Avaliação I - Individual FLEX Cod 649564 - peso 1,50

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Disciplina: Psicologia Organizacional e do Trabalho (PSI52) 
Avaliação: Avaliação I - Individual FLEX ( Cod.:649564) ( peso.:1,50) 
Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada 
1. Na História da Psicologia Organizacional e do Trabalho, podemos mencionar diversos pesquisadores e 
estudiosos que influenciaram significativamente o desenvolvimento dessa área de atuação. Contudo, um 
deles é considerado a principal influência sobre este campo. Estamos falando do engenheiro mecânico 
estadunidense, considerado o ?Pai da Administração Científica?, chamado: 
 a) Burrhus Frederic Skinner. 
 b) Frederick Winslow Taylor. 
 c) Hugo Münsterberg. 
 d) Elton Mayo. 
 
2. Diferentes pessoas podem reagir de modo diferente ao mesmo estímulo. Isto ocorre porque existem 
fatores que influenciam no processo de percepção. Entre os fatores, estão: observador, estímulo e 
situação. Associe os itens, utilizando o código a seguir: 
 
I- Observador. 
II- Estímulo. 
III- Situação. 
 
( ) Atenção, motivações, interesses e atitudes, expectativas, experiências passadas. 
( ) Intensidade, tamanho, mudança, contraste, repetição. 
( ) Oportunidade, ambiente de trabalho, ambiente social. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) III - II - I. 
 b) II - I - III. 
 c) I - II - III. 
 d) I - III - II. 
 
3. O assédio moral no trabalho é uma violência contra o trabalhador, e tem como característica condutas 
abusivas das chefias com relação aos seus subordinados. Os procedimentos do assédio moral são 
diversos, mas há em comum a violência fria, verbal, depreciativa, hostil, intolerante, injuriosa, entre 
outras violências. A partir disto, considerando o que são ações e atitudes típicas de assédio moral, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
 
( ) A chefia orienta seus subordinados de modo confuso, impreciso e contraditório. 
( ) A chefia solicita trabalhos urgentes e sem necessidade para seus subordinados. 
( ) A chefia manda o seu subordinado realizar uma tarefa abaixo da sua capacidade e posição 
profissional. 
( ) A chefia faz comentários em público, elogiando o trabalho dos seus subordinados. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) V - F - F - V. 
 b) V - V - V - F. 
 c) V - F - V - F. 
 d) F - V - F - V. 
 
4. Até a década de 1990, o nível de inteligência de um indivíduo era medido com os testes de QI, sendo o 
fator determinante para rotulá-lo. Cinco anos depois, o psicólogo Gardner derruba esta tese, criando a 
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teoria das Inteligências Múltiplas. Neste processo, Gardner define as inteligências em 8 diferenciais. 
Sobre esses diferenciais, analise as opções a seguir: 
 
I- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Intrapessoal, Questionadora, Espacial, Relacionista. 
II- Naturalista, Intrapessoal, Interpessoal, Intuitiva visceral, Calculista, Desenhista, Alquimista, Digital. 
III- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Democrática, Essencialista, Pensativa, Socialista. 
IV- Lógica, Linguística, Corporal, Naturalista, Intrapessoal, Interpessoal, Espacial, Musical. 
 
Assinale a alternativa CORRETA: 
 a) As opções II e III estão corretas. 
 b) As opções I e III estão corretas. 
 c) Somente a opção IV está correta. 
 d) As opções I e IV estão corretas. 
 
5. A Psicologia Organizacional e do Trabalho atua na relação do indivíduo e do grupo de pessoas com o 
trabalho e nas organizações, com objetivos que visam à qualidade de vida no trabalho em todos os seus 
aspectos, tanto benéficos para o trabalhador quanto para os interesses da organização. Sobre as 
características da Psicologia Organizacional e do Trabalho, analise as seguintes sentenças: 
 
I- Intervém somente nos fenômenos e processos relativos aos indivíduos e suas relações interpessoais. 
II- Auxilia as organizações apenas na obtenção de mais produtividade dos seus recursos humanos. 
III- Busca cuidar do bem-estar e da saúde mental dos trabalhadores. 
IV- Atua diretamente na Qualidade de Vida no Trabalho. 
 
Agora, assinale a alternativa CORRETA: 
 a) As sentenças III e IV estão corretas. 
 b) Somente a sentença II está correta. 
 c) As sentenças I e II estão corretas. 
 d) Somente a sentença I está correta. 
 
6. Em 1983, o professor Howard Gardner desenvolveu estudos voltados a explicar e compreender o 
pensamento humano, com foco no desenvolvimento e falhas das capacidades intelectuais. Com estes 
estudos, Gardner identificou e classificou as inteligências múltiplas em: linguística, lógico-matemática, 
espacial, musical, sinestésica, naturalista, interpessoal e intrapessoal. Por meio da aplicação deste 
conceito, as empresas buscam em seus processos de recrutamento e seleção identificar nos candidatos as 
características necessárias para as vagas em aberto. Tendo em vista que a empresa SWB está à procura de 
um profissional para preencher a vaga de engenheiro mecânico, qual das inteligências múltiplas deve 
destacar-se neste indivíduo? 
 a) Inteligência lógico-matemática. 
 b) Inteligência interpessoal. 
 c) Inteligência linguística. 
 d) Inteligência musical. 
 
7. No início das pesquisas, a psicologia foi definida como "estudo da alma". Com o passar dos anos e com 
novas pesquisas, a psicologia passou a ser definida como "estudo da mente". Sendo assim, assinale a 
alternativa CORRETA que corresponde às três fases históricas da psicologia: 
 a) Psicologia Industrial, Psicologia Organizacional e Psicologia do Trabalho. 
 b) Psicologia do Trabalho, Psicologia da Aprendizagem e Psicologia Organizacional. 
 c) Psicologia do Desenvolvimento, Psicologia Organizacional e Psicologia do Esporte. 
 d) Psicologia Industrial, Psicologia Social e Psicologia do Trabalho. 
 
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8. Desde o século XVIII, os conhecimentos produzidos pela Psicologia vêm sendo utilizados por outras 
ciências e profissões. Dessa forma, a Psicologia é considerada tanto uma ciência, quanto uma profissão. 
O critério que estabelece a Psicologia como profissão no Brasil é a Lei nº 4.119/62, que regulamenta a 
profissão de psicólogo no país. Sobre a Psicologia ser considerada uma ciência, assinale a alternativa 
CORRETA: 
 
FONTE: Disponível em: <http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/1950-1969/L4119.htm>. Acesso 
em: 14 jun. 2018. 
 a) A formação e a atuação profissional dos psicólogos no Brasil foi devidamente institucionalizada e 
regulamentada. 
 b) O psicólogo atua especificamente na área da saúde, realizando pesquisas e diagnósticos por meio de 
diferentes abordagens teóricas. 
 c) O psicólogo, no exercício de sua função, visa promover o respeito ao ser humano. 
 d) Faz uso de métodos e técnicas específicas e rigorosas, que permitem a criação do conhecimento a 
partir da lógica. 
 
9. As áreas de atuação do psicólogo exigem deste profissional algumas características específicas para o 
desenvolvimento de uma prática com qualidade. Quais atividades são as que mais frequentemente são 
desenvolvidas por um psicólogo organizacional? 
 a) Orientar e estudar o ciclo de vida de uma pessoa. 
 b) Entrevistas, aplicação de testes e formulação de laudos para processos judiciais. 
 c) Seleção de pessoal, treinamento e avaliação de desenvolvimento. 
 d) Intervir, avaliar e diagnosticarcasos clínicos. 
 
10. No Brasil, somente algumas organizações realizam campanhas de incentivo contra o assédio moral, ele 
pode vir a acontecer por qualquer nível hierárquico, tanto do chefe para com seus subordinados quanto 
pelos seus colegas de trabalho. Existem várias atitudes que caracterizam o assédio moral. Classifique V 
para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: 
 
( ) Caracteriza o assédio moral dar, de maneira proposital, instruções confusas, imprecisas e 
contraditórias. 
( ) Fazer elogios aos funcionários caracteriza o assédio moral. 
( ) O assédio moral pode ser composto tanto por agressões físicas quanto verbais. 
( ) Ter o trabalho desqualificado na frente dos colegas é uma das características do assédio moral. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: 
 a) V - F - V - V. 
 b) F - V - V - F. 
 c) F - F - V - V. 
 d) V - V - F - V. 
 
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