Mapa de Risco

Prévia do material em texto

Mapa de Risco
Manaus/AM
2017
Mapa de Risco
Manaus/AM
2017
Mapa de Risco
Empresa AmBev
Eventos Externos Macroeconômicos
Estratégico; a AmBev vem tendo oscilações desde 2015 a empresa vem tendo baixo crescimento por conta do cenário econômico queda de 7% em 2016 e no início de ano, no primeiro trimestre, teve um leve aumento de receita mais não tão bem quanto esperado, resultados por conta da inflação e impostos mais altos.
A AmBev vem se modificando ao longo do tempo, desde do período em que suas vendas estagnaram por conta das fabricas independentes em 1999, e vem mantendo uma política agressiva de fusões e aquisições de indústrias de bebidas.
Ambiental; a empresa sofre ações judiciais pelo descarte de sua matéria prima para um devido descarte como por exemplo minimização dos odores oriundos da estação de tratamento de efluente líquido e das operações do silo de armazenamento do bagaço.
a AmBev possui mais de 53 cooperativas de materiais recicláveis que fazem parte da AmBev Recicla, projetos voltados para descarte correto e reciclagem pós uso das embalagens pós-consumo.
Social; possui enumeras ações na justiça por conta do público feminino, onde grupos feministas alegam que suas propagandas ferem a classe das mulheres. A AmBev possui uma responsabilidade sócio ambiental com as comunidades onde atua, contribuindo para diversas leis que tem por objetivos melhorar a qualidade de vida das pessoas como a Lei Rouanet de Incentivo à Cultura e Lei Federal do Audiovisual e Leis Estaduais.
 Campanha de cerveja é acusada de desrespeitar as mulheres
Tecnológico; por conta da economia, pouco tens se investido em novas tecnologias deixando projetos engavetados ou parados.
a AmBev tem projeto de um Centro de Inovação e Tecnologia (CIT), onde será investido cerca de 180 milhões de reais, com o foco no desenvolvimento de bebidas diversas, embalagens e materiais.
Legal; a AmBev tem um política de transparência, onde tanto para o seu cliente, investidor e estado, mantém-se aberta com intuito de ser prestativa e por se tratar de uma multinacional.
Eventos Internos
Financeiro; com um alto índice de inadimplência por clientes varejistas, a empresa tende a diminui os créditos dos clientes para não correr o risco de sofrer com o não pagamento, logo suas vendas diminuem.
Ambiental; de não conseguir cumprir as normas ambientais a quais são impostas para seu funcionamento.
Social; Os benefícios aos colaboradores são: vale-alimentação/ cesta básica, auxílio-creche, plano odontológico, plano de saúde, vale-transporte, vale-refeição /refeitório, seguro de vida, previdência privada, PLR e entre outros. Contribuindo para o desenvolvimento e melhorias dos funcionários
Tecnológico; A AmBev é a quinta maior cervejaria do mundo e isso se deve ao fato de ser uma empresa que investe em inovação, buscando trazer novidades aos seus consumidores, segundo o professor José Santos, a AmBev com sua tecnologia de gestão e a sua busca constante por inovação, a transformaram em uma líder do setor com vantagens competitivas globais. Ainda segundo o professor José Santos, as empresas inovadoras a exemplo da AmBev são aquelas que conseguem explorar fatores e vantagens competitivas dispersas pelo mundo.
O diretor da AmBev – João Castro Neves, credita grande parte do crescimento e aumento da participação da empresa no mercado ao fato da mesma estar sempre buscando trazer inovações aos seus consumidores seja na embalagem , ou seja no lançamento de produtos novos. Segundo Neves, a inovação é característica da empresa e está intrinsecamente ligada a estratégia da organização.
Conformidade; A Ambev adota uma boa política de Conformidade ajuda a evitar casos de exposição negativa da imagem da empresa a fatos associados à corrupção, assédio moral, condutas antiéticas, fraudes, problemas ambientais e outras várias falhas que podem gerar danos à reputação da companhia, seus administradores e investidores.
A empresa busca manter-se em conformidade isso significa atender aos normativos dos órgãos reguladores, de acordo com as atividades desenvolvidas pela sua empresa, bem como dos regulamentos internos, principalmente aqueles inerentes ao seu controle interno.