ESTAGIO PRONTO
11 pág.

ESTAGIO PRONTO


DisciplinaAdministração103.866 materiais763.382 seguidores
Pré-visualização2 páginas
\ufffd
FACULDADE ANHANGUERA DE BRASÍLIA-DF
ANGÉLICA DE CASTRO ARAUJO
RA: 8741138504
ADMINISTRAÇÃO 6º SEMESTRE
RELATÓRIO DE ESTAGIO SUPERVISIONADO II
Professor Tutor: Valdelice Santos Oliveira
TAGUATINGA / DF
2016
SUMÁRIO
	
1- IDENTIFICAÇÃO DO ESTAGIÁRIO______________________ 03
2- INTRODUÇÃO________________________________________04
2.1 Apresentação da empresa______________________________ 05
03-DESCRIÇÃO 
3.1- Valores da empresa__________________________________ 05
3.2- Missões da empresa__________________________________ 06
3.3- Competência da empresa______________________________ 06
3.4- Disciplina da empresa_________________________________06
3.5- Desempenho da empresa______________________________07
3.6 Comprometimento_____________________________________07
3.7- Apresentação da Situação da Empresa____________________07
 04- PLANO DE AÇÃO
04.1- Pontos positivos/ fortes da empresa______________________08
04.2- Pontos negativos/ fracos da emrpesa_____________________08
05 DESENVOLVIMENTO DE ATIVIDADES DESENVOLVIDAS____10
06- CONSIDERAÇÕES FINAIS______________________________11
 IDENTIFICAÇÃO DO ESTAGIÁRIO
NOME: Angélica de Castro Araujo
R.A: 8741138504
POLO: Faculdade Anhanguera de Brasília- DF
SEMESTRE: 6º ANO: 2016
Período de estagio: 12/09/2016 a 07/10/2016
Carga horária: De segunda a sexta com 02 horas diárias de 16:30 ás 18:30. 
 
02- INTRODUÇÃO
 O estágio descrito neste relatório está sendo realizado na empresa,
(MEAF COMERCIO DE ALIMENTOS LTDA). Na área de Assistente administrativo.
O estágio é um processo de aprendizagem indispensável que deseja estar preparando para enfrentar os desafios de uma carreira profissional.
Está no estagio a oportunidade de por a teoria e a prática, aprender a peculiaridades e macetes da profissão, conhecer a realidade que o acadêmico escolheu para exercer ao longo da sua profissão. 
A maneira em que o acadêmico tem contato com as tarefas que o estágio lhe proporciona, começa a assimilar tudo aquilo que tem aprendido e até mesmo aquilo que ainda vai aprender teoricamente.
Sabemos que pedagogicamente o aprendizado e muito mais eficaz quando é adquirido por meio da experiência. Temos muito mais atenção aprendermos mais na prática do que aprendemos lendo ou ouvindo, o que fazemos diariamente e com frequência é absorvido com muito mais clareza tirando as duvidas e descobrindo que na pratica fica tudo mais fácil.
A experiência do estágio é essencial para a formação integral do aluno, considerando que cada vez mais são requisitados profissionais com habilidades e 
bem preparados. Ao chegar á universidade o aluno se depara com o conhecimento teórico, porém muitas vezes é preciso analisar o cotidiano do seu dia-a-dia.
E encontrar no ambiente do estágio uma grande oportunidade, de unir a teoria e a prática, além de empregar o estudante as peculiaridades daquela profissão. Com o estagio que o acadêmico constatara se realmente fez a escolha certa, de acordo com suas habilidades e particularidades, se é o que deseja exercer ao decorrer de toda a sua vida.
2.1- APRESENTAÇÃO DA EMPRESA
		
Empresa Concedente: MEAF Comercio de Alimentos LTDA
END: Colônia agrícola Samambaia ch. 152 lote 4A
Taguatinga Norte Telefone: (61) 3353-2361
EMAIL: Miqueiasfastfood@hotmail.com
Responsável: Miquéias Fraga da Silva 
 	
03- DESCRIÇÃO
 Empresa do ramo de fast food desde onde hoje esta com 05 lojas 03 situadas em Taguatinga e duas em Águas claras. Onde a mesma possui uma central onde os alimentos são feitos e distribuídos para as lojas com total higiene, preocupação e satisfação do cliente onde sua especialidade é o cachorro quente. Iremos atuar na parte administrativa da empresa onde iremos ter o controle de tudo que entra e sai, contas a pagar a receber, vendas, lucro, despesas, funcionários. 
3.1- VALORES 
Satisfação dos clientes e funcionários, que busca pela excelência, transparência, ética. Comunicação dos profissionais que lhe responde pelo serviço de competência.
3.2- MISSÃO
Crescer e bem se posicionar no mercado com qualidade e comprometimento visando satisfação de colaboradores, a fonte de motivação e realização do trabalho de todos os funcionários.
Ser um modelo de excelência no segmento de restaurante fast food. Manter posição competitiva no nosso mercado, tendo a preferência dos clientes com relação aos concorrentes, outros profissionais.
	
	
3.3- COMPETÊNCIA
Buscando níveis de conhecimento cada vez maiores para o fortalecimento da empresa e funcionários para toda organização das empresas.
3.4- DISCIPLINA
Cumprimento de normas e padrões que garante um ambiente respeitoso, harmonioso, organizado e descontraído para maiores conformidades e conquista de novos clientes.
	
	
3.5- DESEMPENHO
Promovendo resultados que atendam cada vez mais e superam as expectativas de nossos clientes.
	
3.6- COMPROMETIMENTO
Valorizando a lealdade, as conquistas e ações que priorizam os objetivos gerais da empresa.
3.7- APRESENTAÇÃO DA SITUAÇÃO NA EMPRESA
 A empresa possui um planejamento estratégico, e sua missão é a satisfação e a qualidade de nossos produtos, prezando pelo atendimento e a real necessidade dos clientes, tendo como base a ética e o comprometimento com os clientes, nossos funcionários e nossos fornecedores. E tem o objetivo de atingir a excelência no ramo de restaurantes, para alcançar suas metas estabelecidas no tempo determinado. A empresa possui estratégias para os seus funcionários buscarem um nível de conhecimento cada vez maior. 
04- PALNOS DE AÇÃO 
 4.1 Pontos positivos/ fortes da empresa:
\ufffd
4.1 Pontos negativos/ fracos da empresa:
\ufffd
 
05- DESEMVOLVIMENTO DE ATIVIDADES DESENVOLVIDAS
 As organizações precisam da gestão e do conhecimento, este conhecimento pode trazer melhorias para o indivíduo, para a organização e as melhorias aumentando os lucros, fidelizando os clientes conquistando inovação para a empresa. Na vida profissional haverá altos e baixos, com prioridade. Não se devi ter apenas uma formação profissional. Trabalhar o marketing pessoal, desenvolver uma identidade marcante, faz parte da elaboração do projeto de vida que permite saber o que o consumidor quer comprar ou tem preferência.
O contrato do estágio está sendo intermediado pela empresa MEAF COMERCIO DE ALIMENTOS LTDA, e juntamente com a faculdade 	ANHANGUERA DE BRASILIA. O meu estágio está sendo supervisionado pelo Sra. Raiana Dutra Melo. Diretora de estágio. No qual está orientando na função de acompanhar os procedimentos das atividades desenvolvidas no escritório como: preparar, organizar e arquivar documentos diversos, auxiliar no recebimento e controle de tudo que entra e sai da empresa, organizar relatórios, fechamento de folhas de caixa, organização de estoque de materiais, como a limpeza no escritório. 
Esse estágio está sendo muito proveitoso para mim, estou aprendendo a lidar com pessoas, como agir durante as dificuldades com segurança e também a organização das tarefas exigidas neste estagio conforme as necessidades da administração de uma empresa, para descobrir meu talento em fazer o que gosto no meu dia de trabalho.
	
06- CONSIDERAÇOES FINAIS
	
 O estágio supervisionado obrigatório e de estrema importância para nós, pelo fato de ser uma experiência de convivência com profissionais, que possam tirar nossas duvidas e colocar em prática tudo que