SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE RH

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SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE RH   
		1a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	A maior parte dos sistemas de informação de RH é computadorizada e procura atender objetivos administrativos e de suporte para decisão. Assinale a alternativa que apresenta a quem deve estar dedicado o sistema de informações de RH de uma empresa.
		
	
	Aos acionistas em geral, aos dirigentes de RH de outras empresas e ao público em geral.
	 
	Aos especialistas de RH da empresa, à alta direção, aos gerentes de linha e aos funcionários em geral.
	
	Aos clientes da empresa, aos responsáveis por recrutamento e aos dirigentes da empresa.
	
	Aos especialistas de RH em geral, aos gerentes de RH e aos funcionários de RH da empresa.
	
	Aos assessores organizacionais, aos caçadores de talentos, aos desenvolvedores de RH.
	Respondido em 16/04/2020 00:10:48
	
		2a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Sobre a informatização na gestão de pessoas, assinale a alternativa incorreta:
		
	
	O conceito de sistema de RH autoatendimento, parte de uma zona de interação, para a sua integração com mais três, em desenvolvimento nas organizações líderes.
	
	Business Intelligence, autoatendimento e ERP são exemplos de soluções de Tecnologia da Informação (TI) para processos da gestão de pessoas.
	 
	As ferramentas de TI podem auxiliar em processos de gestão de pessoas, mas não podem ajudar na identificação das habilidades e competências dos funcionários.
	
	Uma das novas aplicações de TI, cujo potencial para a informatização pode transformar os processos de gestão de pessoas, são sistemas genericamente conhecidos por RH autoatendimento.
	
	Soluções de Business Intelligence como data warehouses, data marts e data mining são importantes ferramentas de suporte à decisão empresarial.
	Respondido em 16/04/2020 00:11:20
	
		3a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	O SIG (Sistema de Informação Gerencial) pode ser utilizado pela área de RH. E um dos benefícios, para o setor de RH será:
		
	
	Interligar as Filiais, pela extranet.
	 
	Gerar Relatórios, para tomada de decisão.
	
	Implantar um Banco de Dados.
	
	Fornecer Login.
	
	Estudo sobre a concorrência.
	Respondido em 16/04/2020 00:11:36
	
		4a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Os sistemas de informação de R.H. têm como um de seus objetivo:
		
	 
	Sistema Utilizado para coletar, registrar, armazenar analisar e recuperar dados sobre recursos humanos da organização.
	
	Sistema Utilizado para registrar, armazenar analisar e avaliar dados sobre recursos humanos, assim como obter informações chave para seu progresso, ou não, dentro da organização.
	
	Sistema Utilizado para coletar, registrar, armazenar analisar e recuperar dados sobre recursos humanos, contabilidade e faturamento da organização.
	
	Sistema Utilizado para coletar, registrar, armazenar analisar e recuperar dados sobre recursos humanos, faturamento, índices comparativos da concorrência e cadastros de clientes da organização.
	
	Sistema Utilizado para coletar, registrar, armazenar analisar e recuperar dados sobre os dados financeiros da organização.
	Respondido em 16/04/2020 00:16:18
	
		5a
          Questão
	Acerto: 0,0  / 1,0
	
	Constantemente surgem novas tecnologias para tentar "resolver" os problemas da Segurança da Informação. Marque nas alternativas abaixo, aquela que apresenta o conceito de Sistemas de detecção de invasão.
		
	
	Políticas e procedimentos que a empresa usa para evitar acesso indevido a seus sistemas por pessoas não autorizadas.
	
	Combinação de hardware e software que controla o fluxo de tráfego que entra na rede ou sai dela.
	 
	Software projetado para verificar sistemas de informação e drives, a fim de detectar a presença de vírus.
	 
	Ferramentas de monitoração contínua que visam detectar e inibir invasores.
	
	Combinação de hardware e software para transformar dados em informação.
	Respondido em 16/04/2020 00:14:26
	
		6a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Por qual razão as empresas investem tanto na segurança de suas informações hoje em dia ?
		
	 
	A informação é um ativo que, como qualquer outro ativo importante para os negócios, tem um valor para a organização e consequentemente necessita ser adequadamente protegida.
	
	Para a organização a informação se faz tão importante para os negócios, quanto o valor de seus produtos. Estamos na era da informação, que consegue as informações primeiro detém o poder nos negócios.
	
	A concorrência busca o tempo todo ter mais informações de sua organização, de seus colaboradores e de seus processos, afim de copia-las ou fazer melhor. Só assim é possível vencer a concorrência cruel do mercado atual.
	
	Quem detém a informação tem tudo. Por isso seja sempre o primeiro a ser informado e o primeiro a repassar as informações. As empresas estão buscando exatamente isso, quem tem as informações primeiro que a concorrência.
	
	A informação é um ativo que, como qualquer outro ativo importante para os negócios, tem um valor para a organização e consequentemente necessita ser adequadamente protegida da concorrência e de seus colaboradores que nem sempre são tão confiáveis.
	Respondido em 16/04/2020 00:17:49
	
		7a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Marque a opção abaixo, que não é recurso para a implantação de uma política de Segurança da Informação.
		
	
	Dados
	
	Documentação
	
	Software
	
	Hardware
	 
	Leis
	Respondido em 16/04/2020 00:26:03
	
		8a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Quais são as principais fases do processo de implantação, de uma política de Segurança da Informação?
		
	
	Recursos Financeiros, Recurso material e Recursos Humanos.
	
	Definição do que será aplicado, desenvolvimento do projeto, correção e finalização.
	 
	Identificação dos recursos críticos, classificação das informações, definição em linhas gerais dos objetivos de Segurança da Informação, análise, implantação e Revisão.
	
	Aplicação do conhecimento prévio, reconhecimento dos pontos críticos e análise dos dados.
	
	Chamada de Funcionários aplicados, projeto, análise e definições.
	Respondido em 16/04/2020 00:20:22
	
		9a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	Qual o significado da sigla CAGED?
		
	
	Cadastro Governamental de Empregados e Desempregados
	
	Contagem Geral de Empregados e Desempregados
	 
	Cadastro Geral de Empregados e Desempregados
	
	Contagem Governamental de Empregados e Desempregados
	
	Cadastro Gerencial de Empregados e Desempregados
	Respondido em 16/04/2020 00:24:48
	
		10a
          Questão
	Acerto: 1,0  / 1,0
	
	De acordo as opções abaixo, marque a finalidade do INSS.
		
	
	O único benefício que o INSS paga são as aposentadorias, para os funcionários federais.
	
	A finalidade do INSS é recolher das empresas a contribuição mensal dos funcionários, e gerenciar um fundo de investimentos. 
	
	O INSS é responsável pelo pagamento dos aposentados, além de pagar o Seguro Desemprego, para funcionários públicos municipais e estaduais.
	 
	O INSS é responsável pelos pagamentos das aposentadorias e demais benefícios dos trabalhadores brasileiros, que contribuem com a Previdência Social.
	
	O INSS não tem obrigação alguma, para pagar o auxílio doença aos aposentados e funcionários da rede estadual.
	Respondido em 16/04/2020 00:25:37