plano de aula TGA

Prévia do material em texto

Disciplina: Teoria Geral da Administração I 
2ª feiras / 3 últimas aulas 
 
Conteúdo Recursos Avaliativos Data 
Aula Inaugural, evento com Palestra Tatiane Amorim e 
Coordenação do Curso 
 
 11/02 
Apresentação disciplina, ementas, bibliografia, Introdução a 
administração Científica, abordagem clássica, Taylor 
 
Vídeo Tempos Modernos 
Atividade avaliativa 
 
18/02 
Adm Científica, Períodos de Taylor, 
ORT, Principios 
Teoria da Adm. Científica 
Mapa mental biografia 
Taylor (laboratório) 
 
25/02 
Feriado Carnaval 04/03 
 
Críticas à teoria, finalizar a teoria (4 princípio em diante) 
Resumo no quadro sobre a teoria. 
 
Laboratório, elaborar mapa mental biográfico ou casa 
Livro didático Chiavenato 
 
 
Estudo dirigido apostila 
 
Folha A4 mapa mental Casal 
Gilbret e Henry Gantt 
Atividade avaliativa 
 
 
 
Para casa: Filme fome de 
poder (feriado) 
 
11/03 
Feriado São José 18/03 
Fordismo (pdf para leitura prévia) sala de aula invertida 
Reportagem complementar marcas de carros (email) 
Passar resumo no quadro, debates 
 
Folhas A4 
Vídeo Ford T engraçado 
Documentário Ford (casa) 
Atividade avaliativa Cartaz 
promover o carro T (lambe 
lambe) 
Atividade sobre o filme 
25/03 
 
Administração Clássica Fayol (slides) 
Questões para revisão geral prova 
 
 
Atividade em sala 
Desafio QR code 
01/04 
Av1 Adm Científica, Fordismo e Clássica prova 08/04 
Av1 15/04 
Feriado São Jorge 22/04 
Relações Humanas 
 
https://www.youtube.com/watch?v=yzuSRzoxW8A 
 
Programa de Entrevistas- Simulação em sala 
Relações Humanas 
Artigo 
https://www.rhportal.com.br/artigos-rh/a-importncia-da-
experincia-de-hawthorne-para-a-administrao/ 
 
https://endomarketing.tv/qualidade-de-vida-no-
trabalho/#.XLcyXlVKjIU 
 
Leitura em casa de vídeo e 
artigos 
29/04 
Faltei por 
atestado 
Teoria das Relações Humanas Slides 
 
Texto para leitura 
Slides e quadro (anotações 
extras) 
 
 
06/05 
https://www.youtube.com/watch?v=yzuSRzoxW8A
https://www.rhportal.com.br/artigos-rh/a-importncia-da-experincia-de-hawthorne-para-a-administrao/
https://www.rhportal.com.br/artigos-rh/a-importncia-da-experincia-de-hawthorne-para-a-administrao/
https://endomarketing.tv/qualidade-de-vida-no-trabalho/#.XLcyXlVKjIU
https://endomarketing.tv/qualidade-de-vida-no-trabalho/#.XLcyXlVKjIU
 
Dividir os papéis do júri 
Simulado. 
Grupo Escola Adm Clássica 
(definir o Advogado) 
Grupo Relações Humanas 
(Definir o Advogado) 
Juiz 
Grupo Juri (número impar) 
Relações Humanas 
 Dinâmica Howtorne 
Tentar executar atividades sem a luz 
 
 
 
Atividade em sala 
Slides 27 a 30 passar no 
quadro 
Pirâmide de Maslow, 
individual (casa) 
13/05 
 
Juri Simulado: Dividir os papéis , de um lado um grupo defende 
a Escola de Relações Humanas e do outro defende a 
Administração Clássica (com argumentos plausíveis 
previamente estudados) requer a figura de um Juiz, Advogado 
de Defesa e Acusação, júri e testemunhas . Ao final, o júri e o 
juiz definem o julgamento da melhor escola de acordo com os 
melhores argumentos (votam no veredicto) 
 
 
Filme Amor sem Escalas 
(casa) 
 
Relatório sobre o Júri, 
individual. 
 
20/05 
Laboratório, desenvolvimento da pesquisa e elaboração dos 
slides com imagens e vídeos para apresentação de seminários, 
esclarecimento de dúvidas, aplicar uma atividade, ou texto, 
dinâmica pertinente ao tema. 
 
Sorteio dos grupos e temas 
Teoria Estruturalista 
Teoria da Burocracia 
Toyotismo 
27/05 
Teoria Estruturalista e Burocracia 
 
Seminário 
Mostra científica 
03/06 
Toyotismo + Teoria Estruturalista e Burocracia 
 
Seminário 10/06 
 
Revisão 
 
Kaooh quiz sobre questões 
de revisão 
17/06 
Av2 24/06 
Av2 01/07 
Av3 08/07