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27/04/2020 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI https://portaldoalunoead.uniasselvi.com.br/ava/notas/request_gabarito_n2.php 1/1 Acadêmico: Regiane Antunes Pinto (1498088) Disciplina: Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52) Avaliação: Avaliação Final (Discursiva) - Individual FLEX ( Cod.:454464) ( peso.:4,00) Prova: 13102944 Nota da Prova: 8,00 1. Em nosso trabalho, muitas vezes, temos que realizar tarefas desafiadoras que vão impactar em nosso bem-estar e em nossa saúde mental. Em qualquer lugar teremos que enfrentar tais desafios, o momento de atenção se apresenta quando esses desafios começam a desmotivar e causar sofrimento em sua realização. Toda essa situação pode gerar o que chamamos de síndrome de Burnout. Disserte sobre essa síndrome. Resposta Esperada: A síndrome de Burnout é uma síndrome na qual o trabalhador perde a vontade pela realização do seu trabalho, na qual não vê mais sentido para o que está realizando, sentindo-se inútil para tal função. Os principais sintomas são: exaustão emocional (se sente sem energia para realização das tarefas), despersonalização (tende a desenvolver atitudes e pensamentos negativos, desmerecendo seu trabalho) e falta de envolvimento pessoal com o trabalho. 2. Para Cunha (2000), a atenção é um processo psíquico, que permite concentrar a atividade mental sobre um fato determinado. Descreva os principais pontos envolvidos no processo de atenção. FONTE: CUNHA, J. A. Psicodiagnóstico-V. 5. ed. Porto Alegre: Artmed, 2000. Resposta Esperada: - A capacidade de concentração. - A persistência ou manutenção em determinado foco. - A distribuição ou capacidade de focar em múltiplos focos. - Excitabilidade ou quanto tempo demora a começar a efetiva atenção.