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1) Questão 
	A aprendizagem organizacional tem seus antecedentes há várias décadas e a explicação de alguns de seus aspectos pode ser encontrada em todo o desenvolvimento de ideias e teorias da: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	ciência psicológica 
	
	
	
	Alternativa b) 
	ciência bio-psicológica 
	
	
	
	Alternativa c) 
	ciência filosófica 
	
	
	
	Alternativa d) 
	ciência lógica 
	
	
	
		2) Questão 
	A análise estrutural do processo de ensino-aprendizagem é composta por vários papéis de acordo com suas dinâmicas particulares. Envolve agentes ou atores que respondem ao processo de treinamento. Na realidade, é necessário vincular essa ação aos empregadores, integrá-los ao conhecimento para que ele seja ainda mais utilizável no: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	ambiente virtual 
	
	
	
	Alternativa b) 
	ambiente de aprendizagem 
	
	
	
	Alternativa c) 
	ambiente de trabalho 
	
	
	
	Alternativa d) 
	meio ambiente 
	
	
	
		3) Questão 
	Sobre a função primordial do profissional da pedagogia, assinale a alternativa correta: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	O trabalho a ser desenvolvido pelo pedagogo no âmbito das organizações empresariais não são tão importantes, visto que este profissional se limita apenas às atividades desenvolvidas no âmbito educacional. Por isso o pedagogo não terá condições de desenvolver nenhum tipo de atividade no âmbito empresarial. 
	
	
	
	Alternativa b) 
	O trabalho a ser desenvolvido pelo pedagogo se torna de substancial importância, já que a partir das competências pessoais de cada empregado, ele conseguirá dinamizar as atividades gerais da empresa, de maneira a trabalhar com maior solidez e equilíbrio, gerando, portanto, um ambiente agradável de trabalho e, quando os empregados passam a se sentir bem em seus ambientes de trabalho, eles tendem a se tornar melhores profissionais, de maneira a contribuir com maior disposição para o desenvolvimento pleno das empresas. 
	
	
	
	Alternativa c) 
	O trabalho a ser desenvolvido pelo pedagogo reside na identificação de erros técnicos dos funcionários da organização empresarial e, por isso, os funcionários terão condições de rever seus equívocos empresarialmente falando. 
	
	
	
	Alternativa d) 
	Nenhuma das alternativas está correta 
	
	
	
		4) Questão 
	Promover competências de comunicação claras e eficazes, expressando ideias e opiniões de forma convincente, adaptando as mensagens aos interlocutores; ouvir e ser receptivo às propostas dos outros; criando um clima de confiança, empatia e respeito dentro e fora de seu ambiente de trabalho; e garantindo a recepção e: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	junção 
	
	
	
	Alternativa b) 
	compreensão 
	
	
	
	Alternativa c) 
	exclusão 
	
	
	
	Alternativa d) 
	aliteração 
	
	
	
		5) Questão 
	Assinale a alternativa correta 
	
	
	
	Alternativa a) 
	A educação dentro da empresa não é condição estratégica na luta pela sobrevivência das empresas diante de um cenário em constantes transformações, pois ela se limita aos bancos universitários. 
	
	
	
	Alternativa b) 
	A educação não acompanha as mudanças da sociedade adequando aos indivíduos, formando e desenvolvendo o ser humano para que este se posicione de forma positiva perante a realidade. 
	
	
	
	Alternativa c) 
	A educação dentro da empresa torna-se condição estratégica na luta pela sobrevivência das empresas diante de um cenário em constantes transformações, pois a educação acompanha as mudanças da sociedade adequando aos indivíduos, formando e desenvolvendo o ser humano para que este se posicione de forma positiva perante a realidade. 
	
	
	
	Alternativa d) 
	Nenhuma das alternativas está correta 
	
	
	
		6) Questão 
	Pedagogia Empresarial "é" o ramo da Pedagogia que lida com a formação de pessoas no campo dos negócios e promove a formação de capacidades humanas, integrando orientação técnica e: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	ética 
	
	
	
	Alternativa b) 
	bioética 
	
	
	
	Alternativa c) 
	antiética 
	
	
	
	Alternativa d) 
	dialética 
	
	
	
		7) Questão 
	O perfil do educador influencia o aprendiz sobre a atitude de aprendizagem e desempenho, bem como o comportamento na vida social. A maneira como o aluno é abordado, toma decisões, dá ordens, controla, supervisiona, até que ponto ele deixa o aluno: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	ser independente 
	
	
	
	Alternativa b) 
	ser autônomo 
	
	
	
	Alternativa c) 
	tomar atitudes 
	
	
	
	Alternativa d) 
	tomar decisões 
	
	
	
		8) Questão 
	Assinale a alternativa correta 
	
	
	
	Alternativa a) 
	O principal objetivo dos jogos e simulações empresariais é apenas desenvolver novas técnicas de aprendizagem 
	
	
	
	Alternativa b) 
	O principal objetivo dos jogos e simulações empresariais é apenas desenvolver novas técnicas de trabalho 
	
	
	
	Alternativa c) 
	O principal objetivo dos jogos e simulações empresariais é apenas desenvolver novas técnicas de recuperação de equipes. 
	
	
	
	Alternativa d) 
	Nenhuma das alternativas está correta 
	
	
	
		9) Questão 
	Quando se fala em aprendizagem organizacional, está sendo considerado um "processo que utiliza conhecimento e entendimento orientado para o aprimoramento das ações". Portanto, requer não apenas mudanças estruturais, mas também a mentalidade dos: 
	
	
	
	Alternativa a) 
	senhores 
	
	
	
	Alternativa b) 
	gestores 
	
	
	
	Alternativa c) 
	professores 
	
	
	
	Alternativa d) 
	mentores 
	
	
	
		10) Questão 
	Assinale a alternativa correta 
	
	
	
	Alternativa a) 
	As organizações estão à procura de entendimentos que sustentam uma posição ética. 
	
	
	
	Alternativa b) 
	As organizações não estão à procura de entendimentos que sustentam uma posição ética. 
	
	
	
	Alternativa c) 
	As organizações estão à procura de entendimentos que sustentam uma posição apenas centrada na economia. 
	
	
	
	Alternativa d) 
	Nenhuma das alternativas está correta