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1 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Sonora 2020 2 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS ROBERSON ROSENDO DA SILVA RGM 103.1967 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Trabalho de Estágio Supervisionado apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da Faculdade de Ciências Administrativas e Contábeis do Centro Universitário da Grande Dourados – UNIGRAN. Orientador: Prof. Me. Reginaldo José da Silva. Sonora 2020 1 CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS FACULDADE DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA: ESTÁGIO SUPERVISIONADO PROFESSOR ORIENTADOR: Me. REGINALDO JOSÉ DA SILVA. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA: NOME: SUPREMO CONTABILIDADE ENDEREÇO: AV. WILSON BARBOSA MARTINS, 1117 CIDADE – UF: SONORA - MS CEP: 79415-000 TELEFONE: (67) 3254- 1169 E-mail: supremo.contabilidade@hotmail.com ÁREA NA EMPRESA ONDE FOI REALIZADO O ESTÁGIO: SETOR: ESCRITA FISCAL DATA DE INÍCIO: 06 DE SETEMBRO DE 2020. DATA DE TÉRMINO: 27 DE NOVEMBRO DE 2020. DURAÇÃO EM HORAS: 100 (CEM HORAS). PROFISSIONAL RESPONSÁVEL: MARCELO JOSÉ PETRY SONORA - MS, 2020. 2 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..................................................................................................... 03 2 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS ........................................................................ 04 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS .................................................................................. 07 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ........................................................................ 08 APÊNDICE ............................................................................................................... 09 3 1 INTRODUÇÃO Em muitas empresas, os estagiários desempenham um papel tão importante quanto os funcionários efetivos. Isso acontece pelo fato deles estarem em busca de conhecimento e pratica sobre sua futura profissão. Uma vez que esses alunos buscam aprender, se esforçam e se dedicam para conseguir aproximar a teoria à realidade assim adquiram uma boa noção do que os espera no mercado de trabalho. Segundo Oliveira e Cunha (2006 p 06), “o Estágio Supervisionado é uma atividade que propicia ao aluno adquirir a experiência profissional que é relativamente importante para a sua inserção no mercado de trabalho”. No entanto, tais empresas deveriam aproveitar o fato de os estagiários terem interesse em aprender e atribuírem atividades que agreguem valor para o desenvolvimento profissional dos acadêmicos pois a experiência que o estagiário adquire com a pratica de atividades é muito importante para sua capacitação profissional, pois a medida que o acadêmico tem contato com as tarefas que o estágio lhe proporciona, começa então a assimilar tudo aquilo que tem aprendido e que ainda vai aprender. Para isso, a grade curricular de Ciências Contábeis possui disciplinas que estimulam os alunos a tomarem decisões relativas ao mundo dos negócios, ensinando-os a exercer o planejamento e o controle do patrimônio de empresas, além de proporcionar o conhecimento acerca de fatores como forças competitivas, legislação e tendências socioeconômicas para chegar a uma conclusão de como gerenciar as operações internas de uma organização. As atividades realizadas dentro do escritório são de suma importância nas buscas de informações, os lançamentos devem ser realizados de forma responsável, pois se trata de registro de fatos contábeis. O resultado do trabalho será informações que ofereça condições para avaliar o desempenho e os resultados da empresa, não só da apuração dos resultados mensais, mas de que maneira eles foram alcançados. Por isso, o presente estudo foi desenvolvido a fim de trazer a público a importância do Estágio Supervisionado no processo de formação do profissional. Também relata a importância da experiência prática aliada aos conhecimentos teóricos na vida dos acadêmicos de graduação. 4 2 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS Durante meu período de vivência no escritório de Contabilidade, pude perceber o quanto o estágio supervisionado é importante para o crescimento da carreira do acadêmico. Segundo Imbernon (2001), “crescer é ter acesso a informações, é ter atitude fazendo o aluno participar, é ser cidadão”. Acompanhei o gestor em suas funções na empresa e pude observar as atividades desenvolvidas durante as rotinas diárias dentro do escritório. O Supremo Contabilidade está no mercado desde 1998 é administrado por Marcelo Petry, técnico em contabilidade, devidamente registrado no Conselho Regional de Contabilidade assessorando micro e pequenas empresas no departamento contábil, possui em seu quadro 5 funcionários e as atividades são divididas em: Departamento Pessoal, Contabilidade, Escrita Fiscal, Processos e Recepção. Sabemos que a contabilidade é um dos principais sistemas de controle e informação das empresas, através da análise das Demonstrações Financeiras pode ser verificada a situação das empresas sob os mais variados enfoques. O principal objetivo da contabilidade é informação, ensina HILÁRIO FRANCO (1983;20), “essas informações são indispensáveis à orientação administrativa, permitindo maior eficiência na gestão econômica da entidade e no controle dos bens patrimoniais”. A primeira etapa do estágio foi conhecer as atividades exercidas por cada colaborador e o funcionamento dos setores onde fiquei sobre a supervisão de funcionários responsável por cada setor aos quais repassaram instruções de cada atividade e auxiliaram durante a execução das mesmas. A contabilidade fiscal também é chamada de contabilidade tributária em razão da sua função principal, que o gerenciamento do pagamento de tributos de uma empresa, fiquei assessorando este setor e pude reparar que é o setor que extrai todos os dados de compras, vendas, apuração de estoque, bem como todas as informações para a Declaração de Imposto de Renda pessoa Jurídica, seja empresa tributada pelo Simples Nacional, Lucro Real ou Lucro Presumido. 5 De acordo com IBPT (2018) foram editadas 5.876.143 (cinco milhões, oitocentos e setenta e seis mil, cento e quarenta e três) normas que regem a vida dos cidadãos brasileiros. Isto representa, em média, 536 normas editadas todos os dias ou 774 normas editadas por dia útil. Quer dizer que contabilidade fiscal está diretamente vinculada à necessidade de atualização dos contadores, os profissionais que atuam na área precisam se manter em constante desenvolvimento, principalmente em razão da complexidade e volatilidade das regras tributárias brasileiras. No escritório observei que os colaboradores auxiliam seus clientes na correta aplicação de legislação em vigor, desde de uma adequação ou planejamento seja na emissão de notas fiscais ou nota eletrônica, como na interpretação e aplicação de leis e normas tributárias, seria uma forma de administrar evitando contingências fiscais (multas e sanções), bem como o pagamento indevido de tributos. Teixeira (2010) infere que gestão tributária é o processo de gerenciamento dos aspectos tributários de uma determinada empresa, com o intuito de adequar e planejar, em que se busca o controle das operações que tenham relação direta com tributos. No meu dia a dia de estagiário no setor fiscal e tributário fui orientado a fazer conferências, classificação, cadastros, escrituração e recuperação de impostos de notas fiscais de fornecedores e de vendas, teve também conferência, cadastros e escrituração de notas fiscais de serviços. Apuraçãode impostos e contribuições, como SIMPLES, ICMS, IPI, ISS, COFINS, PIS, CSSL E IRPJ. Tive a oportunidade de aprender as principais rotinas do setor escrita fiscal que são: escrituração de registros fiscais, registro de entradas, registro de saídas, registro de controle produção estoque, registro de inventário, registro de apuração do IPI, registro de apuração do ICMS, registro de serviços prestados e registro de serviços tomados de terceiros. Como disse anteriormente o setor que fiquei auxiliando foi o de escrita fiscal e a Supremo Contabilidade orienta os clientes a escolher a melhor forma jurídica de iniciar o seu negócio e atuar no mercado com a menor carga tributária possível, mas pude acompanhar bem rápido trabalhos no setor contábil como levantamento e controle patrimonial, manutenção de controles sobre os bens patrimoniais, emissão de relatórios e extratos gerenciais e os serviços são 6 executados em obediência as seguintes documentações que é fornecida pela empresa tomadora do serviço. A documentação é enviada para contabilidade de forma completa e em boa ordem pois o escritório trabalha com os prazos estabelecidos na legislação de regência quanto aos serviços contratados, especificando-se, porém, os prazos a entrega das guias de recolhimento de tributos e encargos trabalhistas ao cliente e com antecedência de 5 dias do vencimento da obrigação. A remessa de documentos entre os clientes e o escritório é feita sempre sob protocolo a organização e procedimentos para escrituração é em sistema de informação gerencial e todas as etapas do estágio vivenciadas por mim foram supervisionadas pelo gerente contábil, Marcelo Petry para avaliar meu desempenho e dentre as suas atribuições, ele é o responsável pela verificação de produtividade, relacionamento individual e profissional dentro dos setores da empresa. 7 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS Este estudo apresenta a integração entre a teoria e a prática de atividades, nos serviços prestados no escritório Supremo Contabilidade, e como o estagiário pode agregar conhecimentos e experiências práticas na execução das atividades rotineiras do escritório. Os conhecimentos adquiridos na faculdade juntamente com as atividades aqui relatadas foram de extrema importância, pois a troca de experiências e a correlação da teoria com o dia a dia no escritório tornou mais produtivo o aprendizado. A atuação do contador tem passado por transformações o que exige do profissional adaptação para a sua permanência no mercado de trabalho. Um bom contador não é aquele que só tem a prática ou somente a teoria, mais sim aquele que utiliza de todos os meios para melhor executar seu trabalho e por consequência seu sucesso profissional. Nas funções por mim exercidas, posso concluir que o estágio é de grande importância e valia para meu conhecimento, crescimento e aprimoramento profissional, posso dizer que foi considerado fundamental até mesmo para se ter uma análise mais apurada do nível de formação obtida e as possibilidades de mudanças na busca da melhor formação acadêmica. Através deste estudo percebeu-se que o estágio supervisionado dentro das instituições é demonstrar para os alunos que a teoria e prática não são diferentes, ou seja através desta disciplina que os acadêmicos podem observar a grande importância das aulas teóricas desenvolvidas pelos seus professores desde o primeiro semestre. Posso dizer que a contabilidade nos últimos anos, tem passado por mudanças significativas, tendo em vista a convergência com as normas internacionais, para mim ficou claro o quanto é importante estar atualizado com as normas contábeis e fiscais, pois qualquer deslize pode ser muito impactante para empresa, não só do ponto de vista financeiro mais como de informações contábeis são tratadas pois são como base nestas informações que os responsáveis pelas empresas tomam decisões. 8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS OLIVEIRA, E.S.G.; CUNHA, V.L. O estágio Supervisionado na formação continuada docente à distância: desafios a vencer e Construção de novas subjetividades. Revista de Educación a Distancia. Ano V, n. 14, 2006. IMBERNON, Francisco. Formação docente e profissional - formar-se para a mudança e a incerteza. São Paulo: Cortez, 2001. FRANCO, Hilário. Contabilidade Geral. 21° edição, São Paulo: Atlas, 1983. TEIXEIRA, H. P.. Portal de Auditoria. Disponível em: <http://www.portaldeauditoria.com.br/artigos/O-QUE-%C3%89-GEST%C3%83O- TRIBUT%C3%81RIA.asp>. Obra atualizada em: 07/07/2010. Acesso em: 16 de outubro de 2016. INSTITUTO BRASILEIRO DE PLANEJAMENTO E TRIBUTAÇÃO, Quantidades de Normas editadas no Brasil. Disponível em <https://www.ibpt.com.br/quantidade-de- normas-editadas-no-brasil-30-anos-da-constituicao-federal-de-1988/>.Acesso:15 outubro de 2020. http://www.portaldeauditoria.com.br/artigos/O-QUE-%C3%89-GEST%C3%83O-TRIBUT%C3%81RIA.asp http://www.portaldeauditoria.com.br/artigos/O-QUE-%C3%89-GEST%C3%83O-TRIBUT%C3%81RIA.asp 9 10 TERMO DE COMPROMISSO DE ESTAGIÁRIO Por este instrumento particular de complementação educacional, não remunerado, sem vínculo empregatício Art. 04, nos termos da Lei nº 11.788, 25 Set 08; Art. 82, Lei 9.394, de 20 Dez 96, (Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional), pela Resolução CNE/CES nº 04, de 13 Julho 05. Bem como no convênio assinado entre a Supremo Contabilidade, situada Av. Wilson Barbosa Martins nº1117, registrada sob CNPJ: 14.683.457/0001-52, doravante denominado CONCEDENTE e UNIGRAN, doravante denominada INTERVENIENTE, o CONCEDENTE e o acadêmico (a) Roberson Rosendo da Silva, do curso de Ciências Contábeis da UNIGRAN- Centro Universitário da Grande Dourados, localizada a Rua Balbina de Matos, 2121, jardim Universitário, CEP 79.824-900, CNPJ sob o nº 03.361.110/0001-77 em Dourados- MS, portador do RG nº 8.913.555-9/PR e do CPF nº 016.405.25181, doravante chamado simplesmente de ESTAGIÁRIO, fica ajustado o presente TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO, mediante as seguintes condições: Art.1º A CONCEDENTE aceita como Estagiário o acadêmico, regulamente matriculado e freqüentando, efetivamente o 7º ano do curso de Ciências Contábeis na INTERVENIENTE. Art. 2º O Estágio tem como objetivo precípuo o entrosamento do acadêmico(a) com a CONCEDENTE, possibilitando-lhe colocar em prática os ensinamentos recebidos da INTERVENIENTE e propiciando-lhe aperfeiçoamento técnico cultural, científico e humanístico. Art. 3º O estágio, nos termos do artigo 3º da Lei nº 11.788, 25 Set 08; Art. 82, Lei 9.394, de 20 Dez 96, (Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional), 11 pela Resolução CNE/CES nº 04, de 13 Jul 05, não terá vínculo empregatício com a CONCEDENTE. Art.4º O Estágio terá a duração de 90 dias, iniciando em 06/09/2020, podendo ser prorrogado ou rescindido pelas partes, mediante entendimento mútuo, registrando- se as justificativas. Art.5º A jornada de atividades compatibilizar-se-á com o horário escolar do estagiário e com o horário da Empresa Concedente, podendo ser estabelecido procedimento diferente do aqui regulado, por acordo entre as partes. Parágrafo único: No período de férias escolares a jornada do Estágio será estabelecida de comum acordo entre o estagiário e a CONCEDENTE. Art.6º. Pelas reais e recíprocas vantagens técnicas e administrativas a CONCEDENTE, designará um supervisor de Estágio que acompanhará e fará a avaliação final do Estágio. Art. 7º São Obrigações do Estagiário: I - cumprir a programação estabelecida; II - elaborar e entregar a Empresa CONCEDENTE e ou Instituição de Ensino, relatórios sobre as atividades do seu Estágio na forma, prazo e padrões estabelecidos; III - observar as normas internas da EmpresaConcedente. IV - ressarcir eventuais prejuízos causados a empresa concedente. V - Efetuar a contratação de um seguro de vida enquanto estiver cumprindo o estágio. Art.8º Constituem motivos para a cessação automática da vigência do presente Termo de Compromisso: I - a conclusão ou abandono do curso e trancamento de matrícula; II - o não cumprimento do convencionado neste Termo; III - a denúncia do convênio pela Empresa Concedente. 12 RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO Sonora RELATÓRIO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS 1 INTRODUÇÃO 2 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS 3 CONSIDERAÇÕES FINAIS
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