Buscar

PERGUNTA 9 LCC - ATIVIDADE AVALIATIVA

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

No mercado global é consenso entre os executivos de que não existe empresa perfeita, mas 
sim, existem algumas empresas que são menos imperfeitas que outras. A melhor empresa 
para se trabalhar é aquela em que o colaborador se sente respeitado e pode confiar no 
feedback recebido da organização. Essas empresas possuem mecanismos de feedback 
confiáveis, promovendo um clima interno no qual os colaboradores se sentem tanto à vontade 
para fazer perguntas, quanto dispostos a receber uma resposta. 
 CHIAVENATO, I. Gestão de Pessoas: o novo papel 
dos recursos humanos nas organizações. 4 ed. São Paulo: Manole, 2014 (adaptado). 
 
 
O gerente ao receber ou dar feedback, aos membros de seu grupo ou de sua equipe de 
trabalho, deve 
Resposta Selecionada: 
ser descritivo, ao invés de avaliativo. 
Resposta Correta: 
ser descritivo, ao invés de avaliativo. 
Feedback da 
resposta: 
Resposta correta. O gerente ao receber ou dar feedback, aos 
membros de seu grupo ou de sua equipe de trabalho, deve ser 
descritivo, ao invés de avaliativo.

Continue navegando