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CASO CONCRETO SEMANA 4

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CASO CONCRETO SEMANA 4 – PRÁTICA TRABALHISTA
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA VARA TRABALHISTA DE ...
(10 LINHAS)
	EMPRESA LV, inscrita no CNPJ, localizada na rua nº, bairro, cidade, Estado, CEP, com endereço eletrônico, vem por seu advogado infra-assinado com escritório localizado na rua nº, bairro, cidade, Estado, CEP, com endereço eletrônico, propor
			AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO EM PAGAMENTO
	pelo rito especial, em face de JOSÉ, nacionalidade, estado civil, profissão, nome da mãe, data de nascimento, com identidade nº, CPF, PIS, CTPS, residente na rua nº, bairro, cidade, Estado, CEP, Com endereço eletrônico, pelos fatos e fundamentos a seguir expostos.
DOS FATOS 
O consignante foi admitido como recepcionista pela consignatária em 11 de maio de 2015. Em 19 de junho de 2016 se afastou de suas atividades devido ao benefício de auxílio-doença a ele concedido. Encerrando-se o prazo deste em 20 de julho de 2016, passando após isso mais 10 dias, o consignante não retornou ao trabalho.
DOS FUNDAMENTOS 
2.1) DAS VERBAS A SEREM CONSIGNADAS
Como o consignatário foi dispensado por justa causa, tem direito a receber 18 dias de saldo de salário, no valor de R$... Uma vez que durante o mês de junho de 2016 laborou 18 dias. Como todo trabalhador tem direito a receber salário pelos dias trabalhados, conforme determina o art.457 da CLT, são devidos os referidos dias ao consignatário.
Igualmente, tem o consignatário direito a receber 30 dias de férias acrescidas do terço constitucional, no valor de R$...Uma vez que, completou o período aquisitivo de férias integralmente e foi dispensado no correr do período concessivo. Este direito, encontra-se no art. 130,I da CLT.
DOD HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS 
Requer a condenação do consignatário em honorários advocatícios de 15% com base no art. 791-A da CLT.
DOS PEDIDOS 
Diante o exposto, requer:
(aqui não faço ideia de como escrever )
DO VALOR DA CAUSA
Dá-se a causa o valor de R$...
					Nestes termos, 
					Pede deferimento.
					Local / data
					Advogado / OAB

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