Teoria Geral da Administração (7)

Prévia do material em texto

GST0063_EX_A3_201702188167_V2
 
 
 
 
  TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO
3a aula
  Lupa    
Vídeo PPT MP3
 
 
Exercício: GST0063_EX_A3_201702188167_V2  Matrícula: 201702188167
Aluno(a): PAMELLA FERREIRA MARINHO Data: 31/05/2017 21:56:37 (Finalizada)
 
  1a Questão (Ref.: 201702981358)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
A abordagem Estruturalista da Administração abrange quais teorias?
TAC e Teoria Clássica.
Teoria Neoclássica e Teoria Contingencial.
  Teoria Clássica e Teoria da Burocracia.
Nenhuma das alternativas.
  Teoria da Burocracia e Teoria Estruturalista.
 
 
  2a Questão (Ref.: 201702964776)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Imagine que, na comunidade do Buraco Negro, Sebastião das Antigas é o líder, tendo herdado esta condição de
seu falecido pai. Segundo a análise de Max Weber, este é um modelo de sociedade:
  Tradicional.
Moderna.
Legal, racional ou Burocrática.
  Contingencial.
Carismática.
 
 Gabarito Comentado  Gabarito Comentado
 
  3a Questão (Ref.: 201702250478)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Grupamento social em que rege o princípio da competência definida mediante regras impessoais, normas,
regulamentos; da documentação; da hierarquia funcional; da permanência obrigatória do servidor na
repartição, durante determinado período e da subordinação do exercício dos cargos a normas abstratas. A esta
definição refere­se:
  Administração clássica
  Burocracia
Administração científica
Fordismo
Toytismo
 
 
  4a Questão (Ref.: 201702235324)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Paulo, sócio­diretor da empresa Noite Feliz Ltda., estabeleceu que cada trabalhador deve desempenhar suas
tarefas segundo um sistema de controle escalar, ou seja, tudo é regido pela obediência à autoridade superior.
Essa situação está relacionada a qual dimensão da burocracia?
Formalismo e Procedimentos.
Profissionalização do Participante.
  Hierarquia e Autoridade.
Normas e Regulamentos.
  Rotinas e Procedimentos.
 
 
  5a Questão (Ref.: 201703037806)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
A Teoria da Burocracia teve desenvolvimento na Administração ao redor da década de 1940, impulsionada
pelos estudos anteriormente realizados por Max Weber. Pode­se considerar como algumas das vantagens da
burocracia:
valorização da inconstância, diversificação de rotinas e procedimentos, imprevisibilidade do
comportamento
formalização das alterações hierárquicas, rapidez nas decisões, diversidade de interpretação
  aumento do atrito entre as pessoas, diminuição dos dilemas organizacionais, controle adequado dos
tempos e movimentos
  precisão na definição do cargo e na operação, confiabilidade, continuidade da organização
aglutinação de pessoas em função de interesses comuns, interação provocada pela organização formal,
ênfase nos aspectos emocionais
 
 Gabarito Comentado
 
  6a Questão (Ref.: 201703193286)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Ao estudar as organizações, Elton Mayo, precursor da Escola das Relações Humanas, verificou que vários
fatores, até então não apontados por outros estudiosos, podem influenciar a produtividade e a eficiência nas
organizações. Marque a alternativa que não corresponde às conclusões do estudo de Elton Mayo.
A empresa deve bonificar o trabalhador com parte dos lucros, pois eles a auxiliam a conquistar as
metas e os objetivos estabelecidos.
O grupo tem influência sobre o comportamento individual.
  O desempenho das pessoas depende mais dos fatores físicos (iluminação, ruído, fadiga) e muito menos
dos fatores emocionais e comportamentais (bom tratamento, reconhecimento pelo trabalho realizado,
relacionamento amigável com a gerência).
A organização do trabalho em si, padronização das ferramentas e dos equipamentos a serem utilizados
pelos funcionários não constitui o fator de maior impacto sobre a produtividade dos operários, segundo
a Teoria das Relações Humanas.
  A produtividade dos operários é influenciada pela relação dos mesmos com os gerentes.
 
 
  7a Questão (Ref.: 201702444957)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
A burocracia é uma forma de organização humana que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos
meios aos objetivos (fins) pretendidos, a fim de garantir a máxima eficiência possível no alcance desses
objetivos.
Sobre a Teoria da Burocracia, foram feitas as seguintes afirmações:
I ­ O conceito central da Teoria da Burocracia é a autoridade legal, racional ou burocrática.
II ­ A Uniformidade de rotinas e procedimentos pode ser considerada uma das vantagens da Burocracia.
III ­ A posição dos funcionários (burocratas) é definida por regras impessoais e escritas, que delineiam de
forma racional a hierarquia os direitos e deveres inerentes a cada posição, os métodos de recrutamento e
seleção, etc.
Está (ão) correta (s):
somente I e III
  somente II
  I, II e III
somente I
somente III
 
 Gabarito Comentado
 
  8a Questão (Ref.: 201702443877)  Fórum de Dúvidas (0)       Saiba   (0)
Segundo Merton, o homem (excluído dos estudos de Max Weber, que descreveu um sistema social desumano e
mecanicista), quando participa da burocracia, faz com que toda a previsibilidade do comportamento, que
deveria ser a maior consequência da organização, escape ao modelo preestabelecido. Verifica­se, então, o que
Merton chamou de disfunções da burocracia. (CHIAVENATO, p. 291­TGA). Diante disso, marque abaixo a opção
que se refere a uma das disfunções da burocracia:
  Excesso de formalismo e papelório;
Rotinas e procedimentos;
Previsibilidade do funcionamento;
Impessoalidade no relacionamento;
Caráter legal das normas.
 
 Gabarito Comentado