Avaliações Prova dissertativa.

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12/03/2019 Avaliações - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
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1. Em qualquer mudança relacionada aos processos de Recursos Humanos, é necessário existir um planejamento,
inclusive para obter a demanda de pessoas, no intuito de proporcionar a qualidade e a quantidade certa de
profissionais contratados. Para isso, temos que solicitar aos líderes a relação de pessoas necessárias para cada área
e função. Baseado nesta ideia, escreva uma redação com o tema: O PLANEJAMENTO DE PESSOAL.
Resposta Esperada:
O planejamento de pessoas tem como objetivo proporcionar a visibilidade do gestor às devidas necessidades de
profissionais em sua organização, determinando quais os perfis adequados para suprir cada uma delas. Para isso, faz-se
necessário uma análise de metas a cumprir e históricos existentes, além de verificar a dimensão da necessidade,
analisar os planos de carreira e da sucessão de funcionários. Portanto, para se obter uma organização bem estruturada
em termos de pessoas e munida de profissionais capacitados diante de uma demanda necessária, é de extrema
importância que exista um planejamento de pessoal.