Prévia do material em texto
GABARITO Protocolo: 565308 Página 1 - 21/10/2019 às 09:18 Prova Data de aplicação: 31/08/2019 Curso: Pedagogia Disciplina: Leitura e Produção de Texto II Ano: 20192 / Semestre: 2 RGM: 053.19411 / Aluno: FABILA PAOLA LEITE PROVA 01 Questão 1 Resuma o Editorial Arroz ideológico. Lembre-se que o -resumo deve ser escrito com suas palavras. A escrita é parte da avaliação. ARROZ IDEOLÓGICO Apesar de os organismos geneticamente modificados (OGMs) existirem desde 1972, a discussão, ainda hoje, se trava mais em termos ideológicos do que racionais. Na mais recente batalha dessa guerra, manifestantes filipinos invadiram uma fazenda e destruíram mudas de um tipo de arroz geneticamente modificado para produzir betacaroteno, um precursor da vitamina A. O ato logo mobilizou cientistas de todo o mundo, que fizeram um abaixo-assinado em favor do arroz dourado, como é conhecido. O primeiro erro é tratar todos os OGMs como se fossem a mesma coisa. A transgenia é um conjunto de técnicas de engenharia que possibilitam introduzir genes de uma espécie em outra. Isso permite fabricar desde plantas venenosas até alimentos mais saudáveis. A tecnologia pode ser usada tanto para multiplicar os lucros de empresas como para aumentar a produtividade de pequenos lavradores e melhorar a vida de populações vulneráveis. Um debate equilibrado exigiria que OGMs fossem avaliados em sua especificidade, com análise de riscos e benefícios de cada produto. No caso do arroz dourado, há motivos para crer que as vantagens potenciais superem os riscos. A vitamina A é um micronutriente essencial para o bom funcionamento da visão e do sistema imune. Estima-se que sua carência provoque em todo o mundo de 250 mil a 500 mil casos de cegueira infantil por ano e concorra para a morte de 2 milhões de pessoas devido a doenças que não seriam fatais se as defesas estivessem em ordem. Os riscos, é claro, existem. Perigos mais óbvios, como o de produzir alergias severas em humanos ou de transpolinização com espécies nativas, podem ser testados e até certo ponto controlados pelos cientistas. Mas há também perigos desconhecidos, contra os quais nada se pode fazer - o que vale para qualquer produto novo. De toda maneira, muitos dos grupos que se opõem ao arroz dourado se apoiam em argumentos bem mais tacanhos, como o de afirmar que esse OGM é uma espécie de cavalo de Troia, cujo objetivo seria conquistar o apoio da opinião pública aos transgênicos e, assim, abrir caminho para os lucros de grandes corporações. Mesmo que isso fosse verdade - e não parece ser o caso -, continuaria sendo irracional opor-se a um produto com potencial para salvar milhares de vidas. (Disponível em: http://www1.folha.uol.com.br/. Acesso em: setembro 2016). Resposta do aluno: Parecer do professor: Sem resposta. Questão 2 No processo de ensino-aprendizagem dos diferentes ciclos do ensino fundamental, espera-se que o aluno amplie o domínio ativo do discurso nas diversas situações comunicativas, sobretudo nas instâncias públicas de uso da linguagem, de modo a possibilitar sua inserção efetiva no mundo da escrita, ampliando suas possibilidades de participação social no exercício da cidadania. Com base no estudo da aula 2, RESPONDA: quais os grandes desafios, no século XXI, para o professor de Língua GABARITO Protocolo: 565308 Página 2 - 21/10/2019 às 09:18 Portuguesa do Ensino Fundamental ,no que se refere ao processo de ensino e aprendizagem da produção textual? Lembre-se de que a resposta deve ser consistente e revelar seu conhecimento sobre o assunto. A escrita é parte da avaliação. Resposta do aluno: Parecer do professor: Sem resposta. Questão 3 A vida é difícil para todos nós. Saber disso nos ajuda porque nos poupa da autopiedade. Ter pena de si mesmo é uma viagem que não leva a lugar nenhum. A autopiedade, para ser justificada, nos toma um tempo enorme na construção de argumentos e motivos para nos entristecermos com uma coisa absolutamente natural: nossas dificuldades. Não vale a pena perder tempo se queixando dos obstáculos que têm de ser superados para sobreviver e para crescer. É melhor ter pena dos outros e tentar ajudar os que estão perto de você e precisam de uma mão amiga, de um sorriso de encorajamento, de um abraço de conforto. Use sempre suas melhores qualidades para resolver problemas, que são: capacidade de amar, de tolerar e de rir. Muitas pessoas vivem a se queixar de suas condições desfavoráveis, culpando as circunstâncias por suas dificuldades ou fracassos. As pessoas que se dão bem no mundo são aquelas que saem em busca de condições favoráveis e se não as encontram se esforçam por criá-las. Enquanto você acreditar que a vida é um jogo de sorte vai perder sempre. A questão não é receber boas cartas, mas usar bem as que lhe foram dadas. (Dr. Luiz Alberto Py, in O Dia, 30/4/00). A superação das dificuldades da vida leva: a) à paz b) à felicidade c) ao equilíbrio d) ao crescimento (correta) e) à autoestima Questão 4 Passatempo ou obsessão? Desde que o mundo é mundo, há pessoas que se dedicam a juntar bugigangas. Por que é preciso possuí-las, e não só saber que elas existem? Apesar de não colecionar objetos, o historiador alemão Philipp Blom coleciona teorias para explicar essa mania. Segundo ele, o hábito de juntar quinquilharias tem justificativas históricas, filosóficas e psicológicas − todas tratam o colecionismo como algo mais que um simples passatempo de adolescentes. Tem a ver com sentimento de grupo, competição, medos, fracassos, desejos não realizados, vontade de se isolar num mundo e ser capaz de comandá-lo. Mas não pense que todo colecionador é um sujeito malamado, reprimido, solitário. Colecionar quando criança tem lá suas vantagens. Ensina a organizar e controlar as coisas, decidir a vida e a morte de cada objeto. Eis uma boa forma de aprender a tomar decisões e a lidar com o mundo exterior. Quem passa da adolescência e continua colecionando pode ter sido fisgado pelo saudosismo, na tentativa de reviver o tempo em que jogava bafo com o vizinho ou ia de mãos dadas com o pai comprar brinquedos. Sabe-se hoje que já existiam colecionadores na Roma antiga e até no Egito − o faraó Tutancâmon tinha o seu acervo de porcelanas finas. Mas o colecionismo só saiu das mãos dos reis quando a visão medieval do mundo se enfraqueceu, no século XVI. Depois de perceber que poderia perseguir a eternidade neste mundo e não no céu, o homem passou a prestar mais atenção em si mesmo − uma onda de auto-retratos invadiu a GABARITO Protocolo: 565308 Página 3 - 21/10/2019 às 09:18 Europa − e nas coisas da natureza. É aí que entram a ciência e, na garupa, o colecionismo. Na euforia de conhecer a natureza e juntar objetos curiosos, os nobres enviavam marinheiros mundo afora para adquirir tudo que fosse digno de nota. Os portos de Roterdã e Amsterdã enchiam-se de coisas maravilhosas e exóticas. Essas expedições fizeram a Europa conhecer tecnologias diferentes e se modernizar. Sem elas, até mesmo a paisagem de alguns países seria diferente. Destacado para encontrar plantas exóticas pelo planeta para enfeitar o palácio de Buckingham, o jardineiro inglês John Tradescant percorria o mundo em navios caça-piratas no século XVIII. Na volta levava ao país espécies como a castanha, a tulipa e o limão − além de artigos de vestuário, urnas e o que mais se poderia imaginar. (Adaptado de Superinteressante, abril de 2004, p.60-63). A informação referente ao jardineiro inglês (final do texto) deve ser interpretada, no contexto, como um: a) fato que não condiz exatamente com o sentido exposto no parágrafo. b) exemplo que comprova a afirmativa imediatamente anterior a ela. (correta) c) destaque da curiosidade que havia no meio da nobreza, na época. d) dado que retoma o assunto mais importante do texto apresentado. e) argumento que invalida, de certa forma, o hábito de colecionar estranhos objetos. Questão 5 Interpretação:leia o texto a seguir. CAPITAL HUMANO Reinaldo Gomes* Nunca em todo período da história houve demanda tão elevada por profissionais qualificados. Também nunca foi tão difícil manter esses profissionais dentro das corporações. Eles agregam valores às empresas e são considerados o principal capital. 2 Porém, essa visão ainda faz parte de um grupo seleto. A maioria dos gestores, até o momento, não enxergou o valor desse capital humano e trata com desdém esse assunto. Muitos executivos atribuem o sucesso profissional à sua capacidade de escolher a pessoa certa para atuar no seu grupo. O sucesso de outros executivos deve-se à capacidade de manter sua equipe ordenada e produzindo harmoniosamente. 3 De fato, é muito difícil escolher a pessoa certa. Às vezes, você se depara com situações muito complicadas quando, por exemplo, um amigo está precisando de uma recolocação no mercado. Você sabe que aquele profissional não é a pessoa certa para atuar na sua equipe, mas, por outro lado, você é posto no paredão por si próprio e expõe a dúvida no ar: se eu posso ajudar o amigo, por que não dar uma chance? Por que não ajudar e tentar torná-lo o profissional ideal para a equipe, treinando-o e reciclando seus conhecimentos? Mas, não é bem assim que as coisas funcionam. Às vezes, a amizade é confundida com a hierarquia e, quando você tem de chamar a atenção por qualquer motivo, sua atitude não é bem aceita e a amizade começa a ser posta em jogo. Existe um velho ditado que se encaixa perfeitamente: "Amigos, amigos, negócios à parte". 4 O time deve atuar satisfeito, harmonioso e bem recompensado. De fato, quando você vê publicações sobre as melhores empresas para trabalhar, um dos itens avaliados é a harmonia interna da equipe em relação ao resultado. Quem avalia a melhor empresa são os próprios funcionários e, se o ambiente de trabalho não é harmonioso, isso recai sobre a empresa. Para chegar ao estágio de satisfação, houve primeiro a seleção da equipe. Não importa qual seja o seu negócio, seu produto, sua estratégia ou seu serviço, tudo é feito por pessoas que têm de ser escolhidas a dedo. 5 Quanto maior for o nível de qualificação profissional, maior é a produtividade, melhor é a qualidade e menor é o custo dos produtos e serviços gerados.Vem agora a parte também difícil: a manutenção de tudo isso. Para manter os bons profissionais, as pequenas e médias empresas oferecem em primeiro lugar, benefícios; em segundo, vem a remuneração e, por último, investem em treinamento. Já as grandes - entenda, nem todas são assim- trazem, num pacote, só os benefícios, a remuneração e os treinamentos. Palavras como satisfação, motivação e reconhecimento fazem parte do vocabulário da área chamada de gestão de pessoas. *Especialista em gestão corporativa e de pessoas e economia. (Estado de Minas- 1º de Janeiro de 2011- Caderno Opinião- p. 9 ). Infere-se corretamente do texto que: GABARITO Protocolo: 565308 Página 4 - 21/10/2019 às 09:18 a) o trabalhador deve ser considerado investimento empresarial. (correta) b) sinônimo de trabalho permeia atividades em equipe. c) individualidade na empresa antecipa progresso pessoal. d) a reciclagem no trabalho depende da influência hierárquica Questão 6 Leia o texto a seguir e responda à questão de Interpretação. Crítica: O dia em que a Terra parou O remake O dia em que a Terra parou, filme estrelado por Keanu Reeves e com um orçamento de US$ 80 milhões, é um prato cheio para os aficionados da ficção científica. O primeiro O dia em que a Terra parou, dirigido por Robert Wise, rodado em 1951, foi um apelo ao fim da Guerra Fria. O recente, dirigido por Scott Derrickson, um apelo ao desmatamento, guerras insanas, violência, etc. O que muitos não sabem é que o filme foi baseado no conto Farewell to the Master, do escritor Harry Bates. Relevante no aspecto "conscientização", mas infantil em outros. Os efeitos especiais são incríveis, e o gigante robô biológico Gort, que acompanha o alienígena Klaatu, mesmo sem pronunciar palavra e ficando estático quase todo o tempo, dá um show. O pequeno Jaden Smith, filho do ator Will Smith, fez boa interpretação, e tenho certeza do promissor sucesso. Mas, como apaixonado por FC [ficção científica], sou suspeito pra falar deste gênero. Confesso que, em "longos" momentos, o filme foi parado: sem ação alguma. Já no termo da lógica: se realmente existirem alienígenas, será que se preocupariam com o nosso planeta? Por quê? Acredito que não. O universo pode ter milhões de outros planetas habitados, segundo o consagrado doutor em cosmologia e físico teórico Stephen Hawking. Por que se interessariam em salvar justamente o nosso? No filme, o alienígena Klaatu, diferente do que parece, não tem boas intenções com os seres humanos. Sua única intenção é salvar o planeta Terra de nós, que o estamos destruindo aos poucos, o que não deixa de ser verdade. Interessante, com menos ação e violência que Guerra dos mundos, mas igualmente impactante. Recomendo. Crítica: O dia em que a Terra parou, por Ademir Pascale.(Disponível em http://download.uol.com.br As formas interrogativas podem assumir diversas funções ou sentidos, dependendo do contexto. No texto sobre o filme, O dia em que a Terra parou, a frase "Por que se interessariam em salvar justamente o nosso"? traz implícito um sentido de: a) negação (correta) b) indecisão c) concessão d) reafirmação e) contradição Questão 7 A vida é difícil para todos nós. Saber disso nos ajuda porque nos poupa da autopiedade. Ter pena de si mesmo é uma viagem que não leva a lugar nenhum. A autopiedade, para ser justificada, nos toma um tempo enorme na construção de argumentos e motivos para nos entristecermos com uma coisa absolutamente natural: nossas dificuldades. Não vale a pena perder tempo se queixando dos obstáculos que têm de ser superados para sobreviver e para crescer. É melhor ter pena dos outros e tentar ajudar os que estão perto de você e precisam de uma mão amiga, de um sorriso de encorajamento, de um abraço de conforto. Use sempre suas melhores qualidades para resolver problemas, que são: capacidade de amar, de tolerar e de rir. Muitas pessoas vivem a se queixar de suas condições desfavoráveis, culpando as circunstâncias por suas dificuldades ou fracassos. As pessoas que se dão bem no mundo são aquelas que saem em busca de condições favoráveis e se não as encontram se esforçam por criá-las. Enquanto você acreditar que a vida é um jogo de sorte vai perder sempre. A questão não é receber boas cartas, mas usar bem as que lhe foram dadas. (Dr. Luiz Alberto Py, in O Dia, 30/4/00). GABARITO Protocolo: 565308 Página 5 - 21/10/2019 às 09:18 A vida é comparada a um jogo em que a pessoa: a) precisa de sorte b) deve saber jogar (correta) c) fica desorientada d) geralmente perde e) não pode fazer o que quer. Questão 8 Analise as asserções a seguir e a relação que se estabelece entre elas. I - Apesar de o atual discurso pedagógico valorizar a produção textual no ensino da Língua Portuguesa, percebe- se que o tradicionalismo impõe-se a todas as tendências e tentativas de mudanças na prática. PORQUE II - Professores têm privilegiado, no ensino de Língua Portuguesa, os conteúdos gramaticais de maneira sistematizada, esquecendo-se de que, somente no desenvolvimento da produção de texto, quando o escritor direciona a sua própria escrita, esses conhecimentos são úteis Marque a opção correta: a) As duas asserções são proposições verdadeiras, e a segunda é uma justificativa correta da primeira. (correta) b) As duas asserções são proposições verdadeiras, mas a segunda não é uma justificativa correta da primeira. c) A primeira asserção é uma proposição verdadeira, e a segunda é uma proposição falsa. d) A primeira asserção é uma proposição falsa, e a segunda é uma proposição verdadeira. e) As duas asserções são proposições falsas. Questão 9 Leia o texto a seguir e marque a opção correta. A definição de desenvolvimentosustentável mais usualmente utilizada é a que procura atender às necessidades atuais sem comprometer a capacidade das gerações futuras. O mundo assiste a um questionamento crescente de paradigmas estabelecidos na economia e também na cultura política. A crise ambiental no planeta, quando traduzida na mudança climática, é uma ameaça real ao pleno desenvolvimento das potencialidades dos países. O Brasil está em uma posição privilegiada para enfrentar os enormes desafios que se acumulam. Abriga elementos fundamentais para o desenvolvimento: parte significativa da biodiversidade e da água doce existentes no planeta; grande extensão de terras cultiváveis; diversidade étnica e cultural e rica variedade de reservas naturais. O campo do desenvolvimento sustentável pode ser conceitualmente dividido em três componentes: sustentabilidade ambiental, sustentabilidade econômica e sustentabilidade sociopolítica. Nesse contexto, o desenvolvimento sustentável pressupõe: (Enade 2011) a) a preservação do equilíbrio global e do valor das reservas de capital natural, o que não justifica a desaceleração do desenvolvimento econômico e político de uma sociedade. b) a redefinição de critérios e instrumentos de avaliação de custo-benefício que reflitam os efeitos socioeconômicos e os valores reais do consumo e da preservação. c) o reconhecimento de que, apesar de os recursos naturais serem ilimitados, deve ser traçado um novo modelo de desenvolvimento econômico para a humanidade. (correta) d) a redução do consumo das reservas naturais com a consequente estagnação do desenvolvimento econômico e tecnológico. GABARITO Protocolo: 565308 Página 6 - 21/10/2019 às 09:18 e) a distribuição homogênea das reservas naturais entre as nações e as regiões em nível global e regional. Questão 10 Interpretação: leia o texto a seguir. CAPITAL HUMANO Reinaldo Gomes* Nunca em todo período da história houve demanda tão elevada por profissionais qualificados. Também nunca foi tão difícil manter esses profissionais dentro das corporações. Eles agregam valores às empresas e são considerados o principal capital. 2 Porém, essa visão ainda faz parte de um grupo seleto. A maioria dos gestores, até o momento, não enxergou o valor desse capital humano e trata com desdém esse assunto. Muitos executivos atribuem o sucesso profissional à sua capacidade de escolher a pessoa certa para atuar no seu grupo. O sucesso de outros executivos deve-se à capacidade de manter sua equipe ordenada e produzindo harmoniosamente. 3 De fato, é muito difícil escolher a pessoa certa. Às vezes, você se depara com situações muito complicadas quando, por exemplo, um amigo está precisando de uma recolocação no mercado. Você sabe que aquele profissional não é a pessoa certa para atuar na sua equipe, mas, por outro lado, você é posto no paredão por si próprio e expõe a dúvida no ar: se eu posso ajudar o amigo, por que não dar uma chance? Por que não ajudar e tentar torná-lo o profissional ideal para a equipe, treinando-o e reciclando seus conhecimentos? Mas, não é bem assim que as coisas funcionam. Às vezes, a amizade é confundida com a hierarquia e, quando você tem de chamar a atenção por qualquer motivo, sua atitude não é bem aceita e a amizade começa a ser posta em jogo. Existe um velho ditado que se encaixa perfeitamente: "Amigos, amigos, negócios à parte". 4 O time deve atuar satisfeito, harmonioso e bem recompensado. De fato, quando você vê publicações sobre as melhores empresas para trabalhar, um dos itens avaliados é a harmonia interna da equipe em relação ao resultado. Quem avalia a melhor empresa são os próprios funcionários e, se o ambiente de trabalho não é harmonioso, isso recai sobre a empresa. Para chegar ao estágio de satisfação, houve primeiro a seleção da equipe. Não importa qual seja o seu negócio, seu produto, sua estratégia ou seu serviço, tudo é feito por pessoas que têm de ser escolhidas a dedo. 5 Quanto maior for o nível de qualificação profissional, maior é a produtividade, melhor é a qualidade e menor é o custo dos produtos e serviços gerados.Vem agora a parte também difícil: a manutenção de tudo isso. Para manter os bons profissionais, as pequenas e médias empresas oferecem em primeiro lugar, benefícios; em segundo, vem a remuneração e, por último, investem em treinamento. Já as grandes - entenda, nem todas são assim- trazem, num pacote, só os benefícios, a remuneração e os treinamentos. Palavras como satisfação, motivação e reconhecimento fazem parte do vocabulário da área chamada de gestão de pessoas. *Especialista em gestão corporativa e de pessoas e economia. (Estado de Minas- 1º de Janeiro de 2011- Caderno Opinião- p. 9 ). Indique a letra em que se dá corretamente o valor semântico (de sentido) do ditado popular "Amigos, amigos, negócios à parte", no contexto do parágrafo: a) prioridade b) imparcialidade (correta) c) vulnerabilidade d) sensibilidade PROVA 02 Questão 1 À medida que a prática da correção de textos efetiva-se, o professor sente-se experiente e fortalecido, inclusive, para criar metodologia(s) diferenciada(s) de correção de textos. Sobre isso, Serafini (1994) recomenda seis princípios para a correção de um texto. Cite e comente pelo menos dois desses princípios. Lembre-se de que a resposta deve ser consistente e revelar seu conhecimento sobre o assunto. A escrita é parte da avaliação. Resposta do aluno: GABARITO Protocolo: 565308 Página 7 - 21/10/2019 às 09:18 Parecer do professor: Sem resposta. Questão 2 Reflita sobre a seguinte afirmação de FERNANDES(2006): "A correção textual-interativa, apresentada por Ruiz (2001, p. 63) em pesquisa que objetiva mostrar como se corrige redação na escola, trata-se -se da interlocução entre professor e aluno por meio de "bilhetes". As funções básicas da metodologia é falar sobre "as falhas", direcionando o aluno à reescritura do texto, principalmente quando o professor realiza a primeira correção, no caso de existir(em) outra(s). Os bilhetes abordam diversos aspectos como o empenho do aluno, a necessidade de revisão textual, a cobrança pelo não realizado, o elogio pelo feito. Pode haver, ainda, a resposta do aluno ao professor, confirmando, assim, a possibilidade de manifestar-se , o que valoriza esse tipo de correção interlocutiva e, geralmente, produz uma afetividade entre professor e aluno. Produza um pequeno texto reflexivo sobre o tema abordado, explicando os tipos de correção. Lembre-se de que a resposta deve ser consistente e revelar seu conhecimento sobre o assunto. A escrita é parte da avaliação. Resposta do aluno: Parecer do professor: Sem resposta. Questão 3 Marque a opção correta a respeito das asserções abaixo: I - Resenha é reduzir o texto original, ou seja, apresentar as ideias principais do autor. Deve-se usar as próprias palavras, não sendo permitido copiar frases ou partes do texto. PORQUE II -. A resenha é apenas uma redução do texto original, respeitando-se as ideias essenciais do autor, a progressão e o encadeamento do texto, sem deixar de explicitar a opinião e a visão crítica de quem fez o resumo. a) As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. b) As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. c) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. d) A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira. e) As asserções I e II são proposições falsas. (correta) Questão 4 Sabemos que a CORREÇÃO e a AVALIAÇÃO são dois momentos distintos. Com relação a isso, avalie as afirmações a seguir: I- Na correção, o professor intervém no trabalho do aluno, evidenciando o que pode ser melhorado, colaborando para que o mesmo perceba suas falhas e possa corrigi-las. É nesse momento, após a correção, que se deve realizar o trabalho de reescritura do texto, pois, à medida que o produtor se distancia deseu texto e recebe orientações sobre esse texto, poderá reescrevê-lo de maneira mais eficiente. II- na avaliação, o professor faz um julgamento sobre o produto, expressando-o por meio de conceito, por nota ou por comentários, objetivando mostrar o crescimento do aluno. Trata-se de um momento da maior relevância na prática de produção textual, uma vez, dependendo da forma como é conduzida, pode favorecer ou dificultar o domínio de conhecimentos e habilidades para um bom desempenho na escrita. III- É inadmissível que as escolas continuem a enfatizar a avaliação classificatória. A avaliação praticada pela maioria dos atuais professores é a mesma adotada pelos seus professores: uma avaliação que, por ser GABARITO Protocolo: 565308 Página 8 - 21/10/2019 às 09:18 autoritária e discriminatória, fez e faz uso abusivo do poder, intimidando, punindo ou premiando. Está correto o que se afirma em: a) I, apenas. b) II, apenas. c) III, apenas. d) I e II, apenas. e) I, II e III. (correta) Questão 5 ANALISE A IMAGEM A SEGUIR E MARQUE A OPÇÃO CORRETA A RESPEITO DO MÉTODO DE CORREÇÃO URILIZADO. a) RESOLUTIVO (correta) b) INDICATIVO c) TEXTUAL INTERATIVO d) CLASSIFICATÓRIO. Questão 6 Os textos produzidos pelos alunos devem ser reescritos por eles mesmos, a fim de que aperfeiçoem sua utilização dos mecanismos linguísticos, ou seja, os recursos que domina para bem comunicar suas ideias. O trabalho de reescrita de texto também tem como objetivo... Indique abaixo a resposta CORRETA que completa a frase acima. (Prefitura e Camboriú - 2017-adaptada) a) a melhoria da caligrafia do aluno para que escreva, esteticamente, melhor. b) levar o aluno a perceber suas dificuldades e avanços, bem como melhorar a clareza e objetividade do texto. (correta) c) permitir que o aluno possa ocupar seu tempo de maneira que não dê trabalho ao professor. d) ajudar o aluno a memorizar seus erros para que não se repitam em outra oportunidade. Questão 7 GABARITO Protocolo: 565308 Página 9 - 21/10/2019 às 09:18 A qual tipo de correção as afirmativas a seguir referem-se ? I)Trata-se da interlocução entre professor e aluno por meio de "bilhetes". II) As funções básicas da metodologia é falar sobre "as falhas", direcionando o aluno à reescritura do texto. III) Ao final, o professor comenta a respeito da atividade de correção feita. IV) Os bilhetes abordam diversos aspectos como o empenho do aluno, a necessidade de revisão textual, a cobrança pelo não realizado, o elogio pelo feito. V) Trava-se, na verdade, um diálogo, o que é bastante significativo para o processo ensino-aprendizagem do aluno. Marque, a seguir, a opção que responda à pergunta inicial: a) à indicativa b) à resolutiva c) à classificatória d) à textual-interativa (correta) e) a todas as anteriores. Questão 8 Avalie as afirmações a seguir: I- A correção resolutiva é usada pela maioria dos professores e tem a função de mostrar o erro para o responsável pelo texto. Observa-se que esse tipo de correção ocorre tanto no "corpo da redação como na margem do texto do aluno". II- Na correção indicativa percebe-se uma tendência em apontar a(s) falha (s), não sendo comum alterações. III- A correção indicativa tem como meta apontar os erros, reformulando-os. Trata-se de um trabalho minucioso e paciente por parte do professor que assume o trabalho pelo aluno. Está correto o que se afirma em: a) I, apenas. b) II, apenas. (correta) c) III, apenas. d) I e II, apenas. e) I, II E III. Questão 9 Sobre a correção indicativa, é correto afirmar que: a) É um tipo de correção usada pela minoria dos professores e tem a função de mostrar o erro para o responsável pelo texto. Observa-se que esse tipo de correção ocorre tanto no corpo da redação como na margem do texto do aluno. b) É um tipo de correção usada pela maioria dos professores e tem a função de, juntamente com o aluno, reescrever as partes problemáticas. c) É um tipo de correção usada pela maioria dos professores e tem a função de mostrar o erro para o responsável pelo texto. Observa-se que esse tipo de correção ocorre tanto no corpo da redação como na margem do texto do aluno. (correta) d) É um tipo de correção realizada em grupo, entre professores e alunos. O objetivo maior é discutir os erros mais cometidos entre a turma e realizar a correção oralmente. Questão 10 GABARITO Protocolo: 565308 Página 10 - 21/10/2019 às 09:18 Quando o assunto é corrigir e avaliar um texto, o professor precisa ter alguns cuidados, tais como: I- Primeiro, deve ser selecionado o que vai ser avaliado em cada texto proposto, pois é impossível corrigir todas as falhas de uma só vez, quando as deficiências são muitas. II- A seguir, o professor necessita compreender que, se o objetivo é levar o aluno a produzir textos, é incoerente que ele se preocupe em assinalar, num primeiro momento, os aspectos gramaticais em detrimento de uma avaliação que privilegie a organização e articulação do texto. III- É importante ter presente que, embora a avaliação prevista pela escola se paute por notas ou conceitos, a prática avaliativa não deverá ter caráter classificatória. Isso significa que a atribuição da nota ou conceito não deve contribuir para "rotular" (e estigmatizar) o aluno. Em relação às afirmações acima, é correto: a) I, apenas. b) II, apenas. c) III, apenas. d) II E III, apenas. e) I, II e III. (correta)