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Fechar Avaliação: CCT0112_AV2 » INOVAÇÃO TECNOLOGICA Tipo de Avaliação: AV2 Aluno: Professor: SERGIO DE OLIVEIRA SANTOS ALBERTO WESTER Turma: 9019/S Nota da Prova: 6,0 de 8,0 Nota do Trab.: 0 Nota de Partic.: 1 Data: 03/12/2014 19:04:09 1a Questão (Ref.: 201301382521) Pontos: 1,5 / 1,5 Observe o texto abaixo: Para desenvolver as capacidades tecnológicas materiais e imateriais, a organização necessita definir estratégias tecnológicas apropriadas. Apresente duas estratégias tecnológicas mais conhecidas. Resposta: Ofensiva e Defensiva Gabarito: O aluno poderá responder duas das seguintes opções: Ofensiva;Defensiva;Imitadora;Dependente;Tradicional;Oportunista. 2a Questão (Ref.: 201301214386) Pontos: 1,5 / 1,5 Cite quatro características de comportamento empreendedor Resposta: Busca de oportunidade e iniciativa, correr riscos calculados, Exigência de qualidade e eficiencia e Comprometimento Gabarito: Busca de oportunidades e iniciativa Persistência Aceitação de riscos Exigência de eficiência e qualidade; Comprometimento com o trabalho; Estabelecimento de metas; Planejamento e monitoramento sistemáticos; Independência e autoconfiança Fundamentação do(a) Professor(a): Busca de oportunidades e iniciativa Persistência Aceitação de riscos Exigência de eficiência e qualidade; Comprometimento com o trabalho; Estabelecimento de metas; Planejamento e monitoramento sistemáticos; Independência e autoconfiança. 3a Questão (Ref.: 201301213188) Pontos: 1,0 / 1,0 Quando nos referimos ao tipo de persona que atua como líder com o intuito de criar novas combinações e soluções multidisciplinares essenciais ao processo de inovação tecnológica, estamos nos referindo ao: Colaborador Antropólogo Adaptador Cenógrafo Diretor 4a Questão (Ref.: 201301212360) Pontos: 0,0 / 0,5 Sobre o conhecimento tácito e explícito, podemos afirmar que: O conhecimento tácito é informal enquanto que o conhecimento explícito é sistemático O conhecimento tácito não está presente apenas no cérebro humano da mesma forma que conhecimento explícito O conhecimento explícito somente pode ser difundido de forma oral O conhecimento tácito somente pode ser difundido de forma oral e o conhecimento explícito somente através de documentos ou mídias O conhecimento tácito pode estar codificado em documentos ou mídias 5a Questão (Ref.: 201301212670) Pontos: 0,5 / 0,5 A empresa Gil e CIA dominou grande parte do mercado ao longo de anos por meio de uma série de sistemas mais novos e eficientes para barbear. Recentemente, a empresa injetou recursos em um projeto de um barbeador motorizado e, ao longo tempo, procurou realizar ações que a mantivesse um passo à frente de suas concorrentes. Assinale a opção correta. A empresa Gil e CIA é: um exemplo de empresa que, esporadicamente, aprimora seus produtos. apenas um exemplo de gestão interna para ganhar o mercado interno. um exemplo de uma cultura de inovações contínuas. um exemplio clássico de gestão indevida de seus produtos. apenas um exemplo de gestão externa para ganhar o mercado externo. 6a Questão (Ref.: 201301391745) Pontos: 0,5 / 0,5 Movidas por ideias de que, por maior que seja o sucesso da empresa hoje, ninguém pode dar-se ao luxo de ser complacente. Assinale, corretamente, as três classes importantes no processo de Inovação Tecnológica. Personas que: constroem - ensinam - aprendem Personas que: aprendem - organizam - constroem Personas que: trabalham - organizam - constroem Personas que: trabalham - ensinam - organizam Personas que: ensinam - trabalham - organizam 7a Questão (Ref.: 201301212792) Pontos: 0,0 / 0,5 O empreendedor possui um conjunto de características próprias e não necessariamente precisa ter um negócio próprio ou ser um empresário para atuar usando o empreendedorismo. Podemos dizer que são características do empreendedor: Independência e autoconfiança; Não aceita o erro; Não estabelece metas. Independência e baixa autoestima; Corre riscos de forma imprudente. Negociação e rede de contatos; Comprometimento; Correr riscos calculados. Estabelece metas; Não aceita o erro; Corre riscos. Corre riscos; Estabelece metas; Comprometimento. 8a Questão (Ref.: 201301212361) Pontos: 0,0 / 0,5 O conhecimento vai sendo construído passo a passo, garantindo a coerência com o que já se sabe, organizando os conceitos aprendidos, relacionando com fatos e situações. Neste contexto, a criação do conhecimento possui três dimensões: Espiral do conhecimento, Ontologia e Epistemologia Epistemologia, Espiral do Conhecimento e Temporal Epistemologia, Espiral do Conhecimento e Relacionamento do Conhecimento Espiral do Conhecimento, Ontologia e Temporal Ontologia, Epistemologia e Temporal 9a Questão (Ref.: 201301213170) Pontos: 0,0 / 0,5 Sobre o comportamento do empreendedor é correto afirmar que o empreendedor busca oportunidades e tem iniciativa porque é capaz de : Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, negócio ou atividade, como por exemplo obter financiamentos, entre outros; agir para se expandir em novas áreas, produtos ou serviços; fazer as coisas antes de solicitado ou de forçado pelas circunstâncias. Aproveitar oportunidades para copiar projetos e ganhar dinheiro com isso; agir para ocupar cargos de seus colegas que trabalham menos e possuem menor capacidade intelectual; correr muitos riscos. Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, desde que não seja com riscos, como por exemplo obter grandes financiamentos; agir para se expandir em novas áreas em que tenha algum conhecimento; fazer as coisas antes de solicitado ou de forçado pelas circunstâncias. Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, através da ajuda de terceiros; agir para se expandir em novas áreas, produtos ou serviços; fazer as coisas de solicitado, desde que seja inevitável. Aproveitar oportunidades para iniciar um projeto, negócio ou atividade; agir para se expandir em novas áreas, produtos ou serviços; fazer as coisas antes de solicitado com moderação e evitando riscos. 10a Questão (Ref.: 201301213371) Pontos: 1,0 / 1,0 No exercício profissional de TI problemas geralmente são necessidades do cliente não atendidas. Correlacione os tipos de problemas entre anomalias e crônicos, utilizando (A) para anomalias e (C) para crônicos. Em seguida, assinale a alternativa que contém a sequência que completa os parênteses. ( ) São identificados como falhas. ( ) Relatados geralmente por envolvidos na tarefa. ( ) Fazem parte da cultura da organização. ( ) Problemas que geralmente passam despercebidos. ( ) Vistos como acontecimentos normais. A, A, C, A, C A, C, A, A, C C, C, C, A, C C, A, C, A, C A, A, C, A, A
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