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Respostas encontradas 1- É possível afirmar que toda organização possui uma missão relacionada à resolução de um problema, ou oportunidade de mercado. Nesse sentido, as organizações devem entregar um valor ao mercado e, por consequente, ao seu cliente. Valor, diferentemente do senso popular, não está relacionado à remuneração ou pagamento financeiro, mas à geração de vantagem competitiva. Assinale a alternativa que indica quando a vantagem competitiva é garantida. R- O produto cria valor a um custo viável. 2-Para Maximiano (2004) declínio do sistema artesanal de produção aconteceu no contexto do período medieval, onde a produção anteriormente direcionada para a subsistência se tornou obsoleta e sobrecarregada pelas primeiras formas de cooperativas/organizações que adquiriam produtos das pequenas oficinas de produção familiar, e faziam o comércio de bens em larga escala. MAXIMIANO, A. C. A. Teoria Geral da Administração : da revolução urbana à revolução digital. 4 ed. São Paulo: Atlas, 2004. Entre as características principais do sistema artesanal se destaca: R-Volume baixo de produção 3-De acordo com Battilana et al. (2012), organizações híbridas consistem na combinação de modelos corporativos de empresas privadas que têm orientação para o mercado e foco na geração de valor econômico, como o terceiro setor ou organizações não governamentais e sem fins lucrativos, que objetivam a geração de valor social. BATTILANA, J. et al. In Search of the Hybrid Ideal. Stanford Social Innovation Review , v. 10, n. 3, p. 49–55, 2012. Disponível em: http://ssir.org/articles/entry/in_search_of_the_hybrid_ideal. Acesso em: 07 nov. 2019. A partir do apresentado, analise as asserções a seguir e a relação proposta entre elas. I. B CORP relaciona, num mesmo modelo de negócio, o hibridismo corporativo e a Responsabilidade Social Empresarial (RSE). Pois: II. A certificação B CORP implementa e valida a estrutura Triple Bottom Line numa empresa. A seguir, assinale a alternativa correta. R- 4-O objetivo de qualquer organização é lançar com sucesso produtos e serviços, porém essa meta é cada vez mais complexa de ser atingida devido a alguns fatores, tais como: rápido desenvolvimento tecnológico, concorrência mundial, alta exigência e criticidade dos consumidores, agilidade na troca de informação, entre outros. Com base na perspectiva da segmentação de mercado, analise as afirmativas a seguir. I. Segmentar significa o agrupamento de todo o mercado potencial. II. Segmentar significa encontrar o mercado-alvo. III. Segmentar se baseia em identificar características similares dos clientes. IV. Segmentar não influencia no desenvolvimento de inovação. Está correto o que se afirma em: R- 5- A Responsabilidade Social Empresarial (RSE), que abrange, diretamente, as dimensões social e econômica; e, indiretamente, a dimensão ambiental, objetiva que a empresa tenha suas ações organizacionais auxiliando ou melhorando a sustentabilidade da sociedade. Dentre as formas de tangibilizar a RSE, destacam-se: ações para a promoção de igualdade salarial entre homens e mulheres. participações nos lucros. planos de cargos e de carreira. pagamentos de hora extra. treinamentos e desenvolvimentos dos colaboradores. R- 6-Leia o trecho a seguir. “Segundo o Global Entrepreneurship Monitor (GEM) 2018/2019, estudo realizado por pesquisadores de mais de 100 países, o Brasil é considerado um dos países menos internacionalizados do mundo. Para mudar essa realidade, o StartOut Brasil surgiu com a meta de aumentar o volume de negócios com o exterior por meio do apoio à inserção de startups brasileiras promissoras nos principais ecossistemas de inovação do mundo [...]”. BRASIL. Ministério da Economia Indústria, Comércio Exterior e Serviços. StartOut Brasil apoia inserção de startups brasileiras nos principais ecossistemas de inovação do mundo. Disponível em: http://www.mdic.gov.br/index.php/ultimas-noticias/3836-startout-brasil-apoia-insercao-de-sta rtups-brasileiras-nos-principais-ecossistemas-de-inovacao-do-mundo . Acesso em: 20 dez 2019. Para que a economia de uma nação cresça de forma sustentável e acompanhando as tendências mundiais, vários atores devem interagir no chamado: R-Ecossistema de inovação. 7-Leia o trecho a seguir. “Em suas experiências como diretor nacional do Tinder, chefe da área digital da L’Óreal e investidor-anjo em startups, Andrea Iorio encontrou cenários totalmente distintos para aplicar os mesmos conceitos. Como investidor-anjo, Andrea relata que esteve em contato com dezenas de empreendedores. Para avaliar as startups com mais potencial, o produto – ou a ideia – é o menos importante. A prioridade é identificar se há, na equipe, as competências do contexto digital”. ORTEGA, J. As competências da nova economia, segundo Andrea Iorio. StarSe , 13 set. 2019. Disponível em: https://www.startse.com/noticia/mercado/68716/as-competencias-da-nova-economia-segun do-andrea-iorio. Acesso em: 06 nov. 2019. Nesse contexto, caracterizam tais competências: conhecimento, vontade e proatividade. saber fazer, atitude e liderança. entendimento, empatia e atitude. conhecimento, habilidade e resiliência. conhecimento, habilidade e atitude. R- 8-Leia o trecho a seguir. “[...] modelo em que as organizações utilizam tecnologia externa, soluções, capital de conhecimento e recursos em seus processos de inovação. As organizações irão associar diversos atores em um ecossistema para desenvolver conjuntamente novas plataformas e aplicações, melhorar as operações básicas ou expandir para novos mercados. Este conceito permite que as empresas olhem além de suas paredes para trazer ideias de forma mais rápida e também economizar tempo e dinheiro [...]”. LAMOUNIER, F. Inovação aberta. StartSe, 27 set. 2017. Disponível em: https://bit.ly/35FE1nW . Acesso em: 20 dez. 2019. Assinale a alternativa que indica o conceito de inovação descrito no trecho supracitado. Ecossistema de inovação. Stakeholders inovadores. Tríplice hélice. Ambiente de inovação. Inovação aberta. R-Inovação aberta. 9-A internalização da cultura sustentável, na visão empresarial, pode trazer vários benefícios e ganhos a uma organização, por meio de ações que melhoram as operações, as inovações e o crescimento estratégico da empresa enquanto ganham uma vantagem competitiva sustentável e entregam valores sustentáveis para a sociedade. PORTER, M.; KRAMER, M. Strategy and society: the link between competitive advantage and corporate social responsibility. Harvard Business Review , v. 84, n. 12, p. 78-92, 2006. Caracteriza-se como um exemplo de benefícios que uma empresa pode ter ao adotar práticas sustentáveis: melhoria da imagem frente aos consumidores. equiparação aos demais concorrentes. redução do consumo de energia limpa. aumento do turnover (rotatividade de pessoal). mudança nos tipos de custos. R- 10-Leia o excerto a seguir. “[...] se por um lado as máquinas arruinarão milhares de ofícios, por outro criarão uma série de oportunidades. Prova disso é a estimativa do Fórum Econômico Mundial no relatório O Futuro dos Empregos , de 2018. De acordo com a instituição, a nova economia criará 133 milhões de postos de trabalho até 2025. Desses, 54% exigirão habilidades que nem sequer existem”. GÓMEZ, N. Conheça as competências e habilidades dos profissionais do futuro. Exame , 11 out. 2019. Disponível em: https://exame.abril.com.br/carreira/saiba-como-se-tornar-um-profissional-digital-e-se-prepar ar-para-o-futuro/. Acesso em: 05 nov. 2019. Sobre as novas competências do profissional de Engenharia, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) Verdadeira(s) e F para a(s) Falsa(s). I. ( ) As hard skills são as mais importantes, por serem adquiridas na universidade. II. ( ) As soft skills são competências técnicas. III. ( ) As soft skills têm ganhado cada vez maisrelevância para os empregadores. IV. ( ) As soft skills são competências ligadas à aspectos comportamentais. Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta. R-
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