QUESTIONÁRIO UNIDADE I - ETICA E LEGISLACAO TRABALHISTA APLICADA AS ARTES

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Pergunta 1
0 em 0,5 pontos
	
	
	
	A função principal de um código de ética, definição de deveres, deve ser tal que, pelo seu cumprimento, cada membro daquele grupo social realiza o ideal de ser humano.
 
Assinale a alternativa correta quanto ao que deve conter um código de ética.
 
I. Além de basear-se na legislação a que a companhia se subordina, as disposições deste código também traduzem diretrizes e políticas destinadas a evitar circunstâncias que ensejem até mesmo a simples aparência de impropriedade nas ações empresariais.
II. Alguns dispositivos aqui contidos eventualmente poderão ser detalhados ou implementados através de instruções ou documentação específicas da companhia para incluir áreas específicas de negócios.
III. Cada um dos integrantes da companhia é pessoalmente responsável por fazer com que as ações e decisões de negócio e conduta estejam de acordo com os termos e condições, bem como o espírito deste código.
IV. As disposições contidas neste código poderão ser alteradas à medida que a administração entenda que os padrões estabelecidos necessitam de atualização. Cabe à vice-presidência executiva corporativa divulgar as atualizações desse código.
V. O código aplica-se a todos os empregados, independentemente de seus níveis hierárquicos na companhia, aos administradores e às empresas controladas, estando aquele que praticar quaisquer violações às disposições contidas nele sujeito às medidas disciplinares cabíveis.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas.
	
	
	
Pergunta 2
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Um código de ética é um acordo explícito entre os membros de um grupo social: uma categoria profissional, um partido político, uma associação civil. Começa pela definição dos princípios que o fundamentam e articula-se em torno de dois eixos normativos: direitos e deveres e, após feito, deve ser entendido para que seja funcional para as partes envolvidas. Pode-se dizer, então, que:
 
I. Consiste em um conjunto de normas éticas ditadas pela autoridade empresarial com vistas ao bem comum.
II. É desenvolvido com linguagem de fácil entendimento (permeabilidade).
III. Serve de parâmetro para determinados comportamentos, deixa claras as responsabilidades.
IV. Em geral contém ações disciplinares em casos de violação dos artigos.
V. Serve somente para registro, não como referência de comportamento desejado.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Somente a afirmativa V está INCORRETA.
	
	
	
Pergunta 3
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Podemos dizer que nossos juízos e julgamentos sobre o certo e o errado podem ser classificados com base na ética do dever, na ética das virtudes e na ética consequencialista.
I. Há uma regra, uma lei a ser seguida aconteça o que acontecer.
II. Analisa as consequências de se proceder ou não de determinada maneira.
III. Considera o bem-estar de todos e não de uma única pessoa.
IV. Não tem mandamentos e nem consequências, busca a felicidade.
V. A Virtude está no meio termo.
 
Assinale a alternativa correta:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
As afirmativas IV e V referem-se à ética das virtudes.
	
	
	
Pergunta 4
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Ao auxiliarmos um morador de rua, dando-lhe alimento no ato de seu pedido, estamos praticando um ato solidário verdadeiro.
 
Já no momento em que propiciamos a alguém melhores condições culturais e preparo profissional a fim de que possa caminhar sozinho, estamos praticando um ato solidário mecânico.
 
Assinale a alternativa correta, baseando-se no trecho acima.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
A afirmativa está incorreta, pois no primeiro parágrafo ocorre um ato solidário mecânico e no segundo um ato solidário verdadeiro.
	
	
	
Pergunta 5
0 em 0,5 pontos
	
	
	
	A ética empresarial trata de questões sobre práticas empresariais aceitas ou não nas organizações. Atinge as empresas e organizações em geral. Na empresa, a conduta ética de seus integrantes, bem como os valores e convicções primários da organização, precisam se tornar parte de sua cultura. Porém, a empresa deve ter, assim como na sociedade, o princípio ético fundamental da dignidade da pessoa.
 
Assinale a alternativa correta.
 
I. A empresa capitalista ofende a ética quando prioriza o capital sobre o trabalho.
II. O bem maior de uma organização são as pessoas que nela trabalham e não o maquinário que nela se encontra.
III. Códigos de ética são fundamentais para que se mantenha saudável a relação de trabalho.
IV. As regras são criadas, porém, por si só não são cumpridas. Por esse motivo, faz-se necessário que sejam acompanhadas de medidas “punitivas” em caso de descumprimento.
V. Pode-se dizer que não tem sentido falar de empresa ética ou não ética. Devemos falar é do comportamento ético das pessoas que compõem a organização e refletem sua imagem para o mercado.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Somente as afirmativas II e III estão corretas.
	
	
	
Pergunta 6
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Sobre o conceito de ética, marque a alternativa que NÃO representa uma alternativa correta.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Ética é a ciência normativa dos comportamentos humanos, sendo definida através de leis específicas.
	
	
	
Pergunta 7
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	(CESPE, 2010) A ética profissional e consequentemente das organizações é considerada um fator importantíssimo para a sobrevivência tanto das pequenas quanto das grandes empresas. As organizações estão percebendo a importância da ética como instrumento para melhorar sua imagem, o que permitirá o crescimento da relação entre empregados e clientes. A respeito das éticas profissional e empresarial, assinale a opção correta.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
O código de ética é um instrumento criado para coibir o desempenho inadequado da empresa em suas ações e na interação com seu diversificado público. Para a concretização desse relacionamento, é necessário que a empresa desenvolva o conteúdo do seu código de ética com clareza e objetividade, facilitando a compreensão dos seus empregados.
	
	
	
Pergunta 8
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Após ler o texto a seguir, assinale a alternativa correta.
 
Sabe-se que há leis como base da manutenção social. Sem leis, a sociedade mergulharia no caos, onde cada um faria o melhor para si sem sentir-se no dever de uma ação determinada de forma geral. Os políticos são representantes eleitos por nós para trabalhar para e por nós, isso é uma regra.
Ainda assim, muitos deles são remunerados com salários absurdamente altos e alguns ainda aceitam propina ou desviam dinheiro dos cofres públicos em benefício próprio, mesmo tendo conhecimento do quão ilegal é tal ato.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
Temos no primeiro parágrafo do texto um aspecto normativo, pois ele procedeu contra a premissa com base em uma norma. Já no segundo parágrafo é claro o aspecto fatual, onde ocorre uma atitude efetivamente de ação antiética.
	
	
	
Pergunta 9
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Um código de ética começa pela definição dos princípios que o fundamentam e articula-se em torno de dois eixos normativos: direitos e deveres.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Ao definir direitos, o código de ética cumpre a função de delimitar o perfil do seu grupo. Ao definir deveres, abre o grupo à universalidade.
	
	
	
Pergunta 10
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	A ética empresarial é o ramo da ética diretamente ligado às empresas, que é referente à conduta ética das empresas, ou seja, à forma moralmente correta com que interagem com o seu meio envolvente. Quanto à ética empresarial, NÃO podemos afirmar que:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
A ética em si é referente à teoria da ação justa e moral, porém, não possui relação com o significado da filosofia moral.