Avaliação Parcial 2018 2

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24/10/2018 EPS
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CARLOS EDUARDO GONÇALVES METRAN
201708023411 EAD CUIABÁ - MT
 
 PSICOLOGIA NAS ORGANIZAÇÕES
 
Avaliação Parcial: GST1732_SM_201708023411 V.1 
Aluno(a): CARLOS EDUARDO GONÇALVES METRAN Matrícula: 201708023411
Acertos: 9,0 de 10,0 Data: 24/10/2018 21:20:35 (Finalizada)
 
1a Questão (Ref.:201708729916) Acerto: 1,0 / 1,0
Destaque abaixo a opção que melhor define senso comum:
Um conhecimento elaborado a partir de experimentações rigorosas que pretende chegar a verdade.
Um conhecimento elaborado a partir de fatos comprovados empiricamente.
 Um conhecimento espontâneo que resulta de experiências adquiridas pelo homem em função do que vive e
do que aprendeu com gerações passadas.
Um conhecimento espontâneo que resulta de experiências anteriores que só depois de submetido à
experimentos científicos torna-se senso comum.
Um conhecimento específico que tem por objetivo refletir sobre a vida do homem na terra.
 
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2a Questão (Ref.:201708735685) Acerto: 1,0 / 1,0
A Psicologia é uma disciplina, um campo de pesquisa que se interessa pelo que o ser humano sente, pensa, quer,
gosta, faz, como faz, e porque faz. Desta forma, pode-se afirmar que a Psicologia surgiu através dos:
 Filósofos Gregos
Cientistas
Behavioristas
Psicanalistas
Humanistas
 
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3a Questão (Ref.:201708643777) Acerto: 1,0 / 1,0
Em seus estudos sobre as fases de amadurecimento dos grupos, Schutz (1966), no que chamou de "postulados das
necessidades interpessoais", afirma que todo indivíduo tem três necessidades interpessopais: Inclusão, Controle e
Afeição. Sobre o assunto, marque a única alternativa correta:
 A necessidade de Inclusão diz respeito à necessidade dos indivíduos de se sentirem parte integrante do
grupo.
A necessidade de Inclusão diz respeito à necessidade dos indivíduos de serem bem quistos.
A necessidade de Inclusão diz respeito à necessidade dos indivíduos de cumprirem as metas estabelecidas
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para o trabalho.
A necessidade de Inclusão diz respeito à necessidade dos indivíduos de serem respeitados pelos demais
membros do grupo.
A necessidade de Inclusão diz respeito à necessidade dos indivíduos de desenvolverem mútua afeição com
outras pessoas.
 
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4a Questão (Ref.:201708735764) Acerto: 1,0 / 1,0
Dentro de um grupo satisfazemos necessidades de ordem grupal, mas não podemos esquecer que a qualidade da
interação com os demais é definida pelo que Schutz (1966) chamou de ¿postulado das necessidades interpessoais¿.
Quando a associação a outras pessoas que permite com que o indivíduo se perceba como parte integrante de um
nicho social satisfazendo a necessidade de estar junto recebe o nome de:
Criação
Controle
 Inclusão
Afeição
Solução
 
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5a Questão (Ref.:201708660061) Acerto: 1,0 / 1,0
Considerando a perspectiva dos traços de personalidade quais foram os principais autores que contribuíram criando
questionários de personalidade como por exemplo o Questionário Fatorial de Personalidade?
Maslow e Rogers
Sigmund Freud e Carl Jung
 Cattell e Allport
Guilherme Wundt e Sigmund Freud
Pavlov e Skinner
 
6a Questão (Ref.:201708202311) Acerto: 1,0 / 1,0
A psicologia como ciência recebe a colaboração de diversas linhas teóricas. Conhecemos as personalidades das
pessoas através da observação de seu comportamento. Os mais estáveis, que estabelecem um padrão têm, segundo
os teóricos, ligação com a herança genética; e os que se formam de acordo com as interferências ambientais são os
chamados traços superficiais, sendo percebidos como um resultado das interações vivenciadas no meio. Não se pode
determinar qual dos dois fatores é o mais influente na estruturação da personalidade. Segundo a teoria psicanalítica a
formação da personalidade constitui-se de. Assinale a única alternativa correta ao que se pede.
ld, consciente e superego
ego, self e superego
 id ego e superego
Inconsciente, subconsciente, ego
eu, self, id
 
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7a Questão (Ref.:201711001827) Acerto: 0,0 / 1,0
Os estudos sobre a inteligência passaram por muitas evoluções, porém, Gardner teve sua importante participação
para esta definição. Como ele conceituava a inteligência?
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 Habilidade para resolver problemas ou criar produtos que sejam significativos em um ou mais ambientes.
Capacidade para resolver problemas espirituais
 
 Capacidade para resolver problemas lógicos e matemáticos
Capacidade para resolver problemas existenciais
Capacidade para criar novos produtos
 
8a Questão (Ref.:201708603412) Acerto: 1,0 / 1,0
Assinale a única alternativa corrreta sobre o conceito de inteligência. Podemos afirmar que:
A Inteligência não pode ser desenvolvida na experiência cotidiana;
 A Inteligência é a capacidade intelectual de obter conhecimentos;
As pessoas inteligentes não estão sujeitas a desenvolverem estresse;
A Inteligência não depende das informações obtidas pelo sujeito;
A Inteligência domina as Emoções em quaisquer circunstâncias.
 
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9a Questão (Ref.:201708258446) Acerto: 1,0 / 1,0
Mariana, Analista de RH de uma empresa de grande porte situada em Santa Catarina, juntamente com Eliana,
Psicóloga da mesma empresa, estão planejando um processo que inclui a utilização de vários instrumentos:
entrevistas, testes escritos, testes de simulação de desempenho, dinâmicas de grupo, entre outros. Aponte o
processo que estão planejando:
Plano de cargos e salários.
Inclusão de dados na folha de pagamento.
 Seleção de pessoas.
Avaliação médica.
Pesquisa de clima organizacional.
 
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10a Questão (Ref.:201708270046) Acerto: 1,0 / 1,0
Para se obter o sucesso organizacional, sabemos o quanto é importante um bom processo seletivo. Inclusive sendo
adequado a realidade de sua organização. Assinale a seguir qual a opção que NÃO apresenta um instrumento
utilizado na seleção de pessoas:
Dinâmicas de Grupo
 Anúncios em jornais
Testes Escritos
Testes de simulação de desempenho
Entrevistas
 
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