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Instituição de Saude Aula 10

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22/11/2020 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2438182&matr_integracao=201907264809 1/3
 
Para que a criatividade se desenvolva se faz necessária a interação de múltiplas variáveis, EXCETO:
O trabalho é simultaneamente uma atividade e uma forma de relação social, inserido em um mundo caracterizado por
relações de desigualdade, de poder e de dominação. Indique a forma com o tal relação pode ser identificada nas
instituições de saúde.
INSTITUIÇÃO DE SAÚDE
Lupa Calc.
 
 
SDE0616_A10_201907264809_V1 
 
Aluno: LEONARDO RODRIGUES PAIS Matr.: 201907264809
Disc.: INSTITUIÇÃO DE SAÚDE 2020.3 EAD (GT) / EX
 
Prezado (a) Aluno(a),
 
Você fará agora seu TESTE DE CONHECIMENTO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua
avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha.
Após responde cada questão, você terá acesso ao gabarito comentado e/ou à explicação da mesma. Aproveite para se
familiarizar com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS.
 
1.
Orientação para objetivos concretos
Autocrítica acentuada
Inteligência específica na área
Intencionalidade e motivação
Ambiente de trabalho estimulante
 
Gabarito
Comentado
 
 
 
2.
Nas instituições de saúde ocorre uma integração plena das categorias funcionais que primam pela qualidade de vida e
bem estar dos pacientes.
A desigualdade de poder e a dominação existentes nas instituições de saúde são fatores já superados pertencendo
hoje apenas à história de tais instituições.
O trabalho caracteriza-se apenas como uma relação laboral pois em geral os funcionários evitam um contato social
mais próximo.
As instituições de saúde permite o desenvolvimento pleno da subjetividade do indivíduo em função de trabalhar
prioritariamente com a qualidade de vida.
Nas instituições de saúde as relações de poder e a estratificação do trabalho são ainda bastante visíveis sendo
heranças da história social de tais instituições.
 
Gabarito
Comentado
Gabarito
Comentado
 
 
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22/11/2020 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2438182&matr_integracao=201907264809 2/3
A síndrome de burnout traz consequências não apenas do ponto de vista profissional mas também do ponto de vista
institucional. Por este motivo deve ser um ponto de preocupação para os gestores que podem ver sua instituição sofrer as
consequências do processo de adoecimento do trabalhador. Dentre essas consequências a mais comum de ser observada é:
A criatividade é um item de extrema relevância quando se coloca em pauta estratégias de solução de problemas tendo em
vista que muitas vezes as soluções já existentes não atendem adequadamente às necessidades da instituição exigindo do
gestor um novo olhar sobre uma rotina já solidamente estabelecida. Esta pode ser definida como:
É característica básica da síndrome de burnout:
O processo de solução de problemas segue um esquema geral de fases de solução a fim de auxiliar o indivíduo e orientá-lo
em situações futuras, maximizando assim suas possibilidades de chegar a uma solução satisfatória para todos os
envolvidos. Neste esquema, o primeiro passo a ser tomado é:
 
3.
Absenteísmo
Solicitação de ajuda
Questionamentos dos objetivos institucionais
Lentificação da produção
Aumento da produção
 
Gabarito
Comentado
 
 
 
4.
Pensamento intencional e dirigido a solução de um problema específico que esteja atrapalhando as atividades
cotidianas de um determinado grupo profissional.
Flexibilidade cognitiva característica dos gestores de instituições de saúde que precisam lidar simultaneamente com
várias frentes de trabalho em seu cotidiano a fim de alcançar os objetivos institucionais propostos.
Capacidade de um sistema vivo (indivíduo, grupo, organização) produzir novas combinações, dar respostas
inesperadas, originais, úteis e satisfatórios, dirigidas a uma determinada comunidade.
Lógica que privilegia o trabalho mecanizado e repetitivo típico das instituições de saúde na atualidade.
Fixidez funcional que faz com que o indivíduo não consiga transpor para novas problemas encontrados no cotidiano de
trabalho soluções já utilizadas com êxito no passado.
 
Gabarito
Comentado
Gabarito
Comentado
 
 
 
5.
fala descontrolada
mutismo
despersonalização
regressão
alcoolismo
 
 
 
 
6.
Formulação do problema
Avaliação da decisão
Orientação para o problema
Levantamento de alternativas
Tomada de decisão
 
Gabarito
Comentado
Gabarito
Comentado
 
 
22/11/2020 Estácio: Alunos
https://simulado.estacio.br/alunos/?user_cod=2438182&matr_integracao=201907264809 3/3
Existem diversos obstáculos à adequada solução de problemas, entre eles podemos citar a fixação que se caracteriza como
sendo:
O adoecimento afeta intensamente todo o funcionamento cognitivo e emocional do indivíduo podendo, inclusive, alterar o
funcionamento da percepção do mesmo. Neste contexto entende-se por percepção:
 
7.
a ausência de suporte social na solução de problemas
a ansiedade em encontrar informações que confirmem nossas idéias, evitando as que possam refutá-las.
a tendência para perceber as funções de objetos fixas e inalteráveis.
a capacidade de gerar novos olhares para um objeto usual
a incapacidade de ver um problemas a partir de uma nova perspectiva.
 
Gabarito
Comentado
 
 
 
8.
As características de personalidade que determinam a forma habitual do indivíduo ser.
O julgamento moral que o indivíduo realiza a todo momento para poder se orientar em seus relacionamento
interpessoais.
O armazenamento de informações durante a vida do indivíduo.
conjunto de processos que nos permite reconhecer, organizar e entender as sensações recebidas dos estímulos
ambientais.
As respostas emocionais que surgem em função da avaliação dos estímulos ambientais.
 
Gabarito
Comentado
 
 
 
 
 
 
 Não Respondida Não Gravada Gravada
 
 
Exercício inciado em 22/11/2020 10:27:32. 
 
 
 
 
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