AVALIAÇÃO ERGONOMIA DO TRABALHO

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AVALIAÇÃO – ERGONOMIA DO TRABALHO 
 Entre os objetivos da Ergonomia é incorreto dizer: 
Resposta Marcada : 
Previne e trata doenças, como o estresse e o cansaço físico. 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Dentre os objetivos da AET, podemos citar a aplicação de conhecimentos da ergonomia analisando, diagnosticando e 
corrigindo uma situação real de trabalho. Marque a alternativa que não condiz com os objetivos da AET: 
Resposta Marcada : 
A AET não é responsável por identificar os reais problemas que são percebidos pelos trabalhadores e que 
podem causam degradação no conforto, queda na produtividade e interferência na segurança do trabalho. 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 A AET visa aplicar os conhecimentos da ergonomia para analisar, diagnosticar e corrigir uma situação real de 
trabalho. Entre as etapas de conhecimentos, marque a alternativa que não faz parte das mesmas: 
Resposta Marcada : 
Análise da atividade e contratação de funcionários. 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Em relação ao Laudo do médico ergonomista: 
O Laudo Ergonômico é obrigatório a todas às empresas que possuem empregados, cujas atividades ou operações os 
expõem a riscos, que por sua natureza ou métodos de trabalho, impliquem em esforços de levantamento, transporte e descarga 
individual de materiais, ou outros que exigem postura forçada e ainda, esforços repetitivos. Esta afirmativa encontra-se: 
Resposta Marcada : 
Correta 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Para o exercício da Especialidade Profissional de Fisioterapia do trabalho é necessário o domínio das seguintes 
grandes áreas de competência: 
Resposta Marcada : 
Todas estão corretas 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Sobre o LTCAT marque a alternativa correta. 
Resposta Marcada : 
LTCAT tem validade indefinida, atemporal, ficando atualizado permanentemente, enquanto o “layout” da 
empresa não sofrer alterações 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Conforme a NR 17, o objetivo do Laudo Ergonômico é estabelecer parâmetros para a adaptação das condições de 
trabalho as características psicofisiológicas dos trabalhadores. Marque a alternativa incorreta, quanto ao que deve constar em 
um Laudo Ergonômico. 
Resposta Marcada : 
Recomendações técnicas para melhoria das condições da Ergonomia; 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Grande parte das doenças ocupacionais se desenvolve devido aos riscos ergonômicos presentes no ambiente de 
trabalho. Excesso de horas e de atividade repetitivas somadas, pode se tornar um risco para o colaborador, comprometendo 
sua saúde física e psicológica. Esta afirmativa encontra- se: 
Resposta Marcada : 
Correta 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 Devido ao grande número de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais no Brasil, foi criada uma norma 
regulamentadora específica para a ergonomia: a NR-17. A mesma visa estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das 
condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, 
segurança e desempenho eficiente. Para que isso aconteça, a legislação exige que seja realizada a Análise Ergonômica do 
Trabalho. 
De acordo com a NR-17, é incorreto afirmar: 
Resposta Marcada : 
Os equipamentos que compõem um posto de trabalho não devem estar necessariamente adequados às 
características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado. 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
 De acordo com a RESOLUÇÃO Nº 403 DE 18 DE AGOSTO DE 2011, está garantido o exercício da atuação em 
Ergonomia que formaliza a Especialidade Profissional de Fisioterapia do Trabalho e dá outras providências. Para exercer a 
profissão de ergonomia o Fisioterapeuta deverá, exceto: 
Resposta Marcada : 
Contratar, selecionar e demitir funcionários que não se enquadram no ambiente de trabalho da empresa. 
PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 
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