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1 ENTREVISTA PARA PROPOSITURA DE RECLAMAÇAO TRABALHISTA ADVOGADO PASTA DATA DA ENTREVISTA Cliente CLIENTE Reclamante ( ) Reclamada ( ) NOME Cadastro completo ENDEREÇO BAIRRO CIDADE Estado CEP EMAIL NACIONALIDADE PROFISSÃO ESTADO CIVIL Data nascimento DATA NASCIMENTO CTPS Serie CPF RG CELULAR FONE Parte Contraria RAZAO SOCIAL NOME FANTASIA ENDEREÇO BAIRRO CIDADE Estado CEP EMAIL CNPJ INSCRIÇÃO ESTA SOCIO 1 RG - CPF ENDEREÇO SOCIO 2 RG CPF ENDEREÇO Local aonde trabalhou : cidade ____________________________________ Mudava de endereço de trabalho _____________________________________ Foi comunicado sobre transferência (sim) (não) Datas do registro Contrato 1º.admissão ______/_____/_____ demissão _____/_____/_____ Contrato 2º.admissão ______/_____/_____ demissão _____/_____/_____ SEM REGISTRO ______/_____/_____ demissão _____/_____/_____ Contrato de trabalho-Registro Assinou contrato de experiência (sim) (não) Recebeu copia de contrato (sim) (não) Assinou termo de vale transporte (sim) (não) 2 Fez exame admissional (sim) (não) Recebeu uniforme (sim) (não) Possui filhos menores de 14 anos (sim) (não) Trabalhou sem registro em carteira ? (sim)(não) Data correta de admissão _____/_____/_____ Recebeu seguro desemprego enquanto trabalhou sem registro (sim) (não) Quanto tempo de trabalho total _______ Desligamento Quando foi demitido Qual o motivo ( ) demissão sem justa causa ( ) demissão com justa causa ( ) pedido de demissão ______________ Assinou alguma carta (sim) (não) . Assinou TRCT qual a data _____/_____/_____ Quando foi a data do pagamento _____/_____/_____ foi feito deposito (sim) (não) Foi pago pessoalmente em dinheiro (sim) (não) Recebeu seguro desemprego (sim ) (não ) Qual o valor total do seguro desemprego _______- quantas parcelas recebeu ______ R$ _______ Jornada de Trabalho você foi contratado para trabalhar 8 horas ao dia (sim) (não) você foi contratado para trabalhar 6 horas ao dia (sim) (não) você foi contratado para estagiar (sim) (não) você foi contratado para trabalhar por hora (sim) (não) que valor ____ você foi contratado para trabalhar por tarefa (sim) (não) aponte abaixo os horários que cumpria Segunda Terça Quarta Quinta Sexta Sábado Domingo Foi contratado para trabalhar em que horário: das _____as ____ intervalo das ___as ____ Que horário você entrava na empresa _________________________________ Que horário você saia da empresa ____________________________________ Existia revista de pessoal , bolsas, sacolas______________________________ Quem fazia a revista era homem ou mulher _____________________________ Como era feito ____________________________________________________ O Horário de INTERVALO PARA ALMOCO era CUMPRIDO das ____ AS ____ Cumpria exatamente 60 minutos (sim) (não) –quantos minutos _________ Descansava que dia (domingo ) (outro ) quando _______________________ Batia cartão ponto na saída da empresa e voltava a trabalhar (sim) (não) Trabalhava aos domingos e feriados? (SIM) (NÃO) Quantos, em que horário _____________________________________________________________ Trabalhava em turno de revezamento (sim ) (não ) qual o horário _____________________________________________________________ Houve redução de jornada (sim ) (não ) Você assinou algum termo para esta redução (sim ) (não ) Cartao Ponto Existia algum controle de ponto (sim)(não) Que tipo de controle ( ) cartão ( ) livro ( ) eletrônico Os Horários do cartão estavam corretos quando você assinava (sim) (não) 3 Se houvesse erro no apontamento podia ser refeito (sim)(não) Quem fazia as anotações de correção era outro funcionário (sim)(não) Se o cartão de ponto fosse eletrônico outra pessoa podia bater seu cartão (sim) (não) Assinava estes controles (sim) (não) Você mesmo quem Apontava o cartão ponto (sim) (não) Outro funcionário apontava seu cartão ponto (sim) (não)quem __________ Se o cartão fosse eletrônico,a empresa bloqueava a entrada (sim) (não) que horas Se o cartão fosse eletrônico,a empresa bloqueava a saída (sim) (não) que horas Se o cartão fosse eletrônico,a empresa bloqueava o almoço (sim) (não) que horas Assinou algum acordo de compensação (sim) (não) Este acordo era ( ) individual ( ) coletivo – homologado no sindicato Existia banco de horas na empresa Este banco de horas era homologado no sindicato (sim) (não) A empresa possuía algum regulamento interno RH Quantos funcionários a empresa possuía ________ Existia funcionários sem registro (sim) (não) quantos ________ Horas Extras- Fazia banco de horas (sim)(não) Fazia quantas horas por dia ________________ horário no dia ______________ Assinou acordo de prorrogação (sim) (não) As Horas eram pagas em folha (sim) (não) Haviam recibos apartados (sim) (não) Fazia Horas extras e não as recebia (sim) (não) Desde quando não recebe horas extras ______________ Você cumpria horas extras e compensava no dia seguinte(sim) (não) Você cumpria horas extras e compensava na semana seguinte(sim) (não) Você cumpria horas extras e compensava no mês seguinte(sim) (não) Anotava as horas extras em algum lugar (sim) (não) Como eram pagas as horas extras _____________________________ Fazia horas extras de sábado (sim) (não) quantos no mês _________ Fazia horas extras de domingo (sim) (não) quantos no mês _________ Trabalhava nos feriados (sim) (não) quais : Natal ( ), ano novo ( ) , dia das mães ( ) dia dos pais ( ) , páscoa ( ) semana santa ( ), 7 de setembro ( ) , carnaval ( ) 15 de novembro( ), 12 de outubro ( ) outros ( )________ Intervalo intra refeição Fazia intervalo para almoço (sim)(não) Fazia quantas horas por dia ________________ horário no dia ______________ Anotava no cartao ponto (sim) (não) As Horas eram pagas em folha (sim) (não) Haviam recibos apartados (sim) (não) Você anotava no cartão mas voltava a trabalhar (sim) (não) Desde quando isto acontece ______________ Você cumpria horas almoço e compensava no dia seguinte(sim) (não) Quem pode afirmar que almoçava junto com você Função Qual função foi contratado ________________ Exercia esta função (sim) (não) 4 quais eram as tarefas __________________________________________________________________________________ ________________________________________________ Acumulou alguma função (sim) (não) O que fazia __________________________ __________________________________________________________________________________ ________________________________________________ quem fazia a mesma função __________________________________ qual salário desta pessoa ____________________________________ qual o grau escolar e profissional _____________________________ trabalhavam para o mesmo patrão (sim) (não) tinham o mesmo conhecimento(sim) (não) trabalharam juntas (sim) (não) já substituiu alguém que estava de férias (sim) (não) e já substituiu alguém que estava fora de férias (sim) (não) quanto tempo____ recebeu algum pagamento por esta substituição (sim)(não) que valor ______ Equiparação Salarial Nome do paradigma ________________________________ Desde ____/____/____ Trabalhavam no mesmo setor (sim) (não) – Indicação de tarefas idênticas _______________________________________________________________________ Relatório de viagens Fazia relatório de viagens s (sim)(não) Fazia quantas horas por dia ________________ horário no dia ______________ Assinou algum contrato prevendo isto (sim) (não) Possui recibo de despesas (sim) (não) Haviam recibos apartados (sim) (não) Os pagamentos eram feitos em dinheiro ou deposito (sim) (não) Qual era a media no mês ______________ Quais eram as cidades que você viajava a trabalho __________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________ Foi prometido alguma ajuda de custo (sim ) (não ) Que tipo de ajuda de custo ________________________ Qual o valor da ajuda de custo ____________________ Comissões, - gorjetas Foi prometido comissões (sim)(não) Qual o valor da comissão ______________ Fazia relatório de vendas (sim)(não) providenciar copias Como eram pagas estas comissões _________________- Houve alguma diferença não paga (sim)(não) Alguém mais recebia esta comissão (sim)(não) quem ____________________ Foi prometido gorjeta (sim)(não) Qual o valor ___________ Era pago em holerite ou em recibo _________________de que forma _________________________ Remuneração foi contratado com que salário ____________________ sabe se é salário (profissional ) ( piso categoria ) ou outro ______________ 5 Ultimo Salário _____________________ recebia algum adicional : (sim) (não) qual : ( )insalubridade ___% ( )periculosidade ( )sobreaviso ( )noturno ( )transferência ( )comissão de ____% sobre ________________ Recebia dinheiro por fora (sim) (não ) qual Valor _________ Qual era a Media de Remuneração _____ por ______ . Pagamento em dia (sim)(não) – prejuízo em casa pela ausência de pagamento ________________________ Aonde eram feitos os pagamentos ( dinheiro ) ( deposito ) Quem realizava o pagamento _______________________ Recebia gorjeta (sim)(não) Salário no mês era total de ________________________ Deixou de receber salário (sim) (não ) quais meses ______________________ premio – Beneficio- salário in natura- vale refeição – cesta básica Recebeu algum premio (sim) (não ) Recebeu algum beneficio em dinheiro (sim) (não ) Recebeu algum salário in natura (sim) (não ) Recebeu alguma moradia (sim) (não ) A empresa pagava escola (sim) (não ) descontava (sim) (não ) A empresa pagava plano de saúde (sim) (não ) descontava (sim) (não ) A empresa pagava plano odontológico (sim) (não ) descontava (sim) (não ) Você autorizou algum desconto em holerite (sim) (não ) A empresa pagava refeição (sim) (não ) que valor _____descontava (sim) (não ) A empresa pagava cesta básica (sim) (não ) que valor _____descontava (sim) (não ) Existia alguma ajuda de custo (sim) (não ) que tipo ____________________ Recebeu veiculo para trabalhar (sim) (não ) Havia relatório de viagem (sim) (não ) Havia prestação de contas (sim) (não ) Ferias Quando você tirava férias _________________________ Cumpria quantos dias ( 10) (15) (20) (30) Vendia suas férias (sim) (não) quantos dias ______________ Gozou todas as férias (sim) (não) Foram anotadas em sua CTPS (sim) (não) Férias com media de adicionais (sim) (não) Não recebeu Férias (sim) (não) quais _________________________________ Período aquisitivo_________________________________________________ Recebeu com 1/3 constitucional (sim) (não) houve pré aviso (sim) (não) Recebeu dentro do prazo (sim) (não) Trabalhou nas férias (sim) (não) Registrou ponto no período de férias (sim) (não) 13 salário Existe algum 13 salário não pago (sim) (não) qual _____________________ Foi pago 13 salário incluindo salário por fora (sim) (não) Recebeu com 1/3 constitucional (sim) (não) Recebeu dentro do prazo (sim) (não) Condições Insalubres e perigosas Estava sujeito a Fumaça proveniente de (sim) (não) __________________ Estava sujeito a ruído excessivo de (sim) (não) ______________________ Qual o tipo de Poeira ___________________________________________ Estava sujeito a inflamáveis de (sim) (não) _________________________ 6 Estava sujeito a explosivos (sim) (não) ____________________________ Estava sujeito a produtos químicos (sim) (não) ______________________ Estava sujeito a solda de (sim) (não) _______________________________ Estava sujeito a produtos radioativos (sim) (não) ______________________ Estava sujeito a alta tensão (sim) (não)______________________________ Quanto tempo de exposição ________________________________________ Estava sujeito a graxa (sim) (não) __________________________________ Outros ________________________________________________________ A empresa possui PPRA (sim) (não) A empresa concedia EPI (sim) (não) Quanto a EPI – equipamentos de proteção individual A empresa forneceu EPI (sim )(não ) - Uso era ( )obrigatório ( )facultativo Os empregados eram advertidos ou suspensos , caso o superior os surpreendesse sem o equipamento (sim) (não) O reclamante foi punido alguma vez pela falta de uso (sim) (não) Quando _______________________________ Qual a freqüência de reposição dos equipamentos fornecidos pela empresa ______________________________ Os EPIS possuíam Certificado de Aprovação (sim) (não) Recibo de entrega de equipamentos (sim) (nos) – Possui laudo ambiental (sim) (não) A empresa descontava o valor dos EPIS (sim) (não) A empresa descontava uniforme (sim) (não) – quanto ____________________ Estabilidade- gravidez – CIPA – Acidente de Trabalho Estava protegido por estabilidade : (sim) (não) que tipo ( ) gravidez ( ) cipeiro ( ) acidente trabalho se gestante – Comunicou ao empregador a gravidez (sim) (não) Estava grávida de quantas semanas quando da demissão___________________ CIPA – Era Membro representante dos ( )empregados ( ) empregadores Data da Eleição ____/____/____ e da posse ____/____/___ reeleito (sim) (não) ( )titular ( )suplente participou de mais de 50% das reuniões (sim) (não) Acidente do trabalho – Acidente ___/___/____ alta ___/___/___ A empresa emitiu CAT (sim) (não) Dirigente sindical ou ( )diretor de cooperativa de trabalhadores Inscrição ___/___/___ Comunicação ao patrão ____/___/___ cargo ____________________ Afastou-se do trabalho (sim) (não) Continuou a receber salários (sim) (não) O recebimento do salário incluía o valor por fora (sim) (não) Decenal Opção de FGTS ___/___/___ transacionou tempo de serviço (sim) (não) Convencional Quanto tempo faltava para a sua aposentadoria ___________________________________ Comunicou ao seu empregador (sim) (não) (outra) ________________________ Verbas Rescisórias Recebeu todas as verbas rescisórias (sim) (não) o que não recebeu : ( ) multa do artigo 477 -8 CLT ( )aviso prévio ( )indenização adicional ( ) 13 salário (anos ___ ) ( )1/3 sobre férias ( ) FGTS 40% ( )feias proporcionais ( )adicional ( )saldo de salário ( )horas extras ( ) FGTS foi corretamente depositado (sim) (não) qual é o período faltante. _____________________________ Nao providenciou a empresa 7 ( )seguro desemprego ( )baixa na CTPS ( )carta da referencia ( ) guias de TRCT ( ) extrato de FGTS Qual o sindicato da categoria profissional _________________________________________________________________________________________Este reclamante já moveu alguma ação trabalhista contra esta empresa . O que reclamou ( objeto ) e qual foi a solução adotada pela justiça. _____________________________________________________________________ Fez acordo na CCP ( comissão de conciliação previa (sim) (não) Ressalvou títulos (sim) (não) DANO MORAL Houve pressão psicológica no trabalho : (sim) (não) que tipo _____________ Houve tratamento vulgar perante os demais (sim) (não) que tipo _____________ Houve xingos a sua pessoa (sim) (não) que tipo __________________________ Houve atraso no pagamento mensal do salário (sim) (não) que tipo ___________ Ao sair estava passando por algum tratamento medico(sim) (não) que tipo _____________ Deixaram de pagar suas verbas rescisórias (sim) (não) A falta de pagamento atrapalhou suas contas mensais (sim) (não) que tipo __________________________________________________________ Outros A empresa o tratou de forma diferente perante demais (sim) (não) que tipo _____________ Havia tratamento diferente em razão de sexo (sim) (não) Havia tratamento diferente em razão de religião (sim) (não) Havia tratamento diferente em razão de raça (sim) (não) Havia tratamento diferente em razão de cor (sim) (não) Havia tratamento diferente em razão de condição econômica (sim) (não) Outras informações ABAIXO Testemunhas Nome RG Endereço Providenciar os seguintes documentos -2 copias RG Procuração Contrato Social Carta convite CPF Contrato de honorários Declaração Firma Indiv. Notificação CTPS Declaração de Pobreza CNPJ Busca do Acordo Coletivo HOLERIT Declaração de Residência Breve Relato Fotografias 13 Salário Contrato de Experiência PPRA Carta de aviso prévio Férias Copia Livro de Registro PCMSO Registro feito no próprio livro TRCT Extrato FGTS Boletim de Ocorrência Exames médicos Vale Transporte Carta de Advertência Cartão Ponto Vale Refeição Copia do dissídio Recibos Ajuda de Custo EPI INSS Demissão funcionário 8 DOCUMENTOS COLETADOS PARA PROPOSITURA DE RECLAMAÇAO TRABALHISTA PARTE A OBSERVAÇOES : 1. SENHOR (a ) CLIENTE, FAVOR APRESENTAR POR ESCRITO, DE PROPRIO PUNHO, UM RELATORIO DE COMO ERA SEU TRABALHO NA EMPRESA CONTENDO TODOS OS ITENS DESCRITO NA PARTE B . 2. Após explicação favor dar seu ciente na declaração presente na parte C DATA _____/______/______ ADVOGADO ___________________ PASTA _____________ Nome cliente ________________________________________________________________ autor ( ) réu ( ) Endereço ____________________________________________________________________________________________ bairro _______________________________email____________________________________________________________ Estado __________CEP ___________________celular _______________________ cidade ___________________________ Providenciar os seguintes documentos RG Procuração Contrato Social Carta convite CPF Contrato de honorários Declaração Firma Indiv. Notificação CTPS Declaração de Pobreza CNPJ HOLERIT Declaração de Residência Breve Relato 13 Salário Contrato de Experiência PPRA Férias Copia Livro de Registro PCMSO TRCT Extrato FGTS Boletim de Ocorrência Exames médicos Vale Transporte Carta de Advertência Cartão Ponto Vale Refeição Copia do dissídio Recibos Ajuda de Custo EPI INSS Demissão funcionário Nome contraria ____________________________________________________________ autor ( ) réu ( ) Endereço __________________________________________________________________________________________ bairro _______________________________email_________________________________________________________ estado __________CEP ___________________celular_______________________cidade _________________________ Testemunhas Nome RG Endereço Existe processo ( sim ) ( não ) Processo no.____________________________________vara________________________________________________ Comarca _______________________________________valor _______________________________________________ Natureza da ação ____________________________________________________________________________________ 9 PARTE B Descrição do fato Descrição não Sim Descrever o fato Admissão Demissão Tempo trabalhado Função Salário pago /combinado Ajuda de custo Celular –sobreaviso Transferido Adicional periculosidade Adicional insalubridade Adicional noturno Sábado – qt Domingo – qt Feriados –qt Horário combinado Horário cumprido Férias proporcionais Férias vencidas 13 salário Cesta básica FGTS – INSS Registro Dano moral Horas extras Cartão ponto Relatório de viagem Acumulo de função Veiculo Horas in itinere Salário família Comissões Gorjeta Seguro desemprego Banco de horas Redução jornada Motivo Aviso prévio –tipo Data do pagamento TRCT EPI Salário in natura 10 PARTE C DECLARAÇÃO Eu ________________________ portador do RG ____________________ e do CPF _____________________ declaro estar ciente nesta data que deverei levar minhas testemunhas na dia da audiência independente da intimação, que me comprometi a comunicá-las da data da audiência, que o advogado me explicou a importância de levar estas testemunhas e que a ausência delas importará no resultado do processo. Ciente . _________________________________data ___/____/____
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