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Avaiação Parcial: CCE0052_SM_201308186614 V.1 Aluno(a): STAN ROMICA Matrícula: 201308186614 Acertos: 9,0 de 10,0 Data: 20/10/2017 10:43:25 (Finalizada) 1a Questão (Ref.: 201308817757) Acerto: 1,0 / 1,0 A ciência no qual se encontra para a antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais é relacionado à: Segurança da saúde dos sinais vitais. Segurança pública e privada. Higiene do trabalho. Padrão de qualidade ISO 5002. Segurança e saúde ocupacional estatal. Gabarito Comentado. Gabarito Comentado. 2a Questão (Ref.: 201308828982) Acerto: 1,0 / 1,0 Higiene Ocupacional é a ciência voltada para ..............., reconhecimento,.............. e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais originados no, ou a partir do local de trabalho, os quais podem causar doenças, prejudicar a saúde e o bem-estar ou causar significante desconforto sobre os trabalhadores ou entre os cidadãos de uma comunidade. Complete com as duas palavras que faltam e que caracterizam o CONCEITO da Higiene Ocupacional: antecipação e avaliação. previsão e observação. antecipação e transformação. previsão e transformação. antecipação e observação. 3a Questão (Ref.: 201308905764) Acerto: 1,0 / 1,0 São aqueles que ocorrem com o trabalhador no próprio órgão ou em qualquer outro local, quando está prestando algum serviço ou benefício ao empregador. A esta afirmação, sugere: ergonomia psicossomática. ergonomia multifatorial. doenças ocupacionais. riscos iminentes. acidentes típicos. 4a Questão (Ref.: 201308909299) Acerto: 1,0 / 1,0 Como são classificados os diversos tipos de acidente de trabalho? Acidente típico, Acidente de trajeto e Doenças profissionais. Acidente típico, Acidente atípico e Doenças ocupacionais. Acidente atípico, Acidente de trajeto e Doenças ocupacionais. Acidente típico, Acidente de trajeto e Doenças ocupacionais. Acidente típico, Acidente atípico e Doenças profissionais. 5a Questão (Ref.: 201308905773) Acerto: 1,0 / 1,0 Existe um setor dentro das empresas para cuidar da saúde e segurança do trabalhador, este setor é conhecido como: SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho). CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidente). EPC (Equipamentos de Proteção Coletiva). EPI (Equipamentos de Proteção Individual). PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais). Gabarito Comentado. 6a Questão (Ref.: 201308437202) Acerto: 1,0 / 1,0 Uma vez implantado numa empresa um sistema de gestão da segurança e saúde ocupacional e tendo sido o mesmo referenciado na OHSAS 18001, NÃO podemos afirmar, no que se refere à política de segurança e saúde ocupacional, que a mesma deva: Incluir um compromisso com a melhoria contínua. Ser devidamente documentada, implementada e mantida. Permanecer imutável como instrumento de diretrizes gerais da empresa, a qualquer época. Incluir um compromisso de atender, pelo menos, a legislação vigente e aplicável de SSO, bem como outros requisitos subscritos pela organização. Estar disponível às partes interessadas. 7a Questão (Ref.: 201308437198) Acerto: 1,0 / 1,0 Quanto aos Equipamentos de Proteção Individual ¿ EPI, é de responsabilidade do empregador, EXCETO: Registrar o seu fornecimento ao trabalhador; Comunicar ao Ministério do Trabalho e Emprego qualquer irregularidade observada. Responsabilizar-se pela guarda e conservação; Fornecer ao trabalhador somente o EPI aprovado pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho; Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; Gabarito Comentado. 8a Questão (Ref.: 201308774252) Acerto: 0,0 / 1,0 Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento. Todos têm suas responsabilidades para que essa NR seja cumprida. Podemos afirmar que é de responsabilidade do EMPREGADO, EXCETO: Escolher o EPI adequado para o serviço que será executado. Cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado. Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso. Responsabilizar-se pela guarda e conservação. Utilizar o EPI adequado para o serviço que será executado. Gabarito Comentado. 9a Questão (Ref.: 201308905784) Acerto: 1,0 / 1,0 Por ambiente laboral podemos designar como sendo: os equipamentos de proteção individual e coletiva. apenas equipamentos de proteção individual. apenas equipamentos de proteção coletiva. locais inapropriados para os recursos laborais dos indivíduos que ali exercem suas funções. as edificações, os equipamentos, a limpeza e organização. Gabarito Comentado. 10a Questão (Ref.: 201308817763) Acerto: 1,0 / 1,0 Dentro das consequências da exposição aos agentes agressivos, podemos citar: alerta, acordado e enfermidade. fome, sono, letargia e vontade de trabalhar. cansaço, sono, letargia, fome. fadiga, insatisfação, doença ocupacional e acidente de trabalho. vontade de trabalhar, estado de alerta e sensibilidade ao tato.
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