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Parte inferior do formulário Parte inferior do formulário Disciplina: Organização, Sistemas e Métodos (BIB06) Avaliação: Avaliação II - Individual FLEX ( Cod.:651020) ( peso.:1,50) Prova: 25076784 Nota da Prova: 10,00 Legenda: Resposta Certa Sua Resposta Errada Parte superior do formulário 1. A cultura de uma biblioteca se manifesta por meio de uma série de práticas e características. Para que uma organização possa mudar, renovar e revitalizar sua cultura, é necessário que ela seja adaptável e flexível. Com relação às características para a mudança de cultura da instituição, associe os itens, utilizando o código a seguir: I- Adaptabilidade. II- Consistência. III- Envolvimento. IV- Objetivos claros. ( ) Comprometimento de todos os parceiros. ( ) Ajuste às demandas. ( ) Valores sociais integrados e aceitos por todos. ( ) Visão bem definida do que pretende ser. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: a) III - I - II - IV. b) I - IV - II - III. c) II - I - IV - III. d) IV - I - III - II. 2. Os processos organizacionais e gerenciais são processos de informação e decisão. Eles podem ser verticais e horizontais. Sobre o conceito de processos horizontais, assinale a alternativa CORRETA: a) São desenhados tendo como base o fluxo do trabalho. b) São definidos previamente por meio de documentos formais e coordenados. c) Referem-se ao planejamento e ao orçamento empresarial e se relacionam com a alocação de recursos escassos. d) Ocorrem por meio do contato voluntário entre os membros do grupo por iniciativa dos envolvidos. 3. A estrutura organizacional é a reguladora do modo de funcionamento das organizações, articulando as diversas funções. Também é elaborada de acordo com os objetivos e requer agrupamento de funções, ou seja, a departamentalização, contribuindo para um melhor aproveitamento de recursos e tornando mais simples o trabalho do gestor, aumentando a eficácia e a eficiência. Além disso, as organizações têm dimensões básicas como a estrutural e contextual. A dimensão contextual engloba as tecnologias organizacionais, o ambiente, as metas e as estratégias e a cultura. Sobre a dimensão contextual e seus elementos, analise as sentenças a seguir: I- Metas e estratégias referem-se a como as tarefas serão divididas nos diferentes cargos. II- Tecnologia organizacional inclui todas as tecnologias necessárias para transformar as entradas em saídas de produtos e serviços. III- Cultura é o conjunto de crenças, valores, conhecimentos e normas compartilhadas em uma organização. IV- Ambiente é a magnitude da organização em número de pessoas alocadas nos diversos departamentos. Assinale a alternativa CORRETA: a) As sentenças II e III estão corretas. b) As sentenças I, II e IV estão corretas. c) As sentenças II, III e IV estão corretas. d) As sentenças III e IV estão corretas. 4. Os processos organizacionais e gerenciais são processos de informação e decisão. Eles podem ser verticais e horizontais. Sobre o conceito de processos verticais, assinale a alternativa CORRETA: a) São definidos previamente por meio de documentos formais e coordenados. b) São desenhados tendo como base o fluxo do trabalho. c) Referem-se ao planejamento e ao orçamento empresarial e se relacionam com a alocação de recursos escassos. d) Ocorrem por meio do contato voluntário entre os membros do grupo por iniciativa dos envolvidos. 5. Os conceitos e premissas relacionados ao processo administrativo partem da Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO), que surgiu em meados de 1962 como um desdobramento prático e operacional da Teoria Comportamental, indo em direção à abordagem sistêmica. A DO, baseando-se numa abordagem sistêmica, busca transformar as organizações mecanísticas em organizações orgânicas. Sobre as características do sistema orgânico, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( ) Solução de conflitos por meio de repressão, arbitragem e/ou hostilidade. ( ) Confiança e crença recíproca. ( ) Interdependência e responsabilidade compartilhada. ( ) A tomada de decisões é centralizada. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: a) F - F - V - V. b) V - F - F - V. c) V - V - F - F. d) F - V - V - F. 6. Os processos são ligados à essência do funcionamento da organização, sendo bem específicos. Os processos organizacionais e gerenciais são processos de informação e decisão e podem ser classificados de quatro formas. Sobre estas formas, analise as sentenças a seguir: I- Processos verticais se referem ao planejamento e ao orçamento empresarial e se relacionam com a alocação de recursos escassos. II- Processos horizontais são desenhados tendo como base o fluxo do trabalho. III- Processos Laterais são definidos previamente por meio de documentos formais e coordenados. Assinale a alternativa CORRETA: a) Somente a sentença II está correta. b) As sentenças I e II estão corretas. c) Somente a sentença III está correta. d) As sentenças I e III estão corretas. 7. Ao abordar os princípios básicos da organização, verifica-se que a divisão do trabalho fez surgir as especialidades das tarefas (ou especialização do trabalho). Nesse sentido, a organização precisou se desdobrar em três níveis administrativos, necessários para dirigir a execução de tarefas e operações. Com relação aos três níveis administrativos, associe os itens, utilizando o código a seguir: I- Nível institucional. II- Nível intermediário. III- Nível operacional. ( ) Composto dos gerentes. ( ) Composto dos dirigentes e diretores da organização. ( ) Composto dos supervisores, que administram a execução das tarefas e operações da empresa. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: a) I - II - III. b) I - III - II. c) II - I - III. d) III - II - I. 8. Os processos são ligados à essência do funcionamento da organização, sendo bem específicos a ela. Basicamente existem três tipos de categorias de processos. Assinale a alternativa CORRETA que apresenta estas categorias: a) Processos de negócio, processos de integração organizacional e processos organizacionais. b) Processos de negócio, processos de integração organizacional e processos gerenciais. c) Processos gerenciais, processos organizacionais e processos classificatórios. d) Processos de integração organizacional, processos gerenciais e processos organizacionais. 9. Estrutura organizacional é a reguladora do modo de funcionamento das organizações, articulando as diversas funções. As organizações possuem duas dimensões básicas: estrutural e contextual. Sobre a dimensão contextual, assinale a alternativa CORRETA: a) Engloba as tecnologias organizacionais, o ambiente, as metas e estratégias e a cultura. b) Engloba a percepção sensível da realidade, diz respeito à presença da sensibilidade e sua orientação numa perspectiva criadora. c) Engloba todos os elementos internos que possibilitam a determinação da estrutura formal de uma organização. d) Engloba o suporte da competência, uma vez que se revela na ação dos profissionais e diz respeito à capacidade de lidar com os conteúdos. 10. A dimensão estrutural engloba todos os elementos internos que possibilitam a determinação da estrutura formal de uma organização, compostos pela: formalização, padronização, hierarquia, complexidade, centralização e profissionalismo. Sobre a dimensão estrutural e seus elementos, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( ) Graus do pessoal é a distribuição das pessoas nas diversas funções e departamentos. ( ) Padronização é a forma com que as atividades similares devem ser executadas de maneira uniforme e descritas detalhadamente. ( ) Especialização refere-se à documentação com a descrição dos cargos, regulamentos, manuais e outros. ( ) Formalização é o grau com que as tarefas são divididasnos diferentes cargos. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA: a) V - V - F - V. b) F - V - V - V. c) V - V - F - F. d) F - F - V - F. Parte inferior do formulário Parte inferior do formulário
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