CF_art_37_adm_publica_MAPAS_MENTAIS

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PRINCÍPIOS
EXPLÍCITOS
ADMINISTRAÇÃO
PÚBLICA (37)
LEGALIDADE
IMPESSOALIDADE
MORALIDADE
PUBLICIDADE
EFICIÊNCIA
CARGO E
EMPREGO
Braslieiros: requisitos legais
Estrangeiros: lei autorizar
INVESTIDURA
Aprovação em concurso público de provas
ou provas e títulos, com validade de 2 anos
(prorrogável, uma vez, por igual período).
Salvo: cargo em comissão (livre nomeação
e exoneração)
 nomeação + posse
 IMP: durante o prazo o aprovado no
concurso será convocado com prioridade
sobre novos concursados.
CARGO EM
COMISSÃO
FUNÇÃO DE
CONFIANÇA
só ocupantes de
cargo efetivo
servidores de carreira como
dispuser a lei (casos, condições
e percentuais mínimos).
direção
chefia
assessoramento
DIREITOS
SOCIAIS
GREVE: será exercida nos
termos e nos limites
definidos em lei específica.
IMP:
1) antes era em lei
complementar;
2) lei específica não é
natureza (ver 59), na
verdade é lei ordinária.
LIBERDADE SINDICAL:
garantido o direito ao
servidor público civil
REMUNERAÇÃO
DEFICIENTES: lei reservará
percentual e definirá critérios
de sua admissão
REGRAS
GERAIS
- somente pode ser fixada ou alterada por
lei específica;
- não pode exceder o (teto) subsídio
mensal dos Min. do STF;
- os vencimentos do Legislativo e do
Judiciário não podem ser superiores ao do
Executivo;
- vedada a vinculação ou equiparação de
quaisquer espécies remuneratórias;
- acréscimos pecuniários não serão
computados para concessão de
acréscimos ulteriores (gratificação em
cascata);
- os subsídios e os vencimentos são
irredutíveis (salvo se bater no teto) Obs:
princípio da irredutibilidade
ACUMULAÇÃO
VEDADA ACUMULAÇÃO
(REMUNERADA), EXCETO (HAVENDO
COMPATIBILIDADE DE HORÁRIOS):
- 02 CARGOS PROFESSOR
- 01 PROFESSOR + 01 TÉCNICO OU
CIENTÍFICO
- 02 CARGOS OU EMPREGOS
PROFISSIONAIS DE SAÚDE.
material do prof. Alexandre Paz
www.oliveiraepaz.com