Tipos de Cursos de Nível Superior

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AULA 1
1- São Cursos de Nível Superior, em nível de Graduação:
 	Mestrado profissionalizante, Bacharelado e Licenciatura.
	Licenciatura, Doutorado e Graduação Tecnológica.
Certo	Licenciatura, Bacharelado e Graduação Tecnológica.
	Graduação Tecnológica, Bacharelado e Especialização.
	Bacharelado, Licenciatura e Especialização.
2. O ensino superior insere as pessoas num novo grupo de parceiros com os quais é possível estabelecer uma rede de futuros contatos pessoais e profissionais. Como é chamado esse processos de estabelecer uma rede de relacionamentos?
 	agrupamento de focais
	parcerias comerciais
Certo	networking
	integração contínua
	mentoring
Explicação: Networking é o processo de estabelecer contatos que contribuam para a vida profissional.
3. Os cursos de graduação podem ser divididos em:
 	Bacharelado, Licenciatura e Aperfeiçoamento
Certo	Licenciatura, Bacharelado e Tecnólogo
	Bacharelado, Licenciatura e Especialização
	Graduação, Mestrado e Doutorado
	Bacharelado, Tecnólogo e MBA
Explicação: Os cursos de Licenciatura se dividem em: Licenciatura, Bacharelado e Tecnólogo.
4. A Universidade Estácio de Sá foi criada por uma equipe apaixonada por educação, cujo lema atual é gente educando gente, e nesta crença prepara e Oferece diversos cursos, entre eles o de bacharelado, licenciatura e tecnólogo entre outros. Os cursos de tecnólogos possuem como características:
Certo	Carga-horária menor que o Bacharelado e a Licenciatura, e a preparação específica para atuar no mercado de trabalho em área específica.
 carga-horária maior que o Bacharelado e menor que a Licenciatura, e a preparação específica para atuar no mercado de trabalho em área específica.
 carga-horária menor que o Bacharelado e maior que a licenciatura, e a preparação específica para atuar no mercado de trabalho em área específica.
 carga-horária igual ao Bacharelado e a licenciatura, e a preparação para atuar no mercado de trabalho em qualquer área.
 carga-horária menor que o Bacharelado e igual a licenciatura, e a preparação para atuar no mercado de trabalho em qualquer área.
Explicação: O bacharelado dura entre 4 e 6 anos (8 a 12 semestres). Os cursos de tecnólogo duram entre 2 e 3 anos. (4 a 6 semestres). Os cursos de tecnólogo foram criados como uma resposta às necessidades do mercado de trabalho e, com eles, você consegue uma formação mais acelerada, em sintonia com o perfil profissional que as empresas estão procurando.
5. O estágio curricular supervisionado é uma atividade acadêmica:
 	Exigida em poucos cursos de graduação;
Certo	Exigida na maioria dos cursos de graduação;
	Que nada contribui para a formação profissional do graduando.
	Não exigida pelos cursos de educação;
	De caráter optativo pelo aluno;
6.Qual a diferença da Graduação Tecnológica para a Graduação Licenciatura?
 Certo	O tempo de duração e ao público ao qual estes cursos se destinam.
	A forma que o curso é ministrado.
	Por serem mais baratos.
	Os recursos áudio visuais que são utilizados.
	os profissionais são todos técnicos em uma área diferente da licenciatura.
Explicação: Pois, na Licenciatura, o licenciado é preparado para atuar como professor na Educação Básica e na Graduação Tecnológica para atuar no mercado de trabalho em uma determinada área, como Logística, por exemplo.
7. No ensino superior, no Brasil, depois da graduação, há uma série de opções para a pós-graduação. Sobre isso, é correto afirmar que:
 	Stricto sensu é o nível indicado para certificar somente um doutor.
	Stricto sensu corresponde a um curso de MBA.
	Lato sensu são cursos de especialização e mestrado.
Certo	Stricto sensu compreende os cursos de Mestrado e Doutorado;
	Lato sensu é um curso de formação acadêmica para os mestres.
8. Correlacione as colunas, enumerando a segunda com o número do tipo de Instituição de ensino superior que ela descreve e depois selecione a alternativa com a ordem correta:
1. Faculdade ( 3 ) pode criar campus fora de sede
2. Centro Universitário ( 1 ) IES que não apresenta autonomia para conferir títulos e diplomas
3. Universidade ( 2 ) está obrigado a manter um terço de mestres ou doutores e um quinto do corpo docente em tempo integral
 1- 2- 3
	2 -1 -3
	2 -3 -1
Certo	3-1 -2
	3 -2- 1
Explicação: De acordo com o Decreto nº 5.773/06, as instituições de educação superior, de acordo com sua organização e respectivas prerrogativas acadêmicas, são credenciadas como:
I - faculdades; II - centros universitários; III - universidades.
As instituições são credenciadas originalmente como faculdades. O credenciamento como universidade ou centro universitário, com as consequentes prerrogativas de autonomia, depende do credenciamento específico de instituição já credenciada, em funcionamento regular e com padrão satisfatório de qualidade.
As universidades se caracterizam pela indissociabilidade das atividades de ensino, pesquisa e extensão. São instituições pluridisciplinares de formação dos quadros profissionais de nível superior, de pesquisa, de extensão e de domínio e cultivo do saber humano, que se caracterizam por:
I - produção intelectual institucionalizada mediante o estudo sistemático dos temas e problemas mais relevantes, tanto do ponto de vista científico e cultural quanto regional e nacional;
II - um terço do corpo docente, pelo menos, com titulação acadêmica de mestrado ou doutorado; e
III - um terço do corpo docente em regime de tempo integral.
§ 1º A criação de universidades federais se dará por iniciativa do Poder Executivo, mediante projeto de lei encaminhado ao Congresso Nacional.
§ 2º A criação de universidades privadas se dará por transformação de instituições de ensino superior já existentes e que atendam ao disposto na legislação pertinente.
São centros universitários as instituições de ensino superior pluricurriculares, abrangendo uma ou mais áreas do conhecimento, que se caracterizam pela excelência do ensino oferecido, comprovada pela qualificação do seu corpo docente e pelas condições de trabalho acadêmico oferecidas à comunidade escolar. Os centros universitários credenciados têm autonomia para criar, organizar e extinguir, em sua sede, cursos e programas de educação superior.
AULA 2
1- O ser humano, em sua trajetória, tem como propósitos buscar felicidade e evitar sofrimento. O desejo de alcançar objetivos poderá ser um elemento propulsor ou um sabotador de oportunidades. O importante é encontrar a dose certa entre aspiração e desejo. Nas opções abaixo marque a única alternativa relacionada com a afirmativa.
 Resiliência
	Inteligência Emocional
	Foco
 Certo Inteligência Alpha
	Habilidade cognitiva
Explicação: As escolhas são superiores ao desejo porque passam pelo crivo da razão.Por este motivo a Inteligência Alpha está ligada a Aspiração e Desejo.
2- O mundo acadêmico vai muito além de uma cadeira dentro da sala de aula ou ao conteúdo apresentado nas aulas online e você precisa conhecê-lo bem, aproveitando todas as oportunidades que ele oferece. Neste processo a leitura se torna a base do seu desenvolvimento e seu objetivo é conduzir à produção de sentido. Neste contexto, analise as afirmativas a seguir e assinale a alternativa correta:
I- A leitura envolve todos os tipos de relações e pressupõe a noção de interatividade: o objeto (texto, foto, filme, situações) e o leitor, refletindo para o leitor o que o objeto propõe.
PORQUE
II- Há um trabalho cognitivo que você como leitor precisa fazer para interagir com o objeto: inferências, deduções, ponderações, conclusões etc.
	A afirmativa I é verdadeira e a segunda falsa.
	Ambas as afirmativas são falsas.
	A afirmativa I é falsa e segunda verdadeira.
 CertoAs afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.
	As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda NÃO justifica a primeira.
3- O surgimento da internet revolucionou e modificou a comunicação, hábitos e práticas sociais. No processo de aprendizagemtambém provocou muitas mudanças. Sobre esse fenômeno é CORRETO afirmar que:
 Compromete o processo de conhecimento, induzindo o estudante à cópia, o que faz com que não desenvolva sua produção pessoal.
 Os ambientes virtuais de aprendizagem não favorecem a comunicação adequada e o nível de interação indispensável ao aprendizado.
Certo	Favorece a aprendizagem, permitindo a construção coletiva do conhecimento, pela colaboração, compartilhamento e troca de experiências.
 A grande diversidade de conteúdos e interatividade possibilitada pela internet comprometem o aprendizado pois são muito superficiais. 
	As mídias sociais dificultam o aprendizado porque induzem à dispersão e prejudicam a concentração.
4- Sobre a Teoria das inteligências múltiplas desenvolvida por Howard Gardner (1994), podemos afirmar que:
Certo	Descreveu cientificamente oito tipos de inteligência: lógico-matemática, linguística, musical, corporal-cinestésica, naturalista, espacial, intrapessoal e interpessoal.
	Concluiu que a inteligência não é múltipla.
	Desenvolveu a teoria identificando múltiplas necessidades, em três tipos: espacial, intrapessoal e interpessoal.
	As inteligências múltiplas seguem o Método Socrático.
	Semelhante a principal obra de Aristóteles trata do papel do hábito e da prudência.
5- A responsabilidade tem uma relação direta com o planejamento do tempo, ou seja, com antecipação de tudo que é possível. Segue abaixo vários destes itens importantes, assinale aquele que não reflete esta responsabilidade para os estudos.
	Fazer os exercícios propostos pelos professores;
 Certo Estudar para as provas somente na semana de prova;
	Revisar conteúdos diariamente após as aulas;
	Tirar dúvidas;
	Corrigir os exercícios feitos;
6- Sabemos que em cada indivíduo estão ativos os estilos de aprendizagem, mas sempre um deles sobressai mais na pessoa. Assinale a opção que se refere aos estilos de aprendizagem.
 Certo Visual, auditivo e cinestésico.
	Subjetivo, auditivo e visual.
	Cinestésico, subjetivo e palatável.
	Auditivo, palatável e visual.
	Palatável, auditivo e cinestésico.
7- Administrar o tempo ajuda a organizar sua rotina, maximizando sua produtividade. Como todas as ações possuem início, meio e fim, seu curso superior não é diferente. Dessa forma, ele pode ser visto como um projeto. E é necessário estabelecer metas. Quais as três possíveis metas relacionadas à sua formação superior:
	meta profissional, meta financeira e meta humanitária
 Certo meta acadêmica/pessoal , meta profissional e meta financeira
	meta profissional, meta social e meta humanitária
	meta educacional, meta profissional e meta social
	meta acadêmica/pessoal, meta social e meta educacional
8- Howard Gardner é um psicólogo cognitivo e educacional estado-unidense, ligado à Universidade de Harvard e conhecido em especial pela sua teoria das inteligências múltiplas. Em 1981 recebeu prêmio da MacArthur Foundation. Wikipédia De acordo com Howard Gardner (1994) existem inteligências múltiplas que estão relacionadas diretamente com a nossa capacidade de resolver problemas. Ele descreveu cientificamente oito tipos de inteligência: (capacidade de interpretar as intenções, temperamentos, motivações e desejos de outras pessoas e responder adequadamente).	
 lógico-matemática
Certo interpessoal
 linguística	
 musical
 intrapessoal
Explicação: interpessoal (capacidade de interpretar as intenções, temperamentos, motivações e desejos de outras pessoas e responder adequadamente)
AULA 3 
1- O tema da desigualdade e inclusão social no Brasil é muito importante. Dentre as desigualdades da sociedade brasileira, podemos destacar o alto índice de desigualdade de gênero. Diante deste contexto, assinale a alternativa correta:
	As mulheres brasileiras possuem uma renda per capita 66,2% superior ao dos homens
	As mulheres brasileiras possuem menos escolaridade que os homens
 Certo As mulheres brasileiras possuem baixa representatividade no Congresso Nacional
	As mulheres brasileiras recebem bem mais que os homens
	As mulheres brasileiras possuem menor expectativa de vida do que os homens
2- A desigualdade social é toda situação de diferenciação social e/ou econômica. Existem diferentes tipos de desigualdades: sociais, econômicas, políticas, culturais, sexuais etc.
Analise as afirmativas e assinale a opção correta:
I- Existem diferenças de sexo, de idade, religião, etnia etc, mas é muito importante não confundir as desigualdades com as diferenças.
PORQUE:
II- Uma diferença só se torna uma desigualdade se isto provocar uma desvantagem ou uma vantagem.
 Apenas a afirmativa II está correta.
 Ambas as afirmativas estão incorretas.
Certo As afirmativas I e II estão corretas e a segunda justifica a primeira.
 Apenas a afirmativa I está correta.
 As afirmativas I e II estão corretas, mas a segunda não justifica a primeira.
Explicação: Uma diferença se dá por características peculiares que divergem de uma maioria. Já a desigualdade normalmente está associada à -exclusão-, pelo fato de não estar em conformidade com a maioria. Ou seja, faz parte de uma situação na qual há toda uma diferenciação social e/ou econômica. Sendo assim, as 2 afirmativas estão corretas e, como a primeira descreve as diferenças e a segunda explica quando esta se torna uma desigualdade, a opção correta é: As afirmativas I e II estão corretas e a segunda justifica a primeira.
3- As políticas públicas sociais estão divididas em ações afirmativas e programas sociais. Como exemplo de ações afirmativas podemos citar:
 A carteira do idoso.
 O Plano Brasil sem Miséria.
Certo	O sistema de cotas.
 O Programa Bolsa Família.
 O Programa Minha Casa Minha Vida.
Explicação: O sistema de cotas é um modelo de política de ações afirmativas que visa garantir desigualdades socioeconômicas e educacionais menores entre os membros de uma sociedade.
4- Devido ao processo de globalização, abertura de mercado, expatriados, etc, temos tido uma grande diversidade cultural, dentro das organizações. Sendo assim, o RH precisa se apoiar em diversas áreas da ciência, para sustentar e orientar suas ações. Nesse caso, qual seria a área que mais pode contribuir?
	Filosofia
	Psicologia
	Sociologia
 Certo Antropologia
	Ciências Políticas
Explicação: A noção de diversidade tem uma longa história na configuração das Ciências Sociais. A compreensão da diversidade das culturas é o tema central dos estudos da Antropologia Cultural. Esta considera que as sociedades devam aceitar a diversidade das culturas. No entanto, o que se observa é que a humanidade esteve por muito tempo cega para as diferenças culturais e sociais e tornando objetos de exclusão tudo o que não fazia parte de suas ideologias dominantes.
5- A relação entre a exclusão socioeconômica e a digital está apresentada na seguinte assertiva:
	A socioeconômica desencadeia a digital, por existir maior investimento dos países subdesenvolvidos no acesso à tecnologia de informação e comunicação, portanto, maior inclusão.
	A socioeconômica desencadeia a digital, pois há relação igualitária entre países desenvolvidos e subdesenvolvidos quanto ao acesso à tecnologia de informação e comunicação, e à inclusão.
	A digital desencadeia a socioeconômica, à medida que o acesso às tecnologias de informação e comunicação se dá de forma mais estruturada nos países subdesenvolvidos.
 Certo A socioeconômica desencadeia a digital, por haver uma relação desfavorável quanto ao menor acesso dos países subdesenvolvidos à tecnologia de informação e comunicação.
	A digital desencadeia a socioeconômica, pela relação direta entre a existência de ampla tecnologia da informação e comunicação e a realidade dos países subdesenvolvidos.
6- A desigualdade social é toda situação de diferenciação social e/ou econômica. Alguns são privilegiados em detrimento de outros e na desigualdade há vantagens e desvantagens. Deacordo com o enunciado, assinale a alternativa verdadeira.
As minorias brasileiras têm seus direitos respeitados e não são excluídas.
A exclusão social existiu no passado, mas não existe mais nos dias atuais.
Certo	Há desigualdades sociais, econômicas, políticas, culturais, sexuais, etc.
No Brasil não há desigualdades, apenas diferenças.
A sociedade estabelece um padrão e todos, sem distinção, são incluídos nele.
7- Com relação à Ciência, Tecnologia e Inovação, as assertivas a seguir correspondem: a) Resultado do encadeamento lógico das ideias e ações que auxiliam o homem na descoberta progressiva das estruturas dos sistemas existentes na natureza e de suas formas de funcionamento. Essas ideias e ações passam por fases de experimentação, de análise e de síntese para chegar a noções racionais, definitivas ou provisórias. Elas modificam constantemente os conceitos e comportamentos presentes na relação do homem face ao universo e face ao próprio homem; b) Elaboração e aperfeiçoamento dos métodos para assegurar o funcionamento dos mecanismos da produção, do consumo e do lazer assim como das atividades da pesquisa artística e científica, e, c) Produto ou processo compreende a introdução de produtos ou processos tecnologicamente novos e melhorias significativas em produtos e processos existentes. Considerando as assertivas a, b e c, estamos falando, respectivamente de:
Certo	c)	(_) Ciência, Tecnologia e Inovação.
	d)	(_) Inovação, Ciência e Tecnologia.
	a)	(_) Ciência, Inovação e Tecnologia.
	e)	(_) Tecnologia, Inovação e Ciência.
	b)	(_) Tecnologia, Ciência e Inovação.
Explicação: Correlacionar o entendimento com a finalidade da ciência, tecnologia e inovação.
8- Dentro dos grupos que compõe as minorias, os que correspondem a grupos sociais que lutam na defesa dos ideais que não conseguem ter acesso, são denominados de:
	marginalizados
	obstruídos
	martirizados
	desassistidos
 Certo excluídos
AULA 4 
1- Buscando uma economia financeira e também buscando preservar o meio ambiente, as empresas buscam saídas diversas para resolver tal situação, e uma delas é a logística reversa que consiste em:
 	Qualquer forma é válida para evitar o desperdício, até mesmo um alto investimento.
	Desde que haja economia financeira ignora-se as consequências
Certo	Grupo de ações e procedimentos que viabiliza e coleta e a restituição dos resíduos sólidos
	reverter material em dinheiro independente das consequências
	Promover o Lucro mesmo agredindo o meio Ambiente
2- A responsabilidade social empresarial pode ser classificada em três aspectos. Um deles é o comprometimento com a sensibilidade e bem estar social, que consiste em:
 Certo	 Atuar predominantemente pela filantropia.
	Gerar empregos é prioridade.
	Não é prioridade o lucro.
	As questões sociais estão relacionados a ideia de lucratividade.
	Atuar com transparência nos negócios.
3- Prática exercida de forma voluntária por empresas que visam o bem-estar dos seus públicos interno e externo. Obriga a empresa a ter uma postura mais responsável, com transparência em seus negócios:
 	Desenvolvimento sustentável.
	Responsabilidade sociocultural.
	Sustentabilidade.
	Resposnsabilidade socioempresarial.
Certo	Responsabilidade socioambiental.
4- Marque a alternativa que melhor caracteriza o Sistema de Gestão Ambiental (SGA) como promotor de benefícios à uma organização:
 	O sistema aumenta significativamente os riscos e acidentes ambientais, já que torna mais fácil a identificação de problemas, ou seja, a empresa apresenta um processo mais controlado.
	O sistema diminui significativamente os riscos e acidentes ambientais, já que torna mais fácil a identificação de problemas, ou seja, a empresa apresenta um processo mais controlado, entretanto, menos eficiente.
	A empresa evita o desperdício, por meio do SGA, o que diminui lucratividade a organização.
	Aumenta a credibilidade interna, pois o SGA torna os funcionários mais seguros, e desta forma diminui a relação da empresa com sindicatos.
Certo	 O acesso a novos mercados e novos clientes, pois uma empresa que possui um SGA consegue fortalecer sua marca e manter seus produtos confiáveis.
Explicação: O acesso a novos mercados e novos clientes, pois uma empresa que possui um SGA consegue fortalecer sua marca e manter seus produtos confiáveis.
Diminui significativamente os riscos e acidentes ambientais, já que torna mais fácil a identificação de problemas, ou seja, a empresa apresenta um processo mais controlado. Evita o desperdício, o que traz lucratividade a organização.
Transmite maior segurança aos funcionários, e melhora a relação da empresa com sindicatos.
5- O Sistema de Gestão Ambiental (SGA) promove inúmeros benefícios à organização:São eles:
Marque a alternativa incorreta. 	
O acesso a novos mercados e novos clientes, pois uma empresa que possui um SGA consegue fortalecer sua marca e manter seus produtos confiáveis.
A empresa evita o desperdício, por meio do SGA, o que traz lucratividade a organização.
Certo O Sistema de Gestão Ambiental só pode ser aplicado a empresas de médio porte.
Aumenta a credibilidade interna, pois o SGA torna os funcionários mais seguros, e melhora a relação da empresa com sindicatos.
O sistema diminui significativamente os riscos e acidentes ambientais, já que torna mais fácil a identificação de problemas, ou seja, a empresa apresenta um processo mais controlado.
Explicação: O Sistema de Gestão Ambiental promove inúmeros benefícios à organização. Entre eles está o acesso a novos mercados e novos clientes, pois uma empresa que possui um Sistema de Gestão Ambiental fortalece sua marca e torna seus produtos confiáveis.É aplicado também nas empresas de grande porte.
6- Constada a existência de sérios problemas ambientais vividos pelo planeta, e estabelecida uma consciência mundial sobre o problema, algumas iniciativas importantes tem sido tentadas a fim de resolver ou, pelo menos, amenizar suas consequências. Uma delas, o chamado Protocolo de Quioto, fruto de conferência mundial realizada na cidade de mesmo nome, no Japão, em 2005, pretendia comprometer os países membros da comunidade internacional com metas concretas de redução de emissão de gases do efeito estufa. O Protocolo firmava um processo de redução a ser praticado sucessivamente em dois momentos.
Assinale entre as alternativas a seguir aquela de descreve o conteúdo do que foi acordado no segundo momento:
Foi estabelecida uma meta comum, a ser cumprida entre 2008 e 2012, que estipulava uma redução média de 10% relativamente às emissões produzidas em 1970.
Foi estabelecida uma meta inicial, a ser cumprida entre 2008 e 2012, que estipulava uma redução média de 5% relativamente às emissões produzidas em 1980
Certo	 as partes se comprometiam a reduzir a emissão de gases do efeito estufa em média em 18% do que havia sido emitido em 1990, num período compreendido entre os anos de 2013 e 2020.
Foi estabelecida uma meta de continuidade, a ser cumprida entre 2008 e 2012, que estipulava uma redução média de 5% relativamente às emissões produzidas em 1990.
Foi estabelecida uma meta final, a ser cumprida entre 2005 e 2013, que estipulava uma redução média de 10% relativamente às emissões que seriam produzidas em 2013.
Explicação: O processo de amadurecimento das questões ambientais na opinião pública mundial, em particular entre os homens de Estado, a partir da década de 1960, desencadeou uma série de encontros internacionais voltados ao reconhecimento e superação do problema. O primeiro desses eventos teve lugar em Estocolmo, na Suécia, em 1972, a Conferência das Nações Unidas sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento. Em 1987 vem a público o relatório Brundtland, também chamado de ¿Nosso Futuro Comum¿, produzido pela Comissão Mundial sobre Meio Ambiente. Em 1992 ocorre no Rio de Janeiro a ECO 92 ou Rio 92. Também promovida pela ONU, aprovou uma agenda para o século XXI, a Agenda-21, que tentava dar concretude às preocupações ambientais debatidas na reunião.
No espírito da Agenda 21, oProtocolo do Quito, elaborado na cidade japonesa do mesmo nome, cinco anos depois, em 1997, buscava estabelecer metas concretas, mensuráveis, que visavam à redução das emissões de gases que agravavam o efeito estufa, como o metano e gás carbônico-CO2. Foi proposto, então, que em dois momentos consecutivos os países aderentes ao Protocolo deveriam reduzir a emissão daqueles gases: em 5%, entre 2008 e 2012, e 13%, entre 2012 e 2020. Ambas as taxas de redução teriam por referência as emissões praticadas 1990. Infelizmente, as propostas do Protocolo não foram levadas á prática.
7- No início da década de 1980, a ONU retomou o debate das questões ambientais. Indicada pela entidade, a primeira-ministra da Noruega, , chefiou a Comissão Mundial sobre o Meio Ambiente e Desenvolvimento, para estudar o assunto. Apresentado em 1987, propõe o desenvolvimento sustentável, que é "aquele que atende às necessidades do presente sem comprometer a possibilidade de as gerações futuras atenderem às suas necessidades". https://pt.wikipedia.org
O documento final desses estudos chamou-se Nosso Futuro Comum também conhecido como Relatório:
Marque a alternativa correta.
Certo	Relatório Brundtland
Relatório de Johannesburg
Relatório ONU
Relatório de Copenhague
Relatório de Quioto
8- Entende-se por "desenvolvimento sustentável":
Certo	O desenvolvimento que satisfaz as necessidades da presente geração sem comprometer a habilidade das futuras gerações de satisfazerem suas próprias necessidades.
O desenvolvimento que tem como objetivo reforçar as ações sustentáveis pelas empresas.
O desenvolvimento que busca utilizar todos os recursos ambientais sem preocupação com as futuras gerações.
O desenvolvimento que tem como objetivo arrecadar recursos financeiros com base nos recursos ambientais.
O desenvolvimento que não satisfaz as necessidades da presente geração e compromete a habilidade das futuras gerações de satisfazerem suas próprias necessidades.
Explicação: O conceito correto foi definido pela ONU, que foi a Organização que pioneiramente realizou a primeira Conferência sobre o Meio Ambiente. Está descrito no relatório Brundtland, de 1987. Todo a ideia de sustentabilidade ( e desenvolvimento sustentável) se baseia na preocupação com a preservação do meio ambiente para as futuras gerações. A ideia é que as empresas utilizem o meio ambiente, mas que não o esgote por isso a ideia do sustentável.
AULA 5
1- As características pessoais influenciam o processo de decisão dos indivíduos, ou seja, suas ações refletem também sua personalidade. Os investimentos também variam de pessoa para pessoa, ou seja, pessoas possuem distintas opiniões sobre como investir seu dinheiro. Assinale qual das características relacionadas NÃO ESTÁ DE ACORDO com o perfil de investidor agressivo:
 	Ser corajoso na tomada de decisões.
	Realizar investimentos em papeis de alto risco.
Certo		Preferir aplicar seu dinheiro na poupança.
	Normalmente investir em mercado de ações.
	Buscar a maior rentabilidade no menor espaço de tempo.
2. Adriana, Analista de Finanças de uma empresa de médio porte, passou a depositar na sua poupança R$200,00(duzentos reais) todos os meses, desde o ano passado. Sendo assim, podemos dizer que ela está realizando um:
 Certo		Investimento.
	Financiamento.
	Consórcio.
	Empréstimo.
	Gasto.
3. Se um investidor tivesse que selecionar uma aplicação de alto risco, qual das opções abaixo ele deveria escolher?
 	Títulos do Tesouro Nacional.
Certo		Ações negociadas no mercado de capitais.
	Certificado de Depósito Bancário (CDB).
	Certificado de Depósito Interbancário (CDI).
	Caderneta de poupança.
4. Renata e João acabaram de abrir um negócio de representação de uma marca de cosméticos para salões de beleza. Aos poucos, montaram uma carteira de clientes no bairro onde moram. Entretanto, perceberam que o negócio estabilizou, sem perspectiva de crescimento, pois todos os salões do bairro já eram clientes deles. A partir disso, decidiram expandir o negócio para outros bairros da cidade, o que exigirá um meio de transporte. Um financiamento está sendo estudado e pode ser uma opção, nesse caso, de:
 	Despesa para o banco que estará financiando o veículo, visto que o dinheiro será repassado aos empresários para aquisição;
	Empréstimo, visto que o banco irá disponibilizar o dinheiro para a compra de um equipamento até então dispensável;
Certo		Investimento, uma vez que o veículo deverá trazer retorno futuro ao capital que será investido na aquisição do referido bem;
	Despesas ou gastos correntes, na medida em que o financiamento irá gerar pagamentos mensais ao longo de um determinado período de tempo;
	Prejuízo para o banco que estará promovendo o financiamento, certo que há risco no negócio e grandes chances de não haver pagamento por parte dos empresários;
Explicação: Para caracterizar o investimento é necessário que haja retorno do investimento.
5. A relação entre pessoas e dinheiro não pode ser conflituosa, e sim virtuosa, ou seja, agregando valor a vida das pessoas e não destruindo seus sonhos e desafios. O dinheiro concedido por instituições financeiras sem direcionamento, ou seja, pode utilizar o dinheiro para qualquer fim, é definido como:
 	Financiamento
	Endividamento
Certo		Empréstimo
	Consórcio
	Gastos
6. O conhecimento profundo do mercado financeiro, suas linhas de créditos disponíveis, análise e estudo do cenário alinhada com o fluxo de caixa ou projeto são essenciais para a escolha da melhor e mais adequada captação de recursos. Dessa forma, podemos considerar como custos de captação de recursos :
 	Gastos pessoais diversos
	Juros da poupança
	Prêmio de Risco
	Taxa de administração
Certo		Juros + encargos + taxas
Explicação: Encontrar uma linha de crédito em que possa obter menor juros , taxas e encargos é uma saida.
7. Quando soube de sua aprovação na Universidade, Maria Amélia fez uma revisão e reprogramou seus gastos mensais para poder arcar com as despesas para matricular-se e cursar Administração, pois ela espera, em pouco tempo, ser promovida pelo simples fato de estar cursando a faculdade. Então, pode-se afirmar que a partir de agora, Maria Amélia incorporou em seus gastos mensais:
 Certo		Um investimento, com retorno financeiro em médio e longo prazos.
	A abertura de uma caderneta de poupança.
	Os recursos do Prouni da bolsa de estudo em instituições privadas de ensino superior.
	Os recursos do Fundo de Financiamento Estudantil - Fies.
	Um investimento em fundos de ações.
8. Luiz Eduardo formou-se em Ciências Contábeis e já está com 3 clientes. Analisando o comportamento financeiro de cada um, percebe que Carlos possui uma receita estável e mantém seus gastos, também estáveis. Paulo tem uma receita estável e seus gastos estão, a cada mês que passa, subindo em grande proporção. Hugo, seu mais novo cliente, tem sua receita estável e ele conseguiu fazer seus gastos irem reduzindo, a cada mês. Diante destes 3 cenários, assinale a opção que determina qual de seus clientes está em melhor situação financeira.	
Carlos, Paulo e Hugo, pois os três possuem um receita estável.
Carlos, porque tem uma receita estável e os gastos estáveis.
Hugo e Carlos estão com uma situação financeira tranquila, porque tem suas receitas estáveis, apesar de Carlos não conseguir reduzir seus gastos.
Certo		Hugo, porque consegue reduzir a cada mês seus gastos, mantendo sua receita estável.	
Nenhum dos três, porque o ideal é que todos procurassem uma maneira de aumentar a receita.
Explicação: Porque o Hugo é o que possui o melhor planejamento financeiro pessoal.
AVALIAÇÃO PARCIAL
1a Questão- São os anos do começo do ensino fundamental e final do básico.
São etapas do ensino básico segundo: Marque a alternativa correta.
PDE
Errado SAEB
MEC
CONSUNI
Certo	IDEB
2a Questão - De acordo com as diretrizes do MEC, os cursos de graduação dividem-se em três categorias: Licenciatura, Bacharelado e Tecnólogo. Dentre as opções abaixo, assinale a alternativa INCORRETA:
	Quem opta pela Licenciatura,se depara com uma grade curricular mais voltada para a preparação para a atuação como professor na Educação Básica.
	O Bacharelado e a Licenciatura conferem ao formado competências em determinado campo do saber para o exercício de atividades, sejam elas acadêmicas ou profissionais.
 Certo	O Bacharelado permite que o profissional possa atuar de forma mais restrita e focada no mercado educacional.
	O Curso Tecnólogo prepara o estudante para uma atuação mais direcionada ao mercado de trabalho.
	Quem opta por fazer o Bacharelado, se depara com uma grade curricular cujo direcionamento de disciplinas é mais voltado à atuação profissional.
3a Questão Analise as afirmativas e assinale a alternativa correta.
I- O aluno precisa "aprende a aprender" e também precisa "saber fazer", que é a habilidade da aplicação do saber teórico no desenvolvimento de algo ou na resolução de problemas.
PORQUE
II - Teoria e prática são as duas faces da mesma moeda e uma não deve existir sem a outra.
	Ambas as afirmativas são falsas
	A afirmativa I é verdadeira e a segunda falsa
	As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda NÃO justifica a primeira
	A afirmativa I é falsa e segunda verdadeira
 Certo	As afirmativas I e II são verdadeiras e a segunda justifica a primeira
4a Questão - A fim de administrar o tempo, podemos ter diferença entre tarefa importante e urgente, selecione a sentença com o melhor conceito
	Uma tarefa importante é aquela que agrega valor e quando ela for feita, trará algum aumento de salário a alguém. Agora, tarefa urgente é aquela cujo prazo está se esgotando, ou já se esgotou
 Certo	Uma tarefa importante é aquela que agrega valor e quando ela for feita, trará algum benefício a alguém. Agora, tarefa urgente é aquela cujo prazo está se esgotando, ou já se esgotou
	Uma tarefa importante é aquela que subtrai valor e quando ela for feita, não trará algum benefício a alguém. Agora, tarefa urgente é aquela cujo prazo está se esgotando, ou já se esgotou
	Uma tarefa importante é aquela que agrega valor e quando ela for feita, triplica os benefícios a alguém. Agora, tarefa urgente é aquela cujo prazo está se esgotando, ou já se esgotou
	Uma tarefa importante é aquela que agrega valor e quando ela for feita, divide benefício com alguém. Agora, tarefa urgente é aquela cujo prazo está se esgotando, ou já se esgotou
5a Questão - Dentro do contexto da exclusão social, existem diferentes graus e formas de exclusão. Assinale a alternativa correta no que diz respeito à exclusão ESTRUTURAL:
	A exclusão é perversamente a maneira de um segmento da população permanecer precariamente presente na lógica da acumulação.
	Originada da condição de pobreza absoluta de um crescente segmento social.
	Grau pelo qual a democracia de uma sociedade possibilita tornar presentes e públicas, as necessidades, interesses e opiniões dos vários segmentos, especialmente na relação Estado-Sociedade.
 Certo	Resultado do processo seletivo do mercado, que não garante emprego a todos, gerando contínua desigualdade.
	Sentida por aqueles que possuem os níveis mais baixos de acesso e apropriação da riqueza social e das oportunidades historicamente acessíveis do ser humano.
6a Questão -A frase a seguir representa qual conceito
É aqui considerada como o reconhecimento de acesso a um conjunto de condições básicas para que a identidade de morador de um lugar se construa pela dignidade, solidariedade e não só pela propriedade. Esta dignidade supõe não só o usufruto de um padrão básico de vida como a condição de presença, interferência e decisão na esfera pública da vida coletiva.	
Equidade	
Desenvolvimento Humano
Autonomia
Certo	Cidadania
Democracia
7a Questão - A ISO 26000 é uma norma internacional de responsabilidade social que começou a ser desenvolvida em 2005, por meio de um Grupo de Trabalho de Responsabilidade Social (GT), composto por mais de 600 especialistas e observadores de cerca de 100 países, sendo considerada pronta e publicada somente em novembro de 2010. A importância da aplicação da ISO 26000 nas organizações está diretamente relacionada vários fatores. Assinale a alternativa que não corresponde à normatização, influências ou consequências da ISO 26000.
 Certo	Estabelece os requisitos de um sistema de gestão de qualidade.
	Influencia de forma eficaz as práticas organizacionais, além de respeitar as ações já consagradas e a autoridade das instituições legítimas e representativas.
	Crescente preocupação com as questões ambientais, os direitos humanos e trabalhistas, a pressão dos consumidores e os escândalos financeiros sobre a atuação empresarial socialmente responsável.
	Alinhamento e complementação das atividades organizacionais respeitando os acordos internacionais pertinentes.
	Impactos sobre a economia, a sociedade e o meio ambiente.
8a Questão - A Responsabilidade social empresarial (RSE) refere-se a responsabilidade geral das empresas por uma gestão sustentável em termos econômicos, ecológicos e sociais. Identifique a alternativa que apresenta corretamente a definição de RSE, de acordo com a Comissão Europeia:
 Certo	Conceito criado para ajudar as empresas a integrar voluntariamente preocupações sociais e ecológicas nas suas atividades de negócio e relações com públicos de interesse.
	Conceito criado para ajudar as empresas a contribuir nas atividades sustentáveis de comunidades onde tenha interesse de atuar.
	Conceito criado para ajudar os clientes de uma determinada empresa a exigir uma postura social e ecologicamente coerente com a sua atividade.
	Conceito criado para ajudar as empresas a integrar temas sociais e ecológicos, como alternativas de novas fontes de receita.
	Conceito criado para que as empresas se beneficiem das preocupações sociais e ecológicas dos seus respectivos públicos de interesse.
9a Questão - Podemos identificar o investidor típico como:
	Aquele cuja renda é maior que seu consumo, não tendo recursos para serem aplicados.
	Aquele cuja renda é menor que seu consumo, sobrando recursos para serem aplicados.
	Aquele cujo consumo é maior que sua renda, sobrando recursos para serem aplicados.
	Aquele cujos gastos são maiores que seu consumo, sobrando recursos para serem aplicados.
 Certo	Aquele cuja renda é maior que seu consumo, sobrando recursos para serem aplicados.
10a Questão - Bernardo resolveu fazer um investimento, já que, após organizar suas finanças, sobraram recursos para serem aplicados. Assim, ele resolveu investir no mercado de ações, alavancando os investimentos com operações de derivativos. Podemos afirmar que o perfil de Bernardo é:
	conservador
	tradicional
	Ele não pode ser considerado ainda um investidor
	moderado
 Certo	agressivo
AULA 6
1- O conceito de gestão de carreira sempre esteve associado a uma trajetória de trabalho, construída a partir de um planejamento definido de possibilidades concretas de crescimento. Entretanto, na atualidade, existem outros ingredientes que devem ser considerados para o sucesso de uma carreira. Assinale a opção que apresenta um destes "ingredientes":
 Certo		Investir mais por conta própria na sua formação e assumir a responsabilidade pelo seu plano de carreira.
	Realizar as tarefas de outros colegas a fim de colaborar com a produtividade da empresa.
	Entender que quanto mais tempo o profissional trabalhar na mesma empresa, melhor será remunerado.
	Ter uma visão limitada de possibilidades a fim de não perder o foco na sua profissão.
	Orientar a carreira considerando o organograma e plano de cargos e salários da empresa em que atua.
2. Assinale a afirmativa INCORRETA com relação à carreira :
 	Muitos estudantes ingressam no ensino superior acreditando que estão iniciando uma estrada estável, previsível.
	Anteriormente as empresas eram estáveis, tradicionais, e a concorrência praticamente não existia.
Certo		A abertura de novos mercados, a tecnologia e o aumento da concorrência, ao longo do tempo, permitiram que as empresas continuassem como era no passado, e as carreiras, idem.Ainda acredita-se que há uma evolução natural da carreira, durante e após a formação, com o passar do tempo.
	Antes, os cargos eram estáveis e previsíveis, havia pouca mobilidade (uma pessoa trabalhava a "vida inteira" no mesmo lugar, ou na mesma função).
3- A velocidade das mudanças, a famosa globalização e o desenvolvimento tecnológico transformam incessantemente o ambiente de trabalho. Considerando este contexto, podemos afirmar que:
 	Nos dias atuais um profissional graduado em curso superior tem sua fase de estudos concluída.
Certo		A atualização profissional deixou de ser uma opção para ser também uma condição e uma necessidade dentro do exercício da profissão.
	A baixa volatilidade nas opções de emprego, bem como as oportunidades de trabalho, fazem com que o conhecimento adquirido dure mais.
	As profissões não necessitam de formação superior específica. O que conta é a experiência na função e no segmento.
	O currículo do profissional permanece imutável.
4- Muitos estudantes ingressam no ensino superior acreditando que estão iniciando uma estrada estável, previsível. Em outras palavras, acredita-se que há uma evolução natural da carreira, durante e após a formação, com o passar do tempo. Entretanto, na prática, a estrada não é tão estável assim. Sempre nos deparamos com caminhos diferentes, ou oportunidades que, aparentemente, poderiam nos ¿tirar da rota¿. 
Dentro deste contexto, assinale a alternativa que pode levar a SAIR DA ROTA, ou seja, aquela que pode POR EM RISCO sua trajetória profissional: 	
É essencial a compreensão do negócio da organização, entendimento das necessidades do cliente e obtenção de resultados.	
A eventual segurança no seu trabalho está cada vez mais ligada a fatores de qualificação profissional.	
Pense na carreira como um caminho em permanente construção.
Seja proativo, pois isto passa a ser um dos principais itens na sua avaliação de desempenho.
Certo		Trabalhe direitinho que será promovido e esteja bem com o chefe que estará seguro.
Explicação: O enunciado pede que seja assinalada a opção que coloca EM RISCO sua carreira, a alternativa a ser assinalada é: Trabalhe direitinho que será promovido e esteja bem com o chefe que estará seguro.- Uma vez que são mitos e podem representar acomodação e passividade, que já não encontram espaço nas empresas. A eventual segurança está cada vez mais ligada a fatores de qualificação profissional, compreensão do negócio da organização, entendimento das necessidades do cliente e obtenção de resultados.
5- Existem várias formas de um indivíduo conseguir um emprego ou uma promoção no trabalho, uma delas diz respeito ao NETWORKING. Neste contexto, assinale a opção que apresenta a definição do termo em destaque:
 	Diz respeito à evolução profissional do empregado, obtida através da meritocracia.
Certo		Diz respeito a uma rede de contatos estabelecida através dos relacionamentos pessoais, comerciais e profissionais.
	Diz respeito a uma parceria que pode ser estabelecida entre o funcionário e seu chefe.
	Diz respeito ao grupo de contatos feitos nas redes sociais, que apresentam interesses comuns.
	Diz respeito à competência técnica do profissional, que o conduzirá ao seu primeiro cargo de liderança.
6- Em nossas aulas, aprendemos que os profissionais de hoje não se diferenciam muito nas dimensões técnicas, ou seja, há outros aspectos que devem ser considerados para que nos tornemos mais preparados. Assinale a alternativa que apresenta algumas características desse contexto diferenciador da empregabilidade:
 	flexibilidade, austeridade e capacidade gerencial.
	entusiasmo e inflexibilidade.
	habilidades psicomotoras e bom preparo científico.
	competência técnica e habilidades psicomotoras.
Certo		criatividade e capacidade de assumir riscos.
7- Na antiga estrutura do mercado de trabalho uma boa formação profissional e boas relações com as hierarquias superiores eram garantia de emprego e estabilidade. Era comum o cumprimento da carreira numa única empresa, que indicava e orientava o profissional nos passos a seguir, nas suas funções e especializações. Hoje, o mercado está diferente. Há outras exigências e a estabilidade vem dando lugar a cada vez maior mobilidade. Assinale entre as alternativas a seguir aquela que indica uma postura correta do profissional diante desta nova realidade.
 Certo		cada vez mais o profissional deve buscar formas próprias de gerir sua carreira e destino profissional, buscando relativa autonomia em relação ao que esta ou aquela empresa tem a oferecer.
não há mais na época atual aquela antiga possibilidade de se manter até o fim da carreira na mesma empresa, mas o profissional competente deve buscar acima de tudo se manter pelo maior tempo possível	
as alternativas profissionais fora do ambiente empresarial são reduzidas e um profissional competente deve buscar sua empregabilidade no universo corporativo e lá agir no sentido de manter seu vínculo de trabalho até a aposentadoria	
cabe ao profissional buscar no interior da empresa onde trabalha ou pretende trabalhar as condições para sua permanência e ascensão profissional, pois é neste ambiente que ele poderá se fixar e progredir
uma carreira profissional exitosa é fruto de muito esforço e disciplina. Dessa forma, conhecer profundamente a política de carreira da empresa é o caminho mais seguro para se manter no mercado e ascender profissionalmente
Explicação: Ocorreram muitas mudanças em todo o mundo nas últimas décadas e, tudo indica, essa tendência mudancista tende a se manter ou mesmo intensificar. As mudanças estão por todos os lados: hábitos, valores, ciência, tecnologias. No campo profissional e, particularmente, no mercado de trabalho, não é diferente. A antiga trajetória de carreira, muitas vezes cumprida numa mesma empresa ou, no máximo, em duas ou três, por exemplo, é coisa do passado. As intensas mudanças tecnológicas ampliaram a capacidade produtiva, reduziram a dependência da mão de obra, aumentaram tremendamente a competitividade de empresas e de trabalhadores. A disseminação do conhecimento a internet é uma de suas causas - de certa forma nivelou os competidores, de modo que, cada vez mais, a capacitação vem deixando de ser elemento único nessa disputa. Posturas marcadas pela criatividade, inventividade, capacidade de organização e planejamento de carreira, autoconhecimento e postura de superação, dedicação e resiliência, estão entre as qualidades que se espera de um profissional gabaritado, além de uma adequada instrução profissional. Esta, por seu lado, é cada vez mais exigida, principalmente sua atualização, pois os avanços tecnológicos podem deixar como antiquados ou pouco prestáveis o que se aprendeu há apenas alguns anos. Portanto, entender o mundo em mudança, a existência de uma nova ética profissional, marcada pela capacitação e postura aberta ao novo e construtiva, é fundamental ao êxito profissional.
8- Marque a alternativa que NÃO representa uma perspectiva da empresa em relação ao profissional:
 	Desenvolvimento profissional e pessoal dos funcionários.
	Equilíbrio entre as metas da empresa e os propósitos individuais.
	Progressão na empresa, com base em desempenho e competência.
Certo	Significativo número de mudanças de emprego e de redefinições de carreira.
	Programas que ajudam o profissional a se conhecer melhor e a montar seu roteiro de carreira.
AULA 7
1- Considerando as diversas habilidades e competências necessárias para a construção de uma carreira de sucesso, são fatores que tendem a favorecer a ocorrência de atritos e conflitos no ambiente de trabalho, EXCETO:
 	Comunicação deficiente; falta de vontade para discussão das relações interpessoais.
	Comunicação deficiente; falta de clareza nas distribuições de tarefas e de responsabilidade.
	Falta de clareza nas distribuições de tarefas e de responsabilidade; mal-entendidos.
	Mal-entendidos; comunicação deficiente.
Certo	Comportamento ético e pontualidade.
2- O emprego é a relação de interdependência entre capacidade de trabalho,e os atores desse cenário são:
I - Contratante: detentor da ideia, do recurso financeiro, do recurso físico, da tecnologia etc.
II- Contratado: aquele que detém o conhecimento ou a habilidade para executar a
tarefa/atividade.
III - Os empregados públicos estão nas Empresas Públicas e nas Sociedades de Economia Mista.
A partir da leitura das afirmações acima, assinale a alternativa correta. 	
 Somente a afirmação III está correta
Certo	As afirmações I, II e III estão corretas
 Somente a afirmação I está correta
 As afirmações I e II estão corretas
 Somente a afirmação II está correta
3- A instabilidade mundial vem traçando cenários de imprevisibilidade para empresas e para profissionais, destacando que todo ramo de atividade e áreas de atuação devem também passar por um processo de desenvolvimento contínuo. De acordo com o trecho, podemos afirmar que:
 	Profissionais que estão há mais de 15 anos em uma empresa, têm a certeza que irão conquistar a aposentadoria.
	O processo de adaptação às mudanças não precisa ser trabalhado pelos gestores, já que os funcionários se adequam perfeitamente em qualquer decisão tomada pelo seu superior imediato, como também em mudanças de rotinas e processos de trabalho em qualquer momento.
Certo		A atualização do conhecimento, técnicas e melhoria das competências são fundamentais para empresas e profissionais encarar a competitividade e instabilidade do cenário global.
	Empresas e profissionais devem trabalhar separadamente, focando apenas seus objetivos individuais. Tal relação contribui positivamente no alcance de lucratividade, pois cada um preocupa-se com sua responsabilidade.
	Empresas e profissionais devem estabilizar o desenvolvimento dos projetos para apresentar apenas o serviço solicitado pelo cliente existente.
4- Terceiro setor é um tipo de atividade que se diferencia do Estado (primeiro setor) e da iniciativa privada com fins de lucro (segundo setor), pois é, ao mesmo tempo, de origem privada, mas sem fins de lucro. Uma Empresa precisa integrar, voluntariamente, preocupações sociais e ecológicas nas suas atividades de negócio e nas relações com stakeholders¿ (públicos de interesse de uma empresa, como clientes, fornecedores, colaboradores, governo etc.).
Assinale a alternativa que aponta a preocupação descrita no enunciado, com relação ao Terceiro Setor.
Atividades de uma Empresa Privada, sem fins lucrativos.
Responsabilidade Ambiental.
Certo	Responsabilidade Social Empresarial.
Inclusão Social.
Relação lucrativa com as Empresas.
Explicação: O terceiro setor é composto por organizações privadas que tem uma finalidade pública, onde a responsabilidade social empresarial é de extrema importância.
5- O conhecimento é poder. Isso é um fato reconhecido há gerações em diferentes sociedades; assim sendo, as organizações não governamentais precisam organizar diretrizes a serem seguidas pelos partiipantes, que desejam colaborar com o proposto pelos gestores. Isto prejudica quando: 
o voluntário não deseja informação sobre o propósito final da organização
o voluntário quer fazer suas proprias regras
não há interesse em seguir as regras da organização
Certo		todas as respostas anteriores são aplicáveis ao problema
o voluntário quer atender somente aquele que lhe é simpático
6- A administração indireta do Estado é o conjunto de pessoas administrativas que, vinculadas à administração direta, têm o objetivo de desempenhar as atividades administrativas de forma descentralizada. Seu objetivo é a execução de algumas tarefas de interesse do Estado por outras pessoas jurídicas. Quando não pretende executar certa atividade através de seus próprios órgãos, o Poder Público transfere a sua titularidade ou execução a outras entidades. Marque a alternativa abaixo a que não faz parte de uma administração indireta.
 	Fundações Públicas
Certo		Empresas Privadas
	Sociedade Economia Mista.
	Autarquias
	Empresas Públicas
7- A iniciativa privada representa o conjunto de atividades em organizações constituídas sem participação do setor público, que exercem profissionalmente uma atividade econômica por meio da articulação dos fatores produtivos para a produção ou circulação de bens ou de serviços.
Neste contexto e levando em consideração os salários pagos na iniciativa privada, assinale a alternativa INCORRETA:
Normalmente, funcionários em posições com mais responsabilidade, mais experientes e com maior especialização e estudo costumam ser mais bem pagos. 
É possível crescer dentro de algumas empresas, tudo de acordo com a escolaridade do funcionário. 
O salário nas empresas privadas é balizado no salário mínimo e o piso da categoria, se houver.
Certo		Nas empresas privadas, funcionários com conhecimento específico e com poucos profissionais disponíveis no mercado, recebem menos.
Os salários das empresas privadas variam conforme a oferta e demanda dos profissionais. 
8- Empreendedorismo social é um termo que indica um negócio lucrativo que ao mesmo tempo traz desenvolvimento para a sociedade. 
Dos itens abaixo apresentados, quais se referem ao empreendedorismo social:
 I- Os negócios sociais integram a lógica dos diferentes setores econômicos e oferecem produtos e serviços de qualidade à população excluída do mercado tradicional, ajudando a combater a pobreza e diminuir a desigualdade.
II- A utilização de presidiários em setores como a construção civil é um bom exemplo de Empreendedorismo Social.
III- O Empreendedorismo pode ser trabalhado ainda na infância! As crianças do projeto Recicleta, por exemplo, aprendem noções de empreendedorismo na reutilização de peças de bicicletas inutilizáveis., ,Elas fazem varreduras em lojas especializadas e em residências que contatam o projeto indicando possuir uma bicicleta fora de uso ou com defeitos, captam os produtos oferecidos e os transformam em novas bicicletas que serão doadas às comunidades carentes., , Essa ação, além de ajudar na preservação do meio ambiente, ajuda no desenvolvimento de crianças, através de noções de empreendedorismo.
 Os itens I e II 
 Somente o item III 
Somente o item II
 Item I
 Certo		Os itens I e II e III 
AULA 8
1- Dentre as afirmativas abaixo, marque a que define corretamente o que se entende por Empreendedorismo de Oportunidade:
	É a distribuição do trabalho, da autoridade e dos recursos entre os membros da empresa para que se alcance os objetivos traçados.
 Certo	Criação de uma empresa a partir da capacidade visionária do empreendedor, que com planejamento prévio, visa o crescimento e a geração de lucros, empregos e riqueza.
	Geralmente são negócios informais, que surgem principalmente pelas dificuldades do desemprego, o empreendedor cria uma alternativa de renda sem planejamento, o que agrava as estatísticas de criação e mortalidade dos negócios.
	Refere-se às empresas que faturam até 60 mil reais ao ano e que também são denominados Microempreendedor Individual.
	Trata-se de um método que tem como objetivo fomentar a criação de empreendedores dentro da empresa, dando-lhes a oportunidade de fazer com que suas ideias se realizem em seu ambiente de trabalho.
Explicação: Diferente do empreendedorismo de necessidade, o empreendedorismo de oportunidade parte de uma intenção deliberada do empreendedor à partir de uma identificação um problema que poderá ser resolvido por meio de seu projeto de empreendimento.
2- Didaticamente o empreendedorismo pode ser definido a partir da necessidade de um determinado indivíduo ou, por outro lado, da oportunidade que alguém observa em relação a determinado negócio. O que mais inclui, em tese, inovação é o:
 Certo Empreendedorismo de oportunidade.
Empreendedorismo de compensação comercial;	
Empreendedorismo de necessidade.
Empreendedorismo de utilidade ou empreendedorismo funcional;
Empreendedorismo de inovação e de tecnologia;
Explicação: Quando há oportunidade, normalmente encontram-se formas de ocupar mais espaço no mercado, oferecendo algo que ainda não existe ou que pode ter sua função ampliada.
3- Leiaas afirmações abaixo e assinale a alternativa correta sobre as características de um empreendedor. 
I. A formação empreendedora pode acontecer por influência familiar, estudo, formação e prática; 
II. O empreendedor é a pessoa que consegue fazer as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, tino financeiro e capacidade de identificar oportunidades; 
III. O empreendedor deve apenas saber criar seu próprio empreendimento, não necessitando saber gerir seu negócio; 
IV. Uma das características de um empreendedor é a disposição para assumir riscos (riscos financeiros e de demais ordens assumidos ao iniciar o próprio negócio). 
 Certo	As afirmações I, II e IV estão corretas
 As afirmações I e III estão corretas
 As afirmações I e II estão corretas
 As afirmações II, III e IV estão corretas
 As afirmações I e IV estão corretas
 Explicação: Existe a concepção do empreendedor nato, aquele que nasce com as características necessárias para empreender com sucesso. No entanto, como se trata de um ser social, influenciado pelo meio que em que vive, a formação empreendedora pode acontecer por influência familiar, estudo, formação e prática. 
O empreendedor é a pessoa que consegue fazer as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, tino financeiro e capacidade de identificar oportunidades. Com esse arsenal transforma ideias em realidade, para benefício próprio e para benefício da comunidade. Por ter criatividade e um alto nível de energia, o empreendedor demonstra imaginação e perseverança, aspectos que, combinados adequadamente, o habilitam a transformar uma ideia simples e mal estruturada em algo concreto e bem sucedido no mercado. 
O empreendedor não deve apenas saber criar seu próprio empreendimento. Deve também saber gerir seu negócio, para mantê-lo e sustentá-lo em um ciclo de vida prolongado e obter retornos significativos de seus investimentos. Isso significa administrar, planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades relacionadas direta ou indiretamente com o negócio. 
4- Podemos caracterizar o empreendedorismo em dois tipos: empreendedorismo de oportunidade e de necessidade. Assinale entre as alternativas a seguir aquela que define o empreendedorismo de oportunidade
caracteriza-se pela ação planejada, criativa e racional, com vistas a superar necessidades pessoais em situações em que o mercado de trabalho encontra-se restrito	
caracteriza-se por uma ação intuitiva, voltada à superação de uma necessidade pessoal, em situações próximas â condição de pleno emprego
caracteriza-se pelo oportunismo e pelo pragmatismo, colocando o interesse profissional acima dos valores morais, já que se trata de um negócio e não de uma ação social
responde à necessidade de geração de renda e tem seu crescimento principalmente em situações de crise, quando cresce o desemprego e avultam as dificuldades de sobrevivência
 Certo	caracteriza-se pela inovação, age de forma planejada, aproveitando oportunidades como a carência de um determinado produto ou serviço que apresenta demanda acima da oferta
Explicação: A atividade empreendedora vem se desenvolvendo continuamente no Brasil, que está entre os países em que o empreendedorismo mais cresce. Este fato está associado a vários fatores. Um deles, de natureza ontológica, estaria relacionado ao que seria o perfil ou à própria característica cultural, comportamental e existencial do brasileiro: pouco afeito aos ritos da organização e do planejamento, mas criativo, habituado ao improviso, e, portanto, com talento para a inovação. Em outra dimensão, na circunscrição do mundo material, o engajamento ao empreendedorismo em nossa sociedade estaria relacionado às dificuldades e restrições do mundo do trabalho, principalmente, portanto não apenas, em situações de crise. Às condições de trabalho, de remuneração nem sempre compensadora, e à instabilidade no emprego em face de realidades cíclicas de crise, se somam traços de individualismo. É o caso, por exemplo, da crença na capacidade individual de realização, distante do enquadramento dos regulamentos, das hierarquias funcionais, da disciplina do trabalho coletivo e dos processos produtivos de rotina racional e repetitiva. São aspectos opostos à uma natureza criativa, pouco afeita à disciplina, aos ritos do planejamento e da atividade organizada, que guarda sentimento de ojeriza ao improviso.
Para o profissional em formação, como para os que já se encontram no mercado, a atividade empreendedora tem sido, e pode ser mais ainda, uma opção, fora da tradicional condição de emprego, com contrato e direitos trabalhistas. Já que a estabilidade no emprego deixou de ser uma regra, a atividade empreendedora pode ser um amparo ou mesmo uma alternativa desde sempre. No capitalismo globalizado, da intensificação tecnológica, da reestruturação produtiva e do desemprego estrutural, o empreendedorismo pode ser um bom caminho. Seja para compensar as agruras do desemprego e manter atendidas as necessidades da sobrevivência; seja como investimento profissional, atento às oportunidades que resultam de brechas produzidas pelos novos processos de produção, que buscam agilidade e redução de custos. As terceirizações de partes do processo produtivo, a transferência da produção de segmentos de uma grande empresa para pequenos produtores, constituem exemplos típicos.
5- "Atualmente para se destacar no mercado cada vez mais competitivo, é necessário apresentar o perfil de empreendedor que apresente um diferencial que promova a mudança e o desenvolvimento econômico."
Após a leitura, leia as afirmações e assinale a alternativa correta. 
I. O perfil de empreendedor refere-se à capacidade de inovar continuamente; 
II. O perfil de empreendedor refere-se à capacidade de comandar a equipe, supervisionando as tarefas; 
III. O perfil de empreendedor refere-se à capacidade de gerenciar corretamente o investimento financeiro dos projetos da empresa. 	
Somente a afirmação II está correta; 
As afirmações I e II estão corretas; 
 
Certo	Somente a afirmação I está correta; 
As afirmações II e III estão corretas; 
Somente a afirmação III está correta. 
Explicação: O perfil de empreendedor refere-se ao profissional que deve ter a capacidade de inovar continuamente, trazendo ideias, que revolucionem a maneira de administrar as decisões que, trarão o sucesso para a organização.
6- "Empreendedorismo é o estudo voltado para o desenvolvimento de competências e habilidades relacionadas à criação de um projeto (técnico, científico, empresarial). Tem origem no termo empreender que significa realizar, fazer ou executar". Assinale a alternativa que NÃO representa uma característica empreendedora:
 Certo	Trabalhar de maneira individual
	Capacidade de liderança
	Responsabilidade
	Capacidade de organização e planejamento
	Criatividade
7- Quanto ao empreendedorismo, o Brasil já está há alguns anos como o primeiro no ranking do Global Entrepreneurship Monitor (GEM), feita no Brasil pelo Sebrae e pelo Instituto Brasileiro de Qualidade e Produtividade (IBQP).
Neste contexto, assinale a opção INCORRETA:
Isto se dá pela capacidade de nosso povo de encontrar soluções inovadoras para os desafios que enfrenta.
Isto se dá pelo fato do Brasil ser o país que mais se destaca pela vontade das pessoas em ter seus próprios negócios.
Isto se dá como um reflexo da crise econômica, fazendo com que muitos encontrem no empreendedorismo uma forma de sobreviver. 
Isto se dá pelas dificuldades sociais que existem em nosso país, aliadas às oportunidades naturais.
Certo	Isto se dá pelo forte apoio e facilidades legais que o governo concede aqueles que pretendem abrir um novo negócio.
Explicação: Historicamente, nosso país e nosso povo são conhecidos pela capacidade de encontrar soluções inovadoras para os desafios que enfrenta. Talvez, pelas dificuldades sociais aliadas às oportunidades naturais, os brasileiros foram impelidos a desenvolver sua capacidade criativa e diversificar a maneira como encaram avida.
Embora o governo até tenha se manifestado através de iniciativas que visam facilitar a implementação de novos negócios, também historicamente nunca houve uma preocupação maior com isto e a burocracia e falta de incentivos nunca estiveram muito presentes.
Sendo assim, como o enunciado pede para que seja assinalada a opção INCORRETA, a alternativa a ser escolhida é: Isto se dá pelo forte apoio e facilidades legais que o governo concede aqueles que pretendem abrir um novo negócio. Uma vez que este apoio não se dá fortemente.
8- Em relação às características ou comportamentos praticados por empreendedores marque a questão correta:
	não precisam de metas basta ter uma ideia inovadora;
	exigem qualidade mas, eficiência não é importante;
	devem ser dependentes e confiantes;
 Certo	devem ter um grande poder de persuasão;
	planejam suas ações mas, o monitoramento dela não é importante;
Explicação: Todas as demais opções fornecem um perfil equivocado do empreendedor. Ele não pode ser dependente, precisa ter metas, ser eficiente e monitorar todo o processo, sempre!]
AULA 9 
1- Quanto à criatividade e à inovação, assinale a alternativa INCORRETA: 
Criatividade é a capacidade de pensar diferente diante de uma realidade qualquer. 
Muitas pessoas confundem criatividade com inteligência.
Um dos principais vetores da criatividade é a inspiração.
Certo	A criatividade é consequência da inovação, aliada a outros fatores.
A inovação é consequência da criatividade, aliada a outros fatores.
Explicação: Como o enunciado pede que seja assinalada a opção INCORRETA, a alternativa a ser escolhida é: A criatividade é consequência da inovação, aliada a outros fatores. - Uma vez que é exatamente o contrário ¿ é justamente a criatividade que traz a inovação.
2. Existem pessoas mais criativas que outras. Entretanto, no meio profissional, a criatividade precisa estar inserida coletivamente para gerar inovação ou solução.
Marque a única afirmativa correta.
Marketing consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
E comerce consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Startup consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Inovação consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Certo	 Brainstorming consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Explicação: É óbvio que existem pessoas mais criativas que outras. Entretanto, no meio profissional, a criatividade precisa estar inserida coletivamente para gerar inovação ou solução. Inclusive, uma das técnicas mais eficazes para solucionar problemas ou gerar inovação é o brainstorming.
Brainstorming consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
3. Um cenário de incerteza significa que não há como afirmar se aquela ideia e projeto de empresa irão realmente dar certo ou ao menos se provarem sustentáveis.
Marque a afirmativa Correta.
Ser escalável é a chave de uma inovação: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza.
Ser escalável é a chave de um E comerce: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza.
Ser escalável é a chave de um brainstorm: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza.
Certo		Ser escalável é a chave de uma startup: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza.
Ser escalável é a chave de uma empresa: significa crescer cada vez mais, sem que isso influencie no modelo de negócios. Crescer em receita, mas com custos crescendo bem mais lentamente. Isso fará com que a margem seja cada vez maior, acumulando lucros e gerando cada vez mais riqueza.
Explicação: Uma startup é um grupo de pessoas à procura de um modelo de negócios repetível e escalável, trabalhando em condições de extrema incerteza.
4. Em cenário mundial marcado por intenso desenvolvimento tecnológico e grande competividade, a capacidade de se manter atualizado com as novidades e de incorporar ao processo produtivo práticas inovadoras pode fazer a diferença na disputa pelo mercado. Nesse sentido, a inovação constitui objetivo empresarial e é valorizada como habilidade profissional. Associada à capacidade de inovação, sendo condição para que ela se manifeste está a
disciplina
Certo	criatividade
longevidade
disposição para o trabalho
capacidade de organização
Explicação: O forte avanço da ciência e da tecnologia, experimentado pela humanidade, em particular nas últimas décadas, vem aportando aos processos de produção, tanto no tocante à produção de bens matérias, quanto de serviços, imensa capacidade produtiva. Mas vem, também, acirrando a competitividade entre empresas, que podem perder todo o potencial de ganhos com a maior produtividade, pela possível incapacidade de competir, já que todas buscam elevar produtividade e melhor sua competividade. Para o trabalhador, manter-se no mercado de trabalho, exige manter-se atualizado e desenvolver sua capacidade criativa e, com ela, a capacidade de inovação.
Tanto para as empresas quanto para os profissionais, a criatividade e a capacidade de inovação a ela associada, são trunfos, que elevam a competitividade e melhoram, dessa forma, as possibilidades no mercado consumidor e de trabalho, respectivamente.
5. Genival é um empregado de uma empresa do ramo hoteleiro e, seu supervisor Marcos Alexandre, sempre que tem uma oportunidade, o elogia pela sua capacidade de pensar diferente diante de uma realidade qualquer. Aponte a qualidade de Genival:
 	Planejamento.
	Organização
	Comunicação.
Certo		Criatividade.
	Controle.
6. É óbvio que existem pessoas mais criativas que outras. Entretanto, no meio profissional, a criatividade precisa estar inserida coletivamente para gerar inovação ou solução. Inclusive, uma das técnicas mais eficazes para solucionar problemas ou gerar inovação é o Brainstorming.
Neste contexto, assinale a opção INCORRETA:
Certo		Em um brainstorming nem todas as ideias são aceitas, apenas as bem objetivas e consideradas como uma boa ideia.
Em um brainstorming todas as ideias são aceitas, depois a maioria é descartada, até chegar a uma boa ideia.
O Brainstorming serve para explorar diferentes pensamentos e ideias.
Tem como objetivo a busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Brainstorming consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos.
Explicação: Brainstorming consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da soluçãode um problema ou para alcançar determinado objetivo.
Em um brainstorming todas as ideias são aceitas, depois a maioria é descartada, até chegar a uma boa ideia.
Sendo assim, como o enunciado pede que seja assinalada a opção INCORRETA, a alternativa a ser escolhida é: Em um brainstorming nem todas as ideias são aceitas, apenas as bem objetivas e consideradas como uma boa ideia.
7. É óbvio que existem pessoas mais criativas que outras. Entretanto, no meio profissional, a criatividade precisa estar inserida coletivamente para gerar inovação ou solução. Inclusive, uma das técnicas mais eficazes para solucionar problemas ou gerar inovação é o brainstorming.
Leia as afirmativas e marque a única incorreta.
Certo	 A inovação é a capacidade de criar, de pensar diferente diante de uma realidade qualquer. Criatividade é consequência da inovação, aliada a outros fatores.
No meio profissional, a criatividade precisa estar inserida coletivamente para gerar inovação ou solução. 
Inovação de Produção - Henry Ford, no início do século XX, inaugurou a linha de montagem para produção em massa do automóvel Ford T.
Brainstorming consiste na reunião de pessoas, preferencialmente de setores distintos, para explorar diferentes pensamentos e ideias, em busca da solução de um problema ou para alcançar determinado objetivo.
As empresas, para ganhar espaço ou sobreviver no mercado, estão constantemente se reinventando. A inovação é essencial.
Explicação: Criatividade é a capacidade de criar, de pensar diferente diante de uma realidade qualquer. A inovação é consequência da criatividade, aliada a outros fatores.
8. No processo produtivo, a inovação constitui instrumento gerador de melhores condições de competividade. Assinale entre as alternativas a seguir aquela que indica uma consequência positiva para uma empresa dotada de capacidade e atitude inovadora
facilidade de obter financiamento
redução da carga tributária
redução das taxas de acidente de trabalho
Certo		aumento de sua produtividade
maior estabilidade do trabalhador
Explicação: O expressivo avanço da ciência e da tecnologia, experimentado pela humanidade, em particular nas últimas décadas, vem aportando aos processos de produção, tanto no tocante à produção de bens matérias, quanto de serviços, imensa capacidade produtiva. Mas vem, também, acirrando a competitividade entre empresas, que podem perder todo o potencial de ganhos com a maior produtividade, pela possível incapacidade de competir, já que todas buscam elevar produtividade e melhor sua competividade.
Para o trabalhador, manter-se no mercado de trabalho, exige manter-se atualizado e desenvolver sua capacidade criativa e, com ela, a capacidade de inovação.
Tanto para as empresas quanto para os profissionais, a criatividade e a capacidade de inovação a ela associada, são trunfos, que elevam a competitividade e melhoram, dessa forma, as possibilidades no mercado consumidor e de trabalho, respectivamente.
1a Questão- Ética e moral são aspectos intimamente associados. Assinale entre as opções a seguir aquela que define corretamente a relação entre ética e moral
a ética oferece à moral os valores e princípios a partir dos quais os indivíduos se relacionam
Certo	a ética se constitui de valores e princípios de natureza moral
ética e moral são aspectos distintos, não havendo qualquer possível associação entre elas
ética e moral têm o mesmo significado, constituem a mesma e única coisa, são sinônimos
ética e moral se completam: a ética no plano artístico, a estética; a moral no plano religioso
2a Questão- A inteligência intrapessoal pode ser definida pela:
Sensibilidade em compreender e organizar objetos, fenômenos e padrões da natureza.
 Certo	Capacidade de se conhecer, pois está ligada a neutralização dos vícios, entendimento de crenças, limites, preocupações, estilo de vida profissional, autocontrole e domínio dos causadores de estresse, entre outros diversos comandos de vida que permite a pessoa identificar hábitos inconscientes e transformá-los em atitudes conscientes.
Maior capacidade de controlar e orquestrar movimentos do corpo.
Habilidade de entender as intenções, motivações e desejos dos outros. Encontra-se mais desenvolvida em políticos, religiosos e professores.
Traduz-se na maior capacidade de controlar e orquestrar movimentos do corpo. É predominante entre atores e aqueles que praticam a dança ou os esportes.
3a Questão- Muitas organizações, no intuito de orientar e guiar o comportamento de seus colaboradores, criam uma declaração formal que auxilia a tomada de decisões e a forma de agir, norteando a conduta organizacional. Alguns dos assuntos tratados referem-se a: direito à privacidade, informações privilegiadas, confidencialidade pessoal, conflitos de interesses, atividades políticas, entre outros. Esta declaração formal é denominada:
 Certo	código de ética
	manual de relacionamento
	manual do candidato
	capital intelectual
	manual de treinamento
4a Questão- Ética e lei são dimensões distintas, mas que se relacionam e orientam as ações dos indivíduos nas suas relações com as demais. Nesse sentido, assinale entre as alternativas a seguir aquela que identifica corretamente a relação entre lei e ética.
não existe qualquer relação entre lei e ética
Certo	problemas de conduta ética podem não ser ilegais
todo princípio ético resulta de uma lei
toda atitude dentro da lei é necessariamente ética
um princípio ético só tem valor quando previsto em lei
5a Questão- Ética tem importância fundamental na vida das pessoas, no relacionamento entre elas. Assinale entre as opções a seguir aquela que apresenta uma definição correta de ética
a ética constitui um sistema de valores e de regras capaz de orientas a ação dos indivíduos apenas no ambiente profissional, denominada ética profissional
a ética é um sistema de referências formais que orienta a ação de artistas e de todos aqueles que produzem artes, também conhecida como estética
a ética é uma disciplina acadêmica, cujos conteúdos devem observar uma íntima relação com as formas artísticas, também denominada estética
Certo	é um código de princípios e valores morais que devem orientar o comportamento de uma pessoa ou grupo de pessoas, com relação ao que é certo e o que é errado
é um código ou princípios morais que orientam as relações entre indivíduos, sendo usado estritamente no ambiente familiar e escolar
6- Marque a alternativa correta.
2-Ética é social e culturalmente construída.
Certo	Estão corretas as afirmativas 1 e 2
Estão corretas as afirmativas 1, 2 e 3
3-Todos nascem éticos
1-A ética é algo essencialmente humano.
7- Sobre a ética, é correto afirmar:
Não apresenta relação com o cotidiano.
 Certo Visa o bem social e individual.
Só é eficiente se for embasada na lei.
Visa o controle social.
É útil apenas na política.
8a Questão- Analise as afirmativas e assinale a opção correta:
I- A Ética é a área da Filosofia que estuda o comportamento humano e sua relação com as normas. 
PORQUE:
II- A moral é o conjunto de regras que se baseia em valores culturais e históricos de cada sociedade, por meio da prática ou de aspectos de condutas humanas específicas.
As afirmativas I e II estão corretas e a segunda justifica a primeira.
Ambas as afirmativas estão incorretas.
Certo	As afirmativas I e II estão corretas, mas a segunda não justifica a primeira.
Apenas a afirmativa II está correta.
Apenas a afirmativa I está correta.
1- Em termos gerais, ética é o código de princípios e valores morais que regem o comportamento de uma pessoa ou grupo, com relação ao que é certo ou errado.
Neste contexto, assinale a opção INCORRETA:
A ética influencia na conduta e na tomada de decisões. 
A ética está relacionada à opção de se manter com os outros relações justas. 
A ética está relacionada à opção de se manter condutas justas e aceitáveis.
A ética consiste em uma reflexão crítica que permita a escolha da melhor forma de agir.
Certo	A ética consiste na determinação de normas de conduta