Prointer 2º série Relatório Final

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UNIVERSIDADE UNIDERP
Curso de Tecnologia em Recursos Humanos 
POLO: São luís -MA 
ACADÊMICO: Danillo Ferreira Silva– RA:0106021722 
TUTOR A DISTÂNCIA: Gisele Moura Castro
PROINTER II– RELATÓRIO FINAL
SÃO LUÍS-MA
 novembro de 2017
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ACADÊMICO: Danillo Ferreira Silva – RA:0106021722 
TUTOR A DISTÂNCIA: Gisele Moura Castro 
PROINTER II– RELATÓRIO FINAL
Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Recursos Humanos do Centro de Educação a Distancia - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial para obtenção de nota na disciplina Prointer – Projeto Interdisciplinar.
SÃO LUÍS – MA 
 NOVEMBRO DE 2017�
RESUMO
O presente estudo teve como objetivo analisar a consciência sócio-ambiental
da empresa massas e cia express da cidade de São Luís – MA, analisando se
 a empresa tem se preocupado com as questões ambientais atuais. O método
 utilizado foi o bibliográfico e descritivo por meio de um questionário. No resultado foi 
percebido que a mesma tem dificuldade de participar de programas de
benefício ao meio ambiente. E não promovem ações de sensibilização da
importância do meio ambiente para seus funcionários
 Palavras-Chave: Educação ambiental, Massas e Cia Express,
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SUMÁRIO
41.	INTRODUÇÃO	�
52.	DESENVOLVIMENTO (RELATÓRIO FINAL)	�
52.1	Analise da política socioambiental	�
Qual o posicionamento da organização em relação à questão socioambiental?.................5
Há consciência socioambiental por parte dos proprietários, funcionários, clientes e fornecedores? E comprometimento? ......................................................................................5
Existe uma política socioambiental definida na organização? Se sim, qual? Descreva. ...6
. Quais são os tipos de resíduos produzidos pela organização?............................................6
. Quais atividades realizadas pela organização podem ser consideradas sustentáveis? ....6
. Existe alguma legislação municipal que aborde a responsabilidade ambiental na qual a organização se enquadre? Se sim, qual?.................................................................................6 
Existe uma política socioambiental definida na organização? Se sim, qual? Descreva ....6
. Qual o nível de capacidade do pessoal?................................................................................7
. Há capacidade de P&D (Pesquisa e Desenvolvimento)?.....................................................7
2.2 PROPOSTA DE MELHORIA..........................................................................................7
Resíduos estudo qualiquantitativo dos resíduos.....................................................................7
implementar a coleta seletiva...................................................................................................7
Detalhamento de implementação das ações............................................................................7
CONSIDERAÇÕES FINAIS...................................................................................................8
REFERENCIAS........................................................................................................................9
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INTRODUÇÃO
Respeitar o meio ambiente tem sido uma das preocupações que as empresas do século XXI estão tendo. O apelo aos cuidados com a reciclagem, com reutilização e com a redução vem aumentando a cada dia. Os meios de comunicação como a mídia, jornais folha e revistas tem feito apologia sobre a responsabilidade socioambiental que as empresas devem ter. É notório assim, perceber que muitas empresas estão aderindo a práticas ecológicas, tais como, utilização de papeis recicláveis, controle no uso de energia elétrica, qualidade de vida dos funcionários, troca de copos descartáveis por copos duráveis etc. É possível notar que alguns clientes ou consumidores já preferem comprar produtos de empresas que são ecologicamente corretas. Para ficarem com boa imagem, muitas empresas têm adotado esses mecanismos como forma de buscar novos públicos.Para MatheuSzeuch (2007) criar imagem de responsabilidade socioambiental é um bom negócio para o crescimento organizacional e para elevar os lucros. Este questionário possui o objetivo analisar a consciência socioambiental da empresa Massas e Cia Express
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DESENVOLVIMENTO (RELATÓRIO FINAL)
A escolha da empresa se deu, principalmente, em função do seu ramo de atuação; o ramo alimentício, que causa significativos impactos ao meio ambiente devido à geração de resíduos e contaminação do meio ambiente. A massas e cia express em questão situada no estado do Maranhão, presta serviços de delivery de pizzas e massas.
Analise da política socioambiental 
Levantamento de Campo – Roteiro do Trabalho – Relatório Final
Política socioambiental da organização: 
Qual o posicionamento da organização em relação à questão socioambiental?
 
Apesar de não possuir uma Política Ambiental bem definida, a massas e cia possui ações socioambientais, à medida que se compromete com a sociedade e o meio ambiente, através de uma política de Qualidade, Segurança e Meio Ambiental (QSMA), que tem por finalidade: “Garantir a satisfação dos clientes através da qualidade de seus produtos e serviços; preservar a saúde e integridade dos seus colaborados através da prevenção de acidentes e doenças ocupacionais; preservação do meio ambiente, capacitar os colaboradores para o desenvolvimento tecnológico, políticas de qualidade, segurança, saúde e consciência ambiental; promover a melhoria contínua e atualização tecnológica dos processos; atender a legislação e demais requisitos pertinentes a organização”.
Há consciência socioambiental por parte dos proprietários, funcionários, clientes e fornecedores? E comprometimento? 
Sim! o proprietário já desenvolvi algumas ações para minimizar os impactos ambientais, os fornecedores por sua vez , já vendo a politicas da empresa já oferecem produtos e insumos na linha biodegradável.
 Existe uma política socioambiental definida na organização? Se sim, qual? Descreva. 
Sim! A política é voltada para o reaproveitamento dos dejetos biodegradáveis e reciclagem dos matérias usados na fabricação de pizzas e massas. 
. Quais são os tipos de resíduos produzidos pela organização?
Orgânicos – restos de alimentos, cascas e bagaços e frutas e verduras, ossos, aparas e
podas de jardim, dentre outros; e
Inorgânicos – compostos por plásticos, papeis, vidros, borrachas, metais, dentre
outros
. Quais atividades realizadas pela organização podem ser consideradas sustentáveis? 
através de uma política de Qualidade, Segurança e Meio Ambiental (QSMA), preservar a saúde e integridade dos seus colaborados através da prevenção de acidentes e doenças ocupacionais; preservação do meio ambiente, capacitar os colaboradores para o desenvolvimento tecnológico, políticas de qualidade, segurança, saúde e consciência ambiental;
. Existe alguma legislação municipal que aborde a responsabilidade ambiental na qual a organização se enquadre? Se sim, qual? 
Art. 86 da Lei 3546/96, São Luís
Lei nº 3.546 de 05 de agosto de 1996 
DISPÕE SOBRE A VIGILÂNCIA SANITÁRIA NO MUNICIPIO DE SÃO LUÍS, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS. 
Art. 86 - Os fornos de pizza e máquinas de assar serão instalados em locais adequados, fora do alcance público;
§ 1º - As formas de pizza só poderão ser de alumínio ou de algo inoxidável; 
§ 2º - as massas de pizza, uma vez preparada, pode ser utilizada dentro do prazo de 24 (vinte quatro horas) horas, desde que seja conservada em frigoríficos; 
§ 3º - Todos os engredientes para a confecção das pizzas deverão ser conservados dentro dos depósitos de higiene- frigorificos
. Qual o nível de capacidade do pessoal?
Médioe técnico
. Há capacidade de P&D (Pesquisa e Desenvolvimento)?
não
Propostas de melhorias
Resíduos estudo qualiquantitativo dos resíduos – permite avaliar a situação e serve de base para definir quantidades de coletores, tipos e locais de colocação. Descobrir o destino atual dos resíduos e definir que instituição irá recebê-los: Formalização da doação.
implementar a coleta seletiva; adquirir os coletores para a Coleta Seletiva e instalar nas divisões, nos corredores e centrais; instalar coletores nas copas com separação para lixo orgânico e lixo seco.
 Detalhamento de implementação das ações: Distribuição de lixeiras diferenciadas em "seco e úmido", duas por sala, coletores maiores nos corredores e áreas comuns. Construção de uma Sala de Armazenamento Temporário de Resíduos, e aquisição de um terreno de transbordo para entulhos de obras. Avaliação e destinação correta, preferencialmente de cunho social, de alguns materiais como, papelão, papel, pvc, pneus, lâmpadas e eletrônicos, óleo de cozinha, pilhas e baterias. Diminuição do consumo de papel em 5% até dezembro de 2017 e eliminação dos copos plásticos até 2018
Para Silva (2010, p. 18) “O Desenvolvimento Sustentável se define em suprir as necessidades do presente, sem comprometer a possibilidade das futuras gerações satisfazerem as necessidades do seu tempo”.
CONSIDERAÇÕES FINAIS
Hoje um dos temas mais polêmicos discutidos é a poluição ambiental. Gerada principalmente pelo crescimento da população e o grande desenvolvimento industrial. Com esse aumento da população mundial vem também a produção de mais alimentos e produtos. Fazendo assim com que o número de resíduos depositados nos lixões e nas cidades seja cada vez mais crescente. A sustentabilidade seria a solução para amenizar esse grande problema. Todos poluem direta ou indiretamente, podemos considerar poluição desde jogar lixo na rua, até despejar esgoto nos rios. E para que ocorra uma mudança temos que usar a sensibilização através de uma reeducação mundial.
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REFERENCIAS
MATHEUSZEUCH, Prefira empresas ecologicamente corretas http://mat heuszeuch.com/prefira-empresas-ecologicamente-corretas, Postado em 6 de March, 2007, acessado em 12 de novembro de 2017
https://www.jusbrasil.com.br/topicos/19693830/artigo-86-da-lei-n-3546-de-05-de-agosto-de-1996-do-municipio-de-sao-luis