação e ação.
  barreiras técnicas, semânticas e humanas.
codificação, ação e decodificação.
tipo de instrumento de tecnologia a ser utilizado.
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