EXERCÍCIOS - PRÁTICAS TRABALHISTAS 7

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 PRÁTICAS TRABALHISTAS
7a aula
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Exercício: GST1731_EX_A7__V1 24/03/2021
Aluno(a): ANA PAULA 2021.1 EAD
Disciplina: GST1731 - PRÁTICAS TRABALHISTAS 
 
De acordo com o artigo 143 da CLT ¿ Consolidação das Leis do Trabalho, é
facultado ao empregado converter 1/3 (um terço) do período de férias a
que tiver direito em abono pecuniário, no valor da remuneração que lhe
seria devida nos dias correspondentes. Baseando-se nesse direito, o
empregado Ariobaldo da Silva optou por converter 1/3 (um terço) do
período das suas férias e então descansar vinte dias. Considerando que sua
remuneração mensal é o valor de R$ 7.500,00, é correto afirmar que seu
recibo das férias deve ter como valor total bruto o correspondente a:
R$ 4.500,00.
R$ 3.500,00.
 R$ 10.000,00.
R$ 6.500,00.
R$ 7.500,00.
Respondido em 24/03/2021 23:30:07
 
 
Explicação:
Gabarito: O valor de 20 dias de férias corresponde a R$ 7.500,00 / 30 x 20
dias = R$ 5.000,00, sendo 1/3 constitucional o valor de R$ 1.666,67 (R$
5.000,00 / 3). O Abono de Férias corresponde a 10 dias (R$ 7.500,00 / 30 x
10 dias = R$ 2.500,00, sendo 1/3 constitucional o valor de R$ 833,33 (R$
2.500,00 / 3). Portanto, o recibo das férias de Ariobaldo da Silva deve ter
como valor total bruto o correspondente a R$ 10.000,00 (R$ 5.000,00 + R$
1.666,67 + R$ 2.500,00 + R$ 833,33).
 
 
De acordo com o artigo 143 da CLT - Consolidação das Leis do Trabalho, é
facultado ao empregado converter 1/3 (um terço) do período de férias a
 Questão1
 Questão2
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que tiver direito em abono pecuniário, no valor da remuneração que lhe
seria devida nos dias correspondentes. Baseando-se nesse direito,
determinado empregado optou por gozar vinte dias de férias dos trinta que
teria direito. Considerando que sua remuneração mensal é o valor de R$
5.900,00, é correto afirmar que seu recibo das férias deve ter como valor
total bruto o correspondente a:
R$ 5.244,44.
 R$ 7.866,66.
R$ 2.622,22.
R$ 3.933,33.
R$ 5.900,00.
Respondido em 24/03/2021 23:31:10
 
 
Explicação:
O valor de 20 dias de férias corresponde a R$ 5.900,00 / 30 x 20 dias = R$
3.933,33, sendo 1/3 constitucional o valor de R$ 1.311,11 (R$ 3.933,33 /
3). O Abono de Férias corresponde a 10 dias (R$ 5.900,00 / 30 x 10 dias =
R$ 1.966,67, sendo 1/3 constitucional o valor de R$ 655,55 (R$ 1.966,66 /
3). Portanto, o valor bruto das suas férias será de R$ 7.866,66 (R$
3.933,33 + R$ 1.311,11 + R$ 1.966,67 + R$ 655,55).
 
 
Com relação às férias convém salientar que o trabalhador não recebe um salário específico de férias, mas que os valores
correspondentes às férias são antecipados e no final do mês são descontados, a título de adiantamento de férias,
computando-se esse período como tempo de serviço. Para que isso ocorra o trabalhador tem que ser avisado com:
40 dias de antecedência do início das férias.
5 dias de antecedência do início das férias.
10 dias de antecedência do início das férias.
20 dias de antecedência do início das férias.
 30 dias de antecedência do início das férias.
Respondido em 24/03/2021 23:30:59
 
 
Explicação:
De acordo com o artigo 135 da CLT, Art. 135 - A concessão das férias será participada, por escrito, ao empregado, com
antecedência de, no mínimo, 30 (trinta) dias. Dessa participação o interessado dará recibo. (Redação dada pela Lei nº
7.414, de 9.12.1985)
 
 
Determinado empregado com salário mensal de R$ 2.990,00 tem direito a 24 dias de férias devido às suas faltas
injustificadas no período aquisitivo, conforme determina o artigo 130 da CLT ¿ Consolidação das Leis do Trabalho. Marque
a seguir a alternativa que contém o correto valor bruto das férias e o respectivo terço constitucional.
 R$ 2.392,00 e R$ 797,33
R$ 2.584,00 e R$ 861,33
R$ 2.512,00 e R$ 837,33
R$ 2.990,00 e R$ 996,66
R$ 2.909,00 e R$ 969,66
Respondido em 24/03/2021 23:30:55
 
 
Explicação:
24 dias de férias correspondem a R$ 2.990,00 / 30 x 24 = R$ 2.392,00;
 Questão3
 Questão4
1/3 constitucional dos 24 dias de férias será o valor de R$ 2.392,00 / 3 = R$ 797,33.
 
 
Determinadas situações podem levar o trabalhador a não ter direito a usufruir os 30 dias de férias. São consideradas
situações que provocam a perda das férias: I O trabalhador que tenha 33 faltas injustificadas no período aquisitivo não
terá direito a férias. II O trabalhador que deixar o emprego e não for readmitido dentro dos 60 dias subsequentes à saída.
III O trabalhador na qualidade de representante de entidade sindical não terá direito às férias.
I, II e III estão corretos
I está correto
II e III estão corretos
I e III estão corretos
 I e II estão corretos
Respondido em 24/03/2021 23:30:46
 
 
Explicação:
A lei não determina que o trabalhador na qualidade de representante de entidade sindical não terá direito às férias,
estando, portanto, essa afirmativa equivocada. A resposta correta é, então, I e II.
 
 
A empresa Madeira de Lei S.A. concederá férias aos seus empregados fracionadas em 3 períodos, conforme previsto na
Reforma Trabalhista de 2017, sendo que o maior período determinado pela citada reforma será concedido no próximo
mês e os outros 2 períodos futuramente. Sabendo que certo empregado recebe mensalmente o salário de R$ 3.200,00,
marque a seguir a alternativa que contém o valor bruto correspondente a essa primeira fração das férias e o respectivo
1/3 constitucional.
R$ 1.073,33 e R$ 357,77
R$ 3.200,00 e R$ 1.066,66
 R$ 1.493,33 e R$ 497,77
R$ 1.600,00 e R$ 533,33
R$ 1.306,67 e R$ 435,55
Respondido em 24/03/2021 23:30:39
 
 
Explicação:
De acordo com a Reforma Trabalhista de 2017, quando as férias forem concedidas em 3 períodos a maior fração deverá
corresponder a 14 dias.
Sendo assim, 14 dias de férias correspondem a R$ 3.200,00 / 30 x 14 = R$
1.493,33;
1/3 constitucional dos 14 dias será o valor de R$ 1.493,33 / 3 = R$ 497,77.
 
 
Suponha que um empregado com salário mensal de R$ 1.500,00, com direito a Adicional Noturno de 20%, tenha direito a
30 dias de férias. Ao consultar a programação anual das férias, verificou-se que o mesmo optou por converter 1/3 do seu
período das férias em Abono Pecuniário. Neste caso, é correto afirmar que o valor do Abono das Férias e o
correspondente terço constitucional equivale, respectivamente a:
R$ 1.800,00 e R$ 600,00
R$ 600,00 e R$ 300,00
R$ 1.200,00 e R$ 600,00
R$ 1.200,00 e R$ 400,00
 R$ 600,00 e R$ 200,00
Respondido em 24/03/2021 23:30:32
 
 
Explicação:
 Questão5
 Questão6
 Questão7
Tendo salário de R$ 1.500,00 e adicional noturno de 20%, então a remuneração para as férias será de R$ 1.500,00 +
20% + r$ 1.800,00. Se o trabalhador optou por 20 dias de férias com 10 dias de abono pecuniário (conversão de 10 dias
em abono) então o valor das férias será composto da seguinte forma:
20 dias de descanso correspondem a R$ 1.800,00 / 30 x 20 = R$ 1.200,00;
1/3 constitucional dos 20 dias será o valor de R$ 1.200,00 / 3 = R$ 400,00.
10 dias de abono das férias correspondem a R$ 1.800,00 / 30 x 10 = R$ 600,00;
1/3 constitucional do abono das férias será o valor de R$ 600,00 / 3 = R$ 200,00.
Portanto, é correto afirmar que o valor do Abono das Férias e o correspondente terço constitucional equivale,
respectivamente a R$ 600,00 e R$ 200,00.
 
 
Isaías pretende vender 10 dias de suas férias, mas tem dúvida se a verba de adicional noturno será incluída no cálculo.
Então, procurou a Administração de Pessoal da empresa que lhe garantiu que tal verba seria incluída sim. Seu salário é de
R$ 2.400,00 e seu adicional noturno é de R$ 480,00. Sendo assim, qual será o valor de 10 dias de férias que Isaías irá
vender?
R$ 800,00
R$ 160,00
R$ 240,00
 R$ 960,00
R$ 1.040,00
Respondido em 24/03/2021 23:30:28
 
 
Explicação:
O valor de R$ 2.400,00 de salário + o valor de R$ 480,00 de adicional noturno totaliza R$ 2.880,00. Se Isaias optou por
converter10 dias de férias em abono percuniário, então esse abono será de R$ 2.880,00 / 30 x 10 = R$ 960,00.
 
 
 
 Questão8
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