AVALIAÇÃO - Estudos Disciplinares V

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04/04/2019 Revisar envio do teste: AVALIAÇÃO - TI I – 6597-15_...
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Revisar envio do teste: AVALIAÇÃO - TI I
ESTUDOS DISCIPLINARES V 6597-15_SEI_GQ_0118_R_20191 CONTEÚDO
Pergunta 1
Resposta Selecionada: d. 
Ao excluirmos os valores dos estoques e das despesas antecipadas do ativo circulante e ao
dividirmos o resultado pelo passivo circulante, estaremos diante de outro indicador de
liquidez, denominado:
Liquidez seca.
Pergunta 2
Resposta Selecionada: b. 
Como se denomina o processo de avaliação e de seleção de investimentos de longo prazo
compatível com o objetivo de maximização da riqueza do proprietário da empresa?
Orçamento de capital.
Pergunta 3
Resposta Selecionada: d. 
Para Chiavenato (2009) este é um sistema de informação que oferece ao mercado
oportunidades de emprego. Este sistema de informação é denominado:
Recrutamento.
UNIP EAD BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAISCONTEÚDOS ACADÊMICOS
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Pergunta 4
Resposta Selecionada: b. 
De acordo com especialistas da área, Fisher e Ury apud Martinelli et al. (2010), este é um
processo de comunicação bilateral, com objetivo de chegar a uma decisão conjunta. Como
se denomina esse processo?
Organização.
Pergunta 5
Resposta Selecionada: c. 
O Brasil tem dado ênfase à contratação de pessoas portadoras de de�ciência (PPD) pelas
empresas, haja vista que a Constituição Federal de 1988, no inciso XXXI, artigo 7°, prevê
explicitamente a proibição de qualquer tipo de discriminação no tocante a salários e
critérios de admissão do trabalhador portador de de�ciência (ARAÚJO, THEIS e SCHREIBER,
2014). Como demonstrar aos demais funcionários que a capacidade de trabalho do PPD não
está associada à sua de�ciência?
Por meio do treinamento.
Pergunta 6
Resposta Selecionada: a. 
Segundo Robbins (2009), duas ou mais pessoas podem coordenar uma unidade social de
forma consistente, com funcionamento contínuo a �m de conquistar um objetivo comum.
Essa a�rmação é o conceito de:
Organização.
Pergunta 7
Resposta Selecionada: b. 
Consiste na pesquisa e na intervenção sobre as fontes capazes de fornecer à organização
um número su�ciente de pessoas necessárias à consecução dos seus objetivos. Essa
a�rmação re�ete o conceito de:
Recrutamento.
Pergunta 8
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Quinta-feira, 4 de Abril de 2019 11h30min57s BRT
Resposta Selecionada: e. 
De acordo com Robbins (2009), “todas as maneiras de agir relacionadas à presença ou à
in�uência de outros” é a de�nição de:
Comportamento.
Pergunta 9
Resposta Selecionada: b. 
Para Canabrava (2012), este processo deve ser aplicado de maneira sistemática e
organizada na empresa, por meio do qual, aprendizes podem desenvolver suas
competências. A de�nição faz referência a qual conceito?
Treinamento.
Pergunta 10
Resposta Selecionada: a. 
A interação entre o conhecimento tácito e o conhecimento explícito �cou conhecida na
literatura acadêmica como:
Espiral do conhecimento.
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