Gerência de Projetos (INF53) AVALIACAO FINAL DISCURSIVA

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Acadêmico: Antonio Dias da Silva Oliveira (1239753)
Disciplina: Gerência de Projetos (INF53)
Avaliação: Avaliação Final (Discursiva) - Individual Semipresencial ( Cod.:637382) ( peso.:4,00)
Prova: 19927730
Nota da Prova: 8,80
1. Apesar de comprovada a crucial importância do gerenciamento de projetos, segundo estudos do
Instituto Brasileiro de Geografia Estatísticas, dentre 8.300 projetos de tecnologia da informação 31,1%
continham falhas que impediam totalmente que os objetivos fossem alcançados, 52,7% estavam em
processo de recuperação de falhas ocorridas recentemente, e possivelmente, seriam terminados fora do
prazo e não teriam seus objetivos totalmente alcançados, 16,2 % foram terminados no prazo, dentro do
custo planejado e alcançavam as suas especificações. Diante desses números, percebe-se a
importância do gerenciamento de projetos na busca por assegurar o sucesso no alcance dos objetivos
através da padronização do processo de acompanhamento da execução (ANTÔNIO, 2012). Diante
deste contexto, descreva quais são as principais habilidades de um gerente de projetos para que os
projetos tenham sucesso.
FONTE: ANTÔNIO, Angelo. Gerenciamento de Projetos: Uma análise da Importância da Estrutura de
Gerenciamento de Projetos no Alcance dos Objetivos Estratégicos. 2012. Disponível em:
<http://www.administradores.com.br/producao-academica/gerenciamento-de-projetos-uma-analise-da-
importancia-da-estrutura-de-gerenciamento-de-projetos-no-alcance-dos-objetivos-estrategicos/4779/>.
Acesso em: 22 mar. 2016.
Resposta Esperada:
O gerente de projetos precisa possuir habilidades e competências específicas para motivar sua
equipe, promover a comunicação, ser comprometido com prazos, custo e qualidade, ter domínio em
ferramentas, métodos e técnicas de gerência de projetos. Enfim, é um profissional responsável pelo
planejamento, execução e acompanhamento de um projeto.
2. Uma organização é composta por pessoas que trazem para seu interior suas necessidades, interesses,
sonhos, potencialidades e limitações. A área de conhecimento de gerenciamento dos recursos humanos
do projeto inclui os processos que organizam, gerenciam e guiam estas pessoas habilitadas a exercer
seus papéis e responsabilidades no projeto. Por fim, a participação dos membros da equipe durante o
planejamento agrega seus conhecimentos ao processo e fortalece o compromisso com o projeto.
Disserte sobre as atividades essenciais para o gerenciamento dos recursos humanos do projeto de
desenvolvimento de software.
Resposta Esperada:
* O gerente de projetos deverá documentar via plano de recursos humanos os papéis, a responsabilidades
e as habilidades necessárias para o projeto, identificando e mobilizando o comprometimento das pessoas.
* Em seguida, são planejados os treinamentos, habilitando as pessoas no que ainda falta melhorar no
projeto, a fim de aprimorar o desempenho deste e acompanhar as pessoas durante o projeto, * fornecendo
feedback, auxiliando a resolver problemas e gerenciando mudanças para otimizar o desempenho do
projeto.