TESDE DE CONHECIMENTO Ergonomia Higiene e Segurança

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TESDE DE CONHECIMENTO 
AULA 1 
1. 
 
 
Segurança e Saúde Ocupacional pode ser entendido como: 
 
 
 
 
conjunto de medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho. 
 
 
 
 
2. 
 
 
Compreende normas e procedimentos adequados para proteger a 
integridade física e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de 
saúde inerentes às tarefas do cargo e ao ambiente físico onde são 
executadas. Podemos relacionar este texto à: 
 
 
 
 
 
higiene ocupacional. 
 
 
 
 
3. 
 
 
A ciência no qual se encontra para a antecipação, reconhecimento, 
avaliação e controle dos fatores de risco ou estresses ambientais é 
relacionado à: 
 
 
 
 
 
Higiene do trabalho. 
 
 
 
4. 
 
 
A atividade , prevista nas Normas Regulamentadoras (NR) relativa à 
Segurança e Medicina do Trabalho, que tem por objetivo promover e 
preservar a saúde do conjunto de trabalhadores, devendo preservar o 
instrumental clínico-epidemiológico na abordagem da relação entre a 
saúde e o trabalho, é de responsabilidade: 
 
 
 
 
 
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO). 
 
 
 
5. 
 
 
Ciência voltada para antecipação, reconhecimento, 
avaliação e controle dos fatores de risco ou estresses 
ambientais originados no, ou a partir do local de trabalho, 
os quais podem causar doenças, prejudicar a saúde e o 
bem-estar ou causar significante desconforto sobre os 
trabalhadores. Esse CONCEITO se refere a: 
 
 
 
 
 
Higiene ocupacional. 
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http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=1
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=1
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=1
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6. 
 
 
A higiene ocupacional pode ser definida como: 
 
 
 
 
Ciência voltada para antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos fatores de 
risco ou estresses ambientais originados no, ou a partir do local de trabalho, os quais 
podem causar doenças, prejudicar a saúde e o bem-estar ou causar significante 
desconforto sobre os trabalhadores ou entre os cidadãos de uma comunidade. 
 
 
 
 
7. 
 
 
A higiene ocupacional é: 
 
 
 
 
a ciência voltada para antecipação, reconhecimento, avaliação e controle dos fatores 
de risco ou estresses ambientais . 
 
 
 
 
8. 
 
 
Analise as proposições relativas às Normas Regulamentadoras ¿ NRs, e 
marque, a seguir, a opção CORRETA. 
 
 
 
 
As Normas Regulamentadoras, relativas à segurança e medicina do trabalho, são de 
observância obrigatória pelas empresas privadas e públicas e pelos órgãos públicos da 
administração direta e indireta, bem como pelos órgãos dos Poderes Legislativo e 
Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho ¿ 
CLT. 
 
 
AULA 2 
 
1. 
 
 
Falta de dispositivos de proteção ou inadequados; Iluminação 
inadequada; Ordem e limpeza deficientes; Ventilação inadequada, são 
exemplos de: 
 
 
 
 
 
condições inseguras. 
 
 
 
 
2. 
 
 
Como são classificados os diversos tipos de acidente de 
trabalho? 
 
 
 
 
 
Acidente típico, Acidente de trajeto e Doenças ocupacionais. 
 
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http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
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3. 
 
 
Acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do 
trabalho a serviço da empresa. Em relação à essa 
afirmativa assinale a opção FALSA: 
 
 
 
 
 
Doença ocupacional é aquela que ocorre com o trabalhador no 
próprio órgão ou em qualquer outro local, quando se está prestando 
algum serviço ou benefício ao empregador. 
 
 
Acidente típico são acidentes que acontecem em viagens a serviço 
da empresa. 
 
 
Acidente de trajeto é qualquer acidente que ocorre na saída do 
trabalho. 
 
 
Acidente de trajeto é aquele que ocorre com o trabalhador no trajeto 
da residência para o trabalho ou do trabalho para a residência, 
independente do modo de locomoção. 
 
 
Acidente típico é aquele que ocorre com o trabalhador no próprio 
órgão ou em qualquer outro local, quando está prestando algum 
serviço ou benefício ao empregador. 
 
 
 
 
4. 
 
 
"Acidente do trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço 
da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados previdenciários, 
provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause morte ou 
perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o 
trabalho." Equiparam-se ao acidente do trabalho, EXCETO: 
 
 
 
 
 
Doença inerente a grupo etário e degenerativa. 
 
 
Acidente sofrido pelo segurado no local e no horário de trabalho, em conseqüência de 
ato de agressão praticado por terceiro. 
 
 
Doença proveniente de contaminação acidental do empregado no exercício de sua 
atividade. 
 
 
Acidente sofrido pelo segurado no local e no horário de trabalho, em conseqüência de 
ato sabotagem praticado por companheiro de trabalho. 
 
 
Acidente sofrido pelo segurado no local e no horário de trabalho, em conseqüência de 
ato de pessoa privada do uso da razão. 
 
 
 
 
5. 
 
 
Quando se pensa em acidente ou doenças ocupacionais que também 
venham ser um acidente, não resta outra saída a não ser a prevenção. É 
claro que o aprendizado se dá com as ocorrências, mas este não é o foco 
de um profissional prevencionista. Quais são as principais causas dos 
acidentes de trabalho que precisam ser evitadas? 
 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
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Atos Inseguros; Condições Inseguras: Ordem e Limpeza 
 
 
 
6. 
 
 
Constituem um fator de influência positiva no comportamento do 
trabalhador e de seu ambiente de trabalho. Esta afirmação é sugerida 
para: 
 
 
 
 
 
a ordem e limpeza da empresa. 
 
 
 
 
7. 
 
 
Os acidentes do trabalho poderão ser classificados como: acidentes 
típicos, acidentes e trajeto e doenças ocupacionais. Relacione as 
colunas e assinale a alternativa correspondente que representa a 
sequência CORRETA. 
1- Acidentes Típicos: 
2- Acidentes de Trajeto: 
3- Doenças ocupacionais: 
( ) São os acidentes que ocorrem no trajeto entre a 
residência e o trabalho ou vice-versa. 
( ) São todos os acidentes que ocorrem no 
desenvolvimento do trabalho na própria empresa 
ou a serviço desta. 
( ) São doençascausadas pelo tipo de trabalho ou 
pelas condições do ambiente de trabalho. 
 
 
 
 
 
2-1-3 
 
 
 
 
8. 
 
 
Podemos dizer que prevenção em engenharia de segurança do trabalho 
é: 
 
 
 
 
a ação de levantar os riscos envolvidos em uma determinada atividade. 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=84428732&aula=2
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Aula 3 
 
1. 
 
 
O conceito de higiene ocupacional está relacionado diretamente com: 
 
 
 
 
 
um conjunto de normas e procedimentos voltados para a integridade física e mental 
do trabalhador. 
 
 
 
 
2. 
 
 
A higiene do trabalho é uma especialização que tem crescido muito na 
atualidade. Dentre as afirmativas abaixo, assinale a FALSA: 
 
 
 
 
A higiene do trabalho preserva a saúde do trabalhador prevenindo riscos de 
acidentes inerentes às tarefas do cargo e ao ambiente físico onde são executadas. 
 
 
A higiene do trabalho envolve, também, estudo e controle das condições de 
trabalho como iluminação, temperatura e ruído. 
 
 
A higiene do trabalho está ligada ao diagnóstico e à prevenção das doenças 
ocupacionais, a partir do estudo e do controle do homem e seu ambiente de 
trabalho. 
 
 
A higiene do trabalho compreende normas e procedimentos adequados para 
proteger a integridade física e mental do trabalhador, proteger o meio ambiente 
onde vive e de seus familiares. 
 
A higiene do trabalho tem caráter preventivo por promover a saúde e o conforto 
do funcionário, evitando que ele adoeça e se ausente do trabalho. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
3. 
 
A Norma Regulamentadora (NR)05 - Comissão Interna de Prevenção de 
Acidentes - CIPA e a NR 04 - Serviços Especializados em Engenharia de 
Segurança e em Medicina do Trabalho - SESMT apresentam praticamente 
os mesmos objetivos em relação aos trabalhadores. Dentre as afirmativas 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=463809
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=463809
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abaixo, qual apresenta um objetivo comum entre elas: 
 
 
 
prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho. 
 
 
 
 
4. 
 
 
As empresas privadas e públicas, os órgãos públicos da administração direta e 
indireta e dos poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos 
pela Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, manterão, obrigatoriamente, 
Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho - 
SESMT - NR 4, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do 
trabalhador no local de trabalho, devem: 
I - Manter, obrigatoriamente, um médico de serviços especializados em Engenharia 
de Segurança e em Medicina do Trabalho. 
II- Manter, obrigatoriamente, serviços especializados em Engenharia de Segurança 
e em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a 
integridade do trabalhador no local de trabalho. 
III- É facultativo manter os serviços especializados em Engenharia de Segurança e 
em Medicina do Trabalho, com a finalidade de promover a saúde e proteger a 
integridade do trabalhador. 
Assinale a alternativa CORRETA: 
 
 
 
 
 
Somente a afirmativa II está correta. 
 
 
 
5. 
 
 
A vistoria da CIPA em um escritório de contabilidade detectou, no 
ambiente de trabalho, alta concentração de ácaros e fungos, jornada de 
trabalho prolongada e monotonia. O ambiente de trabalho apresenta 
agentes de riscos: (FGV- TJ BA/ 2015). 
 
 
 
 
 
biológicos e ergonômicos. 
 
 
 
6. 
 
A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) é um instrumento 
que os trabalhadores dispõem para tratar da prevenção de acidentes do 
trabalho, das condições do ambiente do trabalho e de todos os aspectos 
que afetam sua saúde e segurança. A CIPA é regulamentada pela 
Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) nos artigos 162 a 165 e pela 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
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Norma Regulamentadora 5 (NR-5), contida na portaria 3.214 de 08.06.78 
baixada pelo Ministério do Trabalho. Dentre as atribuições da CIPA, 
assinale a alternativa INCORRETA: 
 
 
Requerer ao SESMT, quando houver, ou ao empregador, a paralisação de máquina ou 
setor onde considere haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos 
trabalhadores; 
 
Participar, com o SESMT, onde houver, das discussões promovidas pelo empregador, 
para avaliar os impactos de alterações no ambiente e processo de trabalho 
relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores; 
 
Participar, em conjunto com o SESMT, onde houver, ou com o empregador, da análise 
das causas das doenças e acidentes de trabalho. 
 
 
Solicitar à empresa as cópias exclusivamente das CAT emitidas com vítimas. 
 
 
Promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver, a Semana Interna 
de Prevenção de Acidentes do Trabalho - SIPAT; 
 
 
 
7. 
 
 
A Higiene do Trabalho refere-se ao conjunto de normas e procedimentos 
que visa à proteção da integridade física e mental do trabalhador, 
preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas e ao ambiente 
físico. (CHIAVENATO, I.Recursos Humanos. São Paulo, Ed. Atlas, 2004, 
p.348). 
De acordo com o texto acima, é objetivo da higiene no trabalho: (Téc de 
Adm Petrobrás/Cesgranrio 2010). 
 
 
 
 
 
aumentar a produtividade pelo controle do ambiente de trabalho. 
 
auxiliar na eliminação das doenças, por ter caráter corretivo. 
 
garantir a completa execução dos objetivos organizacionais 
 
aumentar a lucratividade da empresa. 
 
manter as tarefas previamente definidas. 
 
 
 
 
8. 
 
A Engenharia de Segurança e .......... do Trabalho tem uma importância 
fundamental na preservação da vida e da ..........do trabalhador, pois o 
processo produtivo, tem por objetivo específico a obtenção de uma 
maior quantidade de produtos com uma menor quantidade de insumos 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=3
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num menor ..........possível, ou seja, deseja-se obter uma maior 
quantidade de bens materiais, utilizando menos matéria-prima e em 
menos tempo. No entanto, em decorrência desse trabalho, e mesmo 
antes do seu início, podem surgir eventos indesejáveis. Exemplo desses 
eventos indesejáveis são os Acidentes de .......... e as Doenças 
Ocupacionais. Marque a sequência correta das lacunas: 
 
 Medicina; saúde; tempo; trabalho. 
 
Aula 4 
 
1. 
 
 
Quantoaos equipamentos de proteção individual EPI e suas utilizações, 
contidas na norma regulamentadora NR 06, associe a coluna da direita 
com a da esquerda: (IF-SC 2014) 
1. EPI para proteção da cabeça ( ) Capuz ou Balaclava 
2. EPI para proteção dos olhos e face ( ) Perneira 
3. EPI para proteção dos membros inferiores ( ) Máscara de Solda 
4. EPI para proteção dos membros superiores ( ) Creme Protetor 
Estabeleça a ordem CORRETA da associação: 
 
 
 
 
 
1, 3, 2, 4. 
 
 
 
 
2. 
 
 
Equipamentos de prevenção e combate a incêndios fixos são os 
diversos dispositivos especialmente desenvolvidos e utilizados na 
detecção e no combate ao fogo. 
Identifique como verdadeira (V) ou falsa (F) as opções de dispositivo 
fixo abaixo listado e assinale a alternativa que representa a sequência 
correta. 
( )Sistemas de Detecção e Alarme de Incêndio 
( )Instalação Hidráulica com rede de Hidrantes 
( )Extintores de Incêndio 
( )Portas Corta Fogo 
( )Esguichos 
 
 
 
 V-V-F-V-F 
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3. 
 
 
Podemos afirmar que Equipamento de Proteção Individual (EPI) é: 
 
 
 
 
 
todo dispositivo de uso individual utilizado pelo empregado. 
 
 
 
4. 
 
 
Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em 
Medicina do Trabalho - SESMT, ouvida a Comissão Interna de Prevenção 
de Acidentes - CIPA e trabalhadores usuários, recomendar ao 
empregador o EPI adequado ao risco existente em determinada atividade. 
(alterado pela Portaria SIT/DSST 194/2010) Assinale a alternativa que 
apresenta um exemplo de equipamento conjugado de proteção individual. 
 
 
 
 
 
Máscara de solda para proteção dos olhos e da face contra impactos de partículas 
volantes, radiação ultravioleta, radiação infravermelha e luminosidade intensa. 
 
 
 
 
5. 
 
 
De acordo com a Norma Regulamentadora n°6 o Equipamento de 
Proteção Individual (EPI) é: 
 
 
 
 
 
todo dispositivo de uso individual utilizado pelo empregado, destinado à proteção de 
riscos e ameaças iminentes. 
 
 
 
 
6. 
 
 
São equipamentos de proteção individual, EXCETO: 
 
 
 
 
dedeira de segurança para proteção dos dedos contra agentes abrasivos e 
escoriantes. 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
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calçado de segurança para proteção dos pés contra agentes cortantes e escoriantes. 
 
 
meia de segurança para proteção dos pés contra baixas temperaturas. 
 
luva de segurança para proteção das mãos contra vibrações. 
 
 
manga de segurança para proteção do joelho e da perna contra choques elétricos 
 
 
 
 
7. 
 
 
Para os fins de aplicação desta Norma Regulamentadora - NR 6, 
considera-se Equipamento de Proteção Individual - EPI, todo dispositivo 
ou produto, de uso individual utilizado pelo trabalhador, destinado à 
proteção de riscos suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no 
trabalho. A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, 
gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação 
e funcionamento. É de responsabilidade do EMPREGADOR, EXCETO: 
 
 
 
 
adquirir o adequado ao risco de cada atividade; 
 
substituir imediatamente, quando danificado ou extraviado; 
 
responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica; 
 
 
responsabilizar-se pela guarda e conservação; 
 
 
orientar e treinar o trabalhador sobre o uso adequado, guarda e conservação; 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
8. 
 
 
Equipamento de Proteção Individual ¿ EPI é todo dispositivo de uso 
individual utilizado pelo empregado, destinado à proteção de riscos 
suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. Este texto 
está em conformidade à: 
 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=431555&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=4
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=431555&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
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Norma Regulamentadora 35. 
 
Norma Regulamentadora 07. 
 
 
Norma Regulamentadora 15. 
 
Norma Regulamentadora 12. 
 
 
Norma Regulamentadora 06 
Aula 5 
 
1. 
 
 
A higiene do trabalho está voltada para? 
 
 
 
 
o caráter produtivo empresarial. 
 
 
para o diagnóstico e à prevenção das doenças ocupacionais. 
 
a temperatura, iluminação e ruído do ambiente somente. 
 
todos os sinais vitais. 
 
Apenas no intuito de visualizar a situação e deixar como está. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
2. 
 
 
A higiene do trabalho cuida dos riscos ambientais existentes no local onde 
os trabalhadores estão expostos em suas áreas de trabalho. A ergonomia 
adota medidas de prevenção e controle. Assinale a assertiva FALSA: 
 
 
 
 
 
Para a realização de atividades repetitivas, é necessário fazer rotação de pessoal para 
evitar que estejam nas mesmas posições por muito tempo. 
 
 
Para transportar cargas mecanicamente, é necessário apoiar os pés firmemente e 
separá-los a uma distância aproximada de 50 cm; dobrar a cintura e joelhos para 
apanhar a carga. 
 Para transportar cargas mecanicamente, é necessário que seja realizada por dois 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=447559&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=447559&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
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 trabalhadores que tenham estrutura física para apanhar a carga. 
 
Para transportar cargas mecanicamente, é necessário fazê-lo de modo correto para 
evitar lesões nas costas. 
 
Para a realização de atividades de forma segura, é necessário Informar e formar 
devidamente os trabalhadores sobre o modo correto de atuação. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
3. 
 
 
Em nossa aula sobre Higiene do trabalho podemos evidenciar os riscos 
físicos como sendo: 
 
 
 
 
os ruídos, as radiações e a utilização dos equipamentos de proteção coletiva. 
 
 
os ventos, as chuvas e as situações ergonômicas no trabalho e no lazer. 
 
os eventos químicos, físicos, biológicos e ergonômicos. 
 
os produtos específicos de apenas os ruídos e vibrações. 
 
 
os ruídos, as vibrações, a iluminação e a exposição extrema a temperaturas. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
4. 
 
 
Por ambiente laboral podemos designar como sendo: 
 
 
 
 
apenas equipamentos de proteção individual. 
 
os equipamentos de proteção individual e coletiva. 
 
apenas equipamentos de proteçãocoletiva. 
 as edificações, os equipamentos, a limpeza e organização. 
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=475788
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=431556&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=475788
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=431556&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('235800','6684','3','2615515');
javascript:duvidas('700509','6684','4','2615515');
 
 
locais inapropriados para os recursos laborais dos indivíduos que ali exercem suas 
funções. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
5. 
 
 
Ao darmos o conceito com sendo uma substância qualquer que se 
apresenta como tal a temperatura e pressão ambiente. A esta frase, 
estamos citando a definição de: 
 
 
 
 
 
riscos químicos (do tipo exposição a gases). 
 
riscos biológicos (do tipo queimadura no mar). 
 
riscos físicos (do tipo lesão traumática em caldeirão fervendo). 
 
riscos químicos (do tipo hipertermia corporal). 
 
 
riscos físicos (do tipo exposição material). 
 
 
 
 
6. 
 
 
Consideram-se agentes físicos agressivos: 
 
 
 
 
os cálculos vetoriais de temperaturas e de poeiras. 
 
os climas tropicais e altas temperaturas. 
 
 
os ruídos, as vibrações e radiações ionizantes. 
 
as radiações e temperaturas de acordo com a lei 9696/88. 
 
 
as temperaturas super baixas e altas somente. 
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=512352
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=512352
javascript:duvidas('633095','6684','5','2615515');
javascript:duvidas('612505','6684','6','2615515');
 
 
 
 
7. 
 
 
Os objetivos básicos da Higiene do Trabalho são a prevenção e a proteção 
do trabalhador contra agentes externos maléficos. O uso de máscara e o 
borrifamento do solo e das poeiras conseguem, nesses casos, impedir os 
danos causados por: 
 
 
 
 
iluminação. 
 
condução. 
 
irradiação. 
 
 
inalação. 
 
convecção. 
 
 
 
 
8. 
 
 
Quando citamos sobre os fatores negativos dos agentes químicos, 
estamos correlacionando: 
 
 
 
 
a forma em que o indivíduo preza pela sua vida e de seu semelhante. 
 
a possibilidade do fator de transferência no esquema de saúde corporal. 
 
o sono e qualidade de vida de todos os indivíduos. 
 
 
a sensibilidade do indivíduo segundo seu chefe. 
 
 
o tempo de execução a concentração e a toxicidade do agente. 
 
Aula 6 
 
 
Dentro das competências da NR9 (PPRA), podemos citar: 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=5
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1. 
 
 
a avaliação dos distúrbios osteomioarticulares em todos os empregados. 
 
a produção através a antecipação e reconhecimento de causas e árvore de riscos. 
 
 
a subutilização dos recursos materiais e humanos. 
 
a valorização profissional do empregado e do empregador. 
 
 
a antecipação, reconhecimento, avaliação e controle das ocorrências de riscos. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
2. 
 
 
Acerca da Norma Regulamentadora NR 09 - PPRA, que trata do Programa 
de Prevenção de Riscos Ambientais visando à preservação da saúde e da 
integridade dos trabalhadores, analise as afirmações abaixo quanto aos 
riscos ambientais e assinale a alternativa CORRETA (Téc. Administrativo 
IF-SC/IF-SC 2014). 
 
 
 
 
Consideram-se agentes físicos poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores. 
 
 
Consideram-se agentes químicos poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores. 
 
Consideram-se agentes biológicos posturas incorretas, posições incômodas, 
repetitividade, monotonia, ritmo excessivo e trabalho em turnos. 
 
 
Consideram-se agentes físicos os ruídos, vibrações, névoas, neblinas, pressões 
anormais, temperaturas extremas, radiações ionizantes, radiações não ionizantes. 
 
Consideram-se agentes biológicos bactérias, poeiras, fungos, bacilos, parasitas, 
protozoários, vírus, entre outros. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=417929&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=405862&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=417929&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=405862&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('619932','6684','2','2615515');
3. 
 
 
As ações do PPRA devem ser desenvolvidas no âmbito de cada 
estabelecimento da empresa, sob a responsabilidade: 
 
 
 
 
do engenheiro responsável. 
 
 
do empregador. 
 
dos médicos do trabalho. 
 
dos técnicos em segurança e saúde ocupacional. 
 
dos empregados. 
 
 
 
 
4. 
 
 
Para efeito da NR9 (PPRA), consideram-se riscos ambientais existentes 
nos ambientes de trabalho: 
 
 
 
 
 
os agentes físicos e químicos somente. 
 
os riscos ergonômicos e ergométricos. 
 
apenas os agentes físicos devido à portaria do MTE 2345/00. 
 
os agentes físicos, químicos, elétricos, eletrônicos e eletrostáticos. 
 
 
os agentes físicos, químicos e biológicos. 
 
 
 
 
5. 
 
 
O PPRA visa à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores, 
através da antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente 
controle da ocorrência de riscos ambientais existentes ou que venham a 
existir no ambiente de trabalho, tendo em consideração a proteção do 
meio ambiente e dos recursos naturais. O PPRA significa: 
 
 
 
 Programa de Prevenção de Riscos Ambientais. 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
javascript:duvidas('725896','6684','3','2615515');
javascript:duvidas('612500','6684','4','2615515');
javascript:duvidas('231932','6684','5','2615515');
 
 
 
Práticas de Prevenção de Riscos Ambientais. 
 
Práticas de Predição de Riscos Ambientais. 
 
Programa de Prevenção de Riscos Ambientais e não Ambientais. 
 
Programa de Predição de Riscos Ambientais. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
6. 
 
 
Os agentes agressivos segundo a NR9 (PPRA), são: 
 
 
 
 
os riscos ergonométricos e ergométricos. 
 
os riscos naturais devido a chuvas e tempestades. 
 
os riscos naturais segundo os critérios da lei 4567/11 do MTE. 
 
 
os riscos químicos, físicos e biológicos. 
 
os riscos biológicos apenas. 
 
 
 
 
7. 
 
 
Em nossa aula sobre PPRA ¿ Programa de Prevenção de Riscos 
Ambientais, este tipo de programa possui como objetivo principal: 
 
 
 
 
à acessibilidade de portadores de necessidades especiais no intuito de agregar novos 
valores à sociedade civil e principalmente pela inclusão social e por parte de todosas 
empresas. 
 
o acesso a todos os ambientes laborais e à preservação desse ambiente em 
detrimento à preservação do estado de saúde e qualidade de vida do indivíduo 
trabalhador. 
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537742
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537742
javascript:duvidas('612503','6684','6','2615515');
javascript:duvidas('235807','6684','7','2615515');
 
 
à preservação da saúde e da integridade dos trabalhadores através da antecipação, 
reconhecimento, avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais 
existentes, ou que venham a existir no ambiente de trabalho. 
 
 
os ruídos, as radiações e a utilização dos equipamentos de proteção coletiva e 
individual somente para trabalhadores que atuam na engenharia civil. 
 
os estudos químicos, físicos, biológicos e ergonômicos no intuito de reverter qualquer 
situação positiva de melhoria de saúde e qualidade de vida laboral. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
8. 
 
 
Dentro do campo e objeto de aplicação da NR9 (PPRA), esta deverá ser 
elaborada com: 
 
 
 
 
10 empregados de carteira assinada. 
 
apenas com dois empregados de carteira assinada. 
 
não é necessário assinar carteira nesse caso devido ao decreto de lei 8922/99. 
 
 
20 empregados de carteira assinada. 
 
 
a partir de um empregado de carteira assinada. 
 
Aula 7 
 
1. 
 
 
Ficou determinado no Programa de Controle Médico de Saúde 
Ocupacional (PCMSO) NR 07, que para cada exame médico realizado pelo 
PCMSO deverá ser emitido, em duas vias, o Atestado de Saúde 
Ocupacional (ASO): A primeira via do ASO deve ficar à disposição da 
fiscalização do trabalho, devidamente arquivada no local de trabalho, 
inclusive nas frentes de trabalho ou canteiros de obras. A segunda via do 
atestado deve ser obrigatoriamente entregue ao empregado, mediante 
recibo na primeira via. Esse atestado deve conter pelo menos algumas 
informações relevantes, assinale a opção ERRADA: 
 
 
 
 
 
Nome do setor de trabalho e do chefe responsável hierarquicamente. 
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537739
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=6
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537739
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javascript:duvidas('622003','6684','1','2615515');
 
Os riscos ocupacionais específicos existentes, ou a ausência deles, na atividade do 
empregado, conforme instruções técnicas expedidas pela Secretaria de Segurança e 
Saúde no Trabalho (SSST). 
 
Nome completo do empregado, o número de registro de sua identidade e sua função. 
 
Definição de apto ou inapto para a função específica que o trabalhador vai exercer, 
exerce ou exerceu. 
 
 
Indicação dos procedimentos médicos a que foi submetido o empregado, inclusive os 
exames complementares e a data em que foram realizados. 
 
 
 
 
2. 
 
 
A finalidade principal do PCMSO (NR7) é: 
 
 
 
 
construir um inconsciente coletivo para o trabalho autônomo de todos os funcionários. 
 
dar condições mínimas de conforto para o descanso e o sono dos colaboradores. 
 
 
criar uma estrutura multidimensional e multidisciplinar para atuar em todo ambiente 
laboral. 
 
construir um imaginário de situações e possibilidades para que todos possam 
trabalhar de forma organizada. 
 
 
criar condições de caráter preventivo e de diagnóstico precoce aos agravos à saúde 
do trabalhador. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
3. 
 
 
Defina Dias perdidos (Dp): 
 
 
 
 
 
São os dias de afastamento de cada acidentado, contados a partir do primeiro dia de 
afastamento até o dia anterior ao do dia de retorno ao trabalho., segundo a 
orientação médica; 
 
São os dias de afastamento de cada acidentado, contados a partir do dia do acidente 
até o dia anterior ao do dia de retorno ao trabalho. 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=382996&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=382996&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('612515','6684','2','2615515');
javascript:duvidas('140132','6684','3','2615515');
 
São os dias que são contados a partir do dia seguinte ao acidente com o trabalhador. 
 
São os dias contados a partir do dia em que ocorre o acidente até o dia anterior ao 
retorno do trabalahador ao local de trabalho. 
 
São os dias que devem ser debitados devido à morte ou incapacidade permanente, 
total ou parcial. 
 
 
 
 
4. 
 
 
O objetivo central do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional 
(PCMSO) é: 
 
 
 
 
 
promover a preservação da saúde dos seus trabalhadores para o diagnóstico e à 
prevenção das doenças ocupacionais. 
 
a parte da higiene do trabalho que compreende normas e procedimentos adequados 
para proteger a integridade física de todos. 
 
A empresa deverá comunicar acidente do trabalho à Previdência Social até o primeiro 
dia útil seguinte ao da ocorrência. 
 
apenas levantar os riscos envolvidos em uma determinada atividade antes que ela 
seja iniciada. 
 
 
criar um diagnóstico falso positivo em qualquer funcionário da empresa que comece a 
trabalhar naquele ambiente. 
 
 
 
 
5. 
 
 
O PCMSO deve incluir, entre outros, a realização obrigatória dos exames 
médicos, exceto: 
 
 
 
 
 
de permanência de função 
 
 
de retorno ao trabalho 
 
periódico 
 
admissional 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
javascript:duvidas('235830','6684','4','2615515');
javascript:duvidas('243727','6684','5','2615515');
 
demissional 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
6. 
 
 
O objetivo principal que possui como definição a promoção e preservação 
da saúde do conjunto dos seus trabalhadores está relacionado a NR: 
 
 
 
 
NR 05 - CIPA. 
 
 
NR 07 - PCMSO. 
 
NR 09 - PPRA. 
 
NR 17 - ERGONOMIA. 
 
 
NR 06 - EPI. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
7. 
 
 
O PCMSO (NR7) tem como objetivo principal: 
 
 
 
 
 
a promoção e preservação da doença do conjunto dos seus trabalhadores. 
 
a não conformidade do bem estar e qualidade de vida de seus trabalhadores. 
 
 
a promoção e preservação da saúde dos seus trabalhadores. 
 
a preservação do contexto dos empregadores para o empregado. 
 
o superfaturamento da empresa. 
 
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=447566&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=386346&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=447566&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=386346&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('612512','6684','6','2615515');
javascript:duvidas('612510','6684','7','2615515');
 
 
 
8. 
 
 
O Atestado de Saúde Ocupacional define: 
 
 
 
 
todae qualquer situação de saúde e vida das gestantes. 
 
as condições básicas e avançadas no atendimento intra-hospitalar. 
 
perante o seu atestado a incapacidade do indivíduo segundo os critérios da Lei 
4499/82. 
 
 
se o funcionário está apto ou inapto à realização de suas funções dentro da empresa. 
 
 
se o funcionário poderá ou não dormir no próprio ambiente laboral. 
 
Aula 8 
 
1. 
 
 
O adicional de periculosidade se aplica para: 
 
 
 
 
eletricidade, ambiente poluído, iluminação deficiente 
 
eletricidade, ambientes confinados e alturas elevadas 
 
 
eletricidade, trabalho sob pressão e risco de vida 
 
 
radiação, explosivos, inflamáveis e eletricidade. 
 
Nenhuma das respostas anteriores 
 
 
 
 
2. 
 
 
As doenças profissionais são também conhecidas como: 
 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=7
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
javascript:duvidas('612520','6684','8','2615515');
javascript:duvidas('90307','6684','1','2615515');
javascript:duvidas('612527','6684','2','2615515');
 
ergopatias e ergonomias. 
 
 
ergopatias, tecnopatias. 
 
síndrome da imunodeficiência adquirida. 
 
 
doenças profissionais típicas e doenças específicas do sistema gastroduodenal 
somente. 
 
síndromes auto-crônicas do cansaço físico-mental. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
3. 
 
 
Considere as seguintes condições para classificação de um agravo de 
saúde como doença ocupacional: 
I - ter sido adquirida durante o exercício do trabalho à serviço da 
empresa. 
II - provocar lesão corporal ou perturbação funcional. 
III - causar morte ou redução permanente da capacidade para o trabalho. 
IV - causar redução temporária da capacidade para o trabalho. 
São CORRETAS as condições: (Médico Petrobrás/Cesgranrio 2010) 
 
 
 
 
II e III, apenas. 
 
I e III, apenas. 
 
 
II, III e IV, apenas. 
 
I e IV, apenas. 
 
 
I, II, III e IV. 
 
 Gabarito Comentado 
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383957&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=512354
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383957&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=512354
javascript:duvidas('623915','6684','3','2615515');
 
 
 
4. 
 
 
Edson trabalha como digitador em uma empresa há 8 anos, com uma 
carga horária de cerca de 8 horas por dia. Não realiza atividades físicas 
regulares. Nas últimas semanas, começou a apresentar dor nos punhos, 
formigamento e fadiga muscular nas mãos, sem história de trauma, 
queda ou uso de força extenuante com os membros. Possivelmente se 
trata da seguinte doença ocupacional: 
 
 
 
 
Silicose. 
 
Pressão arterial baixa. 
 
Síndrome das mãos trêmulas. 
 
 
Mal de Parkinson. 
 
 
LER / DORT. 
 
 
 
 
5. 
 
 
Sr Arlindo trabalha no setor de construção civil há 14 anos e 
frequentemente utiliza a britadeira como ferramenta em suas atividades . 
No momento atua na construção de um túnel em uma cidade grande. 
Geralmente dispensa os equipamentos de proteção individual. Qual 
doença ocupacional Sr Arlindo está mais propenso a desenvolver: 
 
 
 
 
Síndrome do túnel do carpo. 
 
 
Perda Auditiva induzida por ruído (PAIR). 
 
Aspergilose. 
 
 
Lesão por esforço repetitivo. 
 
Silicose. 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
javascript:duvidas('87191','6684','4','2615515');
javascript:duvidas('87167','6684','5','2615515');
 
 
6. 
 
 
A Saúde do Trabalhador constitui uma área da Saúde Pública que tem 
como objeto de estudo: 
 
 
 
 
 
as situações adversas que podem ocorrer no ambiente hospitalar e pré-hospitalar. 
 
a relação de saúde e doença segundo o Decreto de Lei 1029/77. 
 
os sinais e sintomas de todos os tipos de vírus e bactérias no mundo. 
 
 
a intervenção das relações entre o trabalho e a saúde do indivíduo. 
 
as síndromes pós traumáticas e peri-traumáticas. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
7. 
 
 
A segurança no trabalho pode ser entendida como um conjunto de 
medidas que é adotado visando minimizar os acidentes de trabalho, 
doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade física e 
capacidade do trabalhador. 
I. O acidente de trabalho pode ocorrer por ato inseguro ou condição 
insegura. 
II. Doença profissional é a provocada pelo tipo de trabalho. 
III. Doença do trabalho é a causada pelas condições do trabalho. 
Em relação ao tema segurança no trabalho, qual(ais) assertiva(s) acima 
está(ão) CORRETA(S) 
 
 
 
 
 
II e III. 
 
I. 
 
I e III. 
 
I e II. 
 I, II e III. 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=386342&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=386342&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('612523','6684','6','2615515');
javascript:duvidas('623987','6684','7','2615515');
 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
8. 
 
 
Quando dizemos que condições que influenciam a higiene ocupacional 
segundo a iluminação, estamos citando: 
 
 
 
 
 
o estado de luminosidade nos túneis feitos nos EUA. 
 
o estado de completo bem estar e qualidade de vida do trabalhador. 
 
 
a iluminação deficitária que poderá prejudicar a visão. 
 
a iluminação precária que é ótima para a visão. 
 
o calor e a umidade que influencia a temperatura corporal do trabalhador. 
 
Aula 9 
 
1. 
 
 
A ergonomia possui como conceito principal: 
 
 
 
 
a interação e participação ativa e proativa de todo o sistema humano e ecossistema. 
 
 
o estudo científico que trata dos maquinários novos e usados. 
 
o estudo das vias humanas e de seus enfoques interacionais e participativos pelo 
mundo. 
 
o trabalho do coletivo e do inconsciente interativo segundo a NR 17, pela Lei 8843/55. 
 
 
o cientificismo no qual trata da compreensão das interações entre os seres humanos e 
outros elementos de um sistema. 
 
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=382828&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=8
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
https://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=382828&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('612487','6684','8','2615515');
javascript:duvidas('612530','6684','1','2615515');
 Gabarito Comentado 
 
 
 
2. 
 
 
Dentre os domínios de especialização da disciplina Ergonomia, tem-se a 
Ergonomia Cognitiva, que envolve: (Enfermeiro do Trabalho Jr. 
Petrobrás/Cesgranrio 2010) 
 
 
 
 
otimização dos sistemas sociotécnicos, incluindo suas estruturas organizacionais. 
 
aspectos físicos de uma situação de trabalho. 
 
modificações do contexto físico do trabalho, evitando a produção de esforços 
excessivos ou inadequados e repetitivos. 
 
 
processos mentais, tais como percepção, memória, raciocínio e resposta motora. 
 
comunicação, organização temporal do trabalho e gestão de qualidade. 
 
 Gabarito Comentado3. 
 
 
É a disciplina científica que trata da compreensão das interações entre os 
seres humanos e outros elementos de um sistema, a isso chamamos de: 
 
 
 
 
 
ergonomia. 
 
saúde profissional e psico-profissional. 
 
climatologia. 
 
adaptabilidade dos usuários em tecnologia e ciência. 
 
 
engenharia de sistema de informação e prevenção de acidentes. 
 
 Gabarito Comentado 
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383961&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=405860&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383959&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383961&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=405860&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383959&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('622170','6684','2','2615515');
javascript:duvidas('612529','6684','3','2615515');
 
 
 
4. 
 
 
Uma das doenças do trabalho que mais cresce no Brasil é do grupo 
pertencente as Lesões por Esforços Repetitivos-LER numa empresa de 
telemarketing.A NR-17 trata da Ergonomia e define meios para a 
identificação e o controle dos respectivos riscos ergonômicos. Qual dos 
itens abaixo não é considerado risco ergonômico 
 
 
 
 
 
Nível de iluminamento abaixo da NBR 5413 das salas de atendimentos 
 
Pesos excessivos que tem que ser manipulados acima de 30 kg pelos ajudantes na 
montagem dos protótipos 
 
 
Solventes a base de tolueno 
 
Excesso de horas extras para atender os respectivos prazos 
 
Mobiliários para digitação escuros, sem ajuste na altura e com cantos vivos; 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
5. 
 
 
Deverá ser entregue pela empresa X a instalação de um sistema de 
automação na troca de eletrodos de um forno trifásico numa aciaria, com 
o objetivo de eliminar as condições insalubres hoje existentes para os 
operários como a inalação de gases e o contato com calor e poeiras 
nocivas. Neste último final de semana em regime de horas extras, o 
operador de empilhadeira faltou ao serviço e o encarregado da instalação 
tinha necessidade de erguer uma carga de 300 kg e estava sem um 
profissional habilitado, com conhecimento para tal tarefa e não tinha 
condições de repô-lo a curto prazo. Qual deveria ser o procedimento dele, 
visto que a empresa dele estava com o cronograma de entrega atrasado 
 
 
 
 
Realizar o manuseio ele mesmo, com o conhecimento adquirido ao observar o 
operador; 
 
 
Após ter acesso ao Manual de Operação de um sistema alternativo como talhas ou 
outro sistema de guindar, verificar se está com a manutenção periódica em dia e aí 
sim utilizá-lo; 
 
Não se preocupar com os aspectos básicos do equipamento do equipamento ou 
similar a ser utilizado e realizar o serviço para atender a demanda 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=434384%20&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=434384%20&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('262592','6684','4','2615515');
javascript:duvidas('262591','6684','5','2615515');
 
Continuar o serviço, procurando entre outros componentes da equipe, profissionais 
com características similares(físicas, de conhecimento, etc.) ao operador atual 
 
Procurar outra forma de içamento compatível com as características da carga, mesmo 
sem ter acesso ao Manual de Operação e conhecer o equipamento em maiores 
detalhes; 
 
 
 
 
6. 
 
 
De acordo com a nossa aula, podemos definir ergonomia como sendo: 
 
 
 
 
os aparatos coletivos para o uso contra os problemas e adversidades relacionadas as 
radiações ionizantes e não ionizantes. 
 
 
a ciência que procura alcançar o ajustamento mútuo ideal entre o homem e o seu 
ambiente de trabalho. 
 
todos os procedimentos específicos para agregar a possibilidade de lesões comuns em 
ambientes laborais e domiciliares. 
 
situações específicas para o tratamento de diversos problemas relacionados ao 
ambiente laboral e residencial de todos os empregados da diretoria. 
 
a ciência que multiplica os processos e procedimentos físicos, químicos, biológicos e 
ergonômicos das empresas. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
7. 
 
 
A Norma Regulamentadora 17 (ERGONOMIA) visa estabelecer: 
 
 
 
 
 
parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características 
psicofisiológicas dos trabalhadores. 
 
parâmetros e aferições no trabalho do indivíduo e se o mesmo encontra-se com um 
aumento no absenteísmo. 
 
 
condições próprias e específicas de trabalho, de descanso e principalmente de lazer 
para todas as pessoas que ali exercem suas atividades laborais e não ocupacionais. 
 
mudanças na produtividade do indivíduo para que o mesmo sempre alcance as metas 
previstas pela sua empresa segundo normas preestabelecidas internamente. 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537743
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537743
javascript:duvidas('235852','6684','6','2615515');
javascript:duvidas('612532','6684','7','2615515');
 
mudanças na atitude e comportamento dos indivíduos. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
8. 
 
 
De acordo com a NR-17 - Ergonomia - O transporte manual de cargas é 
definido como aquele: (Médico do Trabalho - Transpetro/Cesgranrio 
2011) 
 
 
 
 
realizado por um ou dois trabalhadores em conjunto, sem o auxílio de equipamentos 
mecânicos para o levantamento e a deposição das cargas. 
 
 
que será realizado utilizando-se mãos e braços abaixo da linha dos ombros, e, se 
houver apoio sobre os ombros, será denominado transporte manual complexo. 
 
no qual o peso da carga é suportado pela força de um ou mais trabalhadores em 
conjunto, compreendendo o levantamento e a deposição de carga. 
 
em que a carga está depositada sobre um trabalhador, mesmo que ele faça uso de 
algum utensílio auxiliar para acomodação da carga. 
 
 
no qual o peso da carga é suportado inteiramente por um só trabalhador, 
compreendendo o levantamento e a deposição da carga. 
 
Aula 10 
 
1. 
 
 
OHSAS 18001 é um sistema de gestão com certificação internacional que 
estabelece requisitos relacionados à Gestão........, através do qual é 
possível melhorar o conhecimento dos riscos existentes na organização, 
atuando no seu controle em situações normais e anômalas. 
 
 
 
 
 
Do Ambiente Ocupacional 
 
 
da Segurança e Saúde Ocupacional 
 
da Qualidade 
 
da Qualidade e Saúde Ocupacional 
 
Ambiental 
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383958&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=9
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=383958&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('622154','6684','8','2615515');
javascript:duvidas('735412','6684','1','2615515');2. 
 
 
Uma vez implantado numa empresa um sistema de gestão da segurança 
e saúde ocupacional e tendo sido o mesmo referenciado na OHSAS 
18001, NÃO podemos afirmar, no que se refere à política de segurança e 
saúde ocupacional, que a mesma deva: 
 
 
 
 
Estar disponível às partes interessadas. 
 
Incluir um compromisso com a melhoria contínua. 
 
 
Permanecer imutável como instrumento de diretrizes gerais da empresa, a qualquer 
época. 
 
Incluir um compromisso de atender, pelo menos, a legislação vigente e aplicável de 
SSO, bem como outros requisitos subscritos pela organização. 
 
Ser devidamente documentada, implementada e mantida. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
3. 
 
 
A expressão ISO 9000 designa um grupo de normas técnicas que 
estabelece um modelo de: 
 
 
 
 
gestão de segurança e saúde ocupacional em segurança ambiental e de produtividade 
na sustentabilidade 
 
 
gestão de qualidade para organizações em geral. 
 
gerenciamento dinâmico e estático empresarial de diretrizes e protocolos 
internacionais e nacionais. 
 
norma, diretriz, padronização e protocolo com o intuito de favorecer as políticas de 
privatizações estatais 
 
 
gerenciamento ordenado pela política de privacidade estatal, gerando lucratividade e 
qualidade total. 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=425975%20&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=425975%20&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('231940','6684','2','2615515');
javascript:duvidas('725903','6684','3','2615515');
 
 
4. 
 
 
A OHSAS 18001 é uma norma para os Sistemas de Gestão de Segurança 
e Saúde Ocupacional voltados para: 
 
 
 
 
sistemas sindicais no objetivo de se preocupar com o gerenciamento de segurança e 
saúde ocupacional das empresas internacionais. 
 
o programa de prevenção de riscos iminentes e imediatos, assim como também da 
comissão interna de produtos perigosos. 
 
sistemas sindicais no objetivo de se preocupar com a preservação e prevenção dos 
sistemas de gestão. 
 
 
empresas que se preocupam com a preservação da integridade, segurança e saúde 
dos seus colaboradores. 
 
os sistemas de gestão em segurança e saúde ocupacional rural e das empresas 
ruralistas do mercado nacional. 
 
 Gabarito Comentado 
 
 
 
5. 
 
 
O padrão de Saúde Ocupacional e Segurança (OHSAS 18001) é um 
padrão internacional que estabelece: 
 
 
 
 
 
requisitos relacionados à Gestão da Saúde Ocupacional e Segurança. 
 
 
requisitos relacionados as situações ergonômicas no trabalho e no lazer. 
 
técnicas específicas para os relatos sobre saúde e qualidade de vida do indivíduo. 
 
os eventos de riscos químicos, físicos, biológicos e ergonômicos no lazer. 
 
procedimentos relacionados ao estado de doença individual de cada um. 
 
 
 
 
6. 
 
O acesso a zona de prensagem de uma máquina pode ser evitado com a 
introdução de alguns dispositivos ou procedimentos de segurança. Qual 
dos itens abaixo não é efetivamente seguro na introdução da peça na 
 
 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=475785
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/login.aspx?CodTransmissao=475785
javascript:duvidas('725898','6684','4','2615515');
javascript:duvidas('235858','6684','5','2615515');
javascript:duvidas('262593','6684','6','2615515');
 
zona de prensagem de uma prensa 
 
 
 
Uso de luvas de raspa de cano comprido folgadas e de crachás de identificação do 
operador no ato da introdução da peça na área de prensagem 
 
Dupla botoeira com simultaneidade 
 
 
Cortina de luz 
 
Sensor de presença 
 
Sistema de bandejas rotativas 
 
 
 
 
7. 
 
 
A padronização OHSAS 18001 é um protocolo internacional relacionado 
com: 
 
 
 
 
gestão ambiental e sustentabilidade econômica. 
 
 
gestão em saúde ocupacional e segurança. 
 
 
Primeiros Socorros e atendimento pré-hospitalar. 
 
Primeiros Socorros e gestão ambiental. 
 
gestão hospitalar e de sustentabilidade escolar. 
 
 Gabarito Comentado Gabarito Comentado 
 
 
 
8. 
 
 
Sistema de gestão de segurança e saúde ocupacional - OHSAS18001 tem 
como objetivo principal: 
 
 
 
 aumentar a quantidade de riscos iminentes, assim como também de atos e condições 
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537740
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=372914&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
http://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp?num_seq_aluno_turma=96546308&cod_hist_prova=-1&aula=10
http://viz-wcs.voxeldigital.com.br/?CodTransmissao=537740
http://v3.webcasters.com.br/Login.aspx?codTransmissao=372914&LoginExterno=urllogada@estacio.br&SenhaExterno=1234
javascript:duvidas('600674','6684','7','2615515');
javascript:duvidas('725901','6684','8','2615515');
inseguras. 
 
diminuir o fator previdenciário e do trabalho com o intuito de reverter o quadro de 
faltosos pela empresa. 
 
aumentar o absenteísmo de todo colaborador e funcionário terceirizado para 
aumentar a produtividade. 
 
 
alcançar maior nível de produtividade, além de aumentar a motivação dos seus 
colaboradores. 
 
aumentar a produtividade e parcialidade nos lucros da empresa para com todos os 
seus funcionários.