CASO CONCRETO 04 PRÁTICA DO TRABALHO

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Título
AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO
Número de Semana de Aula
4
Tema
AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO
Aplicação Prática Teórica
	José, funcionário da empresa LV, admitido em 11/05/2015, ocupava o cargo de recepcionista, com salário mensal de R$ 1.200,00. Em 19/06/2016, José afastou-se do trabalho mediante a concessão de benefício previdenciário de auxílio-doença.
	Cessado o benefício em 20/07/2016 e passados dez dias sem que José tivesse retornado ao trabalho, a empresa convocou-o por meio de notificação, recebida por José mediante aviso de recebimento. 
	José não atendeu à notificação e, completados trinta dias de falta, a empresa LV expediu edital de convocação, publicado em jornal de grande circulação, mas, ainda assim, José não retornou ao trabalho. 
	Preocupada com a rescisão do contrato de trabalho, com a baixa da CTPS, com o pagamento das parcelas decorrentes e para não incorrer em mora, a empresa procurou profissional da advocacia. 
	Considerando a situação hipotética acima apresentada, na qualidade de advogado(a) da empresa LV, elabore a peça processual adequada a satisfazer-lhe judicialmente o interesse, ciente de que José nunca usufruiu férias (39º Exame OAB adaptado).
	Recibo de entrega
	
	Trabalho entregue com sucesso.
Código do recibo: 7642497 
Trabalho entregue: SEMANA 4 
Trabalho entregue: 04/10/2017 14:50 
Observações: Caso 04. 
Arquivo enviado: CASO CONCRETO 04 PRÁTICA DO TRABALHO.docx
EXCELENTÍSSIMO SENHOR JUIZ DA ____ VARA DO TRABALHO DE ___
	LV, inscrita no CNPJ sob o nº..., com sede na Rua ___, por seu advogado com endereço profissional __, vem perante Vossa Excelência propor:
AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO
pelo procedimento especial dos arts. 539 a 549, do CPC, em face de JOSÉ, (nacionalidade), (estado civil), recepcionista, identidade nº___, CPF nº___, residente na Rua ___, com base nos fatos e fundamentos que passa a expor:
DOS FATOS
	José, funcionário do Consignante, admitido em 11 de maio de 2015, prestava serviços como recepcionista, percebendo um salário mensal de R$ 1.200,00.
	Ocorre que em 19 de junho de 2016, o mesmo afastou-se do trabalho em detrimento do benefício previdenciário de auxílio doença, cujo encerramento se deu em 20 de julho de 2016.
	Passados dez dias, não tendo o Consignatário retornado ao trabalho, a empresa notificou-o, através de AR, devidamente anexada à exordial, para que ele pudesse retornar, todavia o Consignatário não atendeu a solicitação.
	Após trinta dias e não tendo o Consignatário voltado a prestar serviços após nova tentativa de contato, vislumbrada a necessidade de resilição contratual, com a posterior baixa da CTPS, bem como o pagamento das parcelas decorrentes do encerramento de tal relação jurídica. 
DOS FUNDAMENTOS
	Eis que restou configurada a justa causa por abandono de emprego, nos moldes do art. 482, I, da CLT c/c Súmula 32, do TST, requer a Vossa Excelência, a concessão do depósito judicial, demonstrado a seguir:
Saldo de salário (18 dias): R$ 720,00;
Férias mais o terço constitucional: R$ 1.600,00
Total: R$ 2.320,00.
	Insta salientar que em razão dos fatos expostos verifica-se que até a presente data, não foi possível proceder à homologação da rescisão contratual, uma vez que o Consignatário não atendeu à convocação da Consignante, conforme se depreende da documentação anexada.
Assim sendo, concedida a medida processual, será incabível a aplicação da multa do art. 477, § 8º, da CLT.
DOS HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS
	Deve ainda considerar-se que o art. 133, da CRFB/88 preceitua que o advogado é indispensável à administração da justiça. 
	Ainda o art. 84, do CPC estabelece que a sentença condenará o vencido a pagar ao vencedor as despesas que antecipou e os honorários advocatícios. 
	Por sua vez o art. 22, da Lei 8.906/94 que disciplina o Estatuto da Advocacia, dispõe que a prestação de serviço profissional assegura aos inscritos na OAB o direito aos honorários convencionados, aos fixados por arbitramento judicial e aos de sucumbência.
DOS PEDIDOS
Por todo exposto, requer:
1) A citação do consignatário para receber a quantia devida ou oferecer resposta;
2) O deferimento de prazo de 5 dias para o depósito da quantia devida, qual seja R@ 2.320,00;
3) A procedência do pedido de condenação do Consignatário ao pagamento dos honorários advocatícios e
4) Seja declarada extinta a obrigação.
DAS PROVAS
	Requer a produção de prova: documental, documental superveniente e o depoimento pessoal do consignatário.
DO VALOR DA CAUSA
Dá à causa o valor de R$ 2.320,00.
Espera Deferimento,
Local e data
Advogado 
OAB/UF
Prática simulada II – Trabalhista – Campus Tom Jobim	Página 2