Modelo de Contestação Prática Trabalhista

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EXCELENTÍSSIMO SENHOR JUIZ PRESIDENTE DA 1ª VARA DO TRABALHO DA COMARCA DE VITÓRIA, ESTADO DO ESPÍRITO SANTO
PROCESSO Nº 
 
 
DAS PRELIMINARES
I. 1) Da incompetência absoluta- fundamentar aqui
	I. 2) Da inépcia da petição inicial
	I. 3) Do valor da causa
DA PRESCRIÇÃO (prejudicial de mérito)
DO MÉRITO
III. 1) DAS HORAS EXTRAS
III. 2) DAS FÉRIAS
III. 3) DOS DANOS MORAIS
DOS REQUERIMENTOS
Pelo exposto requer- vai depender do que foi alegado (preliminar, prejudicial e mérito)
sejam acolhidas as preliminares, prolatando sentença sem a resolução do mérito;
seja pronunciada a prescrição, prolatando sentença com resolução do mérito (art. 487, II, CPC);
sendo rejeitadas as preliminares e a prescrição, sejam julgados improcedentes todos os pedidos.
 
DAS PROVAS
REQUER A PRODUCAO DE TODOS OS MEIOS DE PROVAS EM DIREITO ADMITIDOS, especialmente a documental, pericial, depoimento pessoal do Reclamante, sob pena de confissão, e testemunhal.
	Requer a condenação do reclamante dos ônus da sucumbência e a improcedência total dos pedidos.
Nestes termos
Pede deferimento
Local e data
Nome e assinatura do advogado e OAB
(Nome), inscrita no CNPJ nº xxxxxxxxxx, estabelecida á (Rua), (número), (bairro), (CEP), (Cidade), (Estado), vem, respeitosamente, perante Vossa Excelência por intermédio de seu advogado, requerer instauração de 
INQUÉRITO PARA APURAÇÃO DE FALTA GRAVE
Em face de (Nome), (nacionalidade), (estado civil), (profissão), titular da CTPS nº xxxxx série xxxxxx, inscrita no R.G. sob nº xxxxxxxx e CPF/MF xxxxxxx, residente e domiciliada à (Rua), (número), (bairro), (CEP), (Cidade), (Estado), pelas razões que passa a aduzir:
 
DOS FATOS
 
A Requerida foi admitida pela Requerente em xx/xx/xxxx, para a função de analistaxxxxx, com salário mensal correspondente a R$ xxxxxx, conforme comprova o documento anexo.
 
Contudo, a Requerida vem tomando atitudes inconvenientes na empresa Requerente, ausentando-se do local de trabalho injustificadamente e, apresenta-se, quase sempre, sob influência de algum tipo de substância entorpecente, perturbando os principalmente colegas de trabalho do sexo masculino com palavras de baixo calão. Tendo, inclusive, causado a perda de um cliente com o qual estava trabalhando, além de danos materiais aos equipamentos de informática da empresa.
 
Diante de tal comportamento foi advertido verbalmente por 3 vezes e, posteriormente, na forma escrita diversas vezes (docs. anexo), e ademais, tendo sofrido uma penalidade de suspensão (doc. anexo), mesmo assim não modificou sua forma de procedimento desairosa, culminando por ameaçar de agressão um superior que a advertira, fato ocorrido em xx/xx/xxxx e presenciado por vários funcionários, como será comprovado pela prova testemunhal.
 
Restou portanto inevitável a suspensão da Requerida do exercício de suas funções, como medida antecipatória à instauração do inquérito judicial ora pleiteado.
 
DO DIREITO
 
O inquérito para apuração de falta grave é disciplinado pelo art. 853 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT.
 
DO PEDIDO
 
a) Face ao exposto anteriormente, cujo os fatos serão provados, deve ser julgado procedente, com a rescisão judicial do contrato de trabalho entre o Requerente e a Requerido, dada a justa causa cometida, na forma do art. 482 da CLT;
 
b). Protesta por todos os meios de prova admitidos em direito, depoimento pessoal da Requerida, sob pena de confissão (Enunciado 74-TST), testemunhas, perícias, arbitramentos;
 
Dá-se a causa o valor de R$ xxxxxxxx.
 
Termos em que, pede deferimento.
 
(Local, data, ano)
 
Advogado
 
OAB/UF
 
Rol de Testemunhas: (Até seis testemunhas)