Estagio Supervisionado em Eletrotécnica

Prévia do material em texto

Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
1 
 
 
 
 
 
 
Relatório de Estágio Profissional 
Supervisionado 
 
 
 
 
Estagiário:______________________________________________________ 
N° de Matrícula:_____________________ 
 
 
Curso Técnico em Eletrotécnica – Eixo Tecnológico: Controle e Processos Industriais 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
2 
 
Plano de Estágio Profissional Supervisionado 
1 - Conceito 
Considera-se estágio profissional o conjunto das atividades de aprendizagem social, profissional e cultural 
proporcionadas ao estudante através da participação em situações reais da vida e trabalho em seu meio 
profissional. As atividades de estágio poderão ser realizadas junto à comunidade em geral ou junto a pessoas 
jurídicas de direito público ou privado, sob responsabilidade e coordenação da Escola. 
2 - Objetivos 
O estágio profissional propicia ao estudante a complementação do processo de ensino/aprendizagem e deve ser 
planejado, executado, acompanhado e avaliado em conformidade com o programa de curso, a fim de se constituir 
como instrumento de integração, no que se refere a aprendizado técnico, cultural, científico e de relacionamento 
humano. 
Sendo assim, o Estágio Profissional Supervisionado da Habilitação Profissional visa proporcionar ao aluno a 
oportunidade de: 
a) Aplicar, ampliar e adequar conhecimento técnico e científico, visando a integração da teoria e prática no 
desenvolvimento de habilidades requeridas para a formação do perfil do profissional. 
b) Exercitar-se na perspectiva da prática profissional através de sua inserção em situação real de trabalho. 
c) Conhecer a realidade socioeconômica e cultural da população no contexto da área de atuação do estágio. 
d) Desenvolver a capacidade de crítica e percepção humana da realidade, identificando seu potencial como 
elemento de transformação da sociedade. 
e) Participar do trabalho em equipes multidisciplinares. 
Observações: 
a) O estágio faz parte da organização curricular, sendo, portanto, obrigatório para a formação profissional do 
discente, que deverá cumprir o número mínimo de horas de estágio determinadas pelo Programa de Curso. 
b) Para a realização do Estágio Profissional Supervisionado, o Curso Nobre Centro de Formação Profissional Ltda 
manterá convênios com instituições consideradas capacitadas e adequadas a proporcionar estágios compatíveis com 
os objetivos educacionais, a serem celebrados após avaliação técnica realizada pelos docentes e pelos supervisores 
da empresa que acompanharão os alunos nos estágios. Constarão do Relatório de Estágio Profissional Supervisi-
onado: 
 Identificação do aluno 
 Descrição da empresa 
 Relatório de Freqüência e Atividades 
 Descrição das Atividades 
 Avaliação Global 
3 - Organização 
Os estágios profissionais supervisionados contarão com o acompanhamento de profissionais habilitados, que 
tenham experiência comprovada nas áreas específicas, e do professor-orientador de estágio. 
4 - Atribuições do estagiário: 
a) Desenvolver o trabalho de Estágio Profissional Supervisionado com responsabilidade, competência e seriedade. 
b) Observar o horário e cronograma da instituição na qual estagia e cumprir rigorosamente a programação 
estabelecida para o estágio. 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
3 
 
c) Atender a demanda dos usuários dos serviços das instituições de acordo com as normas e rotinas das mesmas, 
respeitando os preceitos da ética profissional. 
d) Desenvolver atividades compatíveis com sua condição de estagiário e de acordo com o processo ensino-
aprendizagem. 
e) Contribuir, no decorrer do estágio, para a construção de propostas racionais da prática profissional. 
f) Atender às datas, prazos e convocações do professor-orientador de estágios quando necessário for. 
g) Interagir com a equipe de trabalho e com os usuários da instituição. 
h) Apresentar-se devidamente identificado, equipado e com traje adequado ao local de trabalho. Caso deixe de 
atender a um desses requisitos, não poderá permanecer em estágio. 
i) Preencher e assinar a folha de freqüência. 
j) Assimilar e aplicar os princípios da ética profissional ao seu processo de formação. 
k) Cumprir os objetivos gerais do estágio supervisionado. 
5 - Critérios de avaliação do estágio 
5.1 - O supervisor de estágio atribuirá menções a cada um dos itens especificados a seguir, de acordo com os 
critérios estabelecidos pela instituição: 
• Assiduidade 
É o ato de comparecer com regularidade e exatidão ao lugar onde tem de desempenhar seus deveres ou funções. 
A assiduidade deve ser avaliada, em relação ao cumprimento dos horários estabelecidos para o trabalho e aos 
prazos das tarefas. 
• Iniciativa: É a ação daquele que é o primeiro a propor e/ou realizar uma tarefa, no sentido de empreender um 
determinado estudo, pesquisa, programa ou trabalho. 
A pessoa de iniciativa normalmente está sempre desafiando a si mesma e ao próximo, na busca constante de uma 
prática profissional que possa contribuir para o aprimoramento técnico-científico da sua profissão e do meio em 
geral no qual ela se insere. 
• Interesse: É o envolvimento contínuo em todas tarefas, com participação ativa e voluntária. 
A pessoa interessada se empenha em atividades que estejam ou não sob sua responsabilidade, podendo gerar 
mudanças não só no seu campo de atuação e no tempo presente, mas também influenciar visões e campos 
diferentes. 
• Responsabilidade Profissional: É a postura consciente no desenvolvimento das atividades e de suas implicações. 
A pessoa responsável conhece suas obrigações em relação às atividades, equipe, empresa e sociedade. 
• Adaptação ao Trabalho: É o ajustamento da pessoa às condições do ambiente físico e à função que irá 
desempenhar. 
• Disciplina: É a observância e obediência a um regime de ordem imposta ou livremente consentida. 
A pessoa disciplinada conhece a abrangência e os limites de atuação em relação aos seus superiores hierárquicos, às 
normas e procedimentos estabelecidos. 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
4 
 
• Relações Interpessoais: É o comportamento adequado em relação aos clientes internos e externos, seus pares e 
superiores hierárquicos. 
Faz em parte das relações interpessoais a antecipação aos conflitos e a manutenção da convivência, da amizade 
afetiva e profissional condicionada a uma série de atitudes recíprocas. 
• Segurança do Trabalho: É o desenvolvimento dos procedimentos, com a garantia da manutenção da integridade 
física do agente da ação, dos demais envolvidos ou não e do espaço físico do local de trabalho. 
• Conhecimento Técnico: É a apropriação do objeto pelo pensamento, como quer que se conceba essa apropriação: 
como definição, como percepção clara, apreensão completa, análise, etc. 
Será considerado conhecedor técnico aquele que aplicar com eficácia, na prática, as bases teóricas. 
• Técnicas de Trabalho: É a maneira, jeito ou habilidade especial de executar as tarefas. 
5.2 - O aluno terá um prazo de 2 (dois) anos, a serem contados a partir da data de matrícula, para a execução 
dos estágios. Findo este prazo, o aluno terá de matricular-se novamente, sendo que o prazo máximo será de 
mais 2 (dois) anos após a rematrícula. 
O documento de conclusão do curso estará sujeito à aprovação do relatório de estágio. Aquele que não cumprir essa 
exigência deverá comprovar a atualização de conhecimentos através do exercício profissional. 
Aquele que comprovar o exercício profissional das funções correspondentes à Habilitação Profissional e áreas afins pelo 
período mínimo de 2 (dois) anos poderá, a critério da Escola, ser dispensado do Estágio Profissional Supervisionado.A carga horária total do Estágio Profissional Supervisionado será cumprida pelo aluno durante ou após o término dos 
módulos ocupacionais. 
5.3 - Profissionais envolvidos no Estágio Profissional Supervisionado: 
a) Estagiário: aluno. 
b) Orientador de Estágio: professor designado pela escola para acompanhamento ao aluno, visando o cumprimento 
dos objetivos do Plano de Estágio descritos em 2 - Objetivos. 
c) Supervisor de Estágio: profissional designado pela empresa para acompanhamento do estagiário, visando o 
cumprimento dos objetivos do Plano de Estágio descritos em 2 - Objetivos. 
5.4 -Tendo em vista a correta identificação do Supervisor de Estágio, será necessário tomar as seguintes 
providências: 
a) Caso o Supervisor de Estágio seja um profissional designado por empresa, no Relatório de Estágio deverá constar o 
carimbo do CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas) da empresa. Deverá ser apresentada também uma cópia 
autenticada do Registro Profissional CREA do Supervisor de Estágio. 
b) Caso o Supervisor de Estágio seja um profissional autônomo, no "Relatório de freqüência e atividades" deverá 
constar o reconhecimento de firma em sua assinatura. Deverá ser apresentada também uma cópia autenticada do 
Registro Profissional (CREA) do Supervisor de Estágio. 
c) Nos Relatórios de Estágio para cursos que não se encontram regulamentados por órgãos profissionais, é suficiente o 
carimbo da empresa onde é feito o estágio. 
 
 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
5 
 
RELATÓRIO DE ESTÁGIO PROFISSIONAL SUPERVISIONADO 
Leia com bastante atenção às instruções para o correto preenchimento do formulário. Disso dependerá a aprovação 
do relatório pela escola. As seções 4 e 5 não deverão ser preenchidas pelo aluno/ estagiário. Antes de entregar seu 
relatório, certifique-se de ter obtido os vistos e as assinaturas do Supervisor de Estágio. 
1) Identificação do Aluno 
Instruções: esta seção deverá ser preenchida pelo aluno/estagiário. Para as informações relativas empresa, poderá 
ser consultado o setor administrativo da empresa onde o aluno faz o estágio. 
Estagiário:____________________________________________________________________________________ 
N° Matrícula:_________________ RG:___________________________ CPF:______________________________ 
Endereço:____________________________________________________________________________________ 
Cidade:___________________________________________________Estado_____________________________ 
Cep: _______________________________ Telefone ( ) ________________ Celular ( )__________________ 
2) Descrição da Empresa 
Empresa/Razão Social___________________________________________________________________________ 
Ramo de Atividade_____________________________ Tempo de Funcionamento___________________________ 
CNPJ:_____________________________________________ I.E:_______________________________________ 
Endereço_____________________________________________________________________________________ 
Cidade:___________________________________________________Estado______ Telefone ( ) ____________ 
Nome do Supervisor de Estágio:___________________________________________________________________ 
Cargo ou Função:_____________________________________________________________________________ 
Registro Profissional ou RG: _____________________________________________________________________ 
Histórico da Empresa (Resumido) 
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________ 
3) Relatório de Freqüência e Atividades 
Instruções: esta seção deverá ser preenchida pelo aluno/estagiário. Cada linha do quadro é destinada a um único 
período de estágio, sem interrupções. Em caso de intervalo para o almoço, por exemplo, deverão ser preenchidas duas 
linhas, uma correspondente ao período da manhã, outra relativa ao período da tarde. No campo Atividades, deverão 
ser apenas nomeadas as atividades desenvolvidas pelo estagiário, sem maiores detalhes. 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
6 
 
Obs. Não preencha o último campo de cada linha: ele é reservado para o visto do Supervisor de Estágio. Se 
necessário, utilize mais folhas, anexando-as ao relatório. 
Data 
Horário 
Início/Términ
o 
 
N° de 
Horas 
Atividade 
Visto do 
Supervisor 
Supervisor 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
 / / das______às__
______ 
 
Subtotal de Horas 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
7 
 
PERÍODO DO ESTÁGIO 
 
Início:____/____/______ Término:____/_____/______ Total de horas:______ Total de dias:_____ 
 
 
_________________ _______________________________ _____________________ 
 Estagiário (a) Supervisor de Estágio(Carimbo da Empresa) Orientador de Estágio (Escola) 
 
 
 
4) Descrição das Atividades 
Instruções: esta seção deverá ser preenchida pelo aluno/estagiário. Nela devem ser detalhadas as atividades que 
foram apenas nomeadas na seção anterior. Procure ser claro e objetivo na descrição de cada atividade. Se 
necessário utilize mais folhas, anexando-as ao relatório. 
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________ 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
8 
 
5) Avaliação Global do Estagiário 
Instruções: esta seção é destinada à avaliação do desempenho do estagiário e deverá ser preenchida pelo Supervisor 
de Estágio. Para que tenha efeito de avaliação, não poderá, em hipótese alguma, ser preenchida pelo estagiário. 
a) Dificuldades encontradas no desenvolvimento das atividades: _______________________________________ 
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________ 
b) A formação que o curso oferece ao estagiário: 
( ) supera as exigências de mercado de trabalho. 
( ) satisfaz as exigências de mercado de trabalho. 
( ) é insuficiente para atender o mercado de trabalho. 
Justifique:______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________ 
c) Menções: 
ITENS DE AVALIAÇÃO Ótimo Bom Regular Insuficiente 
Assiduidade 
Iniciativa 
Interesse 
Responsabilidade Profissional 
Adaptação ao Trabalho 
Disciplina 
Relações Interpessoais 
Segurança do Trabalho 
Conhecimento Técnico 
Técnicas de Trabalho 
 
 
 
Rua Coutinho Cavalcanti, 1752 – Jardim América – CEP. 15055-300 – São José do Rio Preto/SP. Fone: (17)3235-6064 
9 
 
Considerações:______________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________ 
 
 
_______________________ _________________________________ 
 Estagiário (a) Supervisor de Estágio(Carimbo da Empresa) 
 
 
6) Parecer da Escola 
Atenção: não preencha esta seção. Ela é de uso exclusivo da escola. 
Resultado: 
( ) Aprovado 
( ) Reprovado 
 
Parecer Final da Escola: 
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________ 
Data do recebimento:____ /_____/______ 
 
 
______________________________ ________________________________ 
 Orientador de Estágio (escola) Diretor (a) Escolar